四川的朋友，你們知道四川養(yǎng)老金上調(diào)細則方案嗎?看看下面的文章吧!

　　四川養(yǎng)老金上調(diào)細則方案【1】

　　一、關于2016年調(diào)整基本養(yǎng)老金工作的總體部署

　　經(jīng)國務院批準，人社部、財政部于2016年4月中旬出臺了《關于2016年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(人社部發(fā)〔2016〕37號)，對2016年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金工作作出了統(tǒng)一部署和安排，要求各地6月30日前將調(diào)待方案報送兩部審批后組織實施，9月底前將新增加的基本養(yǎng)老金發(fā)放到位。

　　隨后，兩部又對調(diào)待工作進一步細化和明確，要求各地總體調(diào)整水平按照本省份2015年企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員加權月人均基本養(yǎng)老金水平的6.5%左右確定。

　　其中，企業(yè)按7%左右把握;機關事業(yè)單位按6%左右把握，原則上不低于5.5%。

　　對于養(yǎng)老金水平相對偏低和艱苦邊遠省份可適當提高調(diào)整水平。

　　今年調(diào)整基本養(yǎng)老金，在經(jīng)濟下行壓力較大，財政收入增收比例呈下降趨勢，養(yǎng)老基金負擔越來越重的大背景下，調(diào)整比例與往年相比雖有所降低，但更加體現(xiàn)了黨中央、國務院和省委、省級政府對廣大退休人員的親切關懷，對民生工作的高度重視。

　　二、關于我省2016年調(diào)整基本養(yǎng)老金的政策依據(jù)

　　調(diào)整退休人員養(yǎng)老金，涉及全省742萬名退休人員的切身利益。

　　是廣大退休人員分享經(jīng)濟社會成果的重要方式。

　　因此，調(diào)待工作是一項非常嚴肅、明確的國家事權。

　　兩部37號文件從調(diào)整范圍、調(diào)整時間、調(diào)整標準、調(diào)整辦法和兌現(xiàn)時間等方面都有明確規(guī)定。

　　國家要求各地均應采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當傾斜相結(jié)合的辦法。

　　定額調(diào)整重點體現(xiàn)社會公平。

　　掛鉤調(diào)整要體現(xiàn)“多工作、多繳費、多得養(yǎng)老金”的激勵機制，可與退休人員本人繳費年限、基本養(yǎng)老金水平等因素掛鉤。

　　企業(yè)應兼顧繳費年限和基本養(yǎng)老金水平掛鉤，體現(xiàn)長繳多調(diào)、多繳多調(diào)。

　　機關事業(yè)單位可主要與養(yǎng)老金水平掛鉤，也可以考慮工作年限、職務職級等因素，但不宜簡單按職務職級確定具體標準。

　　對高齡退休人員可適當提高調(diào)整水平。

　　同時，為使各地嚴格執(zhí)行國家規(guī)定，要求各省調(diào)待方案必須首先報經(jīng)人社部、財政部審核同意，并按兩部對每一個省單獨的調(diào)待批復從辦法和標準上修改完善后，再呈報省級政府常務會審議通過后貫徹執(zhí)行。

　　經(jīng)認真研究，我省2016年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金方案于6月底前報送兩部審批，并赴兩部就我省調(diào)待方案作專題匯報，爭取政策支持。

　　兩部對我省2016年調(diào)待方案批復并經(jīng)省級政府常務會議審議通過后，人社廳、財政廳立即印發(fā)《關于2016年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(川人社發(fā)〔2016〕37號)文件，并召開全省調(diào)待工作部署會議，要求各地抓緊貫徹實施確保在9月底前全部兌現(xiàn)到位。

　　四川退休人員漲工資2016四川退休金上調(diào)方案【2】

　　四川省人社廳在9月7日舉行了關于2016年調(diào)整四川省退休人員基本養(yǎng)老金媒體通氣會。

　　記者從現(xiàn)場獲悉，今年調(diào)整對象共涉及742萬退休人員，調(diào)整水平按照2015年全省退休人員月人均基本養(yǎng)老金水平的6.5%確定。

　　三種辦法相結(jié)合進行調(diào)整

　　定額每人每月增加40元

　　據(jù)悉，根據(jù)國家統(tǒng)一部署，經(jīng)四川省級政府研究決定，從2016年1月1日起，為四川省2015年12月31日及以前已辦理退休手續(xù)的企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員增加基本養(yǎng)老金。

　　調(diào)整水平按照2015年全省退休人員月人均基本養(yǎng)老金水平的6.5%確定。

　　此次調(diào)整，采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整和傾斜調(diào)整想結(jié)合的辦法。

　　其中定額調(diào)整每人月基本養(yǎng)老金增加40元。

　　掛鉤調(diào)整包括三個方面，第一針對企業(yè)退休人員：一是以本人2015年12月的基本養(yǎng)老金為基數(shù)增加3.5%;二是繳費年限超過15年的，對超過的年限每滿1年增加3元。

　　第二是針對機關事業(yè)單位2014年10月l日及以后退休的人員，按照企業(yè)退休人員掛鉤調(diào)整辦法調(diào)整。

　　第三是針對機關事業(yè)單位2014年9月30日及以前退休的人員，以本人2015年12月的基本養(yǎng)老金為基數(shù)增加5%。

　　關于傾斜調(diào)整為：對年滿70周歲及以上的高齡退休人員、2015年度內(nèi)艱苦邊遠地區(qū)新增的企業(yè)退休人員和企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部給予適當傾斜。

　　其中高齡退休人員按照“滿70不滿80歲、滿80不滿90歲、滿90歲以上”三個高齡段分別增加40元、80元、120元。

　　對2015年度新增的艱苦邊遠地區(qū)企業(yè)退休人員和企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部：仍按往年傾斜辦法和標準執(zhí)。

　　四川省調(diào)整基本養(yǎng)老金方案及實施辦法【3】

　　一、調(diào)整基本養(yǎng)老金的對象和時間

　　2016年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金對象為2015年12月31日及以前已按規(guī)定辦理完退休(退職)審批手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金的退休(退職)人員。

　　符合上述條件，但在2015年12月31日及以前已死亡或終止養(yǎng)老保險關系的退休(退職)人員除外。

　　增加基本養(yǎng)老金從2016年1月1日起執(zhí)行。

　　本次增加退休人員基本養(yǎng)老金，對退休人員年齡周歲計算的截止時間為2015年12月31日。

　　二、調(diào)整基本養(yǎng)老金的標準和辦法

　　(一)定額調(diào)整辦法。

　　每人月基本養(yǎng)老金增加40元。

　　(二)掛鉤調(diào)整辦法。

　　1.企業(yè)退休人員：

　　一是以本人2015年12月的基本養(yǎng)老金為基數(shù)增加3.5%;

　　二是繳費年限超過15年的，對超過的年限每滿1年增加3元。

　　2.機關事業(yè)單位2014年10月1日及以后退休的人員：

　　按照企業(yè)退休人員掛鉤調(diào)整辦法調(diào)整。

　　3.機關事業(yè)單位2014年9月30日及以前退休的人員：

　　以本人2015年12月的基本養(yǎng)老金為基數(shù)增加5.0 %。

　　(三)適度傾斜辦法。

　　屬下列情形的退休人員，先執(zhí)行定額調(diào)整和掛鉤調(diào)整辦法，再按以下標準和辦法增加基本養(yǎng)老金，同時符合本款下列兩類及以上情形的，可重復累加享受：

　　1.高齡退休人員。

　　(1)滿70歲且不滿80歲，增加40元;

　　(2)滿80歲且不滿90歲，增加80元;

　　(3)滿90歲及以上，增加120元。

　　2.2015年年度內(nèi)艱苦邊遠地區(qū)新增企業(yè)退休人員。

　　(4)一、二類的增加40元，三、四類的增加50元，五、六類的增加60元。

　　在此前調(diào)待中已經(jīng)享受此項傾斜政策的人員不再重復享受。

　　3.企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部。

　　(5)對基本養(yǎng)老金偏低的企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部，繼續(xù)按照中辦發(fā)〔2003〕29號文件予以傾斜，確保其基本養(yǎng)老金不低于全省企業(yè)退休人員平均水平。

　　三、調(diào)整基本養(yǎng)老金的資金渠道

　　(一)調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金所需資金，除中央財政和地方財政補助外，分別從企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金和機關事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險基金中支付并列入2016年基本養(yǎng)老保險基金支出預算。

　　各地要按照省級統(tǒng)籌要求，通過擴大養(yǎng)老保險覆蓋面、加強基金征繳、調(diào)整財政支出結(jié)構加大對養(yǎng)老保險基金的補助力度等措施，確保增加的基本養(yǎng)老金及時足額兌現(xiàn)。

　　各級人力資源社會保障部門和社保經(jīng)辦機構要進一步加強基本養(yǎng)老保險的擴面、征繳、清欠工作。

　　(二)未參加基本養(yǎng)老保險的退休人員，調(diào)整基本養(yǎng)老金所需資金按原渠道解決。

　　(三)由省社會保險管理局直接管理的重點森工企業(yè)退休人員，調(diào)整基本養(yǎng)老金所需資金，由省社會保險管理局統(tǒng)一從企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金中核撥。

　　四、調(diào)整基本養(yǎng)老金的其他有關規(guī)定

　　(一)按照人力資源社會保障部有關規(guī)定，退休人員增加的基本養(yǎng)老金應按退休人員退休時個人賬戶養(yǎng)老金和基礎養(yǎng)老金等項目各占基本養(yǎng)老金的比例，分別從個人賬戶儲存額余額和社會統(tǒng)籌基金中列支。

　　如無個人賬戶或個人賬戶儲存額不足的，統(tǒng)一由社會統(tǒng)籌基金列支。

　　(二)退休人員截至2016年1月1日仍在服刑、被判處管制、有期徒刑宣告緩刑和暫予監(jiān)外執(zhí)行、假釋期間的，不增加基本養(yǎng)老金。

　　因涉嫌犯罪被通緝或在押未定罪的，暫不增加基本養(yǎng)老金。

　　(三)有關企業(yè)退休軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的范圍，按《四川省勞動和社會保障廳關于貫徹2002年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金有關問題的通知》(川勞社辦〔2002〕87號)的規(guī)定認定。

　　(四)退休人員的繳費年限(含視同繳費年限)，以人力資源社會保障部門、社保經(jīng)辦機構按國家和省規(guī)定核定確認數(shù)據(jù)為準。

　　退休人員的年齡，按干部管理權限和人力資源社會保障部門、社保經(jīng)辦機構按政策規(guī)定已確認記載的為準，并按實際周歲確定。

　　(五)機關事業(yè)單位退休人員中，基本養(yǎng)老金已納入機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌的，待遇調(diào)整由社保經(jīng)辦機構負責落實并由基金支付;基本養(yǎng)老金仍由原單位代發(fā)的，可先組織原單位代調(diào)，所需資金暫按原渠道列支，待完成參保登記后再進行結(jié)算。

　　五、切實做好調(diào)整基本養(yǎng)老金工作

　　(一)調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金，體現(xiàn)了黨中央、國務院和省委、省級政府對我省廣大退休人員的關懷。

　　各級人力資源社會保障部門、財政部門和社保經(jīng)辦機構，要在當?shù)攸h委、政府的領導下，切實采取措施，確保9月底前將調(diào)整增加的基本養(yǎng)老金發(fā)放到位。

　　(二)退休人員調(diào)整基本養(yǎng)老金的審批，由各級社保經(jīng)辦機構具體辦理。

　　(三)本通知下發(fā)后，各市(州)人力資源社會保障部門和社保經(jīng)辦機構要及時按工作調(diào)度要求，向省人力資源社會保障廳、省社保局報告工作進展情況。

　　各市(州)人力資源社會保障局、財政局要在10月18日前將調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金工作的完成情況(含相關附表)專題報告省人力資源社會保障廳、省財政廳。

　　(四)各地在本次調(diào)整基本養(yǎng)老金工作中，必須嚴格執(zhí)行調(diào)待政策，不得將不屬于基本養(yǎng)老保險范圍的其他人員納入基本養(yǎng)老保險基金支付范圍，省人力資源社會保障廳、省財政廳將對此進行監(jiān)督檢查。

　　六、本通知由省人力資源社會保障廳、省財政廳解釋。

　　四川省人力資源和社會保障廳 四 川 省 財 政 廳