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村轉(zhuǎn)社區(qū)黨建工作調(diào)查報(bào)告
在村轉(zhuǎn)社區(qū)黨建工作的探索與實(shí)踐中,存在什么問(wèn)題,而進(jìn)行調(diào)查報(bào)告。下文是yjbys搜集整理的調(diào)查報(bào)告相關(guān)資料,希望對(duì)大家有所幫助!

近年來(lái),隨著工業(yè)化、信息化、城鎮(zhèn)化、市場(chǎng)化、國(guó)際化“五化”的加速推進(jìn),越來(lái)越多的村開(kāi)始轉(zhuǎn)為社區(qū)。為進(jìn)一步了解掌握我市村轉(zhuǎn)社區(qū)黨建工作現(xiàn)狀,適應(yīng)新的形勢(shì)推進(jìn)村轉(zhuǎn)社區(qū)黨建工作向縱深發(fā)展。年初以來(lái),我們深入到各城區(qū),采取問(wèn)卷調(diào)查、實(shí)地調(diào)研、座談交流、數(shù)據(jù)分析等形式,對(duì)全市村轉(zhuǎn)社區(qū)黨建工作進(jìn)行了專題調(diào)研,F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下:
一、近年來(lái)我市村轉(zhuǎn)社區(qū)黨建工作的探索與實(shí)踐
村轉(zhuǎn)社區(qū)黨建工作作為全新的工作領(lǐng)域,是一項(xiàng)在探索中實(shí)踐、在實(shí)踐中發(fā)展、在發(fā)展中完善的長(zhǎng)期性工作。我市的村轉(zhuǎn)社區(qū)工作從上世紀(jì)90年代初起步,**經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)**街道**村依托毗鄰**港的優(yōu)勢(shì),第一個(gè)轉(zhuǎn)成社區(qū),并經(jīng)歷了一個(gè)逐步完善的過(guò)程。目前,全市9個(gè)區(qū)(縣、市)共有18個(gè)街道所屬的行政村轉(zhuǎn)成社區(qū),涉及居民3.6萬(wàn)多戶;全部建立社區(qū)黨支部,有黨員1200余名;仡櫩偨Y(jié)近年來(lái)我市村轉(zhuǎn)社區(qū)黨建工作,主要有以下幾個(gè)特點(diǎn):
1、充分發(fā)揮黨組織和黨員作用,推進(jìn)村轉(zhuǎn)社區(qū)平穩(wěn)過(guò)渡。各區(qū)、街黨委按照試驗(yàn)先行、典型引路、由點(diǎn)到面、全面推開(kāi)的基本思路,有計(jì)劃、有步驟地推進(jìn)村轉(zhuǎn)社區(qū)建設(shè)。在村轉(zhuǎn)社區(qū)工作中堅(jiān)持做到“四個(gè)注重”,即注重“因地制宜”,在調(diào)研的基礎(chǔ)上,制定科學(xué)的撤村設(shè)居方案,不搞“一刀切”;注重“整體推進(jìn)”,一般以村委會(huì)為單位整建制撤村設(shè)居,并按照《黨章》和《中華人民共和國(guó)城市居民委員會(huì)組織法》的規(guī)定,相應(yīng)成立黨組織和社區(qū)居委會(huì);注重“過(guò)程民主”,充分尊重群眾的意愿,廣泛征求群眾意見(jiàn),依法規(guī)范操作;注重“保障權(quán)益”,原村民享受的計(jì)劃生育、新農(nóng)合、土地收益等福利待遇保持不變,實(shí)行財(cái)務(wù)公開(kāi)和民主理財(cái);注重“柔性過(guò)渡”,先后分批對(duì)18個(gè)村依法進(jìn)行了撤村設(shè)居,均實(shí)現(xiàn)了平穩(wěn)過(guò)渡。村轉(zhuǎn)社區(qū)工作,最大難題在拆遷難、安置難。各區(qū)、街黨委注重發(fā)揮黨員的示范作用,通過(guò)組建黨員志愿者服務(wù)隊(duì),著力做好政策宣傳、搬家安置和聯(lián)系群眾三項(xiàng)服務(wù)。**區(qū)**街道**家園社區(qū)黨支部通過(guò)開(kāi)展拆遷政策宣傳服務(wù),將黨建宣傳平臺(tái)延伸到拆遷一線。沿海經(jīng)濟(jì)區(qū)**街道**社區(qū)黨支部組織黨員開(kāi)展搬家安置服務(wù),幫助群眾聯(lián)系過(guò)渡房,幫助無(wú)青壯勞動(dòng)力的家庭搬家。太和區(qū)興隆街道興電社區(qū)黨支部組織廣大黨員,按照居住位置分片設(shè)置聯(lián)絡(luò)站,定期聯(lián)系服務(wù)群眾,密切了黨群干群關(guān)系。
2、注重選優(yōu)配強(qiáng)“兩委”班子,提高干部隊(duì)伍整體素質(zhì)。村轉(zhuǎn)社區(qū)后,建設(shè)、發(fā)展、服務(wù)任務(wù)重,壓力大,各區(qū)、街黨委十分注重加強(qiáng)社區(qū)“兩委”班子建設(shè)。著力把思想政治素質(zhì)好、聯(lián)系服務(wù)群眾能力強(qiáng)、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定能力強(qiáng)的“一好雙強(qiáng)”型優(yōu)秀黨員選拔到社區(qū)黨組織書(shū)記崗位。采取公開(kāi)招聘、民主選舉等辦法選配社區(qū)工作者,優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),18個(gè)村轉(zhuǎn)社區(qū)干部平均年齡42.1歲,大專以上學(xué)歷占88.9%以上。通過(guò)舉辦各類專題培訓(xùn)班、外出學(xué)習(xí)考察、掛職交流等形式,提高村轉(zhuǎn)社區(qū)干部引領(lǐng)發(fā)展、服務(wù)群眾、化解矛盾、推進(jìn)城市化的能力。強(qiáng)化對(duì)村轉(zhuǎn)社區(qū)“兩委”工作的考核,建立“雙評(píng)”工作制度,每年底召開(kāi)社區(qū)群眾測(cè)評(píng)會(huì)和街道考評(píng)會(huì),對(duì)社區(qū)“兩委”班子和黨組織書(shū)記進(jìn)行綜合評(píng)定,對(duì)黨建工作落后的社區(qū)年終不得評(píng)先,班子成員不得評(píng)優(yōu),對(duì)不勝任現(xiàn)職工作的社區(qū)黨組織書(shū)記予以調(diào)整。
3、堅(jiān)持多措并舉,積極推進(jìn)失地農(nóng)民就業(yè)再就業(yè)工作。村轉(zhuǎn)社區(qū)后,群眾失去了土地,缺乏生活來(lái)源,如何生活成了最大問(wèn)題。各區(qū)、街黨委積極搭建創(chuàng)業(yè)平臺(tái),廣開(kāi)就業(yè)渠道,為失地農(nóng)民就業(yè)創(chuàng)業(yè)找到了門(mén)路。一是抓基礎(chǔ),對(duì)失地農(nóng)民創(chuàng)業(yè)就業(yè)實(shí)施分類動(dòng)態(tài)管理,充分了解社區(qū)居民的就業(yè)再就業(yè)狀況,建立了失地農(nóng)民就業(yè)再就業(yè)情況資料庫(kù)。二是抓培訓(xùn),近年來(lái)共組織失地農(nóng)民參加各類培訓(xùn)700余場(chǎng)(次),切實(shí)提高了創(chuàng)業(yè)就業(yè)技能。三是抓推介,幾年來(lái),共舉辦各類招聘會(huì)360余場(chǎng)(次),實(shí)現(xiàn)失地農(nóng)民再就業(yè)1.2萬(wàn)余人,達(dá)到了企業(yè)用工和失地農(nóng)民再就業(yè)的雙贏。四是抓載體,沿海經(jīng)濟(jì)區(qū)**街道**社區(qū)充分發(fā)揮毗鄰**港優(yōu)勢(shì),著力做大社區(qū)餐飲服務(wù)業(yè),成立了餐飲服務(wù)業(yè)協(xié)會(huì),為失地農(nóng)民廣開(kāi)就業(yè)門(mén)路、多渠道提供就業(yè)崗位,從而減少了社會(huì)不穩(wěn)定因素和上訪事件的發(fā)生。
4、堅(jiān)持分類管理,激發(fā)黨員活力。根據(jù)村轉(zhuǎn)社區(qū)內(nèi)不同類型、不同性質(zhì)、不同層次的黨員實(shí)際,進(jìn)行分類管理。實(shí)行在職黨員雙向管理,**區(qū)廣泛開(kāi)展“在職黨員進(jìn)社區(qū)”活動(dòng),動(dòng)員和組織黨員利用職業(yè)特點(diǎn)和個(gè)人特長(zhǎng),為社區(qū)居民服務(wù)。實(shí)行流動(dòng)黨員專門(mén)管理,沿海經(jīng)濟(jì)區(qū)設(shè)置“陽(yáng)光”支部,專門(mén)管理服務(wù)流動(dòng)黨員,對(duì)流入黨員進(jìn)行造冊(cè)登記,建立臺(tái)賬,并發(fā)放《流動(dòng)黨員活動(dòng)證》;對(duì)新建小區(qū)、農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)等流動(dòng)黨員較多的場(chǎng)所定期排查、主動(dòng)服務(wù),詳細(xì)了解流出黨員外出期間的表現(xiàn),切實(shí)做到情況清、流向明、管到位。實(shí)行失業(yè)黨員溫馨管理,太和區(qū)依托社區(qū)服務(wù)中心,開(kāi)展技能教育培訓(xùn),提供再就業(yè)崗位,讓失業(yè)黨員感受到黨的溫暖。實(shí)行退休黨員崗位管理,根據(jù)退休黨員的特點(diǎn),開(kāi)展“設(shè)崗定責(zé)”活動(dòng),建立治安巡邏、鄰里守望、環(huán)境衛(wèi)生、文明新風(fēng)、社區(qū)矯正、青少年教育等崗位,組織開(kāi)展各種活動(dòng),引導(dǎo)他們積極發(fā)揮余熱投身社區(qū)建設(shè)。
5、著力完善社區(qū)功能,全面推進(jìn)文明和諧社區(qū)建設(shè)。堅(jiān)持把服務(wù)群眾、凝聚人心、優(yōu)化管理、維護(hù)穩(wěn)定貫穿社區(qū)黨組織活動(dòng)始終,全面推進(jìn)文明和諧社區(qū)建設(shè)。一是建立社區(qū)黨員服務(wù)中心。結(jié)合村轉(zhuǎn)社區(qū),高標(biāo)準(zhǔn)規(guī)劃、同步建設(shè)社區(qū)黨員服務(wù)中心,并對(duì)社區(qū)居民開(kāi)放,及時(shí)為社區(qū)居民提供就業(yè)和社會(huì)保險(xiǎn)、社會(huì)救助、醫(yī)療衛(wèi)生、計(jì)劃生育、社會(huì)治安、養(yǎng)老服務(wù)等政府公共服務(wù)。如**街道海景社區(qū)建立了1000余平方米的辦公用房和各類公益性服務(wù)設(shè)施,方便了群眾辦事。二是提高社區(qū)管理水平。完善社區(qū)黨組織領(lǐng)導(dǎo)的居民自治管理機(jī)制,保證廣大居民充分行使民主選舉、民主決策、民主管理和民主監(jiān)督的權(quán)利。堅(jiān)持社區(qū)重大事務(wù)“四議一審兩公開(kāi)”制度,形成社區(qū)管理人人參與、和諧社區(qū)人人共享的良好局面。三是加強(qiáng)社區(qū)精神文明建設(shè)。以“迎全運(yùn)、迎世園、樹(shù)形象,文明**大行動(dòng)”為主題,廣泛開(kāi)展“學(xué)習(xí)郭明義、孫建設(shè),爭(zhēng)做道德模范”系列教育實(shí)踐活動(dòng),努力創(chuàng)建文明小區(qū)、文明樓院、文明家庭。各社區(qū)成立了秧歌隊(duì)、太極隊(duì)、健身隊(duì)、器樂(lè)隊(duì)、合唱隊(duì)等,極大地豐富了群眾的業(yè)余文化生活。四是切實(shí)維護(hù)社區(qū)穩(wěn)定。建立健全社區(qū)黨組織班子成員定期走訪、黨員分片包戶聯(lián)系群眾制度,廣泛開(kāi)展社區(qū)居民“說(shuō)事”、“懇談”活動(dòng),了解群眾意愿,傾聽(tīng)群眾呼聲,反映群眾意見(jiàn)。建立社區(qū)治安聯(lián)防機(jī)制,采取分片包保、設(shè)崗定責(zé)等辦法,組織和動(dòng)員群眾開(kāi)展社區(qū)治安群防群治,打擊預(yù)防各種犯罪活動(dòng),促進(jìn)城市基層和諧穩(wěn)定。
二、村轉(zhuǎn)社區(qū)黨建工作中存在的主要問(wèn)題
1、黨員群眾的社區(qū)意識(shí)還需進(jìn)一步增強(qiáng)。村轉(zhuǎn)社區(qū)后,農(nóng)民雖然已經(jīng)轉(zhuǎn)成城市居民,但由于長(zhǎng)期受農(nóng)村生產(chǎn)方式和生活習(xí)性的熏陶,在思想觀念、文化素質(zhì)、行為方式和生活習(xí)慣等方面,還不能適應(yīng)城市化要求。比如有的黨員群眾擔(dān)心村轉(zhuǎn)社區(qū)后,原有的計(jì)生、新農(nóng)保等待遇有可能失去;有的認(rèn)為社區(qū)與村差不多,只是名稱不一樣,對(duì)社區(qū)的概念和主要功能認(rèn)識(shí)比較模糊;有的認(rèn)為村轉(zhuǎn)社區(qū)基層黨組織就是農(nóng)村黨組織簡(jiǎn)單的翻牌,沒(méi)有本質(zhì)區(qū)別,等等。
2、社區(qū)組織功能還需進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。對(duì)小區(qū)居民進(jìn)行服務(wù)、引導(dǎo)、教育和管理是社區(qū)黨建工作的重點(diǎn)和中心,也是社區(qū)黨建與農(nóng)村黨建本質(zhì)上的區(qū)別。但現(xiàn)實(shí)情況是,現(xiàn)在這些社區(qū)仍保留著行政村的組織體系,基本是一套人馬,兩塊牌子,三、四個(gè)社區(qū)干部,人員少、任務(wù)重。特別是由于新法、老法的交替,征用土地價(jià)格差異較大,保持社會(huì)穩(wěn)定的難度增大。一些社區(qū)共駐共建機(jī)制、利益協(xié)調(diào)機(jī)制尚未形成,社區(qū)居民出現(xiàn)水、電、氣等問(wèn)題,黨組織協(xié)調(diào)起來(lái)比較吃力。
3、社區(qū)干部隊(duì)伍素質(zhì)還需進(jìn)一步提高。村轉(zhuǎn)社區(qū)后,市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下的城市經(jīng)濟(jì)關(guān)系、社會(huì)關(guān)系和思想觀念對(duì)社區(qū)工作產(chǎn)生極大的影響,原來(lái)積累下來(lái)的封閉的行政化管理模式已很難適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要。但由于社區(qū)干部絕大多數(shù)是原行政村干部過(guò)渡而來(lái)的,他們中有不少人無(wú)論是思維方式還是工作方法,還存在著傳統(tǒng)農(nóng)村黨建的思維定式,與社區(qū)建設(shè)的要求有著不小的差距,沒(méi)有形成“共駐社區(qū)、共建家園”的觀念和認(rèn)識(shí),在發(fā)展社區(qū)文化、搞好社區(qū)服務(wù)、擴(kuò)大黨的工作覆蓋面等方面,還不適應(yīng)社區(qū)建設(shè)的創(chuàng)新和發(fā)展。
4、社區(qū)黨員隊(duì)伍教育管理還需進(jìn)一步加強(qiáng)。村轉(zhuǎn)社區(qū)后,社區(qū)黨員結(jié)構(gòu)逐漸日趨復(fù)雜,有離退休黨員,也有在職黨員;有自謀職業(yè)黨員,也有無(wú)業(yè)黨員;有個(gè)體工商戶,也有私營(yíng)業(yè)主;有行動(dòng)不便的病老孤殘,也有年富力強(qiáng)的退伍軍人、待業(yè)畢業(yè)生等等。黨員隊(duì)伍的多樣化決定了原來(lái)村級(jí)黨組織那種單一的黨員教育方式已經(jīng)不適應(yīng)新形勢(shì)的要求。同時(shí),由于部分離退休人員、流動(dòng)黨員、未就業(yè)的大學(xué)生等人員不愿轉(zhuǎn)移組織關(guān)系或未將組織關(guān)系及時(shí)轉(zhuǎn)入社區(qū),造成黨員管理“盲點(diǎn)”增多,組織生活難以有效堅(jiān)持。
我市村轉(zhuǎn)社區(qū)總量雖然不大,但區(qū)位特殊,是城市擴(kuò)展的重要空間和產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重要區(qū)域,在城市化進(jìn)程和現(xiàn)代化建設(shè)中占據(jù)著重要地位,發(fā)揮著特殊作用。村轉(zhuǎn)社區(qū)黨組織是否有凝聚力和號(hào)召力,戰(zhàn)斗堡壘作用能否充分發(fā)揮,事關(guān)重點(diǎn)工程、重大項(xiàng)目、重大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的順利推進(jìn),事關(guān)全市科學(xué)發(fā)展舉措的有效落實(shí)。同時(shí),村轉(zhuǎn)社區(qū)社會(huì)治安綜合治理和外來(lái)人口管理等問(wèn)題如果解決不好,也勢(shì)必會(huì)影響大局的穩(wěn)定。要妥善解決這些問(wèn)題,必須從根本上重視村轉(zhuǎn)社區(qū)黨建工作,把它納入全市黨建總體范疇,不斷研究新情況、解決新問(wèn)題,切實(shí)提高村轉(zhuǎn)社區(qū)黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力。
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