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離職承諾書4篇
在當(dāng)下社會,在很多情況下我們需要用到承諾書,承諾書僅是一方的聲明及義務(wù)性的認(rèn)可,其法律效力與合同是不同的。怎么寫承諾書才能避免踩雷呢?以下是小編幫大家整理的離職承諾書4篇,歡迎閱讀與收藏。

離職承諾書 篇1
公司:
本人 (身份證號碼: )將于20xx年1月8司承諾如下: 一、本人承諾,在與貴司簽訂勞動合同時,本人與原用人單位之間不存在勞動關(guān)系,并且不存在任何尚未解決的勞動法律糾紛及或其他可能影響本人在貴司正常工作的利益糾紛。
二、本人承諾,與原用人單位之間不存在尚處于有效期內(nèi)的可能影響本人在貴司正常工作的`保密協(xié)議、競業(yè)限制協(xié)議或其他相關(guān)條款。若上述承諾不屬實,導(dǎo)致貴司與任何第三方產(chǎn)生任何糾紛的,本人承諾本人將獨(dú)立解決前述糾紛及承擔(dān)全部責(zé)任,貴司有權(quán)解除與本人的勞動合同,且不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。若貴司因此遭受任何損失,本人承諾進(jìn)行全額賠償。 特此承諾!
承諾人:
離職承諾書 篇2
本人原受聘于公司部門,任一職,F(xiàn)因本人提出辭職,已與公司結(jié)清了所有的工資報酬及相關(guān)費(fèi)用,并在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上解除了勞動合作關(guān)系,特作如下承諾:
1、我在離職前的工作移交、手續(xù)辦理和資料交接等方面,沒有遺漏和不當(dāng)之處。如果因為本人工作交接不清或遺漏而直接導(dǎo)致公司損失,本人愿意按公司相關(guān)制度承擔(dān)賠償責(zé)任;
2、離職以后,本人在職所經(jīng)辦的事務(wù)需要提供協(xié)助,本人愿意盡力協(xié)助;
3、本人在該公司工作期間,若有任何損害公司權(quán)益的行為,即使本人已離職,公司任然保留追究責(zé)任的權(quán)利。一經(jīng)核實,本人愿意承
擔(dān)由此而引起的一切經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任;
4、本人在此也承諾離職后遵守公司保密制度,保守在公司任職期間所知悉的.公司商業(yè)機(jī)密,決不泄露;如有泄露,本人愿意接受公司制度的懲罰并直至法律責(zé)任;同時承諾在離職一年內(nèi)非經(jīng)公司事先書面同意,本人不到與公司經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他公司內(nèi)擔(dān)任任何職務(wù)(包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、員工、代理人、顧問等),不搶奪公司客戶或者引誘公司其他員工離職,也不自營與公司相同或具有競爭性關(guān)系的產(chǎn)品或服務(wù);
5、本人自愿離職,與公司無其他任何糾紛。自離職之日起,本人保證不再向公司主張任何權(quán)利,并不再以公司的名義對外行事,否則,一切后果由本人承擔(dān)。
特立承諾!
承諾人簽字:
身份證號碼;
聯(lián)系電話;
承諾日期:
離職承諾書 篇3
承諾書
本人 ,身份證: ,因無法提供原單位離職證明,特此承諾:本人已與原單位解除勞動關(guān)系,如若出現(xiàn)未與原單位解除勞動合同關(guān)系而引起的勞動糾紛,后果由本人一力承擔(dān)。
承諾人:
20xx年 月 日
離職承諾書 篇4
離職交接承諾書
。ㄟm用于辦公室人員)
本人系,本人于 年 月 日辦理了離職交接手續(xù)。在此本人承諾,自離職日前所發(fā)生的賬務(wù)不符、現(xiàn)金缺失、貨物短缺、少貨及存有其他遺留問題而本人隱瞞事實的,在離職時未交接清楚,經(jīng)公司核查屬實,本人愿意在離職當(dāng)月工資或提成中扣除相應(yīng)款項,同時本人自愿與深圳京潤珍珠銷售有限公司解除勞動合同。
特此說明!
本人簽名(按手印):
身份證號碼:□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 日期: 年 月 日
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