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面試怎樣完美的說出自己的缺點
面試時要怎樣做好自我介紹，這可是求職的關(guān)鍵，面試時要把握好時機不要讓任何一個對于跟求職相關(guān)的機會下面是小編精心整理的面試怎樣完美的說出自己的缺點，歡迎大家分享。
面試怎樣完美的說出自己的缺點
參加招聘面試，最怕考官提些讓人“無從下口”的問題，像“你有哪些缺點？”，就是典型的面試難題。對這個問題，可以把自己的優(yōu)點當成缺點來說，既解答了難題，又全方位地推銷了自己一把。
一般來講，對應(yīng)聘有利的優(yōu)點有：注重學(xué)習(xí)、辦事認真、容易相處、敢拼敢闖、不輕易認輸、以廠為家等。了解了考官的偏好，回答就容易多了，關(guān)鍵看你如何將上述這些優(yōu)點逐一分解為“缺點”：
1、我脾氣太急，具體表現(xiàn)在：
�、傥掖蛐难劾锊幌矚g磨洋工的人，總想盡快完成工作；
②遇到干活投機取巧的人，我常常會不給人家面子，大家說我是“太平洋警察”；
�、酃ぷ饕歉刹缓茫揖蜁约哼^不去，自尋煩惱。 點評：表面上是自責性子急的毛病，其實是在說自己雷厲風(fēng)行、工作有責任心，老板都喜歡這種員工。
2、我很固執(zhí)，有時過于主觀，具體表現(xiàn)在：
�、傥业挠^點總跟別人不太一樣，而且不喜歡被人牽著鼻子走；
�、陉竦孟耦^牛，別人想說服我可不容易，除非能拿出令人信服的證據(jù)和事實。
點評：在這里，“固執(zhí)”是“有主見”的代名詞，“主觀武斷”亦是“果敢有魄力”的變相表達。有這些“缺點”的員工，能不受上司的青睞嗎？
3、我比較粗線條，不拘小節(jié)，具體表現(xiàn)在：
�、傥易鍪麓蠓较蛞话悴诲e，但細節(jié)上有點丟三拉四，處理不好瑣碎的事；
�、诓皇煜の业娜碎_始都不太愿意跟我合作，以為我只會指揮不會做事，但熟悉我之后，就會常常向我討教思路了。
點評：大方向不錯，基本上可以算優(yōu)秀，如果再以“小節(jié)”來要求，未免有些太苛刻。這實際上是在暗示對方：我是一個做“頭”的料！
4、我生來膽小、怕羞，沒見過大世面，具體表現(xiàn)在：
�、龠`法亂紀的事我想都不敢想，跟在別人后面參與也不敢；
�、谖覐臎]見過什么大領(lǐng)導(dǎo)，人多時應(yīng)付不了，只能干些具體、細碎的工作；
�、畚冶容^怕別人說我的壞話，尤其是說我工作做得不好。
面試時自己的缺點
“你最大的缺點是什么”這個問題幾乎每逢面試必提問。這是一個很常見的行為問題。面試官提問此類問題的目的主要是看候選人的性格是否適合公司文化。
拿金融行業(yè)來舉例，面試基本由該崗位同事和上司進行。這種面試技術(shù)性強，行為問題主要考察：你是否真心想做這個工作(而不是當跳板或者聽說高薪、體面而來)和你的性格與公司文化是否相符。所以，所有回答都應(yīng)圍繞以上兩點進行，也就是說，你談到的每個經(jīng)歷都應(yīng)回歸到：你通過這個經(jīng)歷學(xué)到什么該職位所需的關(guān)鍵技巧，這些經(jīng)歷為何促使你想做這份工作，和該經(jīng)歷體現(xiàn)出你什么樣的個人風(fēng)格。
對于這個問題，能回答好不是那么容易，關(guān)鍵是要避免給面試官留下壞印象。
要點如下：
1. 避免避重就輕，談一個算不得缺點的缺點。比如熬夜會困、(待人接物)太客氣、(投資思路)太保守等。
2. 避免談非職業(yè)缺點。比如有感情潔癖、挑食、不擅長陪女友逛街、做飯經(jīng)常做糊等(別笑，以上四種答案我真的全都聽過)。
3. 避免談到無法改善的弱點。比如算數(shù)必須用計算器、腦子不好用、看書不理解等。
4. 避免談到致命弱點。比如脾氣怪異、不喜歡合作、遲到早退等。
那談什么樣的缺點才好呢?
1. 談已經(jīng)在改正的缺點，或有明確計劃要改正的缺點，尤其是你能夠充分論證在近期就可以克服的缺點。
2. 談一個利用你的優(yōu)點改正的缺點，順便帶出一個優(yōu)點。
3. 很關(guān)鍵的是，談一個真實的缺點，如果這不是你的缺點，沒有給你帶來過麻煩，那你當成缺點講自然不真實。如果你申請的是投行資管咨詢等工作，要知道你的面試官就是靠跟人打交道為生的，他們看穿的謊比學(xué)生嘴里跑的火車復(fù)雜多了，所以別扯一些虛無的缺點。
我聽到的比較好的缺點包括：
1)喜歡追求細節(jié)而導(dǎo)致項目/作業(yè)未能按期完成。
改正方法：通過時間管理能力改變工作方式，先完成框架再改善細節(jié)得以解決。
2)不懂如何拒絕，同事求助一概攬下，影響自身工作進度。
改正方法：通過多任務(wù)處理能力設(shè)定優(yōu)先順序，以該優(yōu)先順序表向求助同事展示自己手上的工作，并給其一個自己在何時可以給予幫助的時間估計，讓求助人自行決定是否求助，問題解決。
面試時怎么說自己的缺點
在表述缺點時，既要結(jié)合本人的實際情況，并選擇無礙你面試這個崗位的那些，并力爭把缺點轉(zhuǎn)化為優(yōu)點。
注意事項
1.坦然承認，博得認同如果是自己的缺點，最好的辦法還是坦然地承認它。為自己的缺點辯駁也無濟于事，重要的是如何使別人在感情上認同你談及自身缺點的態(tài)度。
2.消除誤會，縮小隔閡有的“缺點”并不是缺點，而是一般意義上的誤會造成的，這時你應(yīng)及時澄清，縮小與面試官的心理隔閡。
如何表述缺點：
1.我的主要缺點是：我在xx事上做得不是很成功，但是我從里面學(xué)到了經(jīng)驗和教訓(xùn)，它對我以后的工作，產(chǎn)生了深遠的影響。那么由于這次的不成功，我能夠在以后的工作中，做得非常成功。
2.我不太善于做過多的交際，尤其是和陌生的人交往存在一定的難度。（這雖然是缺點，但是說明你交友慎重）
3.我辦事比較框框條條，所以有時容易和人較真。（這雖然是缺點，但是說明你比較遵守單位既定的工作規(guī)范，有一定的原則性）
4.我什么知識或?qū)I(yè)都想學(xué)，什么也沒學(xué)精。（這雖然是缺點，但是說明你比較愛學(xué)習(xí)，知識面比較廣）
5.我對我認為不對的人或事，容易提出不同意見，導(dǎo)致經(jīng)常得罪人。（這雖然是缺點，但是說明你比較有主見，有一定的原則性）
6.我辦事比較急，準確性有時不夠。（這雖然是缺點，但是說明你完成工作速度較快）
7.對自己從事工作存在的困難，自己琢磨的多，向同事或領(lǐng)導(dǎo)請教的少。（這雖然是缺點，但是說明你獨立完成工作任務(wù)的能力較強）
當然，上述的缺點不需要全部說，挑選其中一點說一下就可以了。
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