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仲裁申請(qǐng)書

勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書

時(shí)間:2023-10-08 10:07:55 仲裁申請(qǐng)書 我要投稿

勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書范文

  當(dāng)下市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活躍,交易頻繁,我們每個(gè)人都可能要用到申請(qǐng)書,我們?cè)趯懮暾?qǐng)書的時(shí)候要切忌長(zhǎng)篇大論。大家知道申請(qǐng)書的格式嗎?以下是小編收集整理的勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書范文,希望對(duì)大家有所幫助。

勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書范文

勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書范文1

  申請(qǐng)人:___,女,漢族,19__年__月__日生,住__省__________ 被申請(qǐng)人一:__省____公司住所地:__省____________電話:__-______,______

  法定代表人:___

  被申請(qǐng)人二:_____有限公司住所地:__市_______ 法定代表人:_________

  申請(qǐng)事項(xiàng):

  1、裁決二被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人20__年_月工資2500元。

  2、裁決二被申請(qǐng)人支付20__年_月至_月未足額發(fā)放的工資18__元。

  3、裁決二被申請(qǐng)人支付20__年_月__日至_月__日的雙倍工資9000元。

  4、裁決二被申請(qǐng)人支付違法解除勞動(dòng)合同的賠償金8000元。

  5、裁決二被申請(qǐng)人補(bǔ)繳20__年_月至20__年_月的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)1350元及補(bǔ)繳20__年_月至20__年_月未足額繳納的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)3760元。

  6、裁決二被申請(qǐng)人支付加班費(fèi)17400元。

  7、裁決二被申請(qǐng)人支付未提前通知解除勞動(dòng)合同的補(bǔ)償金4300元。

  事實(shí)與理由:

  20__年_月__日被申請(qǐng)人一將申請(qǐng)人派遣到被申請(qǐng)人二處,從事___工作,經(jīng)申請(qǐng)人多次要求,被申請(qǐng)人才于20__年_月__日簽訂勞動(dòng)合同。申請(qǐng)人在被申請(qǐng)人二處,平時(shí)工作盡心盡責(zé),每天及時(shí)的.完成工作任務(wù)。20__年_月__日,被申請(qǐng)人二無故解除用工關(guān)系,也沒有結(jié)清20__年_月份的工資,平時(shí)加班工資也未發(fā)放。

  申請(qǐng)人認(rèn)為,二被申請(qǐng)人的行為已嚴(yán)重?fù)p害了申請(qǐng)人的合法權(quán)益,F(xiàn)提出仲裁申請(qǐng),望仲裁委查清事實(shí),支持申請(qǐng)人的請(qǐng)求。

  此致:

  __市__區(qū)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)!

  申請(qǐng)人:___

  ____年__月__

勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書范文2

  申請(qǐng)人:__,女,漢族,出生年月日,住址被申請(qǐng)人:___公司地址:__ 法定代表人:__,電話:___

  申請(qǐng)事項(xiàng):

  一、請(qǐng)求依法裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人補(bǔ)交社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)及滯納金合計(jì)18000元人民幣.

  二、請(qǐng)求依法裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人補(bǔ)交醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)滯納金合計(jì)20000元

  三、請(qǐng)求依法裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人雙倍的工資合計(jì)26000元(20xx年1月至今) 事實(shí)與理由:

  申請(qǐng)人于20xx年3月8日開始至今一直在被申請(qǐng)人處工作,現(xiàn)擔(dān)任公司的銷售經(jīng)理,雙方已經(jīng)形成了事實(shí)上的勞動(dòng)關(guān)系。申請(qǐng)人在被申請(qǐng)人處工作至今,被申請(qǐng)人從未給申請(qǐng)人交納過任何的保險(xiǎn),同時(shí)也未與申請(qǐng)人簽定書面的勞動(dòng)合同。

  申請(qǐng)人認(rèn)為,根據(jù)勞動(dòng)合同法及相關(guān)法律規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)與勞動(dòng)者簽定勞動(dòng)合同并為勞動(dòng)者交納各類法律規(guī)定的保險(xiǎn),而被申請(qǐng)人卻一直未給申請(qǐng)人交納各類保險(xiǎn),此行為已違反了法律的規(guī)定,為維護(hù)申請(qǐng)人的合法利益,申請(qǐng)人曾多次要求其交納保險(xiǎn),但被申請(qǐng)人卻拒絕交納,致使申請(qǐng)人的保險(xiǎn)費(fèi)用產(chǎn)生了高額的滯納金,同時(shí),根據(jù)勞動(dòng)合同法的規(guī)定,未簽定勞動(dòng)合同的`,用人單位應(yīng)向勞動(dòng)者支付雙倍的工資.為維護(hù)申請(qǐng)人的合法利益,現(xiàn)申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁,請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人補(bǔ)交保險(xiǎn)及滯納金并依法向申請(qǐng)人支付雙倍的工資。

此致

  ___勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)

  申請(qǐng)人:___

  ____年__月__日

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