致辭格式范文
在日常學(xué)習(xí)、工作和生活中，大家總免不了要接觸或使用致辭吧，致辭具有能伸能縮，可以隨時調(diào)整的特點(diǎn)。那什么樣的致辭才具有啟發(fā)意義呢？以下是小編收集整理的致辭格式范文，歡迎閱讀與收藏。
致辭格式 1
致辭，即致詞，是領(lǐng)導(dǎo)干部在特定場合中，如在應(yīng)送賓客、重大節(jié)日、重要會議、開業(yè)典禮等活動儀式或集會上，賓主雙方或一方所發(fā)表的表示歡迎、感謝、祝賀等的一種禮儀講話。其主要作用是傳遞信息，了解狀況；交流感情，增進(jìn)友誼；營造環(huán)境，活躍氣氛。為領(lǐng)導(dǎo)帶給一篇高質(zhì)量的致辭講話已成為文秘工作者的必備素質(zhì)之一。
一、常見的致辭類
1、節(jié)日致辭（如元旦致辭、春節(jié)致辭、五一勞動節(jié)致辭等）；
2、慶典活動致辭（重大工程建設(shè)奠基、竣工典禮致辭，工作交流會致辭等）；
3、歡迎詞、歡送詞、答謝詞；
4、祝酒詞；
5、祝壽詞；
6、婚禮祝詞；
7、文體活動致辭（文藝活動致辭、聯(lián)歡活動致辭、體育活動致辭等）。
二、會議致辭的寫法
主要用于各類交流會、匯報會和培訓(xùn)會上。一般包括“標(biāo)題、稱呼、正文、結(jié)尾”四部分資料。
1、標(biāo)題
第一行正中寫標(biāo)題，字體略大，一般為二號標(biāo)宋字體。一般為“在全市城中村改造xx縣（市）現(xiàn)場會上的致辭”“在全市政協(xié)主席聯(lián)席會上的致辭”。標(biāo)題正下方寫上致辭人的姓名、職務(wù)和時光，如“縣委書記xxx”，xx年xx月xx日。
2、稱呼
頂格寫稱呼，稱呼要講究禮儀，姓名要寫全，要用尊稱，即在姓名后加上職務(wù)、職稱或爵位，還要在主賓姓名前加上表示親切或敬意的修飾詞，如“尊敬的xxx部長，尊敬的xxx”。如果對象是一個群體，就要根據(jù)具體狀況加以稱呼，如“各位來賓，各位朋友”等。
政府、縣政協(xié)及全縣xx萬人民，向各位領(lǐng)導(dǎo)的光臨表示最誠摯的歡迎！向會議的召開表示熱烈的祝賀！”。
第二部分，介紹xx縣（市）基本縣情。主要寫xx縣（市）的總面積、行政劃分、地理位置、氣候、四大資源優(yōu)勢。
第三部分，介紹xx縣（市）經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展概況。主要寫xx縣（市）近年來經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展取得的成績，包括GDP、財政一般預(yù)算收入、固定資產(chǎn)投產(chǎn)，獲得的省部級榮譽(yù)等。
第四部分，結(jié)合本次會議主題，介紹分項(xiàng)工作開展?fàn)顩r和取得成績。在此段結(jié)尾部分應(yīng)再次對會議在我縣的召開表示感謝，對關(guān)心和支持xx縣（市）發(fā)展的各界人士表示感謝，并謙虛地指出自我與其他兄弟縣區(qū)比較工作還有差距，還需要繼續(xù)努力，語言必須要謙和。
如“這次全市（全�。﹛xx會在我縣召開，充分體現(xiàn)了xxx領(lǐng)導(dǎo)對xx縣（市）xxx工作的信任和支持，使我們倍受鼓舞。借此機(jī)會，向關(guān)心支持xx縣（市）發(fā)展和xx縣（市）xxx工作的各位領(lǐng)導(dǎo)，表示衷心的感謝！但是，與兄弟縣區(qū)相比，我們的工作還存在一些問題和不足，還需要在各個方面不斷進(jìn)取、認(rèn)真探索。期望以這次會議為契機(jī)，認(rèn)真學(xué)習(xí)縣區(qū)同仁的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，推動我縣xxx工作再上新臺階。”
4、結(jié)尾
一般寫成“最后，預(yù)祝xxx會議x成功！祝各位領(lǐng)導(dǎo)、各位嘉賓在欒期間情緒愉快，身體健康，萬事如意！多謝大家！”
三、慶典儀式致辭
主要用于重大工程項(xiàng)目的奠基、竣工、投產(chǎn)等活動儀式。一般包括“標(biāo)題、稱呼、正文、結(jié)尾”四部分資料。
1、標(biāo)題
第一行正中寫標(biāo)題，字體略大，一般為二號標(biāo)宋字體。一般為“在典禮儀式上的致辭”，如“在xx景區(qū)索道奠基儀式上的致辭”。標(biāo)題正下方寫上致辭人的姓名、職務(wù)和時光，如“縣委副書記xxx”，xx年xx月xx日。
2、稱呼
頂格寫稱呼，如果有上級領(lǐng)導(dǎo)參加，一般應(yīng)寫上“尊敬的xxx部長（局長），各位領(lǐng)導(dǎo)，各位來賓，同志們，朋友們”。一般只寫“各位領(lǐng)導(dǎo)，各位來賓，同志們，朋友們”即可。
3、正文
第一部分，即開頭部分。能夠?qū)�，xx工程建設(shè)是我縣經(jīng)濟(jì)生活（政治生活）中的一件大事、喜事，代表縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)對xxx工程的奠基或竣工儀式的舉行表示熱烈慶祝，對前來參加儀式的各位領(lǐng)導(dǎo)和來賓表示感謝，對工程建設(shè)單位和施工工人表示感謝。
第二部分，介紹該項(xiàng)工程建設(shè)概況和對xx縣（市）經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展產(chǎn)生的重大好處。如xx工程建設(shè)占地xxx畝，總投資xxx萬元，投入使用后可產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益xxx萬元，必將進(jìn)一步改善xx縣（市）人民的生產(chǎn)生活條件，解決xxx問題等。
第三部分，對相關(guān)單位提出要求。如果是工程奠基儀式，能夠?qū)�，要求�?xiàng)目職責(zé)單位加強(qiáng)項(xiàng)目建設(shè)管理，保證工程質(zhì)量和進(jìn)度，要求相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和單位做好協(xié)調(diào)服務(wù)工作，保證工程建設(shè)順利進(jìn)行。如果是工程竣工儀式，能夠?qū)�，要求職�?zé)單位加強(qiáng)內(nèi)部管理，提升素質(zhì)，提高服務(wù)水平。
4、結(jié)尾
如果是奠基儀式，一般寫成“最后，祝xxx工程早日建成投入運(yùn)營！祝各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓身體健康！多謝大家”。如果是竣工儀式，一般寫成“期望xxx項(xiàng)目單位創(chuàng)新思路，搞好服務(wù)，為促進(jìn)xx發(fā)展而努力奮斗”。
致辭格式 2
寫演講稿可以稱得上是演講中最富有挑戰(zhàn)性、同時也是最具創(chuàng)造力的一環(huán)。
1、演講的目標(biāo)
首先你要明確你的目標(biāo)受眾定位。他們是誰?在你看來，他們最關(guān)注什么?你希望向他們傳達(dá)與這個主題相關(guān)的什么內(nèi)容?
第二步是明確你做這個演講的原因。這場演講是想分享一些信息、告知觀眾一些知識或者技巧、激勵人們采取行動，抑或是上述目的的綜合?
第三步是對可能出現(xiàn)的結(jié)果進(jìn)行預(yù)估。你希望觀眾對你的演講做出何種回應(yīng)?你希望觀眾聽完你的演講后采取何種措施?
2、演講的主題
一份優(yōu)秀演講稿的核心在于能否有一個將所有零散信息聯(lián)系起來的主題。你最想與你的聽眾交流的是什么?這就是你在隨后的展示中需要不斷重復(fù)提出的一點(diǎn)。
在我的一次演講中，我使用了“在良好的環(huán)境中工作是一項(xiàng)權(quán)利”這樣一個話題。在演講過程的不同階段，我都不斷強(qiáng)調(diào)這一觀點(diǎn)，因?yàn)槲蚁Ｍ谘葜v結(jié)束后他們至少能記得它。你的演講主題，應(yīng)該能通過一句簡練明了的句子來概括。
3、演講的結(jié)構(gòu)
演講的三要素為：開頭、主體、結(jié)尾。
1)開頭：
讓你的開頭足夠出人意料。最初的30-60秒是你與觀眾建立良好互動的契機(jī)。你需要立即引起他們的興趣，讓他們愿意聽你演講。任何觀眾在開始的兩分鐘內(nèi)就可以決定是否要繼續(xù)聽下去。
以下是一些可以考慮采用的演講開場白：
用故事引起聽眾興趣。你需要將故事與你的演講主題完美地聯(lián)系起來。切忌輕易開玩笑，因?yàn)槟愫芸赡懿恢朗裁磿r候就冒犯了一些人。我曾經(jīng)用威瑪?魯?shù)婪蚩朔郝楸宰呱蠆W運(yùn)會金牌領(lǐng)獎臺的故事作為開頭，以此過渡到“每個人都是獨(dú)一無二的，每個人對團(tuán)隊(duì)都很重要”的演講主題。
以事實(shí)或者數(shù)據(jù)開頭。把一個有趣的或者令人震驚的聲明放在最前面。例如，“在這個房間中超過一半的人將……”。事實(shí)或者具體的數(shù)據(jù)因其出人意料的屬性，往往能帶給聽眾極大沖擊，進(jìn)而帶來很好的效果。
用疑問句開頭。疑問將把你的聽眾帶入情境中。有一次我的演講用“有沒有人曾因吃霸王餐而被逮捕?可以舉一下手讓我點(diǎn)一下人數(shù)嗎?”這樣的問題開場。當(dāng)然，沒有人會舉起他的手，但是我順利地借此機(jī)會講述了我的妻子曾因?yàn)椴宛^劣質(zhì)的服務(wù)拒付賬款而被餐館經(jīng)理威脅的故事。因?yàn)檫@樣一個問題，人們得以迅速地進(jìn)入我早已設(shè)好的情境，使得我隨后“客戶接收到的服務(wù)已經(jīng)演變成一場博弈”的主題水到渠成。
引用他人的名言。這能引起聽眾的興趣，同時給予你進(jìn)入自己主題的契機(jī)。
開頭的價值在于吸引觀眾的注意力，向他們介紹你的演講主題。任何不夠強(qiáng)有力的開場白都毫無意義。
2)主體：
論述3-7個核心論點(diǎn)，組織你的演講主體內(nèi)容。超出這個信息范圍，人們就不一定承受得住了。
如果你要做一個約30分鐘的演講，而你有3個觀點(diǎn)想論述，這就意味著你每個觀點(diǎn)大概可以講10分鐘。
一定要用具體的事實(shí)、數(shù)據(jù)、引用與故事支撐你的觀點(diǎn)。真實(shí)的故事是你能保持聽眾高度興趣的有力工具。
3)結(jié)尾：
在內(nèi)容巔峰處結(jié)束你的演講。結(jié)尾應(yīng)該能讓你的觀眾在退場后仍能深思你所陳述的問題，同時按照你的預(yù)期采取行動。
你可以選擇以下幾種方式結(jié)尾：
1)總結(jié)你的主要論點(diǎn);
2)講述一個能讓人感觸頗深的故事;
3)引用一個能支持你觀點(diǎn)的名言;
4)號召大家行動起來;
一定要給你的聽眾留下一些印象深刻的東西。
4、搜索資源
新聞報紙、雜志以及網(wǎng)絡(luò)都是很好的事實(shí)、數(shù)據(jù)、名言以及故事素材來源。
5、寫演講稿
口語與書面語還是存在差別的。在書面語中，你可能會很看重句子的完整性、語法的準(zhǔn)確性、標(biāo)點(diǎn)以及拼寫的正確性。但這條定律不適用于口語。絕大部分的人都不會在口頭表達(dá)中使用完整的長句。作為演講者，我們更傾向于使用短語以及重復(fù)論述。
重復(fù)論述論點(diǎn)在演講稿的擬定中相當(dāng)重要，因?yàn)樗鼜?qiáng)調(diào)了核心信息。
以下是幾種寫稿的方式，你可以選最適合你的那項(xiàng)。
1)逐字逐句寫下整篇演講稿。對于一些人而言，他們需要時刻明確他們實(shí)際想要表達(dá)什么;
2)寫一個演講大綱。細(xì)節(jié)可根據(jù)你的需要進(jìn)行調(diào)整;
3)不要為演講大綱的格式煩惱，你只要用適合你自己的方式就好。你完全可以在主論點(diǎn)下直接論述你的觀點(diǎn);
4)在你的頭腦中組織一次模擬演講。許多人發(fā)現(xiàn)在真正演講時回憶起自己之前的試講意義重大――他們甚至根本不需要實(shí)際的演講稿。
萬事開頭難。人們通常就那樣傻傻地盯著空白的稿紙無所適從，不知如何開始。不要陷入這樣一種境地。你只要不斷往紙上寫東西就好，記錄下你的想法，然后再對這些想法進(jìn)行整合。
6、修改完善
寫好一份演講稿的核心在于修改完善。大聲朗誦你之前已經(jīng)寫好的演講稿或者在一小群人面前進(jìn)行演講練習(xí)，這都將為你稍后的潤色帶來靈感。
優(yōu)秀的演講在不斷的練習(xí)修改中誕生。有的時候，當(dāng)你正在發(fā)表演講時，一個新的詞匯或者想法指不定就從你的潛意識中產(chǎn)生，然后你就會不自覺地將其應(yīng)用進(jìn)去。在這個過程中，一定要不停為你的演講創(chuàng)造新的東西。
觀察你的聽眾對演講的反應(yīng)。他們的反應(yīng)是你演講水平的真實(shí)體現(xiàn)。你可以通過他們的表情知道他們有沒有聽懂你說的東西，判斷是否要進(jìn)行更多的解釋。
對演講稿的修改從未停止。每次演講過后，你都要看看你還能進(jìn)一步完善哪些方面。
致辭格式 3
一、競聘演講稿的格式與寫作要點(diǎn)
概述
競聘演講使競聘者在競聘會議上向與會者發(fā)表的一種闡述自己競聘條件、競聘優(yōu)勢,以及對競聘職務(wù)的認(rèn)識,被聘任后的工作設(shè)想、打算等的工作文書。它是應(yīng)用寫作研究的重要文體之一。一般由標(biāo)題、稱呼和正文三部分構(gòu)成。
特征
1、目標(biāo)的明確性。這是競聘報告區(qū)別于其它演講的主要特征。
2、內(nèi)容的競爭性。在其它的演講中,內(nèi)容盡管可以海闊天空地談古論今,說長道短,但一般都不是來“顯示”自己的長處。
3、主題的集中性。所謂主題的集中,是指所表達(dá)的意思單一,不枝不蔓,重點(diǎn)突出。這就是說,在表達(dá)意思時,必須突出一個重點(diǎn),圍繞一個中心,而不要搞多重點(diǎn),多中心,不能企圖在一篇演講中解決和說明很多問題。
4、措施的條理性。演講者在講措施時一定要注意條理清楚,主次分明。不要像漫坡放羊那樣,講到哪兒算哪兒,讓人聽了如一團(tuán)亂麻。
5、語言的“準(zhǔn)確”性。一般是指要恰如其分地表情達(dá)意。但競聘演講中的準(zhǔn)確除此以外還有另外兩層意思:一是所談事實(shí)和所用材料、數(shù)字都要“求真求實(shí)”,準(zhǔn)確無誤;二是要注意分寸,因?yàn)楦偲秆葜v的角度基本上是以“我”為核心,如掌握不好分寸,夸大其詞,就會讓人產(chǎn)生逆反心理,從而使自己的演講失敗。
格式
1、標(biāo)題。常見的方式有兩種:一是單標(biāo)題。即:事由+文種。就是直接說明競選的職位,并注明文種。二是雙標(biāo)題。由正、副標(biāo)題組成。正標(biāo)題在上,概述演講的中心內(nèi)容,副標(biāo)題在下,用破折號連接,標(biāo)明事由和文種。
2、稱呼。怎樣稱呼,要視聽眾而定。一般用泛稱,如“各位領(lǐng)導(dǎo)”、“同志們”等。稱呼語要頂格書寫,排列有序。
3、正文。競聘演講稿的正文主要由開頭、主體和結(jié)尾三部分構(gòu)成。
(1)開頭。競聘演講一般時間都不會太長,因此,精彩而有力的開頭便顯得非常重要,應(yīng)該能夠吸引人注意,能夠立即抓住昕眾的注意力。常見的開頭有以下三種:①真誠感謝法;②簡要介紹法;③表達(dá)心情法。
(2)主體。競聘演講的主體內(nèi)容應(yīng)包括以下幾方面:①展示優(yōu)勢。這一部分實(shí)際上是要說明為什么要競爭、憑什么競爭的問題。②簡要介紹自身的不足之處。對自身的弱勢,應(yīng)藝術(shù)地表述出來,即將不利變?yōu)橛欣�。抑中有揚(yáng),貶是假,褒是真。③表明自己任職后的打算。
(3)結(jié)尾。演講稿的結(jié)尾常見的有以下兩種方法:①希望式。就是在結(jié)尾處表明,希望得到昕眾的支持、幫助。②表態(tài)式。就是在結(jié)尾表明自己的態(tài)度,即自己如果當(dāng)選將怎樣履行職責(zé)。
二、競聘演講稿的寫作要求
1、氣勢要先聲奪人
競聘演講的一個重要特征就是具有競爭性，而競爭的實(shí)質(zhì)，是爭取聽眾的響應(yīng)和支持。而做到這一點(diǎn)的有效方法之一，就是要有氣勢，“氣盛宜言”。這氣勢不是霸氣，不是驕氣，不是傲氣，而是浩然正氣。有了淵博的才識、正大的精神和對黨的事業(yè)和人民的深厚的感情，作者就不難找到恰當(dāng)?shù)恼Z言表達(dá)形式。
2、態(tài)度要真誠老實(shí)
競聘演講其實(shí)就是“毛遂自薦”。自薦，當(dāng)然應(yīng)該將自己優(yōu)良的方面展示出來，讓他人了解自己。但要注意的是，在“展示”時，態(tài)度要真誠老實(shí)，有一分能耐說一分能耐，不能為了自薦成功而說大話，說謊話。3、語言要簡練有力老舍先生說：“簡練就是話說得少，而意包含得多。”競聘演講雖是宣傳自己的好時機(jī)，但也決不可“長篇累牘”。應(yīng)該用簡練有力的語言把自己的思想表達(dá)出來。4、內(nèi)心要充滿自信著名演說家戴爾·卡耐基曾說過：“不要怕推銷自己。只要你認(rèn)為自己有才華，你就應(yīng)該認(rèn)為自己有資格擔(dān)任這個或那個職務(wù)�！碑�(dāng)你充滿自信時，你站在演講臺上，面對眾人，就會從容不迫，就會以最好的心態(tài)來展示你自己。當(dāng)然，自信必須建筑在豐富的知識和經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上。這樣的自信，才會成為你競聘的力量，變成你工作的動力。三、競聘演講稿的寫作方法
1、競聘演講稿的開頭方法競聘演講的時間是有限制的。因此，精彩而有力的開頭便顯得非常重要。有經(jīng)驗(yàn)的競聘者常用下面的方法來開頭：
（1）用誠摯的心情表達(dá)自己的謝意。這種方法能使競聘者和聽眾產(chǎn)生心理相融的效果。例如：我非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們給了我這次競聘的機(jī)會。
�。�2）簡要介紹自己的有關(guān)情況，如姓名、學(xué)歷、職務(wù)、經(jīng)歷等。例如：我叫李明新，1983年畢業(yè)于北京大學(xué)哲學(xué)系，1985年加入中國共產(chǎn)黨，現(xiàn)任哲學(xué)教研室副主任。
�。�3）概述競聘演講的主要內(nèi)容。這種方法能使評選者一開始就能明了演講者演講的主旨。例如：我今天的演講內(nèi)容主要分兩部分：一是我競聘人事局副局長的優(yōu)勢；二是談?wù)勛龊萌耸戮指本珠L工作的思路。
2、競聘演講稿的主體內(nèi)容競聘演講的目的，就是要把自己介紹給評選者，讓評選者了解你的基本情況，了解你對競聘崗位的認(rèn)識和當(dāng)選后的打算。所以，競聘演講的主體內(nèi)容應(yīng)該包括以下幾方面：
（1）介紹自己應(yīng)聘的基本條件所謂基本條件就是政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作態(tài)度等。這一部分實(shí)際上是要說明為什么要應(yīng)聘，憑什么應(yīng)聘的問題。競聘者在介紹自己的情況時，一定要有針對性，即針對競聘的崗位來介紹自己的學(xué)歷、經(jīng)歷、政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、已有的政績等等。并非要面面俱到，而應(yīng)根據(jù)競聘職務(wù)的職能情況有所取舍。
�。�2）簡要介紹自身的不足之處競聘者在介紹自己應(yīng)聘的基本條件時，要盡可能地展示自己的長處，但不是對自身的不足之處，閉口不言。請看某競聘者的表述：我從沒有擔(dān)任過班干部，缺少經(jīng)驗(yàn)。這是劣勢，但正因?yàn)閺奈丛凇肮賵觥被爝^，一身干凈，沒有“官相官態(tài)”，“官腔官氣”；少的是畏首畏尾的私慮，多的是敢作敢為的闖勁。正因?yàn)槲乙幌蛏钤谧畹讓�，從未有過“高高在上”的體驗(yàn)，對擺“官架子”看不慣，弄不來，就特別具有民主作風(fēng)。因此，我的口號是“做一個徹底的平民班長”。
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