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2015年浙商銀行寧波分行招聘啟事（最新）
浙商銀行寧波分行于2004年12月正式開業(yè)，是總行直屬的一級分行，下轄余姚支行、慈溪支行、周巷支行、鄞州支行、鼓樓支行、江東支行、江北支行和北侖支行�，F因業(yè)務發(fā)展和人才儲備需要，面向社會誠聘各類專業(yè)人才，歡迎有識之士加盟浙商銀行，我們將為每位加盟的員工構建良好的職業(yè)生涯發(fā)展之路，并提供業(yè)內具有競爭力的薪酬福利待遇。
一、基本條件
(一)負責、誠信，溝通、合作良好;
(二)從業(yè)記錄和社會信用良好;
(三)原則上大學本科及以上學歷;
(四)應聘分行部門及支行負責人的年齡原則上在40周歲以下，其他崗位的年齡原則上在35周歲以下，特別優(yōu)秀的可適當放寬;
(五)身體素質良好;
(六)具有崗位所要求的專業(yè)知識、從業(yè)經歷和業(yè)務能力。
二、需求職位及職位條件
| 序號 | 應聘崗位 | 任職要求 | 崗位數量 |
| 1 | 支行行長 |
1、具有較強的組織管理能力和業(yè)務開拓能力； 2、擁有豐富的業(yè)務資源及團隊組建能力； 3、具有8年以上金融從業(yè)經歷，5年以上銀行管理工作經驗。 |
若干 |
| 2 | 支行分管公司業(yè)務副行長或行長助理 |
1、具有較強的組織管理能力和業(yè)務開拓能力； 2、具有5年以上公司業(yè)務從業(yè)經歷； 3.有較強的產品營銷推動、溝通協調能力。 |
若干 |
| 3 | 支行分管個人銀行業(yè)務副行長或行長助理 |
1、具有較強的組織管理能力和業(yè)務開拓能力； 2、具有5年以上個人銀行業(yè)務從業(yè)經歷； 3.有較強的產品營銷推動、溝通協調能力。 |
若干 |
| 4 | 分行公司銀行部副總經理或總經理助理 |
1、具有5年以上公司金融業(yè)務開拓及管理經驗； 2、熟悉公司金融業(yè)務的運作，有豐富的銀行公司金融產品知識，熟悉相關監(jiān)管規(guī)定和要求； 3、有較強的產品營銷推動、溝通協調能力。 |
1 |
| 5 | 分行國際業(yè)務部負責人 |
1、具有6年以上國際業(yè)務和相關崗位從業(yè)經驗； 2、精通國際業(yè)務，有較強的風險控制能力； 3、有較強的產品組織推動、溝通協調能力。 |
1 |
| 6 | 分行小企業(yè)信貸中心負責人 |
1、具有5年以上相關崗位從業(yè)經歷； 2、熟悉銀行小企業(yè)業(yè)務，具有豐富的市場營銷、產品推介經驗； 3、有較強的產品組織推動、溝通協調能力。 |
1 |
| 7 | 分行個人銀行部負責人 |
1.具有5年以上銀行零售業(yè)務從業(yè)經歷； 2.有較強的產品組織推動、溝通協調能力。 |
1 |
| 8 | 分行授信評審部負責人 |
1、具有5年以上銀行授信評審相關崗位從業(yè)經歷； 2、熟悉掌握經濟金融和企業(yè)財務會計知識，具有較強的風險識別能力； 3.具備較強的組織管理溝通協調能力。 |
1 |
| 9 | 地區(qū)業(yè)務部負責人 |
1、具有較強的組織管理能力和業(yè)務開拓能力； 2、擁有豐富的業(yè)務資源及團隊組建能力； 3、具有8年以上金融從業(yè)經歷，5年以上銀行管理工作經驗； 4、熟悉象山、奉化、鎮(zhèn)海等所在區(qū)域的社會經濟狀況。 |
若干 |
| 10 | 分行個人銀行部業(yè)務管理中心負責人 |
1、具有5年以上個人銀行相關崗位從業(yè)經歷； 2、有較強的產品組織推動、溝通協調能力； 3、具有一定的綜合管理、文字表達能力。 |
1 |
| 11 | 分行個人銀行部營銷推廣中心負責人 |
1、具有5年以上個人銀行相關崗位從業(yè)經歷； 2、有較強的產品組織推動、溝通協調能力； 3、有豐富的客戶渠道者優(yōu)先。 |
1 |
| 12 | 分行個人銀行部網絡金融中心負責人 |
1、具有5年以上銀行零售業(yè)務相關崗位從業(yè)經歷； 2、熟悉銀行網絡金融業(yè)務； 3、有豐富的客戶渠道者優(yōu)先。 |
1 |
| 13 | 分行財富管理中心負責人 |
1.具有5年以上銀行零售業(yè)務相關崗位從業(yè)經歷； 2.有較強的產品組織推動、溝通協調能力； 3.有豐富的客戶渠道者優(yōu)先。 |
1 |
| 14 | 支行營業(yè)會計主管 |
1、熟悉國家有關會計、結算等法規(guī)，熟悉、掌握本行相關會計規(guī)章制度、操作規(guī)程。 2、具有銀行會計營業(yè)5年（含）以上的工作經歷。 3、具備良好的組織管理溝通協調能力。 |
若干 |
| 15 | 分行公司業(yè)務產品經理 |
1、具有3年以上相關崗位工作經驗； 2、熟悉票據、國內信用證、現金管理及其他公司銀行產品； 3、具有較強的溝通協調和組織推動能力。 |
1 |
| 16 | 分行國際業(yè)務產品經理 |
1、具有3年以上國際業(yè)務從業(yè)經驗； 2、熟悉主要國際業(yè)務產品及風險控制； 3、有較強的產品組織推動能力。 |
1 |
| 17 | 分行外匯資金交易產品經理 |
1、具有2年以上外匯資金交易從業(yè)經歷，熟悉代客外匯資金交易業(yè)務； 2、熟悉貿易金融與跨境金融業(yè)務，有較強的產品組合創(chuàng)新及營銷方案設計能力； 3、具有一定的綜合分析、文字表達能力。 |
1 |
| 18 | 分行個人銀行業(yè)務產品經理 |
1、3年以上個人銀行相關崗位從業(yè)經歷； 2、有較強的產品組織推動能力； 3、有豐富的客戶渠道者優(yōu)先。 |
若干 |
| 19 | 金融同業(yè)寧波分部投資經理 |
1、3年及以上銀行工作經驗，2年及以上信貸工作經驗； 2、熟悉項目投資分析；熟悉國內債權、股權市場相關知識；熟悉授信相關產品及具有風險管理意識； 3、具有良好的團隊合作意識、創(chuàng)新意識、吃苦耐勞精神，具有較好的溝通協調能力和較強的責任心。 |
若干 |
| 20 | 分支行公司業(yè)務客戶經理 |
1、具有3年以上授信業(yè)務從業(yè)經歷； 2、熟悉公司銀行業(yè)務，具有較強的市場拓展能力； 3、存款資源豐富的優(yōu)先考慮。 |
若干 |
| 21 | 分行國際業(yè)務客戶經理 |
1、具有3年以上國際業(yè)務從業(yè)經驗； 2、熟悉主要國際業(yè)務產品及風險控制； 3、具備較強的國際業(yè)務組織營銷能力，具備一定的英文閱讀能力。 4、有豐富的客戶渠道者優(yōu)先。 |
若干 |
| 22 | 分支行小企業(yè)客戶經理 |
1、具有2年以上相關業(yè)務從業(yè)經歷； 2、熟悉小企業(yè)授信業(yè)務，具有較強的市場拓展能力； 3、客戶資源豐富者優(yōu)先。 |
若干 |
| 23 | 分支行微貸業(yè)務客戶經理 |
1、具有2年以上微貸業(yè)務從業(yè)經歷； 2、熟悉微貸業(yè)務，具有較強的市場拓展能力； 3、客戶資源豐富者優(yōu)先。 |
若干 |
| 24 | 分支行個人銀行業(yè)務客戶經理 |
1、具有2年及以上個人銀行從業(yè)經歷； 2、有較強的溝通交流、市場開拓能力和風險識別、控制能力。 |
若干 |
| 25 | 分支行理財經理 |
1、具有2年及以上銀行零售業(yè)務從業(yè)經歷； 2、有較強的溝通交流、市場開拓能力和風險識別、控制能力。 |
若干 |
三、應聘須知
有意者請將相關材料復印件郵寄至浙商銀行寧波分行人力資源部(地址：寧波市中興路739號，郵編：315040，傳真：0574--81855501))，或發(fā)至電子郵箱zhaopin_nb@czbank.com。咨詢電話：0574—81855995、81855977，簡歷投遞截止時間：2015年6月18日。經初審合格者將通知面試，面試時請隨帶相關證書資料及身份證原件。
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