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邀請函

入職的邀請函

時(shí)間:2025-11-18 17:05:37 銀鳳 邀請函 我要投稿

入職的邀請函(通用14篇)

  不同場合的邀請函,寫作重點(diǎn)會稍有不同。在快速變化和不斷變革的今天,各種邀請函頻頻出現(xiàn),那么什么樣的邀請函才是有效的呢?下面是小編整理的入職的邀請函,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

入職的邀請函(通用14篇)

  入職的邀請函 1

致______新人:

  首先,代表______歡迎大家的加入!

  為了讓大家全面地認(rèn)識公司,快速地融入團(tuán)隊(duì),人力資源中心定于12月17—19日,舉行為期三天的.新員工入職培訓(xùn),具體如下:

  一、培訓(xùn)日程安排

  第一天、認(rèn)識階段 12月17日(九點(diǎn)國際酒店)

  08:40-09:00 簽到;

  09:00-09:20 開場導(dǎo)入

  09:20-10:40 集團(tuán)巡禮

  10:40-10:50 休息

  10:50-12:00 制度及系統(tǒng)操作

  12:00-13:00 午餐及休息

  13:00-16:20 ______需要這樣的人

  16:30-18:20 職場禮儀

  第二天、融入階段 12月18日(新津牧歌園區(qū))

  07:30-08:00 集團(tuán)C2門口集合

  08:00-08:50 往新津牧歌園區(qū)路途

  09:00-17:30 新員工拓展訓(xùn)練

  18:00-20:00 晚餐

  20:00- 返回成都

  第三天、提升階段12月19日(九點(diǎn)國際酒店)

  09:00-09:30 簽到

  09:30-12:30 結(jié)構(gòu)化思維

  12:30- 結(jié)束

  二、講師簡介

  三、參訓(xùn)人員

  20______年10月25日至今入職的新員工(含第四期未參加新員工),請各分子公司HR通知本公司新員工準(zhǔn)時(shí)參加。

  四、注意事項(xiàng)

  1. 第二天為“助力新員工,融入新團(tuán)隊(duì)”戶外拓展項(xiàng)目,請參訓(xùn)人員務(wù)必著休閑運(yùn)動裝;

  2. 外阜員工需提前一天到達(dá)成都,分子公司參訓(xùn)人員的交通費(fèi)、住宿費(fèi)等按照所在公司標(biāo)準(zhǔn)在所在公司財(cái)務(wù)部報(bào)銷(請妥善保存好票據(jù));

  3. 室內(nèi)培訓(xùn)地點(diǎn)為:九點(diǎn)國際酒店,標(biāo)間協(xié)議價(jià)為:240元/間,需提前預(yù)定車票和酒店的同事,請?zhí)崆奥?lián)系集團(tuán)人力資源中心廖星蕓或所在公司駐成都的行政人員聯(lián)系;

  新生力,新跨越,______歡迎您回家!

  集團(tuán)人力資源中心

  20______年12月9日

  入職的邀請函 2

親愛的______女士:

  您好!

  我是____________建設(shè)集團(tuán)的___經(jīng)理,你的個(gè)人求職簡歷,經(jīng)我公司人事部審核通過,基本符合我公司招聘條件,公司為以后更好的發(fā)展,應(yīng)聘人員需到公司在建項(xiàng)目上進(jìn)行試用,如試用期間業(yè)績表現(xiàn)符合我公司規(guī)定,公司將會與你簽訂正式的`勞務(wù)合同,屆時(shí)可根據(jù)您個(gè)人意愿(書面申請),公司根據(jù)情具體況予以考慮。

  1、試用期為1~2個(gè)月(試用期間前半個(gè)月不允許請假,此期間公司會對你有一個(gè)短期的培訓(xùn)),試用期間將安排學(xué)習(xí)我公司企業(yè)文化和熟悉工作環(huán)境并由業(yè)務(wù)熟練、工作經(jīng)驗(yàn)豐富的老員工引導(dǎo)你進(jìn)行試用工作;

  2、 試用期間公司會根據(jù)試用情況對新員工進(jìn)行考核。試用期間工資為______元/月,試用期間根據(jù)員工綜合素質(zhì)評定試用工資,但此期間不享受任何福利待遇。新員工需遵守公司制度以及相關(guān)規(guī)定,如有違反,公司有權(quán)提前結(jié)束與每一位試用/實(shí)習(xí)者試用期;

  3、此次招聘為公司后備項(xiàng)目招聘人員,為防止員工中途流失,試用合格后簽訂正式勞動合同,首期為一至三年,滿期可續(xù)簽,轉(zhuǎn)正后工資根據(jù)個(gè)人工作能力評定,(______元/月根據(jù)個(gè)人能力和項(xiàng)目效益而定),公司為其提供五險(xiǎn)一金,工作滿一年后可享受年終項(xiàng)目分紅。

  注: 到項(xiàng)目部報(bào)到時(shí),務(wù)必打印并上交新員工入職登記表,以及近期體檢報(bào)告(若沒有,項(xiàng)目部將會即使安排體檢)。新員工試用期間請帶好個(gè)人用品,身份證復(fù)印件兩張,畢業(yè)證、學(xué)位證書復(fù)印件兩張,個(gè)人簡歷一份,近期一寸藍(lán)底免冠照片八張,便于公司備案以及辦理相關(guān)入職手續(xù)等。公司提供食宿,接到公司回復(fù)后請與負(fù)責(zé)人聯(lián)系報(bào)到事宜。

  聯(lián)系人:

  聯(lián)系電話:

______有限公司 人力資源部

  ______年______月______日

  入職的邀請函 3

______ 先生/女士:

  您好!

  我們想邀請您擔(dān)任_________集團(tuán)_________一職。一個(gè)充滿朝氣和活力,洋溢著激情和快樂,具有美好前景和未來的團(tuán)隊(duì)期待您的加入。

  請您于收到本邀請函后與公司人力資源部確認(rèn)入職時(shí)間。根據(jù)公司的.規(guī)定,您的試用期為六個(gè)月。在符合公司制度前提下,您可享受如下薪資待遇:

  1、基本工資為稅后______萬元/月(含社保、公積金個(gè)人繳費(fèi)部分);

  2、公司凈利潤5%的獎金;

  3、全年收入不低于稅后______萬元(含社保、公積金個(gè)人繳費(fèi)部分);

  4、若年度完成_________萬元稅后凈利潤指標(biāo),可獲得公司_________萬股期權(quán)。

  報(bào)到前您可享受以下員工權(quán)利:員工入職體檢;入職資料準(zhǔn)備的協(xié)助(入職資料可見于附件)等。

  報(bào)到后您還可享受以下員工權(quán)利:簽訂勞動合同;繳納社會保險(xiǎn);全面了解公司的新員工培訓(xùn)(需參加培訓(xùn)考核)等。試用期考核合格后,您將可成為一名正式的大賀人。

  如果您有其它問題,請您及時(shí)與人力資源部溝通,溝通電話為:_________。

  我們非常期待您的加入!邀請您共創(chuàng)偉大事業(yè)!

____有限公司 人力資源部

  ______年______月______日

  入職的邀請函 4

尊敬的______講師:

  您好!

  首要真誠地感謝您一直以來對培訓(xùn)工作的大力支持,鑒于您的出色體現(xiàn),同時(shí)需借勢您豐厚的壽險(xiǎn)經(jīng)驗(yàn)理念和寶貴的專業(yè)知識,特邀請您在百忙之中擔(dān)任20______年第期新人崗前培訓(xùn)班的講師,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)奉告如下,請予以合作。

  一、培訓(xùn)時(shí)間:

  ______月______日,課程表附后

  二、培訓(xùn)地址:

  _______________

  三、務(wù)請您于______月______日前抵達(dá)培訓(xùn)地址

  四、您授課的課題是:

  《____________》,敬請組織能手上作業(yè),以便前來授課。

  五、請您著正式服裝授課。

  感謝您的'鼎力相助,信任本班學(xué)員在您的大力支持下一定獲益良多!

  祝事務(wù)順心,諸事安全!

  ______保險(xiǎn)股份有限公司

  ______分公司區(qū)域拓寬部訓(xùn)練室

  20______年______月______日

  入職的邀請函 5

尊敬的(先生/女士):

  您好!

  我們真誠地邀請您于20______年4月日(周)到我公司報(bào)到,并按以下內(nèi)容到人力資源部辦理入職手續(xù)。有任何工作問題請向您的直接上級或者人力資源部尋求支持,電話:_________。電子郵箱:_________聘用條件

  1、職位名稱:___,您的直接上級是:______;

  2、合同期限:___年,其中試用期___個(gè)月,節(jié)假日順延期限;

  3、工資福利:

 、殴べY:您的`工資為稅前人民幣___元/月,其中試用期工資___元/月,工資每年支付12個(gè)月。

 、篇劷穑喊垂灸甓冉(jīng)營情況和公司相關(guān)規(guī)定和文件執(zhí)行。

  支付工資時(shí),以下款項(xiàng)預(yù)先扣除:

  a)社會保險(xiǎn)等社會統(tǒng)籌個(gè)人繳納部分;

  b)個(gè)人所得稅;

  c)其它應(yīng)扣款。

  4、福利待遇:社會保險(xiǎn)、員工宿舍、工作餐、國家規(guī)定的公眾假期等,其他福利待遇參照公司相關(guān)文件執(zhí)行。

  入職須知

  1、《入職通知書》的回復(fù):請您收到《入職通知書》后必須于______年______月______日前通過指定電子郵箱或書面形式回復(fù)是否接受入職邀請并同意接受以上聘用條件,并能按照入職須知的要求按時(shí)到公司人力資源部劉佳報(bào)到。逾期未收到您的答復(fù),《入職通知書》失效。

  2、報(bào)到遞交的材料:請?zhí)峁┡c原單位解除勞動合同證明(應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)校派遣證明)、身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書以及其它資歷資格證書原件及復(fù)印件、戶口本首頁及本人頁復(fù)印件、照片(要求:一寸、白底、彩色、沖印、二代身份證件照)三張及照片電子版,交人力資源部劉佳存檔。

  3、協(xié)議,逾期不簽或不能提供與原單位解除勞動合同證明文件或?qū)W校派遣證明,我公司將視為您不愿意或不具備簽訂勞動合同資格,我公司將與您變更勞動關(guān)系或不予錄用。

  4、社會保險(xiǎn)辦理:在您入職轉(zhuǎn)正定級后為您辦理鄂爾多斯市社會保險(xiǎn)等社會統(tǒng)籌繳納手續(xù),特殊要求提交說明材料。

  5、工作地點(diǎn):。

  6、作息時(shí)間的安排:公司上班時(shí)間為每周周六上班。冬季工作時(shí)間為09:00-11:30,13:30-17:40;夏季工作時(shí)間:08:30-11:30,,周日休息。(注:執(zhí)行不定時(shí)工作制的員工需公司確認(rèn)后執(zhí)行)。

  7、工資發(fā)放:公司采取華夏銀行代發(fā)制,每月6日前發(fā)放上月工資(工資結(jié)算周期為每月25日至次月24日)節(jié)假日順延。工作時(shí)間不足一個(gè)月按日工資發(fā)放。請入職后盡快自行辦理鄂爾多斯市華夏銀行卡,并將卡號報(bào)人力資源部鄭愛軍辦理登記備案手續(xù);由于我公司工薪實(shí)行保密制度,關(guān)于您應(yīng)聘待遇的信息請勿向他人透露。

  8、入職后請認(rèn)真學(xué)習(xí)公司各項(xiàng)規(guī)章制度,并請嚴(yán)格遵照執(zhí)行。

  9、請保證所提供的文件信息完全合法、真實(shí)、有效。否則,公司將有權(quán)與您解除或終止一切勞動關(guān)系。

  歡迎您成為我們的新同事!祝愿您與的事業(yè)共輝煌!

  ____________有限責(zé)任公司

  ___年___月___日

  入職的邀請函 6

尊敬的先生/女士:

  我們很榮幸地通知您,您順利地通過了_________公司的面試,我們想邀請您擔(dān)任一職。入職時(shí)間為:月日。該崗位的薪資為稅前______元,試用期3個(gè)月,試用期按照薪酬的80%發(fā)放。

  對于_________的入職邀請,是建立在雙方互相信任,互相尊重的基礎(chǔ)上,但是為了后期管理的要求,您在入職時(shí)有責(zé)任和義務(wù)提供教育背景、專業(yè)證書及職業(yè)經(jīng)歷等方面的.證明,詳見下文。

  請您在接到本入職邀請后回復(fù)該郵件,確認(rèn)是否能如期到職。

  我們非常期待您加盟_________!

  邀請人:______

  日期:20______年______月______日

  入職的邀請函 7

致先生/女士:

  您好!恭喜您通過面試。歡迎加入我公司,成為我們的一員。請于____________年______月______日攜帶以下資料到公司辦理入職手續(xù)。

  1.兩張一寸照片

  2.電子檔照片一份

  3.身份證復(fù)印峻

  4.學(xué)歷、學(xué)位證復(fù)印峻

  5.離職證明

  6.其它相關(guān)復(fù)印峻

  注:所交證件復(fù)印峻均需交原件以供驗(yàn)證。

  若有臨時(shí)變動,請?jiān)谌肼毲耙恢芨嬷曳。如有任何問題,請隨時(shí)與人事部門聯(lián)系。

  簽名:

  ____________年______月______日

  入職的邀請函 8

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!我公司已經(jīng)收到您發(fā)來的應(yīng)聘簡歷,感謝您應(yīng)聘本公司的職位。在認(rèn)真閱讀及評估您的簡歷后,認(rèn)為您符合本公司基本條件要求。為進(jìn)一步增加雙方間的了解,希望您能夠及時(shí)與___經(jīng)理聯(lián)系,達(dá)成一致后便可到公司項(xiàng)目部面試及報(bào)到試用。試用期為1—2個(gè)月。試用期表現(xiàn)優(yōu)秀者可于公司簽定勞動合同。

  福利待遇:

 。1)試用期____________——____________元/月,另有_________元的生活補(bǔ)助,簽約后____________——____________元/月(根據(jù)能力逐漸增加)。

  (2)頒發(fā)全勤獎、季度補(bǔ)貼、績效獎和參與年終分紅(轉(zhuǎn)正后),每月______天為全勤。

 。3)繳納五險(xiǎn)(社會/養(yǎng)老/醫(yī)療/工傷/生育)保險(xiǎn)和一金(住房公積金)。

 。4)帶薪休假,每個(gè)正式員工每年有四周28天的'假期,休假期間工作按正常工作日發(fā)放工資。

 。5)為員工提供一個(gè)良好的發(fā)展平臺和空間。

 。6)為員工提供出國工作和學(xué)習(xí)的機(jī)會,提供到全國著名高等學(xué)府攻讀委培研究生的機(jī)會。

  (7)歡迎有意向到我公司長期發(fā)展的應(yīng)屆畢業(yè)生前來應(yīng)聘。

  報(bào)到需攜帶證件:

  身份證、學(xué)歷證明的復(fù)印件,一式兩份,四張兩寸近照,畢業(yè)證原件及其他相關(guān)證書原件不用帶,復(fù)印件既可。私人貴重物品以及筆記本電腦不要攜帶,公司會為員工配備專門的筆記本,便于統(tǒng)一管理。沒有畢業(yè)證書或者學(xué)位證書(應(yīng)屆生)把個(gè)人簡歷和學(xué)生證復(fù)印件帶上一份即可,便于公司人事部存檔。為表示我公司的誠意,我們對前來報(bào)到的新同志派專車去迎接。

  如果收到我公司的回復(fù)函,請?jiān)谌轿鍌(gè)工作日咨詢相關(guān)事宜,近期報(bào)到者優(yōu)先錄用,請盡快與我公司聯(lián)系。

  聯(lián)系人:___經(jīng)理

  聯(lián)系方式:______

  人力資源部

  20______年______月______日

  入職的邀請函 9

親愛的女士:

  您好!感謝您對我們公司的關(guān)注和支持!很高興的通知您通過了我們公司崗位的面試,將要成為我們公司的`一員!

  請你在______年___月___日前前來我們報(bào)到。

  報(bào)到所需資料:身份證、學(xué)歷證書等原件及一寸彩色照片一張。

  公司工作時(shí)間:上午:8:00——12:00下午:13:30——17:30

  地址:___________________________

  聯(lián)系人:_________

  電話:_________________________________

  ___公司

  20______年___月___日

  入職的邀請函 10

尊敬的先生/女士:

  我們很榮幸地通知你,你順利地通過了_________公司的面試,我們想邀請你擔(dān)任一職。

  入職時(shí)間為:______年______月______日。該崗位的'薪資為稅前_______________元,試用期3個(gè)月,試用期按照薪酬的80%發(fā)放。

  對于_________的入職邀請,是建立在雙方互相信任,互相尊重的基礎(chǔ)上,但是為了后期管理的要求,你在入職時(shí)有責(zé)任和義務(wù)提供教育背景、專業(yè)證書及職業(yè)經(jīng)歷等方面的證明,詳見下文。

  請你在接到本入職邀請后回復(fù)該郵件,確認(rèn)是否能如期到職。我們非常期待你加盟_________!

  _________公司

  ______年______月______日

  入職的邀請函 11

尊敬的___先生/女士:

  我們很榮幸地通知您,您順利地通過了___公司的`面試,我們想邀請您擔(dān)任______一職。

  入職時(shí)間為:20______年______月______日。該崗位的薪資為稅前______元,試用期3個(gè)月,試用期按照薪酬的80%發(fā)放。

  對于入職邀請,是建立在雙方互相信任,互相尊重的基礎(chǔ)上,但是為了后期管理的要求,您在入職時(shí)有責(zé)任和義務(wù)提供教育背景、專業(yè)證書及職業(yè)經(jīng)歷等方面的證明,詳見下文。

  請您在接到本入職邀請后回復(fù)該郵件,確認(rèn)是否能如期到職。我們非常期待您加盟!

  ___公司

  20______年______月______日

  入職的邀請函 12

尊敬的______先生/女士:

  您好!我們誠意邀請您擔(dān)任租賃主管一職,暫定您的入職時(shí)間為4月1日。該崗位薪資為稅前6500元,試用期6個(gè)月,試用期按照薪酬的`80%發(fā)放。

  入職邀請是建立在雙方相互信任、互相尊重的基礎(chǔ)上,但是為了后期管理的要求,您在入職時(shí)有責(zé)任和義務(wù)提供身份信息、教育背景、專業(yè)證書及職業(yè)經(jīng)歷等方面的證明,詳見下文。

  請您在收到本函后兩個(gè)工作日內(nèi)回復(fù)郵件確認(rèn)是否能如期到職。

  我們非常期待您的加入!

  邀請人:______

  日期:20______年______月______日

  入職的邀請函 13

尊敬的______:

  我們很榮幸的'邀請您成為______酒店培訓(xùn)的特約講師。請您于20______年______月______日在酒店的為我們的員工講解。請準(zhǔn)時(shí)出席。

  謝謝您對我們工作的大力支持!

  ______有限公司人力資源部

  20______年______月______日

  入職的邀請函 14

友愛的_________女士/先生:

  您好!感謝您對我們公司的關(guān)注和支持!很興奮的通知您通過了我們公司_________的.面試,將要成為我們公司的一員!請你在20______年______月______日前來我們報(bào)到。

  報(bào)到所需資料:身份證、學(xué)歷證書等原件及一寸彩色照片一張。公司工作時(shí)間:上午:8:00——12:00下午:13:30——17:30地址:

  聯(lián)系人:

  電話:

  ____________建設(shè)集團(tuán)人力資源部

  20______年______月______日

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