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學(xué)習(xí)技巧

社交中的人際交往技巧

時(shí)間:2024-04-15 21:20:43 麗華 學(xué)習(xí)技巧 我要投稿
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社交中的人際交往技巧

  一個(gè)人際交往中的重要溝通原則:讓別人成為談話的主角。學(xué)會(huì)給別人遞話茬,是釋放善意、贏得好感的最佳策略。下面是小編為大家收集的社交中的人際交往技巧,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

  社交中的人際交往技巧(一)

  一、善于運(yùn)用非言語(yǔ)手段

  在非言語(yǔ)交往手段中,最重要的是表情,包括面部表情和身段表情。

  戴爾 卡耐基說(shuō)過(guò):一個(gè)人的面部表情比穿著更重要;笑容能照亮所有看到它的人,像穿過(guò)烏云的太陽(yáng),帶給人們溫暖。

  所以用微笑去招呼朋友,朋友因此而快樂(lè),你也就成為受歡迎的人。

  二、記住對(duì)方的名字

  記住對(duì)方的名字并叫出來(lái),這等于是給對(duì)方一個(gè)很巧妙的贊美,表明你很在乎他;而假如你忘了或叫錯(cuò)了對(duì)方的名,那將是十分尷尬的,對(duì)你很不利。

  所以在和別人交往的同時(shí),最好在內(nèi)心里把那個(gè)名字重復(fù)幾次,試著把它同那個(gè)人的容貌、表情等特征聯(lián)系在一起。

  三、真心贊美

  對(duì)很多人來(lái)說(shuō),能被人注意到自己“小”的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處,并得到贊美,他會(huì)很感激贊美的人,產(chǎn)生好感的程度也就會(huì)增加。

  不過(guò)贊美的人也要記住,贊美要適度,要真心,如果小題大做,只能起到反作用。

  雖然當(dāng)面的贊美是必要的,但是背后的贊美也是不可忽視的。

  背后的贊美也許不為人知,卻會(huì)讓人感到你的真心。

  四、善于暴露自我

  現(xiàn)實(shí)生活中,人們都學(xué)會(huì)了掩飾自己的真實(shí)情感,如果人們?cè)诒舜私煌心芴孤时硎鲎约旱乃枷耄砺蹲约旱那楦,那么猜疑、誤解以及沖突、糾紛就會(huì)大大減少。

  適當(dāng)?shù)亍白晕冶┞丁保粌H有助于別人了解自己,也有助于使別人對(duì)自己產(chǎn)生好感。

  人們喜歡自我暴露的人,不喜歡自我封閉的人。

  不過(guò),自我暴露的程度必須以不使對(duì)方感到驚奇為限。

  五、掌握批評(píng)的藝術(shù)

  當(dāng)我們必須要對(duì)別人的錯(cuò)誤進(jìn)行批評(píng)時(shí),應(yīng)講究一定的技巧。

  首先,要注意場(chǎng)合。

  最好不要在大庭廣眾下當(dāng)面批評(píng)別人,應(yīng)該讓對(duì)方保住面子,否則會(huì)導(dǎo)致對(duì)方的惱怒和反擊。

  其次,從稱贊開(kāi)始。

  通常,在我們聽(tīng)到別人對(duì)我們的某些長(zhǎng)處的贊揚(yáng)之后再去聽(tīng)一些不愉快的批評(píng),感覺(jué)總是要好一些。

  從贊揚(yáng)的方式開(kāi)始,就好像牙醫(yī)用麻醉劑一樣,病人仍要受鉆牙之苦,但麻醉卻能消除疼痛。

  此外,批評(píng)要就事論事,不要污辱人格

  六、換位思考

  設(shè)身處地為別人著想,不要把自己不喜歡的事情再?gòu)?qiáng)加給別人,也就是從別人的角度想事情。

  世界上任何人都有使他感興趣的事情,也有他漠不關(guān)心的事情。

  感興趣和漠不關(guān)心都是有原因的。

  如果你能站在別人的立場(chǎng)多想想,就不難找到妥善處理問(wèn)題的方法,因?yàn)槟愫蛣e人的思想溝通了,彼此就有了理解的基礎(chǔ)。

  當(dāng)你想要批評(píng)別人的時(shí)候,先讓自己思考30秒,如果你是對(duì)方,會(huì)不會(huì)接受這個(gè)批評(píng),會(huì)是什么樣的心情。

  時(shí)間久了,你會(huì)發(fā)現(xiàn)身邊的朋友越來(lái)越多,而你也不再會(huì)有沒(méi)“人緣”的感覺(jué)了。

  社交中的人際交往技巧(二)

  七、尋找共鳴

  在人際交往的過(guò)程中,人們的態(tài)度、觀點(diǎn)、文化背景、年齡、性別、興趣、愛(ài)好、地位和經(jīng)歷等方面的相似性,可以增加彼此之間的吸引力。

  要與別人接近,最首要的就是讓別人了解你。

  試想一下,一個(gè)你完全不了解的人,你會(huì)愿意和他交往嗎?你對(duì)一個(gè)人的暴露程度如何,直接反映了你對(duì)這個(gè)人的信任程度。

  換了新的環(huán)境,想交新朋友之前,不妨來(lái)做點(diǎn)功課:比如了解對(duì)方的喜好,以找到共同的愛(ài)好和話題;主動(dòng)寒暄,打破與新朋友之間的隔閡;還要記得展現(xiàn)真實(shí)的自己,用真心才能換得好朋友。

  八、掌握個(gè)性,見(jiàn)機(jī)行事

  在社交過(guò)程中,要學(xué)會(huì)對(duì)不同的人做具體的性格分析。

  對(duì)性格活潑、個(gè)性開(kāi)朗的人可以比較隨意地開(kāi)玩笑;但是對(duì)性格內(nèi)向的人,交談的時(shí)候需要耐心;對(duì)于性格耿直的人,可以對(duì)他們直言不諱,既不會(huì)引起反感還會(huì)引起對(duì)方的共鳴;而對(duì)那些性格多疑、小心眼的人,說(shuō)話則要小心謹(jǐn)慎,開(kāi)口前要再三醞釀,注意不要得罪對(duì)方。

  這種交談方式就是所謂的“見(jiàn)機(jī)行事”。

  社交的過(guò)程是個(gè)瞬息萬(wàn)變的過(guò)程,相同的人會(huì)有不同的情緒變化。

  一個(gè)真正善于社交的人應(yīng)該是善于觀察的,能對(duì)社交對(duì)象可能出現(xiàn)的臨時(shí)的心理隨機(jī)應(yīng)變。

  九、別做老好人

  對(duì)待朋友要一視同仁嗎?這樣的概念已經(jīng)過(guò)時(shí)了。

  朋友之間的交往絕對(duì)不應(yīng)該是公正的“等距離外交”,處理人際交往中“親”與“疏”的關(guān)系其中的秘訣就是與親密的朋友相處,但求彼此理解,與較生疏的朋友相處,則應(yīng)多些諒解。

  對(duì)親密的朋友尺度要放得嚴(yán)格一點(diǎn),不要怕得罪人,最好能做到心里有什么話都說(shuō)出來(lái)。

  老好人沒(méi)有什么真正的朋友,沒(méi)有人會(huì)在他真正需要幫助的時(shí)候伸出援手,因?yàn)閯e人都會(huì)覺(jué)得他對(duì)自己不是真心的,他之所以與自己交往是因?yàn)橛欣蓤D。

  俗話說(shuō),和任何人都是好朋友的人,不能成為任何人的伙伴。

  十、主動(dòng)打招呼

  其實(shí)與陌生人主動(dòng)交流并不需要擔(dān)心什么,你可以設(shè)想如果有人主動(dòng)與你打招呼時(shí),你所體會(huì)到的心情,就能鼓起勇氣,嘗試與人主動(dòng)打招呼,你就會(huì)發(fā)現(xiàn)此后的交流變得很容易了。

  其實(shí)擔(dān)心在社交場(chǎng)合“出丑”是一種自卑。

  想要交朋友,就要打破自卑,主動(dòng)地向前邁出一步。

  練習(xí)主動(dòng)與人微笑,即使對(duì)方是陌生人,主動(dòng)的、發(fā)自內(nèi)心的微笑,會(huì)成為人際交流的第一步;簡(jiǎn)單明了的自我介紹,以“您好,我是某某,是什么原因參加這次活動(dòng)”為開(kāi)頭,做自我介紹的第二步;接下來(lái)交換名片也好,寒暄也罷,都為你結(jié)交新的朋友打開(kāi)了局面。

  十一、注意口頭交往的技巧

  首先要作一個(gè)好的傾聽(tīng)者,鼓勵(lì)別人談?wù)撍麄冏约骸?/p>

  在交談過(guò)程中注意力分散、心不在焉,或急不可待地打斷對(duì)方的談話,都是對(duì)對(duì)方的 一種不禮貌;還有人話匣子一打開(kāi)就再也收不住,不管別人是否感興趣,也不允許別人插嘴,結(jié)果圖得一時(shí)的痛快,卻給對(duì)方留下了不好的印象。

  傾聽(tīng)并不是被動(dòng)地接受,而是有反饋地引導(dǎo)和鼓勵(lì)。

  要表現(xiàn)出對(duì)對(duì)方的談話感興趣,用語(yǔ)言或表情告訴對(duì)方你能理解他的談話內(nèi)容,有時(shí)可用自己的語(yǔ)言來(lái)簡(jiǎn)略復(fù)述一下對(duì)方談話的含義。

  如果你是談話者,還要注意不要重復(fù)。

  嘮嘮叨叨、翻來(lái)復(fù)去,只會(huì)讓人感到厭煩。

  當(dāng)然也不能講些對(duì)聽(tīng)者來(lái)說(shuō)全然陌生的話題。

  十二、保持適當(dāng)?shù)木嚯x

  際關(guān)系密切程度通常是表現(xiàn)在人際距離上的。

  雙方關(guān)系親密,相互間距離較近;雙方關(guān)系疏浚,相互間距離較遠(yuǎn)。

  與新同事新朋友初處,彼此不熟識(shí)、不了解,關(guān)系剛剛形成,距離自然是較大的。

  你若生硬地去與人親近,則有違交際規(guī)律,對(duì)方不僅不會(huì)作出友好表示,還會(huì)產(chǎn)生反感情緒。

  這種適得其反的效果,會(huì)把你置于被動(dòng)地位。

  保持適當(dāng)?shù)木嚯x,能給對(duì)方冷靜地觀察你認(rèn)識(shí)你的機(jī)會(huì)。

  你們會(huì)在逐步熟悉和了解中,實(shí)現(xiàn)思想的溝通,情感的交融。

  你們的關(guān)系慢慢親密了,彼此的距離就會(huì)悄然隱去。

  保持距離重在適當(dāng),掌握在對(duì)方認(rèn)可接受的范圍內(nèi),并能有效地促使雙方互相吸引。

  束老師到了新學(xué)校一開(kāi)始就想建立親密的人際關(guān)系,見(jiàn)到每一位教職工都做出親熱的表示。

  有時(shí)他還裝出很隨意的樣子,大方地到陌生老師家拿這拿那,結(jié)果把自己弄成一個(gè)很令人討厭的角色。

  黃老師則正好與柬老師相反,對(duì)任何人都昂然相對(duì),擔(dān)人于千里之外。

  還是張老師做得合適,把自己的熱情控制在一定程度上,把人與人之間的距離保持在一定的水平上,顯得自然得當(dāng)。

  人際交往的談話技巧

  與熟人交談,自然可以開(kāi)門(mén)見(jiàn)山地直接引出各種話題,但與人初次相識(shí),或參加一次社交活動(dòng),則應(yīng)認(rèn)真考慮如何選擇話題。初次見(jiàn)面,難免要作一番自我介紹。從某種意義上說(shuō),自我介紹是進(jìn)行社會(huì)交往的一把鑰匙。這把鑰匙如運(yùn)用得好,可使你在社交活動(dòng)中百事如意;反之,就可能給你帶來(lái)種種困難。那么,怎樣作自我介紹才能獲得交際的成功呢?一般說(shuō)來(lái),自我介紹要講究適度。有人喜歡先作一番自我貶低式的介紹,以示謙虛和恭敬,其實(shí)這是大可不必的。在通常情況下,對(duì)方或許是覺(jué)得你是老生常談,言不由衷;或許可能真的認(rèn)為你不屑一談,那就弄巧成拙了。當(dāng)然,也要避免一開(kāi)始就炫耀自己博學(xué)多才,顯得鋒芒畢露,令人生畏;或使人覺(jué)得你夸夸其談,華而不實(shí)。只有實(shí)事求是,恰如其分地介紹自己,才能給人以誠(chéng)懇坦率、可以一談的印象。

  在自我介紹之后,就要選擇話題了。為了能使話題成為初步交談的媒介、深入細(xì)談的基礎(chǔ)和縱情暢談的開(kāi)端,話題應(yīng)達(dá)到的標(biāo)準(zhǔn)是:至少有一方熟悉,能談;大家感興趣,愛(ài)談;有展開(kāi)討論的余地,好談。找話題的方法主要有:

  ①中心開(kāi)花法。面對(duì)眾多的陌生人,選擇眾人關(guān)心的事件為題,圍繞人們的注意中心,引出許多人的議論,語(yǔ)花四濺,形成中心開(kāi)花。

 、诩磁d引入法。巧妙地借用彼時(shí)、彼地、彼人的某些材料為題,借此引發(fā)交談。

 、弁妒瘑(wèn)路法。與陌生人交談,先提一些投石式的問(wèn)題,在略有了解后再有目的地交談,便能談得較為自如。

 、苎と腩}法。問(wèn)明陌生人的興趣,循趣生發(fā),能順利地進(jìn)入話題。因?yàn)閷?duì)方最感興趣的事,總是最熟悉、最有話可談也最樂(lè)于談的。

  人際交往技巧十六字參考

  人際交往技能是指?jìng)(gè)體與他人交往時(shí)能夠進(jìn)行良好溝通的技能,它是進(jìn)行正常人際交往的基礎(chǔ),我們不可能要求一個(gè)不具備人際交往技能的人能夠與他人建立起良好的人際關(guān)系。一個(gè)人溝通能力的高低,直接影響人際關(guān)系的好壞。人際交往的一般技巧集中表現(xiàn)為16個(gè)字,即知己知彼,交往有度,重視初交,展示魅力。

  知己知彼

  知己知彼是人際交往的前提和基礎(chǔ),可以這樣說(shuō),如果交往雙方不能做到知己知彼,就不可能有成功的交往活動(dòng)。與人交往貴在有知人之明。道理很簡(jiǎn)單,不認(rèn)識(shí)對(duì)方,不了解對(duì)方,也就根本談不上與之交往。誠(chéng)然,要真正認(rèn)識(shí)和了解一個(gè)人是很困 難的,所以有人說(shuō)“了解人是一門(mén)最高深的藝術(shù)”。但是,只要我們學(xué)會(huì)了用馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法觀察問(wèn)題和分析問(wèn)題,遵循由感性到理性、由外表到內(nèi)心、由現(xiàn)象到本質(zhì)的認(rèn)識(shí)規(guī)律,就能夠正確地認(rèn)識(shí)對(duì)方,全面地了解對(duì)方。

  與人交往還要做到有自知之明。一個(gè)人認(rèn)識(shí)別人、了解別人難,認(rèn)識(shí)自己、了解自己就更難。然而,我們要成功地與人交往就不能不去認(rèn)識(shí)自己,了解自己。正是從這個(gè)意義上說(shuō),自知之明更為可貴!因此,當(dāng)代大學(xué)生都應(yīng)該養(yǎng)成反躬自省的習(xí)慣,學(xué)剖析自己,力求準(zhǔn)確地把握自己的長(zhǎng)處和短處,這樣才能在交會(huì)往過(guò)程中揚(yáng)長(zhǎng)避短。

  交往有度

  人際交往中也有一個(gè)度的問(wèn)題,能否準(zhǔn)確地把握這個(gè)度,是關(guān)系到交往能否成功的一個(gè)重要問(wèn)題,也是衡量一個(gè)人社會(huì)生活是否成熟的一個(gè)重要標(biāo)志。一般說(shuō)來(lái),有效的交往應(yīng)該具有“四度”,即向度、廣度、深度和適度。

  向度即交往的方向性,指的是同哪些人交往,為什么目的進(jìn)行交往。在現(xiàn)實(shí)生活中,由于各人的社會(huì)地位不同,時(shí)間和精力也有限,不可能不加選擇地同所有的人交往,而交往對(duì)象的選擇又總是與一定的交往目的相聯(lián)系的。完全可以這樣說(shuō),盲目的交往是一種無(wú)效的交往,不可能產(chǎn)生任何實(shí)際意義。

  廣度即交往的范圍,包括交往人數(shù)的多少、交往時(shí)間的長(zhǎng)短等。人數(shù)的多少取決于交往主體所處的環(huán)境性質(zhì)、群體規(guī)模以及自身的交往能力等。時(shí)間的長(zhǎng)短則取決于交往雙方各自的感受,如彼此的需要滿足程度等。

  深度即交往的程度,指的是交往雙方的情感狀態(tài),以及交往所形成的人際關(guān)系的層次類型。在交往過(guò)程中,交往雙方都不可能不考慮這種交往所要達(dá)到的程度,是一般的交往還是親近的交往,是要建立一般的關(guān)系還是要建立密切的關(guān)系。當(dāng)然,這種考慮會(huì)因人而異,也會(huì)不斷發(fā)生變化。

  適度有兩個(gè)方面的含義:其一,是指處理好人際交往活動(dòng)與其他社會(huì)活動(dòng)的關(guān)系,如處理好與學(xué)習(xí)、工作的關(guān)系;其二,是指處理好不同的交往對(duì)象之間的關(guān)系,如處理好一般異性朋友與戀愛(ài)的關(guān)系等。這個(gè)度掌握得不好,就可能引來(lái)很多不必要的煩惱,這是大學(xué)生們?cè)诮煌幸貏e注意的。

  重視初交

  中國(guó)有句俗話:“良好的開(kāi)端是成功的一半。”這話對(duì)成功的交往有很大的啟示作用?梢赃@樣說(shuō),在人際交往中,如果交往雙方都能給對(duì)方留下一個(gè)良好的第一印象,交往的成功也就有了一半的希望。那么,怎樣才能給對(duì)方留下一個(gè)良好的第一印象呢?

  第一,注意表情和舉止。與人初交,一定要表情自然,面帶笑容,給人一種親切感,而不要板著面孔,不要裝腔作勢(shì);一定要舉止大方,站有站相,坐有坐相,使人感到很有修養(yǎng),而不要舉止拘謹(jǐn),手足無(wú)措。否則,就會(huì)給人留下缺乏社交經(jīng)驗(yàn)、不成熟、不誠(chéng)心的印象。

  第二,注意儀表和風(fēng)度。儀表猶似一個(gè)人的“裝潢”,其作用就像商品的包裝一樣重要。不修邊幅、衣衫不整的人,是不大可能具有吸引力的。當(dāng)然,長(zhǎng)期起吸引作用的是一個(gè)人的風(fēng)度。而要展示自己的風(fēng)度,最根本的是要注意培養(yǎng)自己的內(nèi)在氣質(zhì)。

  第三,注意禮節(jié)和態(tài)度。初次與人交往,一定要注意禮節(jié),例如,拜訪他人要事先約定,見(jiàn)面時(shí)先做一番自我介紹等;交往時(shí)態(tài)度要謙虛、誠(chéng)懇,例如,尊重他人的習(xí)慣,不無(wú)端地占用他人的時(shí)間等。

  第四,注意談話的藝術(shù)。初次交談一定要言語(yǔ)簡(jiǎn)練,努力做到既達(dá)意抒情,又不令人生厭,切不可信口開(kāi)河,無(wú)休止地高談闊論。

  展示魅力

  在人際交往過(guò)程中,展示魅力主要是通過(guò)構(gòu)成魅力的因素來(lái)實(shí)現(xiàn)的。一般說(shuō)來(lái),可以從以下幾個(gè)方面努力:

  第一,盡量展示你的能力。人們都愿意與有能力的人交往,展示你的能力能引起對(duì)方的尊敬和欽佩,魅力便自然增強(qiáng)。必須指出,展示能力不是自吹自擂、自我炫耀,而主要是依靠自身在社會(huì)生活中實(shí)際顯示的能力。

  第二,盡量展示你的語(yǔ)言。準(zhǔn)確的語(yǔ)言,可以給人以啟迪,充分顯示自己的學(xué)識(shí)和水平;幽默的談吐,可以給人以享受,充分體現(xiàn)自己的情趣和修養(yǎng);簡(jiǎn)潔的表達(dá),可以給人以教益,充分反映自己的個(gè)性和作風(fēng)。

  第三,盡量展示你的感情。在一定意義上說(shuō),人際交往也是一種心靈的溝通。只有自己動(dòng)之以情,才能真正打動(dòng)對(duì)方的心靈,引起對(duì)方的共鳴。

  第四,盡量展示你的情操。人格的力量是巨大的,情操的感染力是無(wú)窮的。一個(gè)關(guān)心他人、樂(lè)于助人的人,人們必定喜愛(ài)他;一個(gè)為人正派、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)娜,人們必定尊敬?一個(gè)勤奮刻苦、踏實(shí)肯干的人,人們必定信任他。

  在準(zhǔn)備擴(kuò)大自己的人際交往圈子之前,你最需要掌握的就是人際交往技巧。對(duì)此,人際關(guān)系心理學(xué)的研究相信會(huì)對(duì)你如何結(jié)識(shí)陌生人,在交往過(guò)程中如何迅速消除陌生人的戒備心理有所幫助。

  與同事友好相處的5個(gè)要點(diǎn)

  在職場(chǎng)上,你想跟你的的同事人際關(guān)系更加好嗎?那就掌握以下5點(diǎn)吧!

  沒(méi)有批評(píng)的討論

  和別人討論的目的,是探討解決問(wèn)題的最佳方法。如果你在這一過(guò)程中不斷地批評(píng)別人,總認(rèn)為自己是正確的,其根源是沒(méi)有把對(duì)方和自己放在一個(gè)平等的位置上,給予高度的尊重。也許你的潛意識(shí)中,認(rèn)為這是一場(chǎng)教授和文盲之間的討論,當(dāng)你的批評(píng)受到反駁或?qū)е掠懻摵翢o(wú)結(jié)果時(shí),你所收獲的,就只有憤怒而已。

  沒(méi)有懷疑的考慮

  在做一件事前,一定要知道它是對(duì)的才肯去做,不對(duì)則不做,是心理不健康的一種表現(xiàn)。俗語(yǔ)說(shuō),“要知道梨子的滋味,一定要親口嘗嘗!蓖瑯樱鍪乱彩,寧可做錯(cuò),不要不做。一味地猶豫不決、徘徊不定,只能“讓思想的光輝蒙上灰塵”。只有過(guò)度完美主義或懦弱的人才會(huì)因?yàn)椴荒艹惺苁《粩嗟貞岩伞?/p>

  沒(méi)有嘲笑的挑戰(zhàn)

  心理學(xué)認(rèn)為,一般來(lái)說(shuō),所有挑戰(zhàn)都是帶有敵意的,就像人在青春期由虛榮心所導(dǎo)致的競(jìng)爭(zhēng)心理,非要分出個(gè)你高我低來(lái)才肯罷休。而挑戰(zhàn)時(shí)自我內(nèi)心的傲慢,常常讓人把“嘲笑”作為一種武器來(lái)攻擊對(duì)方。在馬斯洛看來(lái),心理高度健康的人不會(huì)這樣。他們帶有一種哲學(xué)家的幽默感,把挑戰(zhàn)看成善意的合作,不是為了壓倒、擊敗對(duì)方,而是從對(duì)方身上汲取優(yōu)點(diǎn)、總結(jié)得失,既希望自己能超過(guò)對(duì)方,也希望對(duì)方能超過(guò)自己,在不斷超越中共同進(jìn)步。

  沒(méi)有怨恨的原諒

  當(dāng)一個(gè)人口頭上說(shuō)原諒對(duì)方時(shí),是真心還是假意,有一種判斷方法:真心的原諒,下次即使對(duì)方犯同樣的錯(cuò)誤,他依然會(huì)原諒;如果是假意的,下次則不會(huì)再原諒對(duì)方。這是因?yàn),假意的原諒,心中依然含有怨恨,只是語(yǔ)言上的妥協(xié)。之所以有怨恨存在,是因?yàn)槲覀兊难劬χ欢⒅鴮?duì)方的錯(cuò)誤,忽視了自己的錯(cuò)誤。真正的原諒應(yīng)該是先從自己身上找原因,自己做得不好,怎么能要求別人做得更好?然后發(fā)揮愛(ài)與同情心的作用,徹底地原諒他人。

  沒(méi)有猶豫的微笑

  世界上最完美的微笑浮現(xiàn)在蒙娜麗莎的臉上,看到她,你就會(huì)明白什么是“沒(méi)有猶豫的微笑”,她透露著內(nèi)心的善與寧?kù)o,是心靈最真實(shí)的表達(dá)。當(dāng)別人看到這種笑容,內(nèi)心也會(huì)生出一種隨之而來(lái)的快樂(lè)。微笑是人對(duì)美好的事物和人做出的最直接反應(yīng),如果你產(chǎn)生猶豫,那么它就帶上了一絲虛假的成分,為了奉承或敷衍做出的笑臉,體現(xiàn)了我們內(nèi)心的壓抑與矛盾。

  職場(chǎng)上的人際關(guān)系心理學(xué)

  眾所周知,擁有正常、健康的交際圈對(duì)于人的身心健康都是很有幫助的。但是若想維系好自己的交際圈,也是很不容易的,甚至在不經(jīng)意間產(chǎn)生的某些心理,就會(huì)直接給大家的人際交往帶來(lái)影響。

  1、自卑心理

  有些女性朋友因?yàn)槿菝、身材、修養(yǎng)等方面的因素,在與他人的交往中有自卑心理,不敢闡述自己的觀點(diǎn),做事猶豫,缺乏膽量,習(xí)慣隨聲附和,沒(méi)有自己的主見(jiàn)。在交流中無(wú)法向別人提供值得借鑒的有價(jià)值的意見(jiàn)和建議,讓人感到與之相處是浪費(fèi)時(shí)間,自然會(huì)避而遠(yuǎn)之。

  2、嫉妒心理

  有人說(shuō)嫉妒是女人的天性,尤其在與人的來(lái)往過(guò)程中,這點(diǎn)女性朋友要格外注意!在和人的來(lái)往往往會(huì)出現(xiàn)以下情況,針對(duì)別人的優(yōu)點(diǎn)、成就等不是贊揚(yáng)而是心懷嫉妒,企望著別人不如自己甚至遭遇不幸。試想,一個(gè)心懷嫉妒之心的人,絕對(duì)不會(huì)在人際交往中付出真誠(chéng)的行為,給予別人溫暖,自然不會(huì)討人喜歡。

  3、多疑心理

  朋友之間最忌諱猜疑,無(wú)端懷疑別人。有些人總是懷疑別人在說(shuō)自己的壞話,沒(méi)有理由地猜疑被人做了對(duì)自己不利的事情,捕風(fēng)捉影,對(duì)人缺乏起碼的信任。這樣的人喜歡搬弄是非,會(huì)讓朋友們覺(jué)得她是搗亂分子避之不及。

  4、自私心理

  有些人與人相處總想撈點(diǎn)好處,要么沖著別人的位子,要么想從別人那里得點(diǎn)實(shí)惠,要么為了一事之求,如果對(duì)方對(duì)自己沒(méi)有實(shí)質(zhì)性的幫助就不愿意和對(duì)方交往。這種自私自利的心理,容易傷害別人,一旦別人認(rèn)清其真實(shí)面目后,就會(huì)堅(jiān)決中斷與其交往。

  5、游戲心理

  在與別人的交往中,缺乏真誠(chéng),把別人的友情當(dāng)兒戲,抱著游戲人生的態(tài)度,不管與誰(shuí)來(lái)往都沒(méi)有心理的深層次交流,喜歡做表面文章。當(dāng)別人需要幫助時(shí),往往聞風(fēng)而逃,這樣的人無(wú)法結(jié)交真正的朋友。

  6、冷漠心理

  孤芳自賞,以為自己是人中鳳、天上仙,是人世間最棒的,把與人交往看成是對(duì)別人的施舍或恩寵。自我感覺(jué)特別良好,總是高高在上,端著個(gè)架子,一副驕傲冷漠的樣子,讓別人不敢也不愿意接近,自然不會(huì)擁有朋友的。

  在認(rèn)清了影響人際關(guān)系的心理以后,大家在人際交往當(dāng)中就一定要學(xué)會(huì)摒棄這些心理了,否則自己的人際圈會(huì)越來(lái)越小。

  大學(xué)生如何處理好人際關(guān)系

  人是社會(huì)性動(dòng)物,正如馬克思所言:“人的本質(zhì)并不是單個(gè)人所固有的抽象物,在其現(xiàn)實(shí)性上,它是一切社會(huì)關(guān)系的總和!边M(jìn)入大學(xué)之后,大學(xué)生們面臨著新的環(huán)境、新的群,重新整合各種關(guān)系,如何處理好人際關(guān)系與交往對(duì)象的關(guān)系便成為他們新的生活內(nèi)容。良好的人際關(guān)系不僅是大學(xué)生心理健康水平、社會(huì)適應(yīng)能力的重要指標(biāo),也是其今后事業(yè)發(fā)展與人生幸福的基石。

  一、建立良好的人際關(guān)系的途徑

  建立良好的人際關(guān)系,是一個(gè)人事業(yè)成功的基礎(chǔ)。左右逢源,游刃有余,需要一顆寬容的心,需要真誠(chéng),需要主動(dòng)性的積極交往,要塑造良好的個(gè)人形象,善用各種交際手段,克服社會(huì)知覺(jué)中的偏見(jiàn)。

  塑造良好的個(gè)人形象,提高個(gè)人的心理素質(zhì),增進(jìn)個(gè)人魅力 ,社會(huì)交往中,個(gè)體的知識(shí)水平與涵養(yǎng)直接影響著交往的效果,良好的個(gè)人形象和心理狀態(tài)應(yīng)從點(diǎn)滴開(kāi)始,從善如流“勿以善小而不為,勿以惡小而為之”優(yōu)化個(gè)人的社交形象。

  1.提高心理素質(zhì)。

  人與人之間的交往,是思想、能力、知識(shí)及心理的整體作用,哪一方面的欠缺都會(huì)影響人際關(guān)系的質(zhì)量。有的學(xué)生在人際交往中存在著社交恐懼、膽怯、羞怯、自卑、冷漠、孤獨(dú)、封閉、猜疑、自傲、嫉妒等不良心理?這些都不易建立良好的人際關(guān)系。因此,大學(xué)生應(yīng)加強(qiáng)自我訓(xùn)練,提高自身的心理素質(zhì),以積極的態(tài)度進(jìn)行交往。

  2.提高自身的人際魅力。

  應(yīng)該說(shuō),每個(gè)個(gè)體都有其內(nèi)在的人際魅力,人際魅力是一個(gè)人綜合素質(zhì)的社交生活中的體現(xiàn),這就要求在校的大學(xué)生豐富自己的內(nèi)心世界,從儀表到談吐,從形象到學(xué)識(shí),多方位提高自己。心理學(xué)研究表明,初次交往中,良好的社交形象會(huì)給對(duì)方留下深刻的印象,而隨著交往的深入,學(xué)識(shí)更占主導(dǎo)地位。特別是大學(xué)生的個(gè)性培養(yǎng),拓展自己的內(nèi)涵。

  二、善用交際技巧

  1.換位思考。這對(duì)建立良好的人際關(guān)系很重要。如我們經(jīng)常用,如果我在他的位置上,我會(huì)怎樣處理,經(jīng)常站在對(duì)方的角度去理解和處理問(wèn)題,一切就會(huì)變得簡(jiǎn)單多了。一般而言?善于交往的人,往往善于發(fā)現(xiàn)他人的價(jià)值,懂得尊重他人,愿意信任他人,對(duì)人寬容,能容忍他人有不同的觀點(diǎn)和行為,不斤斤計(jì)較他人的過(guò)失,在可能的范圍內(nèi)幫助他人而不是指責(zé)他人。他懂得“你要?jiǎng)e人怎樣對(duì)待你,你就得怎樣對(duì)待別人”;懂得“己所不欲?勿施于人”;懂得“得到朋友的最好辦法是使自己成為別人的朋友”;懂得別人是別人而不是自己,因而不能強(qiáng)求,與朋友相處時(shí)應(yīng)存大同,求小異。

  2.善用贊揚(yáng)和批評(píng)。心理學(xué)家認(rèn)為,贊揚(yáng)能釋放一個(gè)人身上的能量,調(diào)動(dòng)人的積極性!百潛P(yáng)能使羸弱的身體變得強(qiáng)壯,能給恐怖的內(nèi)心以平靜與依賴,能讓受傷的神經(jīng)得到休息和力量,能給身處逆境的人以務(wù)求成功的決心”。有報(bào)載一位歐洲婦女出門(mén)旅行,她學(xué)會(huì)了用數(shù)國(guó)語(yǔ)言講“謝謝你”、“你真好”、“你真是太棒了”等,所到之處,都受到熱情接待。真心真意,適時(shí)適度地表示你對(duì)別人的贊揚(yáng),贊揚(yáng)要對(duì)人也對(duì)事,能夠增進(jìn)彼此的吸引力。

  要善于落落大方地說(shuō)謝謝。我們經(jīng)常認(rèn)為特別親近的人不需要說(shuō)謝,太小的事不需要說(shuō)謝,我們?cè)谏钪胁惶敢庵苯颖磉_(dá)我們的感謝,而是愿意記在心中。事實(shí)上,真誠(chéng)的發(fā)自內(nèi)心的感謝閃爍著人性的光輝。

  與贊揚(yáng)相對(duì)的是批評(píng)。一般情況下,應(yīng)多作贊揚(yáng),少用批評(píng),批評(píng)是負(fù)性刺激。通常只有當(dāng)用意善良、符合事實(shí)、方法得當(dāng)時(shí),才有可能產(chǎn)生積極的效果,才能促進(jìn)對(duì)方的進(jìn)步。批評(píng)時(shí)應(yīng)注意場(chǎng)合與環(huán)境,應(yīng)對(duì)事不對(duì)人,不能對(duì)一個(gè)人產(chǎn)生全盤(pán)否定這樣會(huì)挫傷對(duì)方的積極性與自尊心,應(yīng)就現(xiàn)在的一件事而不是將以前的事重新翻出來(lái),措詞與態(tài)度應(yīng)是友好的、真誠(chéng)的。

  3.主動(dòng)交往。每一個(gè)風(fēng)華正茂的大學(xué)生都需要有豐富的人際關(guān)系世界,并在這個(gè)世界里幫助與被幫助、同情與被同情、愛(ài)與被愛(ài)、共享歡樂(lè)與痛苦。在社會(huì)交往中,那些主動(dòng)始發(fā)著交往活動(dòng),主動(dòng)去接納別人的人,在人際關(guān)系上較為自信,主動(dòng)交往的稀少源于兩方面的原因。

  一是缺乏自信,擔(dān)心遭到拒絕,擔(dān)心別人不會(huì)像自己期望的那樣理解、應(yīng)答,從而使自己處于窘迫的局面,傷害了自己的自尊。事實(shí)上,問(wèn)題遠(yuǎn)沒(méi)有我們想象的那么嚴(yán)重,因?yàn)槿穗H關(guān)系中,雙方都需要適應(yīng),需要人際關(guān)系支持陌生情境。

  二是人們?cè)谌穗H關(guān)系方面有許多誤解,如先同別人打招呼,在別人看來(lái)低人一等“那些善于交往的人左右逢源,都有些世故有些圓滑”“我如此麻煩別人,別人會(huì)認(rèn)為我無(wú)能,會(huì)討厭我”等等。大學(xué)生的主動(dòng)交往也很重要,特別是當(dāng)面臨人際危機(jī)時(shí),主動(dòng)解釋,消除誤解,重新建立良好的人際關(guān)系非常重要。

  4.移情。人際關(guān)系的本質(zhì)是人與人之間情感的聯(lián)系與溝通,情感的溝通越充分,雙方共同擁有的心理領(lǐng)域就越大,際關(guān)系就越親密。移情不是同情,而是交往雙方內(nèi)心情感的共通與同一。人是經(jīng)驗(yàn)主義者,對(duì)別人理解高度依賴于自己的直接經(jīng)驗(yàn),因此,自我經(jīng)驗(yàn)的豐富是理解與移情的必要前提。

  5.幫助別人。心理學(xué)家們發(fā)現(xiàn),以幫助與相互幫助開(kāi)端的人際關(guān)系,不僅良好的第一印象容易確立,而且人與人之間的心理距離可以迅速縮短,使良好的人際關(guān)系迅速建立起來(lái)。日常生活中的患難之交正說(shuō)明這點(diǎn)。所謂“雪中送炭”的心理效應(yīng),錦上添花就很重要。

  三、人際沖突及其調(diào)適

  每個(gè)人都希望生活能充滿陽(yáng)光,都希望友誼能天長(zhǎng)地久,都希望人情能溫馨美好,但生活總是現(xiàn)實(shí)的,人與人之間的沖突是在所難免的,我們總會(huì)發(fā)現(xiàn)曾經(jīng)多么親密的朋友、多么幸福的伴侶最終卻分道揚(yáng)鑣、形同陌人。如何才能避免人際沖突的發(fā)生及人際關(guān)系的破裂,是困撓著每一個(gè)大學(xué)生的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題。

  人際關(guān)系的改善

  心理專家發(fā)現(xiàn)(D·Myers,1990),認(rèn)清人際沖突或分歧的本質(zhì),并學(xué)會(huì)建設(shè)性地處理分歧或沖突,可以有效地減少人際關(guān)系惡化和破裂的發(fā)生。

  首先,我們必須懂得,由于每個(gè)人有其不同于任何其他人的經(jīng)歷,有自己獨(dú)特的情感、理解和利益背景,因此,人與人之間出現(xiàn)不一致或沖突是不可避免的。無(wú)論什么樣的關(guān)系,也無(wú)論交往的雙方關(guān)系有多么深刻、情感有多么融洽,都可能出現(xiàn)沖突。因此,我們?cè)谕魏稳私煌倪^(guò)程中,都應(yīng)對(duì)可能出現(xiàn)的沖突有所準(zhǔn)備 。

  預(yù)計(jì)沖突是正確了解沖突,并建設(shè)性地處理沖突,避免在沖突中付出不必要的更大代價(jià)的最有效途徑。一般情況下,如果一個(gè)人在毫無(wú)準(zhǔn)備的情況下被直接卷入沖突,那么在整個(gè)沖突過(guò)程中仍然保持冷靜的理性是十分困難的。人是情緒化的動(dòng)物,在人過(guò)于激動(dòng)人心時(shí)候,思維會(huì)受到明顯的干擾,很難保持對(duì)事情的正確判斷。在激情之中作出對(duì)人際關(guān)系有害乃至犯罪行為的事是經(jīng)常性的。

  在實(shí)際生活中,更多的人際沖突都是可以避免的。學(xué)會(huì)用移情的方式去體驗(yàn)別人為什么會(huì)像他所想的那樣言行,可以有效地幫助我們正確理解別人,避免判斷的錯(cuò)誤,也可以防止發(fā)生不恰當(dāng)?shù)捏w驗(yàn)和行為。對(duì)于已經(jīng)發(fā)生了的沖突,如果處理得當(dāng),就事論事,往往不會(huì)給人際關(guān)系帶來(lái)太大危害。心理學(xué)家經(jīng)過(guò)研究,提出了解決沖突的有效步驟。實(shí)踐證明,這些步驟可以有效地幫助人們控制和消除沖突。這些步驟的具體內(nèi)容是:

  1.相信一切沖突都可以理性而建設(shè)性地獲得解決;

  2.客觀地了解沖突的原因;

  3.具體地描述沖突;

  4.向別人核對(duì)自己有關(guān)沖突的觀念是否客觀;

  5.提出可能的解決沖突的辦法;

  6.對(duì)提出的辦法逐一進(jìn)行評(píng)價(jià),篩選出最佳的解決途徑,最佳方法必須對(duì)雙方都最有益;

  7.嘗試使用選擇出的最佳方法;

  8.評(píng)估實(shí)現(xiàn)最佳方案的實(shí)際效應(yīng),并按照給雙方帶來(lái)最大利益和有利于良好人際關(guān)系維持的原則給予修正。

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