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協(xié)議書(shū)

用人單位勞動(dòng)協(xié)議書(shū)

時(shí)間:2022-06-22 09:51:10 協(xié)議書(shū) 我要投稿
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用人單位勞動(dòng)協(xié)議書(shū)

  在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中,很多場(chǎng)合都離不了協(xié)議,簽訂協(xié)議能夠最大程度的保障自己的合法權(quán)利。那么什么樣的協(xié)議才是有效的呢?下面是小編精心整理的用人單位勞動(dòng)協(xié)議書(shū),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

用人單位勞動(dòng)協(xié)議書(shū)

用人單位勞動(dòng)協(xié)議書(shū)1

  甲方:__________________

  代表:__________________

  乙方:__________________

  甲乙雙方本著平等、互利、守信的原則,由乙方為甲方推薦人才,為明確雙方的權(quán)利和義務(wù),雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成共識(shí),簽訂本協(xié)議。

  一、甲方的權(quán)利與義務(wù)

  1、甲方應(yīng)須是依法成立的組織或機(jī)構(gòu),具備招聘人員的合法手續(xù),并向乙方書(shū)面提交相關(guān)文件以證明其真實(shí)性。

  2、甲方應(yīng)負(fù)責(zé)保證所招聘職位的真實(shí)性。甲方應(yīng)向乙方提交經(jīng)人事部門(mén)和領(lǐng)導(dǎo)簽署的符合法律規(guī)定的面向社會(huì)招聘的各項(xiàng)條件和手續(xù),以確認(rèn)提交所有文件中的陳述真實(shí)有效。

  3、根據(jù)雙方當(dāng)事人的充分溝通,甲方委托乙方為其招聘______技術(shù)人員______名。

  4、甲方應(yīng)在乙方推薦候選人資料______個(gè)工作日內(nèi)安排面試。

  5、對(duì)于乙方所推薦的候選人的資料,甲方負(fù)有保密的.義務(wù)。

  二、乙方的權(quán)利和義務(wù)

  1、招聘職位要求嚴(yán)格執(zhí)行委托標(biāo)準(zhǔn),乙方不得擅自改變甲方招聘要求,確為特殊情況,須報(bào)甲方,在征得甲方同意的基礎(chǔ)上再行推薦。

  2、乙方有權(quán)考察甲方實(shí)際的經(jīng)營(yíng)狀況,如發(fā)現(xiàn)與甲方自述不符,乙方有權(quán)停止為其服務(wù)。

  3、乙方對(duì)所搜尋的人才負(fù)責(zé)基礎(chǔ)面試、素質(zhì)考核、履歷調(diào)研等,確認(rèn)其符合甲方用人標(biāo)準(zhǔn)后推薦給甲方進(jìn)行面試。

  4、乙方應(yīng)對(duì)甲方提供的任何商業(yè)、技術(shù)資料及員工信息進(jìn)行保密。

  5、乙方在完成項(xiàng)目后,有責(zé)任加強(qiáng)與甲方間的溝通,及時(shí)了解用人情況,使人才順利渡過(guò)磨合期,并提出相關(guān)建議和咨詢(xún)。

  三、服務(wù)費(fèi)支付方式

  1、簽定本協(xié)議當(dāng)日內(nèi)支付人民幣_(tái)_____元整。

  2、薦人選到崗后______日內(nèi)支付服務(wù)費(fèi)。如果有人員沒(méi)到崗,扣除相應(yīng)服務(wù)費(fèi)。

  3、支付方式以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付,乙方應(yīng)開(kāi)具收據(jù)。

  四、合作期限

  合作期限從______年______月______日起至______年______月______日止。

  五、違約責(zé)任

  1、甲乙任何一方除不可抗拒原因外,違背該協(xié)議的任一款,都將視為自動(dòng)棄約,由此引起的一切后果,均由違約方承擔(dān)。

  2、甲方未能按照本合同約定的時(shí)間、方式向乙方支付全部款項(xiàng),則每逾期一天,將向乙方支付相當(dāng)于逾期部分金額每日萬(wàn)分之______的違約金。

  六、爭(zhēng)議的解決

  合同雙方就各項(xiàng)條款的解釋或履行發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成,任何一方均可向______方所在地人民法院提起訴訟。

  七、其他

  1、本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。

  2、本協(xié)議一式______份,甲乙雙方各執(zhí)______份,具有同等法律效力。

  甲方(簽章):

  代表人(簽字):

  ______年______月______日

  乙方(簽字):

  ______年______月______日

用人單位勞動(dòng)協(xié)議書(shū)2

  甲方:(用人單位)

  法定代表人:

  乙方:(勞動(dòng)者)

  身份證號(hào):

  甲乙雙方于____年____月____日簽訂了勞動(dòng)合同,現(xiàn)由甲方提出協(xié)商解除勞動(dòng)合同要求,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,同意解除勞動(dòng)合同,并達(dá)成如下協(xié)議:

  一、甲方解除勞動(dòng)合同的原因是乙方在合同期間因?yàn)開(kāi)_______事件,嚴(yán)重違反公司章程和勞動(dòng)紀(jì)律。乙方也承認(rèn)自己的錯(cuò)誤,同意甲方提前解除和自己的勞動(dòng)合同。

  二、甲方與乙方的勞動(dòng)合同與____年____月____日終止;甲方應(yīng)支付乙方的工資到____年____月____日終止;甲方給乙方交的'社保、公積金到____年____月____日終止。

  三、因解除勞動(dòng)合同的原因在乙方,所以甲方不必支付給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及其賠償金額。乙方也自愿放棄其他所有訴求。

  四、乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方離職規(guī)定在____日內(nèi)辦理離職手續(xù)。甲方應(yīng)當(dāng)給乙方出具離職等證明。

  五、本協(xié)議一式兩份,從雙方簽訂之日起具有同等的法律效力。

  甲方:

  年 月 日

  乙方:

  年 月 日

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