復(fù)旦大學(xué)mba推薦信

　　一份好的MBA推薦信應(yīng)該包括哪些內(nèi)容?下面是小編整理的幾篇復(fù)旦大學(xué)mba推薦信范文，希望對(duì)你有幫助。

　　復(fù)旦大學(xué)mba錄取過(guò)程當(dāng)中，需要有三種類型的人寫推薦信，一為單位領(lǐng)導(dǎo)，二為單位同事，三為朋友。

　　據(jù)說(shuō)，這三封推薦信在錄取過(guò)程當(dāng)中占著非常重要的位置!

　　您是如何認(rèn)識(shí)申請(qǐng)人的?

　　我和X先生是在我朋友家的聚會(huì)上認(rèn)識(shí)的。

　　他的氣質(zhì)、談吐特點(diǎn)和講話內(nèi)容引起了我的注意，交流過(guò)程當(dāng)中發(fā)現(xiàn)，在生活、工作、愛(ài)好等方面有著不少的共同語(yǔ)言，比如看球、評(píng)球、旅游等。

　　您認(rèn)為申請(qǐng)人的主要優(yōu)點(diǎn)體現(xiàn)在哪些方面?

　　穩(wěn)重、樸實(shí)是X先生可以給人的第一印象，但在穩(wěn)重的背后，還有一種有主見(jiàn)的果斷，他不輕易地決斷，但一經(jīng)深思熟慮過(guò)程，決定難改，當(dāng)然也是正確的決斷。

　　在無(wú)關(guān)輕重的小事上，不大愿意與人計(jì)較;在是非性的問(wèn)題上，不輕易讓步。

　　他現(xiàn)在的工作決定他需要有一定的溝通協(xié)調(diào)能力，這方面他的優(yōu)點(diǎn)也使他能夠做好現(xiàn)在的工作。

　　您認(rèn)為申請(qǐng)人在哪些領(lǐng)域有能力進(jìn)一步提高?

　　X先生能把現(xiàn)在從事的工作做好，證明了他有較好的組織協(xié)調(diào)能力，有較好的決策能力，他的人品又使他與員工的溝通比較勝利。

　　如果經(jīng)過(guò)貴校的培養(yǎng)，我相信他在這些方面有能力進(jìn)一步提高。

　　您認(rèn)為，事情人是否周詳?shù)乜紤]過(guò)他的攻讀mba的計(jì)劃?

　　作為哈爾濱工業(yè)大學(xué)的優(yōu)秀畢業(yè)生，X先生在不及他的許多同學(xué)紛紛考上研究生后，并沒(méi)有急于在能夠反映他學(xué)習(xí)潛能的考研路上表現(xiàn)自己，而是安心工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)，努力提高實(shí)際工作能力。

　　這樣的一個(gè)穩(wěn)重、樸實(shí)的人，在mba已經(jīng)不稀罕的年代，認(rèn)真地選擇了貴校的mba，你們覺(jué)得他對(duì)攻讀mba的計(jì)劃是否會(huì)周詳?shù)乜紤]過(guò)?

　　請(qǐng)您對(duì)申請(qǐng)人的成就、在管理方面所具有的潛能和其他方面的人品性格等作一評(píng)價(jià)。

　　要說(shuō)X先生所以、取得的成就，現(xiàn)在為時(shí)過(guò)早，因?yàn)樗�承�?dān)了一個(gè)部門的管理，但他對(duì)自己的工作是負(fù)責(zé)的，工作也是出色的，就這一點(diǎn)，他在管理方面具有潛能。

　　21世紀(jì)的人才，需要的已不僅僅是知識(shí)和能力，需要的更是人品，因?yàn)榇蠹叶贾匾暳酥匾暫湍芰Α?/p>

　　在以后的工作中，怎樣才能脫穎而出、勝人一籌，就是靠你的學(xué)養(yǎng)、你的人文素養(yǎng)、你的氣質(zhì)、你的親和力、你的人品。

　　而X先生在這些方面都是既有基礎(chǔ)，又有潛能的。

　　復(fù)旦大學(xué)mba推薦信范文【2】

　　(一)自薦信要脫穎而出

　　一份好的自薦信應(yīng)該包括以下八個(gè)方面的必要內(nèi)容：

　　教育背景。

　　你的大學(xué)專業(yè)是什么，你為何選擇這個(gè)專業(yè)，多年來(lái)的專業(yè)學(xué)習(xí)學(xué)到了什么，與你選擇工商管理研究有什么關(guān)系。

　　工作經(jīng)歷。

　　你曾經(jīng)擔(dān)任過(guò)什么樣的職務(wù)，這幾年來(lái)的工作中有什么業(yè)績(jī)、學(xué)到了什么，與你攻讀MBA有什么關(guān)系。

　　社會(huì)活動(dòng)組織能力。

　　在大學(xué)期間曾經(jīng)參與或組織過(guò)什么活動(dòng)，曾擔(dān)任什么樣的工作，從中又學(xué)到了什么。

　　最滿意的一次經(jīng)歷。

　　最滿意的一項(xiàng)工作或?qū)W習(xí)經(jīng)歷是什么，是怎樣做好它的。

　　最突出的才能。

　　你認(rèn)為自己最突出的方面是什么，如領(lǐng)導(dǎo)能力、組織能力、交流溝通能力或是協(xié)調(diào)能力。

　　學(xué)習(xí)計(jì)劃和目的。

　　你在攻讀MBA期間的學(xué)習(xí)計(jì)劃是什么，攻讀MBA與你的職業(yè)追求、職業(yè)目標(biāo)又有什么關(guān)聯(lián)。

　　獎(jiǎng)勵(lì)。

　　你曾經(jīng)受過(guò)何種獎(jiǎng)勵(lì)，你是否擔(dān)任過(guò)助教，你是否有優(yōu)秀的論文曾經(jīng)得到發(fā)表或受到獎(jiǎng)勵(lì)。

　　特長(zhǎng)愛(ài)好。

　　你其他需要向商學(xué)院說(shuō)明或解釋的，如你的特長(zhǎng)和愛(ài)好，或者你在某一方面，如學(xué)習(xí)成績(jī)不夠理想，需要向商學(xué)院解釋的。

　　同時(shí)，如果你不想讓你的自薦信埋沒(méi)在數(shù)百名甚至數(shù)千名申請(qǐng)者的資料堆中的話，還要特別注意以下四點(diǎn)提示：

　　不要忽視東西方文化的差異。

　　中國(guó)人一向視“謙虛”為美德，即使取得了不錯(cuò)的成績(jī)也要學(xué)會(huì)有所保留，而西方人不僅追求“優(yōu)越”而且還要善于表達(dá)出來(lái)，所以申請(qǐng)者在寫自薦信時(shí)一定要把自己的長(zhǎng)處毫不隱瞞地描述出來(lái)，使人一眼就能知道你優(yōu)秀的方面。

　　要富有個(gè)性。

　　雖然很多申請(qǐng)留學(xué)MBA的人都有大致相同的經(jīng)歷，但實(shí)際上他們還是有很多區(qū)別的，如生活背景、學(xué)習(xí)和工作成績(jī)、所掌握的技巧等，申請(qǐng)者應(yīng)力求在自薦信中突出自己在某方面與眾不同的成績(jī)、能力和優(yōu)點(diǎn)。

　　避免給人以“千篇一律”、“平平庸庸”的感覺(jué)。

　　要真實(shí)。

　　美國(guó)人對(duì)一個(gè)人的誠(chéng)實(shí)品質(zhì)看得很重。

　　例如在簽證時(shí)，你什么“失誤”都可以，惟一不能做的就是對(duì)簽證官撒謊，如果你是因?yàn)槿鲋e而被拒簽的話，那么再簽成功率將會(huì)很低。

　　因?yàn)槿鲋e是人格問(wèn)題。

　　也正因?yàn)槿绱�，美�?guó)人覺(jué)得個(gè)人簽字比蓋章更有效。

　　為了保證申請(qǐng)者材料的真實(shí)性，商學(xué)院甚至要求申請(qǐng)者的每一份簡(jiǎn)歷都有簽字。

　　所以申請(qǐng)者在準(zhǔn)備自己的個(gè)人材料時(shí)一定要注意材料的真實(shí)性。

　　不要太短或太長(zhǎng)。

　　自薦信長(zhǎng)短一般以1～2頁(yè)為佳，太短了，無(wú)法表達(dá)清楚，而長(zhǎng)篇大論，校方又厭于閱讀。

　　(群榮)在申請(qǐng)就讀海外商學(xué)院MBA的過(guò)程中，準(zhǔn)備申請(qǐng)材料是一件頗費(fèi)心思的事情。

　　人在國(guó)內(nèi)，學(xué)校在萬(wàn)里之外，申請(qǐng)者一般都沒(méi)有面試的機(jī)會(huì)。

　　你只能通過(guò)高質(zhì)量的自薦信和推薦信來(lái)說(shuō)明并展示自己的能力。

　　如何才能讓院方對(duì)你的材料另眼相看呢?

　　(二)推薦信要恰如其分

　　美國(guó)的商學(xué)院一般都要求申請(qǐng)者有2～3封推薦信，推薦信被認(rèn)為是學(xué)校從多方面了解申請(qǐng)者的最有力的證明材料。

　　一般來(lái)說(shuō)，推薦信雖然不會(huì)產(chǎn)生十分神奇的作用，但對(duì)那些處于錄與不錄邊緣的申請(qǐng)，卻常有意想不到的效果。

　　那么選擇什么樣的人寫推薦信最合適呢?以下有三條原則可供參考：

　　一、 美國(guó)商學(xué)院最青睞的是那些與申請(qǐng)者有過(guò)密切關(guān)系，熟悉其領(lǐng)導(dǎo)能力、組織能力或?qū)W術(shù)水平的人寫的推薦信。

　　推薦人必須站在客觀的立場(chǎng)上評(píng)價(jià)你，千萬(wàn)不要選一個(gè)很有名卻對(duì)你并不了解的人，因?yàn)樯虒W(xué)院希望推薦人能提供具體細(xì)節(jié)。

　　二、 選擇真正欣賞你的人，只有這樣的人才會(huì)愿意花時(shí)間和精力為你寫出一封好的推薦信。

　　如果一封推薦信寫得潦草倉(cāng)促或是充滿了敷衍套話，將使錄取委員會(huì)對(duì)你的印象大打折扣。

　　三、 選擇能夠說(shuō)明你的關(guān)鍵品質(zhì)和獨(dú)特個(gè)性的人。

　　他最好能就你的管理才能、智力水平、為人處事等某一方面做深入闡述，寫出一封充滿申請(qǐng)者獨(dú)特個(gè)性的推薦信。

　　找八桿子打不著的人，反而讓人覺(jué)得你的推薦信不可信。

　　一般找自己的導(dǎo)師，系主任，熟悉你的教授、公司領(lǐng)導(dǎo)比較有效。

　　當(dāng)然，如果有一位公司直接主管、國(guó)際有名的教授能充任你的推薦人，你申請(qǐng)學(xué)校系科的主管教授又是這位知名教授的學(xué)生，或朋友，那這樣的推薦信無(wú)疑十分有力。

　　你應(yīng)該在計(jì)劃遞交申請(qǐng)材料的期限前三個(gè)月左右開(kāi)始尋找推薦人。

　　選好推薦人后，接下來(lái)要做的就是和他(她)坦誠(chéng)地面談一次，向他(她)解釋清楚你需要什么樣的幫助。

　　告訴他(她)你想申請(qǐng)哪些學(xué)校，為什么選擇那些學(xué)校。

　　最好能向推薦人提供一份你的完整詳細(xì)的簡(jiǎn)歷，以方便寫推薦信。

　　如果你認(rèn)為推薦者應(yīng)就某幾個(gè)方面作一下重點(diǎn)描述，應(yīng)該提前準(zhǔn)備一份書面材料，列舉那些你認(rèn)為你的推薦人可以著手的地方。

　　一封好的推薦信不僅要在評(píng)價(jià)方面有特色，更重要的是要有具體的事例作為佐證。

　　許多申請(qǐng)者的推薦信都會(huì)犯一種致命錯(cuò)誤，那就是其中都充滿了“excellent”，“distinguished”， “ambitious”，“natural born leader”這樣的頂級(jí)贊美之詞，卻沒(méi)有具體的例子來(lái)支持這些“論點(diǎn)”。

　　這樣的推薦信不僅不能使商學(xué)院增加對(duì)申請(qǐng)者的了解，反而會(huì)讓他們覺(jué)得無(wú)法對(duì)申請(qǐng)者有一個(gè)真實(shí)的認(rèn)識(shí)。

　　申請(qǐng)者在和寫推薦信的人溝通時(shí)，尤其要注意這點(diǎn)。

　　一般說(shuō)來(lái)，商學(xué)院寄來(lái)的申請(qǐng)材料中都附有推薦信表格。

　　推薦人可按照表格逐項(xiàng)填寫，如果遇到難以評(píng)價(jià)的項(xiàng)目可以寫I don't know或unable to judge。

　　如果沒(méi)有既定的推薦信表格，推薦人可以自行按書信格式寫。

　　推薦信一般要包括以下內(nèi)容：

　　1.被推薦人與推薦人的關(guān)系、認(rèn)識(shí)時(shí)間;

　　2.被推薦人的長(zhǎng)處和不足;

　　3.被推薦人在其群體中的素質(zhì)比較，如領(lǐng)導(dǎo)潛能、成熟程度、智力、團(tuán)隊(duì)工作精神、溝通技巧、創(chuàng)造力、自信心以及動(dòng)機(jī)。

　　特別要注明被推薦人在這些方面在他所屬的群體中位居百分之幾內(nèi)，例如在領(lǐng)導(dǎo)潛能方面你是全班20人里最拔尖的，或是最好的，10%以內(nèi)的。

　　由于許多推薦人很忙或英文水平不高，不少申請(qǐng)者就自己草擬推薦信然后請(qǐng)推薦人簽字。

　　在這種情況下，申請(qǐng)者要特別注意推薦信是否犯有細(xì)節(jié)上的錯(cuò)誤：如推薦人的口吻、幾封推薦信的字體、字號(hào)、使用的紙張、信封雷同，這樣的推薦信起不到絲毫的幫助作用，反而讓人覺(jué)得這是抄襲之作。

　　總之，一封好的推薦信應(yīng)該是行文流暢，信中有事實(shí)和分析，而不是一味空洞地吹捧。

　　此外，千萬(wàn)要提醒你的推薦人及時(shí)完成，不要拖到你寄出申請(qǐng)材料之后。

　　在這所有一切都完成之后，要記住向你的推薦人致謝，使他(她)對(duì)你的印象更完美。

　　學(xué)校方面萬(wàn)一來(lái)函來(lái)電查對(duì)，你的推薦人對(duì)你的印象深，評(píng)價(jià)自然不會(huì)差。

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