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街道工會(huì)主席個(gè)人述職報(bào)告（通用5篇）
日子如同白駒過(guò)隙，不經(jīng)意間，我們的工作又將告一段落了，回顧過(guò)去這段時(shí)間的工作，收獲頗豐，快快來(lái)寫一份述職報(bào)告吧。好的述職報(bào)告都具備一些什么特點(diǎn)呢？下面是小編為大家整理的街道工會(huì)主席個(gè)人述職報(bào)告，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
街道工會(huì)主席個(gè)人述職報(bào)告 1
我是xx年四月從西門街道辦事處調(diào)入?yún)^(qū)工會(huì)辦事處任主任，xx年十二月成立瑯琊區(qū)總工會(huì)任主席、黨組書記。十年來(lái)，工會(huì)工作在區(qū)委、區(qū)政府和上級(jí)工會(huì)的重視和支持下，依靠全體工會(huì)干部的共同努力，取得了一定的成績(jī)。我 本人也得到了很大的提高。幾年來(lái)，我始終體現(xiàn)了一名黨員干部的形象，忠實(shí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的要求，嚴(yán)格履行黨的宗旨，不斷改造自己的世界觀，并嚴(yán)格要求自 己，力求在現(xiàn)有工作崗位上為黨多做工作，做好工作，不論在何種情況下，做到始終如一，經(jīng)得起組織的考驗(yàn)，群眾的檢驗(yàn)，歷史的檢驗(yàn)�，F(xiàn)著重對(duì)近幾年來(lái)的思 想、工作、組織領(lǐng)導(dǎo)能力、民主集中制、黨風(fēng)廉政建設(shè)、聯(lián)系群眾、任用干部、廉潔自律、工作實(shí)績(jī)等幾個(gè)方面作簡(jiǎn)單小結(jié)。
一、思想政治
人的品格和本質(zhì)，體現(xiàn)在人的一言一行之中。在工作中我對(duì)自己的要求，注重自己的道德修養(yǎng)和建設(shè)，我一方面通過(guò)不斷地學(xué)習(xí)，用理論武裝頭腦，特別是認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的`指導(dǎo)思想，不斷提高思想境界和努力掌握馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法，去看待問(wèn)題，處理問(wèn)題，用共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)和領(lǐng)導(dǎo)干部的要求去規(guī)范自己的言行，做到處事公 正、為人正派。作風(fēng)扎實(shí)。我自己雖然在街道、工會(huì)擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)工作近二十年，但從不搞特殊化，始終保持樸實(shí)，純潔的本色，堅(jiān)持以德服人，堅(jiān)持黨性原則，做人忠 厚實(shí)在，對(duì)待同志誠(chéng)實(shí)信用，對(duì)事業(yè)盡職盡力。在工作上我能做到與時(shí)俱進(jìn)，觀念上也能接受新思想、新理論、新知識(shí)，不斷提高駕馭工作能力，按照市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律 辦事。
二、組織能力
組 織能力是指組織本單位全體人員完成各項(xiàng)目標(biāo)的能力，組織領(lǐng)導(dǎo)能力也是一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)才能的體現(xiàn)，從工作到今天，換了不少崗位，不同的崗位都體現(xiàn)不同的領(lǐng)導(dǎo)角色， 每換一個(gè)崗位，都是對(duì)自己領(lǐng)導(dǎo)能力是個(gè)挑戰(zhàn)。一九九三年四月調(diào)入瑯琊區(qū)工會(huì)以來(lái)，我忠實(shí)地實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，以對(duì)工會(huì)工作高度負(fù)責(zé)的勤政敬業(yè)精 神，創(chuàng)造性地開(kāi)展工會(huì)工作，時(shí)刻牢記黨的全心全意為人民服務(wù)宗旨，把工會(huì)工作放在改革、發(fā)展和穩(wěn)定的大局來(lái)把握，積極探索和總結(jié)新時(shí)期工會(huì)工作的新特點(diǎn)、 新思路、新途徑、新方法，認(rèn)真履行職責(zé)，做職工權(quán)益的代理人，為改革和建設(shè)事業(yè)做出積極貢獻(xiàn)，特別是長(zhǎng)達(dá)八年的工會(huì)體制得不到理順，工會(huì)干部的思想波動(dòng)的 情況下，我始終保持較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心，以自己的組織領(lǐng)導(dǎo)能力，克服了重重困難，通過(guò)多方協(xié)調(diào)，于二000年底成立了瑯琊區(qū)總工會(huì)。理順了區(qū)工會(huì)體制。
三、工作作風(fēng)，廉潔自律
在 工作中，不管是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)還是對(duì)下屬、群眾，我都以“誠(chéng)”相待，不管做什么事，不愿和別人兜圈子，一是一，二是二，說(shuō)到哪，做到哪，不做口頭一套，行動(dòng)上又一 套。在工作上，只要對(duì)工作有利的，我有能力做到的，我都盡量去做，決不推諉。在廉潔自律上，我注重從嚴(yán)要求自己，不爭(zhēng)功，不爭(zhēng)名，不貪、不沾，不搞用權(quán)謀私，不搞拉拉扯扯。多年來(lái)，不管風(fēng)里雨里，我都騎自行車上下班、下基層。決不搞特殊化，要求別人做的自己首先做到，禁止別人不做的，自己堅(jiān)決不做。從開(kāi)始 工作到今天我從不在下面吃、拿、卡、要，電話費(fèi)按區(qū)xx規(guī)定執(zhí)行，不多報(bào)一分錢，手機(jī)費(fèi)一律自付。
四、工作實(shí)績(jī)
一份耕耘，一份收獲。幾年來(lái)，在區(qū)委和上級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)的支持下，重點(diǎn)抓了以下幾方面工作。
1、 認(rèn)真落實(shí)工會(huì)工作總思路，突出維護(hù)職能，隨著改革開(kāi)放不斷深入和“勞動(dòng)法”頒布實(shí)施后，工會(huì)工作越來(lái)越顯得任務(wù)重、要求高、難度大，如何突出維護(hù)職能，更 好地保護(hù)和調(diào)動(dòng)職工主人翁積極性，是全總十屆二次執(zhí)委會(huì)議提出的工作總思路，也是職工最關(guān)心的熱點(diǎn)。為了加大維護(hù)力度。除了深入開(kāi)展宣傳貫徹“勞動(dòng)法”來(lái) 提高廣大工會(huì)干部和職工的法律意識(shí)，依法維護(hù)自己的權(quán)益外，我還和工會(huì)的其他同志一起抓了工會(huì)代表職工與企業(yè)行政通過(guò)雙方協(xié)商簽訂集體合同，對(duì)職工權(quán)益的 保護(hù)和職工思想的穩(wěn)定，企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系的和諧發(fā)展，都起到了很重要作用。
2、積極開(kāi)展送溫暖活動(dòng)
一是開(kāi)展了社會(huì)保障工作調(diào)研和下崗職工再就業(yè)調(diào)查。積極督促“三條保障線”和“兩個(gè)確�！惫ぷ鞯穆鋵�(shí)。二是配合民政部門做好下崗職工納入最低生活保障工作。三是堅(jiān)持開(kāi)展送溫暖活動(dòng)，建立了特困職工檔案600>多戶，建立了縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部與特困職工開(kāi)展結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)、育才關(guān)懷行動(dòng)，對(duì)上不起大學(xué)的特困職工子女給予救助。
3、廠務(wù)公開(kāi)形成規(guī)范化、制度化
廠務(wù)公開(kāi)工作一項(xiàng)難度大，涉及面廣、政策性強(qiáng)、職工關(guān)注的系統(tǒng)工作，從98年開(kāi)始，區(qū)工會(huì)廠務(wù)公開(kāi)工作，以職代會(huì)為依托，作為企業(yè)民主管理的重要內(nèi)容在全區(qū)試點(diǎn)，通過(guò)幾年來(lái)的努力，廠務(wù)公開(kāi)工作已在全區(qū)全面推開(kāi)，形成了黨政工齊抓共管的局面。企業(yè)改組、改造、兼并、破產(chǎn)作為必須公開(kāi)的內(nèi)容。改革方案提交職代會(huì)討論審議通過(guò)
4、積極參加企業(yè)工作組開(kāi)展工作
xx年五月我被派駐糧食局工作組，幫助糧食局系統(tǒng)進(jìn)行企業(yè)改制。我認(rèn)真履行職責(zé)，積極配合局領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真宣傳上級(jí)的方針政策，耐心細(xì)致地做好職工的思想工作，扎 扎實(shí)實(shí)地解決好關(guān)系改革發(fā)展穩(wěn)定全局和影響職工群眾生活的各種緊迫問(wèn)題，實(shí)實(shí)在在地為職工群眾謀利益，為區(qū)委、區(qū)政府分憂解難。
五、存在問(wèn)題
由 于水平不高，能力有限，工作中還有很多地方不能盡如人意，一是“平”，工作平常，沒(méi)有多大突出的事跡;二是區(qū)工會(huì)的自身管理還不夠嚴(yán)、不夠緊;三是工作深 入實(shí)際，調(diào)查研究不夠;四是主動(dòng)請(qǐng)示匯報(bào)不夠。這些問(wèn)題，我將通過(guò)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和工作能力，改進(jìn)工作作風(fēng)，深入實(shí)際，深入基層，幫助 群眾解決實(shí)際問(wèn)題。
街道工會(huì)主席個(gè)人述職報(bào)告 2
本人任現(xiàn)職以來(lái)，我校工會(huì)在上級(jí)教育工會(huì)和學(xué)校黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，以 “三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆四中全會(huì)精神，全面把握新時(shí)期教育工會(huì)工作的特點(diǎn)，認(rèn)真履行工會(huì)的各項(xiàng)職能。圍繞學(xué)校中心工作，服務(wù)廣大教職工，求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓進(jìn)取，在推動(dòng)“和諧校園”建設(shè)、全面實(shí)施素質(zhì)教育進(jìn)程中有計(jì)劃、有目標(biāo)地落實(shí)各項(xiàng)工作，努力構(gòu)建具有特色的，有亮點(diǎn)的工會(huì)工作體系。
一、圍繞學(xué)校中心工作，促進(jìn)和諧校園建設(shè)。
學(xué)校工會(huì)是黨聯(lián)系教職工的橋梁和紐帶，是團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大教職工發(fā)揮主力軍作用的群眾組織，是推動(dòng)社會(huì)主義和諧社會(huì)建設(shè)的重要團(tuán)體。任現(xiàn)職來(lái)，我一直圍繞學(xué)校的教育教學(xué)中心工作，按時(shí)召開(kāi)工會(huì)委員例會(huì)，與工會(huì)干部團(tuán)結(jié)協(xié)作，共同討論各項(xiàng)活動(dòng)計(jì)劃。做到定期召開(kāi)教代會(huì)，努力提高教代會(huì)代表的自身素質(zhì)及參政議政的意識(shí)和能力，落實(shí)校務(wù)公開(kāi)民主管理工作。例如：去年教代會(huì)我們通過(guò)了教師的職稱聘任方案，今年教代會(huì)通過(guò)了各點(diǎn)經(jīng)費(fèi)下?lián)芗?xì)則。
二、 以師德建設(shè)為重點(diǎn)，推動(dòng)教職工素質(zhì)建設(shè)。
教師的師德素養(yǎng)是教育發(fā)展的關(guān)鍵。工會(huì)認(rèn)真組織教職工學(xué)習(xí)《工會(huì)法》、《教師法》，學(xué)習(xí)《教師職業(yè)道德規(guī)范》，學(xué)習(xí)《都昌縣中小學(xué)教育教學(xué)管理暫行辦法》。不斷加強(qiáng)教師的師德修養(yǎng)。為弘揚(yáng)身邊的好老師、樹(shù)立師德榜樣，不斷提高教師的人格魅力和學(xué)識(shí)魅力，營(yíng)造尊師重教的良好氛圍，每年3月由工會(huì)牽頭在全體教師中開(kāi)展“師德師風(fēng)教育”活動(dòng)，舉行師德師風(fēng)演講比賽;在縣教育工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，組織教職工積極開(kāi)展“四個(gè)一”活動(dòng)。
三、以活動(dòng)為載體 增強(qiáng)教師凝聚力。
工會(huì)積極組織教職工參加有益于身心健康的各種文體活動(dòng)。如組織老教師每天進(jìn)行早、晚鍛煉。增強(qiáng)工會(huì)組織的凝聚力和向心力。組織教職工積極參加社會(huì)捐助活動(dòng)，如“汶川大地震捐贈(zèng)活動(dòng)”，與貧困生 “結(jié)對(duì)幫扶”活動(dòng)，通過(guò)參加慈善活動(dòng)，倡導(dǎo)一種互助精神，體現(xiàn)了教師的良好師德。
四、關(guān)愛(ài)教職工生活 做教師的貼心人。
關(guān)于幫困慰問(wèn)工作，為困難教職工解決生活中實(shí)際困難和問(wèn)題，我們力求把工作做得細(xì)致、扎實(shí)，把學(xué)校的關(guān)愛(ài)送到每一位教職工的`心上。例如：凡遇教職工生病住院、親屬婚喪嫁娶或遇到其他天災(zāi)人禍等，工會(huì)及學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)都及時(shí)探望，送去溫暖和安慰。為了關(guān)心教職工的身體健康，學(xué)校在有限的經(jīng)費(fèi)中節(jié)約開(kāi)支給全體教師辦理健康體檢。近五年，每年給全體教師辦理了“幸福園丁保險(xiǎn)”;為慶祝“三八”婦女節(jié)，學(xué)校給全體女教師發(fā)放慰問(wèn)品。關(guān)心退休教師也是我們工會(huì)工作的一部分，每逢教師退休，都及時(shí)與他們溝通交談，幫助他們解決心里顧慮，送上組織的關(guān)懷;每逢元旦新春我們都要走訪慰問(wèn)退休教師。
五、 不斷完善工會(huì)財(cái)務(wù)、經(jīng)審工作。
“收好、管好、用好”工會(huì)經(jīng)費(fèi)是教育工會(huì)的基礎(chǔ)性工作，是做好工會(huì)工作的物質(zhì)保證。工會(huì)經(jīng)費(fèi)的管理和審定工作，工會(huì)嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)等相關(guān)制度執(zhí)行，并且按照預(yù)算方案運(yùn)用經(jīng)費(fèi)，做到規(guī)范操作等。
本人任現(xiàn)職以來(lái)，在上級(jí)組織和學(xué)校黨政的關(guān)心指導(dǎo)下，在全體教師的鼓勵(lì)支持下，在各位工會(huì)委員的團(tuán)結(jié)協(xié)作下，工會(huì)的工作得以順利開(kāi)展并取得了一定成績(jī)。同時(shí)得到了相關(guān)部的認(rèn)可：自03年以來(lái)我校工會(huì)工作先后六次被縣教育工會(huì)評(píng)為“先進(jìn)集體”，08年被市總工會(huì)授于“先進(jìn)集體“，同年我榮獲第四屆全省農(nóng)村中小學(xué)工會(huì)工作“四個(gè)一”活動(dòng)基層工會(huì)“先進(jìn)個(gè)人”，05年被都昌縣委評(píng)為“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”,09年在計(jì)劃生育工作中被縣教育局計(jì)生辦評(píng)為“先進(jìn)工作者”。在看到成績(jī)的同時(shí)也發(fā)現(xiàn)了我工會(huì)工作的不足之處：工作中還缺乏創(chuàng)新精神，在關(guān)心教職工方面還做的不夠。今后我將不斷充電，努力帶領(lǐng)全體教師開(kāi)拓創(chuàng)新，勤奮工作，把工會(huì)辦成教工最溫馨的家。
謝謝大家。
街道工會(huì)主席個(gè)人述職報(bào)告 3
20xx年的工會(huì)已經(jīng)成功收官，20xx年繼續(xù)擔(dān)任工會(huì)主席一職，在工作當(dāng)中，嚴(yán)于律己，踏實(shí)付出，做好本職，盡職盡責(zé)，現(xiàn)將個(gè)人在工會(huì)擔(dān)任工會(huì)主席期間20xx年度的具體工作述職如下：
一、工作方面
20xx年本人分管平等協(xié)商，簽訂集體合同工作，勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁工作，工會(huì)保障工作，“職工之家”建設(shè)工作，文秘工作，宣傳工作，在工作中本人能夠切實(shí)履行職責(zé)，對(duì)分管的工作大膽抓，并抓出了成效，取得了一定的成績(jī)。
1、平等協(xié)商，簽訂集體合同工作
在企業(yè)單位開(kāi)展平等協(xié)商、簽訂集體合同工作，有利于增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力，有利于把職工的切身利益與企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況緊密的聯(lián)系起來(lái)，可以充分調(diào)動(dòng)職工的積極性，解除職工的后顧之憂，可以減少職工與企業(yè)經(jīng)營(yíng)者之間的勞動(dòng)糾紛，對(duì)構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系，建設(shè)和諧企業(yè)、和諧XX具有非常重要的意義。為了做好這項(xiàng)工作，本人對(duì)全市企業(yè)單位集體合同簽訂和履約情況進(jìn)行了監(jiān)督檢查，促使企業(yè)不斷健全完善集體合同制度，認(rèn)真履行合同規(guī)定的各項(xiàng)條款，實(shí)現(xiàn)了從源頭上有效維權(quán)。XX年指導(dǎo)3個(gè)企業(yè)簽訂了集體合同，使集體合同的建制率達(dá)87%。XX年還對(duì)在企業(yè)推行女職工權(quán)益專項(xiàng)合同工作進(jìn)行了
宣傳，這項(xiàng)工作從XX年在全市企業(yè)單位推開(kāi)，將從根本上維護(hù)女職工權(quán)益和特殊利益。
2、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁工作
根據(jù)《勞動(dòng)法》的規(guī)定，工會(huì)組織代表職工參加勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁工作，依法維護(hù)職工合法權(quán)益。本人作為XX市勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁委員會(huì)成員，XX年參與勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁1次。在工作中本人堅(jiān)持先調(diào)解，后仲裁的原則，盡量做勞動(dòng)糾紛雙方的思想工作，能調(diào)解的盡量調(diào)解，實(shí)在調(diào)解不了的，再依法仲裁。在仲裁工作中做到了公平公正，依法依規(guī)，實(shí)事求是地對(duì)勞動(dòng)糾紛做出仲裁。在XX年仲裁工作中本人能嚴(yán)格要求自己，從不接受爭(zhēng)議雙方贈(zèng)送的禮品，不接受宴請(qǐng)，做到兩袖清風(fēng)，心底坦蕩。
3、“職工之家”建設(shè)工作
XX市基層工會(huì)創(chuàng)建“職工之家”工作相對(duì)工會(huì)的其它工作顯得有些滯后，主要原因就是各基層工會(huì)和工會(huì)干部對(duì)創(chuàng)建各級(jí)模范“職工之家”工作重要性認(rèn)識(shí)不夠，沒(méi)有認(rèn)識(shí)到創(chuàng)建是提升工會(huì)整體工作水平的最有效的途徑，另一個(gè)原因就是基層工會(huì)干部怕麻煩，有多一事不如少一事和思想，因此對(duì)創(chuàng)建工作沒(méi)有積極性、主動(dòng)性，作為分管“職工之家”建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)，在XX年里，能夠帶領(lǐng)工作人員，深入到條件比較好的單位，宣傳創(chuàng)建模范“職工之家”工作的重要性，動(dòng)員基層工會(huì)積極創(chuàng)建模范“職工之家”。經(jīng)過(guò)不懈努力，XX市有四家單位申報(bào)創(chuàng)建模范“職工之家”。其中：疾控中心創(chuàng)自治區(qū)模范“職工之家”，法院、博孜達(dá)克農(nóng)場(chǎng)、排水管理處創(chuàng)地區(qū)模范職工之家喀。為了確保創(chuàng)建工作順利通過(guò)自治區(qū)總工會(huì)、地區(qū)工會(huì)的驗(yàn)收，本人多次和工作人員一起到基層單位對(duì)創(chuàng)建工作進(jìn)行指導(dǎo)，幫助解決創(chuàng)建工作中遇到的問(wèn)題和困難。經(jīng)過(guò)共同努力，各單位申報(bào)創(chuàng)建各級(jí)模范“職工之家”的前期工作已全部就緒，將于12月初接受自治區(qū)總工會(huì)、地區(qū)工會(huì)的考核驗(yàn)收。
4、文秘信息工作
由于本人從事過(guò)文秘信息工作，對(duì)這項(xiàng)工作比較熟悉，班子調(diào)整后繼續(xù)分管文秘信息工作。在工作中，本人能夠認(rèn)真審閱秘書起草的.文件、材料、信息，嚴(yán)格把關(guān)，并提出修改意見(jiàn)。截止到XX年10月市總工會(huì)發(fā)文30份，編發(fā)工會(huì)信息16期，上報(bào)的各種材料40余篇。外宣工作也有了新的突破，宣傳工會(huì)工作的稿件被自治區(qū)《工人時(shí)報(bào)》采用3篇，被《XX報(bào)》采用2篇，被地市電視臺(tái)采用15條。
5、工會(huì)組建工作
按照《工會(huì)法》規(guī)定，凡有職工25人以上的行政、企事業(yè)單位，都要建立基層工會(huì)。近幾年，XX市按照地委大力發(fā)展非公經(jīng)濟(jì)要求，不斷發(fā)展壯大非公企業(yè)，使非公企業(yè)得到迅速發(fā)展，企業(yè)規(guī)模也不斷擴(kuò)大，職工數(shù)量也不斷增加，促進(jìn)了我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展。但是，在非公企業(yè)不斷發(fā)展壯大的同時(shí)，勞資矛盾也日益突出，職工的合法權(quán)益得不到有效維護(hù)，時(shí)常受到侵害。因此，在非公企業(yè)及時(shí)組建工會(huì)就顯得非常重要。XX年本人帶領(lǐng)工作人員，深入到非公企業(yè)，和企業(yè)老板座談，宣傳組建工會(huì)組織的重要意義，提高他們的思想認(rèn)識(shí)，使他們支持工會(huì)組建工作。有的企業(yè)去一次不行，就去 鎮(zhèn)企業(yè)局、城調(diào)隊(duì)等5家行政事業(yè)單位建立了工會(huì)，為維權(quán)工作奠定了組織基礎(chǔ)。
二、在工作作風(fēng)方面
本人能夠認(rèn)真執(zhí)行黨的民主集中制，維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)，在工作中遇到問(wèn)題及時(shí)向主席匯報(bào)，并虛心聽(tīng)取群眾意見(jiàn)，工作作風(fēng)民主。本人對(duì)工作中重大問(wèn)題從不感情用事，武斷決策，并且本人能夠經(jīng)常向主席匯報(bào)分管的各項(xiàng)工作情況。
三、在廉潔自律方面
本人能夠牢記“兩個(gè)務(wù)必”即：務(wù)必保持謙虛謹(jǐn)慎，不驕不躁的工作作風(fēng)，務(wù)必保持艱苦奮斗的工作作風(fēng)。在工作和生活中本人能夠嚴(yán)格要求自己，模范遵守中央關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，不接受基層工會(huì)宴請(qǐng)，不辦違反原則的事情，不以權(quán)謀私。為確保自己清正廉潔，本人時(shí)刻用黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)對(duì)照自己，做到了自重，自省，自警、自勵(lì)，永葆一名共產(chǎn)黨員的本色。
街道工會(huì)主席個(gè)人述職報(bào)告 4
20xx年，按照集團(tuán)公司黨委分工，我主要分管工會(huì)、婦聯(lián)、民政、統(tǒng)戰(zhàn)、計(jì)生、宣傳、機(jī)關(guān)并協(xié)管兩辦、勞資等工作。下面我就一年來(lái)的思想、工作及廉潔自律情況向各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們做簡(jiǎn)要匯報(bào)，請(qǐng)?jiān)u議。
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)履行職責(zé)的自覺(jué)性和主動(dòng)性。
生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)規(guī)�？焖贁U(kuò)張，經(jīng)濟(jì)實(shí)力、技術(shù)能力和裝備水平全面提升，已基本步入了良性運(yùn)行的軌道。這些都為企業(yè)加快發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。同時(shí)，也對(duì)干部能力和水平提出了更高的要求。就自身而言，更新知識(shí)已不僅是提升個(gè)人素質(zhì)、增強(qiáng)個(gè)人能力的需要，更是適應(yīng)公司快速發(fā)展的必然要求。因此，我積極參加兵、師組織的各類培訓(xùn)，以黨委中心組學(xué)習(xí)、自學(xué)、網(wǎng)絡(luò)學(xué)等為平臺(tái)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了十七屆五中、六中全會(huì)精神、中央新疆工作座談會(huì)和兵師黨委重大會(huì)議精神，以此增強(qiáng)自身政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng)，根據(jù)工作需要，我還加強(qiáng)了相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，并積極運(yùn)用到具體工作中。通過(guò)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)了政治意識(shí)、大局意識(shí)，堅(jiān)決與集團(tuán)公司黨委保持高度一致，全力以赴抓好自己分管的各項(xiàng)工作。
二、堅(jiān)持“一盤棋”的思想，履職盡責(zé)抓好分管的各項(xiàng)工作。
針對(duì)自己分管工作瑣碎繁雜的特點(diǎn)，我堅(jiān)持統(tǒng)籌協(xié)調(diào)并積極發(fā)揮好分管部門的整體優(yōu)勢(shì)，鼓勵(lì)大家大膽創(chuàng)新地開(kāi)展工作，促進(jìn)了各項(xiàng)工整體推進(jìn)。
（一）抓好工會(huì)、民政、統(tǒng)戰(zhàn)、殘疾人工作。首先，建立完善了基層工會(huì)組織。針對(duì)工會(huì)組織屆滿改選的需要，嚴(yán)格程序、認(rèn)真組織，對(duì) 個(gè)基層工會(huì)組織進(jìn)行了換屆選舉。其次，加強(qiáng)了民主管理和企務(wù)公開(kāi)工作。完善了職代會(huì)各項(xiàng)制度，參與了企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理辦法的制定和修改；采取動(dòng)態(tài)公開(kāi)和常規(guī)公開(kāi)相結(jié)合的辦法，對(duì)重大事項(xiàng)堅(jiān)持源頭公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)和結(jié)果公開(kāi)，員工滿意度達(dá)98.06%。三是努力維護(hù)職工合法權(quán)益。充分發(fā)揮工會(huì)組織的橋梁紐帶作用，把涉及職工切身利益的實(shí)際問(wèn)題及時(shí)提交集團(tuán)公司協(xié)商解決。在平等協(xié)商的基礎(chǔ)上，簽訂了《工資集體協(xié)商合同》、《女職工特殊利益專項(xiàng)合同》。四是完善了扶貧濟(jì)困助殘管理辦法。在集團(tuán)公司黨委的大力支持下，堅(jiān)持常年慰問(wèn)扶貧不斷線，投入走訪慰問(wèn)了勞動(dòng)模范、施工一線的職工及勞務(wù)工；同時(shí)加大了信息、項(xiàng)目幫扶力度，變“輸血”為“造血”，今年4月，對(duì)口援建城市江蘇省淮安帶回了備受喜愛(ài)的新型水果蘿卜品種“翹頭青”種子，工會(huì)及時(shí)把種子送到貧困職工包和平家中，經(jīng)過(guò)三個(gè)月的精心管理，“翹頭青”水果蘿卜長(zhǎng)勢(shì)喜人。10月底，包和平載著收獲的水果蘿卜拉到市場(chǎng)上，不到一小時(shí)搶購(gòu)一空。新信息、新經(jīng)驗(yàn)增強(qiáng)了自主創(chuàng)業(yè)者們自身發(fā)展的決心和信心。五是利用“春節(jié)”、“三八”、“五一”等紀(jì)念日組織開(kāi)展了豐富多彩的群眾文化活動(dòng)；結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際，開(kāi)展了“和諧小康家庭”創(chuàng)建和“大干百天”勞動(dòng)競(jìng)賽等活動(dòng)；按照要求開(kāi)展了民政、統(tǒng)戰(zhàn)、殘疾人工作。通過(guò)各類活動(dòng)的開(kāi)展，增強(qiáng)了企業(yè)員工的團(tuán)隊(duì)精神，促使企業(yè)更富有生機(jī)和活力。
�。ǘ┳ズ糜�(jì)劃生育、女工工作。堅(jiān)持把計(jì)劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)的觀念貫穿于計(jì)生工作的全過(guò)程，落實(shí)了計(jì)生工作目標(biāo)管理責(zé)任制。以計(jì)生優(yōu)質(zhì)服務(wù)為主線，為進(jìn)行了生殖健康檢查服務(wù)；計(jì)劃生育崗位津貼、獨(dú)生子女退休獎(jiǎng)勵(lì)金等政策均落實(shí)到位。在女職工中開(kāi)展了“獻(xiàn)愛(ài)心”幫扶活動(dòng)，“三八”婦女節(jié)為在崗女職工發(fā)放補(bǔ)貼2.9萬(wàn)元，為7名因大病致貧的`婦女和貧困母親進(jìn)行了大病醫(yī)療救助和免費(fèi)體檢。圍繞生產(chǎn)施工開(kāi)展了“巾幗建功”活動(dòng)，一分公司女子項(xiàng)目部獲“巾幗文明崗”榮譽(yù)稱號(hào)。
�。ㄈ┳ズ眯麄魉枷牍ぷ�。為了創(chuàng)造良好的人文環(huán)境，進(jìn)一步凝聚力量，鼓舞干勁，提振精神，樹(shù)立良好的企業(yè)形象，我積極組織策劃開(kāi)展了宣傳思想工作。一是制定和完善了 等工作制度和方案。二是以開(kāi)展唱響兵團(tuán)精神教育活動(dòng)為紅線，結(jié)合企業(yè)特點(diǎn)和上級(jí)要求，認(rèn)真抓好“熱愛(ài)偉大祖國(guó)建設(shè)美好家園”教育活動(dòng)。舉辦各類培訓(xùn)班 起，組織參加了師舉行的“唱響兵團(tuán)精神知識(shí)競(jìng)賽”、“屯墾戍邊100位感動(dòng)人物”投票選舉等活動(dòng)。進(jìn)行了多種形式的學(xué)習(xí)教育，并開(kāi)辟了學(xué)習(xí)專欄，撰寫了心得體會(huì)。三是重視宣傳隊(duì)伍建設(shè)。為有條件的單位選配了專職政工干事，選派5人參加兵、師各級(jí)培訓(xùn)班。進(jìn)一步加強(qiáng)陣地建設(shè)，充分發(fā)揮集團(tuán)網(wǎng)站便捷的優(yōu)勢(shì)，采用圖片、文字并舉的形式宣傳公司先進(jìn)人物和事跡；在《奎屯日?qǐng)?bào)》開(kāi)辟�？�7期。在各類報(bào)刊、電臺(tái)、電視臺(tái)和師內(nèi)部簡(jiǎn)報(bào)完成（約）330多篇，創(chuàng)辦簡(jiǎn)報(bào)8期、宣傳櫥窗10期、編印學(xué)習(xí)教育讀本230本、宣傳畫冊(cè)500本，為企業(yè)改制發(fā)展?fàn)I造了良好的思想輿論氛圍
（四）抓好機(jī)關(guān)事務(wù)工作：今年是分管機(jī)關(guān)管理工作的第二年，為加強(qiáng)機(jī)關(guān)管理，進(jìn)一步規(guī)范了機(jī)關(guān)勞動(dòng)紀(jì)律、衛(wèi)生、采供、學(xué)習(xí)等管理制度，堅(jiān)持了機(jī)關(guān)員工星期一晨會(huì)制度。規(guī)范了大學(xué)生公寓管理辦法；協(xié)調(diào)為大學(xué)生公寓配備了專職的保潔、警衛(wèi)及管理人員；建立了大學(xué)生圖書室；并建立了相應(yīng)的各項(xiàng)管理制度，保證了單身大學(xué)生們的生活環(huán)境不斷改善。
（五）協(xié)助抓好黨建、組織人事、人力資源等工作。協(xié)助配合書記抓黨建制度建設(shè)，制定完善了 等制度。抓基層黨組織建設(shè)，完成了21個(gè)總支、支部的改選和增補(bǔ)工作。抓基層黨組織活動(dòng)的開(kāi)展，在全公司開(kāi)展了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，多次深入基層檢查督導(dǎo)黨員承諾、踐諾、評(píng)諾活動(dòng)的開(kāi)展情況，利用七一開(kāi)展了慶祝建黨90周年系列活動(dòng)，表彰了4個(gè)先進(jìn)基層黨組織，48名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。堅(jiān)持了一年兩次的思想政治工作檢查，每月一次的書記列會(huì)制度，明確各階段黨建工作重點(diǎn)，檢查黨建工作開(kāi)展情況及相互之間的工作交流，進(jìn)一步提升了集團(tuán)公司黨建工作整體水平。2011年公司的黨建工作獲得了兵師領(lǐng)導(dǎo)的多次表?yè)P(yáng)，集團(tuán)公司黨委榮獲師四好領(lǐng)導(dǎo)班子稱號(hào)。按照黨委工作部署，多次深入基層單位考察了解后備干部工作情況，為黨委用人決策提供依據(jù)。今年因公司規(guī)模的擴(kuò)張，造成管技人員嚴(yán)重不足，我與部門領(lǐng)導(dǎo)多次到相關(guān)大中專院校召開(kāi)招聘會(huì)，先后引進(jìn)70余名大中專畢業(yè)生，一定程度上緩解了人員壓力。在人力資源工作方面，我經(jīng)常和人力資源部同志多商量、勤溝通，遇上難以處理的問(wèn)題，與師勞動(dòng)局，社保局的領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示和協(xié)調(diào)。今年接待來(lái)電來(lái)訪勞資方面問(wèn)題的人員4500人次，來(lái)信復(fù)函220封，解決問(wèn)題4500人次；對(duì)4050人員進(jìn)行社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)助，年補(bǔ)助金額為110萬(wàn)元；解除勞動(dòng)關(guān)系30人。清理長(zhǎng)期不在崗人員14人，已經(jīng)辦理手續(xù)的有7人；就業(yè)與培訓(xùn)工作。2011年培訓(xùn)總計(jì)51期7168人次。
三、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和廉潔自律情況
作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，一言一行都事關(guān)企業(yè)的整體形象。多年來(lái)，自己一直堅(jiān)持“勤政成就事業(yè)，廉政完美人生”的信條。堅(jiān)持用《廉政準(zhǔn)則》約束自己的言行，加強(qiáng)黨性修養(yǎng),筑牢思想防線。教育家人及身邊工作人員遵章守紀(jì)。我分管的部門和工作范圍內(nèi)沒(méi)有發(fā)現(xiàn)違反廉潔自律有關(guān)規(guī)定的人和事。在公共交往和行使工作職權(quán)中，不利用手中權(quán)利為自己或親屬謀取私利。在處理各類問(wèn)題中，始終將是否有利于群眾的愿望和群眾滿意不滿意作為自己工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。始終以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。做到不利于團(tuán)結(jié)的話不說(shuō)，不利于團(tuán)結(jié)的事不做，自覺(jué)維護(hù)班子團(tuán)結(jié)和上下級(jí)之間的團(tuán)結(jié)。真正把手中的權(quán)力用到促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，服務(wù)職工群眾上來(lái)。在一些專項(xiàng)資金的使用上，建立專項(xiàng)基金管理制度，堅(jiān)持專人管理，�？顚Ｓ茫⒓哟蠊_(kāi)力度，主動(dòng)接受監(jiān)督。
四、存在的問(wèn)題及改進(jìn)方向
在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)、班子成員的幫助、支持和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部群眾的共同努力下，我所分管的各項(xiàng)工作取得了一些成績(jī)，在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的同時(shí)，我也深刻認(rèn)識(shí)到工作中仍存在的不足：一是工作不夠深入，深入基層調(diào)研不夠廣泛。調(diào)查研究多停留在聽(tīng)取匯報(bào)，詢問(wèn)情況，指導(dǎo)工作等環(huán)節(jié)，缺乏帶著傾向性問(wèn)題去思考，同干部群眾一起分析研究，探討解決問(wèn)題的措施和辦法。職代會(huì)作用發(fā)揮有待加強(qiáng)。二是開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)不夠強(qiáng)，執(zhí)行、落實(shí)的多，創(chuàng)新發(fā)展的少。在思維方式上，有時(shí)習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)考慮問(wèn)題，工作立足實(shí)際，大膽探索的方式方法比較少。三是在培育企業(yè)精神和企業(yè)文化建設(shè)、調(diào)動(dòng)職工積極性等具體細(xì)節(jié)方面還有差距。對(duì)以上存在問(wèn)題，我將在今后的工作中不斷克服和改進(jìn)。希望各位同事能一如既往地支持我，我將努力按照集團(tuán)公司跨越式發(fā)展的要求，盡力盡職做好分管的各項(xiàng)工作，多為職工群眾辦實(shí)事、解難事，凝聚職工群眾的力量，促進(jìn)公司各項(xiàng)工作順利進(jìn)行。為北方的建設(shè)和發(fā)展創(chuàng)出新的業(yè)績(jī)。
以上述職請(qǐng)同志們?cè)u(píng)議！謝謝大家！
街道工會(huì)主席個(gè)人述職報(bào)告 5
一、深入開(kāi)展“以人為本”的思想教育，不斷推進(jìn)職工
我作為工會(huì)主席，深深地認(rèn)識(shí)到工會(huì)是職工的群眾組織，是黨組織聯(lián)系職工的橋梁。今年，醫(yī)院工會(huì)以保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機(jī)，積極協(xié)助黨政部門，圍繞“一切以病人為中心、樹(shù)醫(yī)療新風(fēng)”、醫(yī)院質(zhì)量管理年、創(chuàng)建百姓放心醫(yī)院第三主題活動(dòng)以及營(yíng)造“誠(chéng)信醫(yī)院”，認(rèn)真開(kāi)展思想政治教育，深入組織職工學(xué)習(xí)《保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)學(xué)習(xí)讀本》重要思想。醫(yī)院工會(huì)發(fā)揮自身的思想政治工作優(yōu)勢(shì)，配合醫(yī)院黨委，有目的、有計(jì)劃、有針對(duì)性地組織全院職工學(xué)習(xí)政治理論，提高思想政治素質(zhì)，創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)形式，通過(guò)學(xué)習(xí)輔導(dǎo)、心得交流、專題講座等，扎扎實(shí)實(shí)增強(qiáng)了理論學(xué)習(xí)的效果。職工的理論水平和政治修養(yǎng)達(dá)到了一個(gè)新的高度，對(duì)醫(yī)院的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展有了高層次的認(rèn)識(shí)，這些從職工的提案中可以反映出來(lái)。通過(guò)學(xué)習(xí)引導(dǎo)，職工們?nèi)硇牡耐渡砼c醫(yī)院的發(fā)展和創(chuàng)新之中，職工的精神面貌飽滿，工作勁頭旺盛，年初制定的工作目標(biāo)在職工們的辛勤努力下正如期實(shí)現(xiàn)。
二、維護(hù)職工合法權(quán)益，積極參與醫(yī)院民主監(jiān)督、民主管理工作
在召開(kāi)本次職代會(huì)之前，醫(yī)院發(fā)放了職代會(huì)征求意見(jiàn)提案表，在全院范圍內(nèi)廣泛征求意見(jiàn)和建議，醫(yī)院職工積極參政議政，熱情飽滿的為醫(yī)院的改革、發(fā)展、穩(wěn)定獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，涉及內(nèi)容提案。這些提案水平高，涉及面廣，有較高的價(jià)值，反映了我院職工積極參加醫(yī)院民主監(jiān)督民主管理的愿望。曾院長(zhǎng)、鄧院長(zhǎng)將對(duì)提案進(jìn)行解答，努力做到條條有處理，件件有落實(shí)。當(dāng)然，在醫(yī)院改革與發(fā)展的進(jìn)程中，一些矛盾和問(wèn)題是不可避免的，比如：分配制度的改革、工資的問(wèn)題、人才的`引進(jìn)、個(gè)人福利待遇等，我們希望通過(guò)職代會(huì)、通過(guò)職工代表站在醫(yī)院的大局高度，站在主人翁的角度，為醫(yī)院長(zhǎng)足發(fā)展起到積極的溝通和疏導(dǎo)作用。
三、積極發(fā)揮工會(huì)群體組織的工作效能，扎實(shí)開(kāi)展“送溫暖”工程活動(dòng)，取得明顯成效
醫(yī)院工會(huì)關(guān)注弱勢(shì)群體，把關(guān)愛(ài)困難職工和社會(huì)公益事業(yè)作為工會(huì)的大事來(lái)抓，積極構(gòu)建幫困救助體系，做好困難職工的送溫暖工作先后為幾名病重職工都進(jìn)行了慰問(wèn)，二十多名因病去世的家屬我都到了靈堂看望。
社會(huì)公益事業(yè)救助。自開(kāi)展送溫暖活動(dòng)以來(lái)，醫(yī)院工會(huì)積極參與，扎實(shí)工作，精心準(zhǔn)備，做了大量的工作為黃州區(qū)部分特困家庭都深入村組慰問(wèn)。
六、維護(hù)職工的精神文化合法權(quán)益，推進(jìn)職工的素質(zhì)工程建設(shè)
今年，醫(yī)院拿出專項(xiàng)資金，支持工會(huì)積極開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng)，努力營(yíng)造科學(xué)、文明、健康的醫(yī)院環(huán)境，滿足職工不斷增長(zhǎng)的精神文化需求。
護(hù)士節(jié)期間組織并舉行了護(hù)士節(jié)晚會(huì)，黨委、院委會(huì)、工會(huì)為職工集體團(tuán)拜還開(kāi)展了一些相親活動(dòng)。
積極協(xié)助黨委開(kāi)展“黨員先進(jìn)性教育”活動(dòng)。通過(guò)進(jìn)社區(qū)義診、演講比賽、座談會(huì)等形式，樹(shù)立職工身邊的先進(jìn)典型，使職工學(xué)有方向，趕有目標(biāo)，促進(jìn)了職工綜合素質(zhì)的提高。
醫(yī)院工會(huì)今年做了大量的工作，只有做實(shí)了工作，工會(huì)才會(huì)在全院職工中真正有威信，職工才能從實(shí)實(shí)在在的工作中感受到工會(huì)的溫暖，黨的溫暖，從而大大激發(fā)工作的熱情和積極性，使職工全身投入到醫(yī)療工作中對(duì)分管設(shè)備采購(gòu)工作我嚴(yán)格按規(guī)定程序辦事，拒絕了供應(yīng)商的吃喝和各種誘惑，廉潔從政，分管客服工作，我從細(xì)處著手，大局著眼不斷改進(jìn)服務(wù)流程，為患者提供一切方便，使醫(yī)院滿意度不斷提高。
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