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述職報告

小學(xué)年級主任述職報告

時間:2024-05-28 00:43:53 述職報告 我要投稿

小學(xué)年級主任述職報告

  班主任是學(xué)校中全面負(fù)責(zé)一個班學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)、健康和生活等工作的教師。下面是小編為大家整理收集的關(guān)于小學(xué)年級主任述職報告的相關(guān)內(nèi)容,歡迎大家的閱讀。

小學(xué)年級主任述職報告

  【小學(xué)年級主任述職報告一】

  各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:大家好!時間過得真快,轉(zhuǎn)眼間,本學(xué)期將順利結(jié)束。在我向在座的各位作述職之前,先對平時給予我關(guān)心和幫助的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、同事以及支持與配合我們級部工作的老師們表示萬分的感謝!為了反思和總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),使下一期的工作有所進(jìn)步和提高,下面,我就簡單介紹一下我們?nèi)昙壖壊康目傮w情況。

  在全校的科室中,三年級辦公室的老師是人最多,平均年齡最大,干勁最足,最團(tuán)結(jié),最求上進(jìn)的團(tuán)體。我們?nèi)昙壒灿?3名教師,5位青年教師(全擔(dān)任班主任工作),8位在職教師(且全在40歲以上)。其中xx老師、xxx老師、xx老師分別是數(shù)學(xué)、語文、藝體教師中年齡最大的。這些教師都能做到愛崗敬業(yè),樂于奉獻(xiàn),積極工作。平時盡心盡力,團(tuán)結(jié)協(xié)作,共同奮斗。年輕教師有創(chuàng)勁,有干勁,有毅力,且能以身作則,一絲不茍。其他老師能積極參與各項活動,協(xié)助班主任做好管理工作。可以說我們級部是一個充滿愛心,團(tuán)結(jié)向上,有凝聚力,有責(zé)任心的大集體。

  為抓好班級管理,我級部5位班主任老師克服了工作量大的困難,工作任勞任怨,愛崗敬業(yè),無私奉獻(xiàn),讓人感動。他們充分利用班會、夕會,對學(xué)生進(jìn)行德育教育,以《小學(xué)生日常行為規(guī)范》為學(xué)生行為的標(biāo)準(zhǔn),狠抓思想教育,促使學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)、生活、衛(wèi)生、勞動習(xí)慣。xx、xx兩位老師有多年的班主任工作經(jīng)驗(yàn),做起來得心應(yīng)手,把班級事務(wù)管理的井井有序,她們班的紀(jì)律、衛(wèi)生及學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度經(jīng)常得到任課教師和領(lǐng)導(dǎo)的好評。剛踏上工作崗位的xx、xx、xx三位老師也不服輸,在自己不斷摸索的同時,還不斷地向他人取經(jīng),使自己管理的班級一步步步入正軌。這5位教師可以說是來的最早,走的最晚。她們到校之后第一件事是背著包直奔教室,看著學(xué)生早讀、陪著學(xué)生做值日。(現(xiàn)在學(xué)生基本養(yǎng)成了認(rèn)真早讀的習(xí)慣。)一直到第一節(jié)課的預(yù)備鈴響起,任課教師走進(jìn)教室她們才離開。甚至是生病也沒離開過自己的.工作崗位。她們不光班級管理得好,而且還珍惜每一次學(xué)習(xí)機(jī)會。積極參加鎮(zhèn)教師全員研修教研活動;在我校舉行的各級優(yōu)質(zhì)課評選活動,她們也擠時間去學(xué)習(xí)。

  8位在職教師,年齡雖較大,對待工作卻像青年教師一樣認(rèn)真。平時,誰先到校誰就搶著去提熱水,然后為老師們沏茶(xx老師提的水最多),后來的老師則自覺地去掃地、拖地。所以,別看我們辦公室人多、桌子多、作業(yè)多,但卻整潔、干凈。對待工作她們更是一絲不茍,常掛在嘴頭的一句話是:“咱們干的是良心活,不能坑了孩子。” 她們和青年教師一樣,認(rèn)真做好每節(jié)課的課前準(zhǔn)備工作,做到先備課再上課,能提前進(jìn)教室上課,盡可能多的使用多媒體教學(xué),認(rèn)真批改作業(yè)。在這方面,xx、xx、xx、xx四位老師做得比較好。

  我們?nèi)昙壖壊科鋵?shí)就是一個互幫互助,團(tuán)結(jié)奮進(jìn),健康向上的大家庭。當(dāng)級部遇到困難和問題時,老師們都能主動地獻(xiàn)計獻(xiàn)策,排憂解難。就說今年的元旦聯(lián)歡晚會的節(jié)目準(zhǔn)備工作吧,接到通知后,老師們自覺地就組成了青年組和中老年組。青年們做起了搞笑廣播體操,中老年們在xx老師的指導(dǎo)下跳起了舞蹈。老師們的認(rèn)真態(tài)度有時讓你動容,讓你感動。青年組的老師們不光在每天下午學(xué)生放學(xué)后練,而且還犧牲了幾個星期天到校排練。中老年組的老師們等學(xué)生下午放學(xué)后自覺站成一排,在xx老師的指導(dǎo)下認(rèn)真地做著每個動作。xx老師,在演出的前幾天,突發(fā)胃炎,嚴(yán)重到別說吃飯吐,就是喝口水也吐,有時正講著課也會突然吐起來。老師們勸她請假回家休息幾天,而她連半天假也沒請,堅持上好每節(jié)課,堅持練好每段舞。直到聯(lián)歡會結(jié)束,她的病還沒好徹底。演出的成功使我們歡欣,使我們鼓舞,使我們感受到了團(tuán)結(jié)的力量。

  一學(xué)期的工作,忙忙碌碌,有收獲,也有不足。在今后的工作中,我將一如既往地開展工作。當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)與教師的潤滑劑,作教師教育教學(xué)工作的催化劑,協(xié)調(diào)好學(xué)校各條線部門的工作。相信以后的工作我們會做得更好。

  【小學(xué)年級主任述職報告二】

  首先,我向大家說一聲、“新年好”。今天按照學(xué)校的工作要求,對20XX年——20XX年度第一學(xué)期四年級組年級工作進(jìn)行述職,懇請學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及各位同事提出批評和意見。

  一、年級工作的開展

  四年級共有三個班級,現(xiàn)在校生148人。作為一個年級主任,管理好本年級的班級是首要問題,針對本年級學(xué)生年齡小的特點(diǎn),通過與班主任溝通協(xié)商,利用平時課堂和小節(jié)課在班上灌輸集體榮譽(yù)感,養(yǎng)成自覺遵守學(xué)校制定的“常規(guī)六種文化”,讓學(xué)生知道在常規(guī)考評中被扣分是一種恥辱,讓學(xué)生自覺遵守校規(guī)校紀(jì)。經(jīng)過一學(xué)期的實(shí)踐證明,這種方法是切實(shí)可行的。其次,為了進(jìn)一步強(qiáng)化課堂管理,我還利用空堂時間巡視班級上課情況,發(fā)現(xiàn)有學(xué)生在課堂上不專心學(xué)習(xí),除當(dāng)堂提醒還要課后教育。平時我也會協(xié)助班主任一起來教育學(xué)生,通過齊抓共管,雙管齊下,一學(xué)期來學(xué)生的上課紀(jì)律,文明禮儀,坐姿等都明顯得到好轉(zhuǎn)。

  做好年級工作不僅要有高度的責(zé)任感,而且還要有團(tuán)隊合作精神。團(tuán)結(jié)就是力量,團(tuán)結(jié)才能出成績。這一學(xué)期,每一個班都以班主任為核心,研究學(xué)生,分析學(xué)生。每一個備課組都以備課組長為核心,研究教學(xué)形式及教學(xué)方法。我和班主任關(guān)系融洽,有了團(tuán)結(jié)協(xié)作的集體,年級工作才會及時,迅速,有目的,有計劃地完成學(xué)校安排的各項教育教學(xué)任務(wù)。

  在工作中我學(xué)會了換位思考,學(xué)會了替別人著想,學(xué)會了把同事當(dāng)作“領(lǐng)導(dǎo)”多征求聽取他們的意見,學(xué)會了真誠待人,把同事當(dāng)朋友。作為年級主任我總是用真誠之心對待每一位老師,真誠地贊揚(yáng)同組老師。對他們工作的不足之處,當(dāng)面指出主動幫助改正,從不居高臨下指責(zé),營造團(tuán)結(jié)寬松的年級氛圍。

  我們年級工作的宗旨;“讓學(xué)校成為學(xué)生學(xué)習(xí),生活的樂園,讓每一個學(xué)生都能夠愉快地度過每一天,在快樂中學(xué)習(xí),成長,成才”。

  作為年級主任,我深感肩上的責(zé)任重大,作為一名年級帶頭人,只有身先士卒,工作才有說服力,才能贏得老師們的認(rèn)可和支持。為了警惕自己工作不懈怠,每時每刻嚴(yán)格要求自己,不斷強(qiáng)化這種責(zé)任感。努力學(xué)習(xí)教育書刊,自費(fèi)訂閱了《班主任兵法》,《做最好的老師》,《做做好的家長》,以提升自己對老師及班級的管理水平。強(qiáng)化教學(xué)常規(guī)的檢查和督導(dǎo),嚴(yán)格以學(xué)校制定的各項要求為準(zhǔn)繩,努力執(zhí)行學(xué)校推行的各項措施。加強(qiáng)“匯賢要點(diǎn)”在年級內(nèi)的落實(shí)并堅持多種形式的常規(guī)檢查和跟蹤聽課制度;積極參加學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)組成的“教學(xué)督評”;定期召開月考質(zhì)量分析會;定期做好公物登記驗(yàn)收清理工作;安排好年級賽課,小組留學(xué)及衣物編號;每大周堅持召開聯(lián)合教研會及“三檢三省教育”工作,積極籌備主持召開年級家長會。

  二、存在的問題

  1、管理年級工作方法不夠多樣化,力度不夠大。

  2、常規(guī)管理的質(zhì)量各班級之間存在不平衡,個別班級還有不盡人意的地方,極少數(shù)學(xué)生的學(xué)習(xí)生活習(xí)慣還存在不良現(xiàn)象,需積極探討有效的引導(dǎo)方式,方法。

  三、下一階段主要工作設(shè)想

  1、班主任工作。常規(guī)方面繼續(xù)加大管理力度,實(shí)行班級管理明細(xì)化,發(fā)現(xiàn)問題及時解決;學(xué)習(xí)方面要求制定提高班級學(xué)習(xí)成績的具體措施;發(fā)揮家長的作用,召開部分家長會或把個別家長請到學(xué);蛲ㄟ^其它方式溝通學(xué)生的教育問題;和每位同學(xué)談話和學(xué)生一起制定今后的努力方向。

  2、備課組長和任課教師工作。制定好新學(xué)期的教學(xué)計劃及時協(xié)助任課老師分析本學(xué)期期末考試的得與失,找出成績差距的主,客觀原因。特別是主觀原因,制定出提高本學(xué)科學(xué)習(xí)成績的具體措施;明確備課組工作目標(biāo),要求任課教師要主動找班主任一起做好學(xué)生的轉(zhuǎn)差培優(yōu)工作。

  3、學(xué)生管理方面。加大學(xué)生教育管理力度,凈化年級風(fēng)氣,班級風(fēng)氣,創(chuàng)設(shè)表現(xiàn)好學(xué)習(xí)光榮的氛圍。

  各位領(lǐng)導(dǎo),老師們、無論是工作的點(diǎn)面涉及還是工作的'落實(shí)力度都還有一些不盡人意的地方。今后應(yīng)該還有一些提升的空間,所以今后我還會繼續(xù)想辦法把年級工作做得更好,這需要凝聚太多人的幫助和支持。有領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵和信任,有老師們的配合和理解,有班主任的鼎力支持,年級工作在新的一年新的學(xué)期一定會更上一層樓。

  最后,借此機(jī)會對四年級組三位班主任袁建軍,曹標(biāo),邵先寶在過去的一學(xué)期對年級工作的支持表示感謝。祝他們在新的一學(xué)期工作順利,合家幸福。

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