團建活動方案15篇(通用)
為了確保事情或工作有序有力開展，時常需要預(yù)先開展方案準(zhǔn)備工作，方案是在案前得出的方法計劃。方案的格式和要求是什么樣的呢？以下是小編為大家收集的團建活動方案，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
團建活動方案1
01活動背景
趣味拓展是一項新興的活動項目，通過分組競賽的模式，在游戲中體現(xiàn)團結(jié)合作的重要性，還能提高團隊工作效率及協(xié)作能力，讓隊員之間認(rèn)識到個體的差異性，去相互學(xué)習(xí)對方的優(yōu)點，體驗團隊帶來的極大喜悅。
因此，在三八婦女節(jié)來臨之際，特別結(jié)合拓展的趣味性精心策劃了專屬女神們的團建活動方案，開展一些實在而有意義的活動項目，在游戲中緩解工作壓力的同時，輕松愉快的體驗方式，能讓女性對生活充滿熱情和信心，提升她們的工作積極性。
02流程安排
破冰團建
活動簡介：
全部學(xué)員自行組成一小隊，選出隊長，給一定的時間溝通確定自己的隊名、口號、隊歌、隊型，要求精神向上。經(jīng)規(guī)定時間演練后，逐隊展示。
活動目的：
1、增進隊員之間的情感交流，培養(yǎng)團隊默契合作；
2、團隊內(nèi)合理分工、有效計劃、強的執(zhí)行力；
3、展現(xiàn)團隊精神，充分發(fā)揮各隊隊員的能力。
水果連連看
活動簡介：
每隊每次派出兩名隊員同時翻帽子，水果相同即可拿走，不同則放回帽子，最后水果多的隊伍獲勝。目的就是把藏匿在草帽下的.寶藏找出來，不過要想尋找到寶藏也不是一件容易的事情，需要隊員的智慧和技巧。
活動目的：
1、當(dāng)同伴出現(xiàn)失誤時，要有寬容之心對于機遇和風(fēng)險，不拋棄不放棄，勇于嘗試和探索；完成任務(wù)需要需要具備良好的觀察力、記憶力；
2、增強學(xué)員之間的溝通意識，體驗有效的溝通渠道和溝通方法，培養(yǎng)團隊成員的系統(tǒng)化思考能力，從關(guān)注局部到關(guān)注整體的戰(zhàn)略提升；
3、強調(diào)團隊的信息與資源共享，通過加強資源的合理配置來提高整體價值
環(huán)游世界
活動簡介：
我們大家每一個人手拉著世界球地圖的邊緣，全力配合協(xié)作整個團隊，讓地圖上的世界球沿著規(guī)則路線到達目的地，但是不能夠讓世界球落地哦，這樣就挑戰(zhàn)項目成功了�？靵砑ぐl(fā)你想走遍全世界的熱情吧。
活動目的：
1、制定科學(xué)合理的計劃非常重要，2、相互信任，配合默契；3、細(xì)節(jié)決定成敗。
團建活動方案2
一、活動安排：
1、活動名稱：待定
2、活動目的：總結(jié)過去，展望未來，放松心情，快樂pk，讓員工在比賽中增進團隊凝聚力，在游戲中增進溝 通與協(xié)調(diào)。
3、活動時間： 20xx年xx月xx日xx時
4、活動地點：暫定（可考慮公司廠區(qū)搭建大舞臺）
5、主辦部門：行政人資部
6、協(xié)辦部門：公司其他部門
7、參加人員：開達公司全體員工及客戶組
8、相關(guān)工作人員：策劃，總指揮，主持人，禮儀，拍照及回放制作，dj，后勤等。 活動內(nèi)容：
二、活動所需物料：
1、舞臺及拱門：活動地點如放到公司廠區(qū)，需搭建舞臺。舞臺可外租或公司購買物料搭建。
2、舞臺背景墻及條幅：品牌部制作。
3、桌椅：培訓(xùn)室桌椅。
4、感恩卡：品牌部安排制作。
5、獎品及顧問組禮品：提前購買，獎品需定出金額預(yù)算。
三、活動階段計劃：
1、策劃及準(zhǔn)備期（12月1日到12月10日）：
本階段主要完成宣傳、節(jié)目收集、相關(guān)崗位人員確定等。
1）節(jié)目收集：由節(jié)目負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。采取各個部門或外來條件提供節(jié)目渠道。確定主持人。
2）前期宣傳：由宣傳負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。海報設(shè)計及張貼、橫幅。
2、協(xié)調(diào)及進展期（12月11日x12月20日）： 本階段主要完成節(jié)目排練確定、中期宣傳、舞臺物料等確定、物品購買。
1）節(jié)目初期排練確定：由節(jié)目負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)，導(dǎo)演監(jiān)督，地點暫定各部門選取優(yōu)秀節(jié)目，并進行排練。
2）舞臺確定：由宣傳負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。（請結(jié)合節(jié)目組舞臺要求，聯(lián)系相關(guān)公司）
4）物品購買及禮儀小姐確定：由禮儀負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)（物品需要情況征求各部）
3、倒計時期（12月24日x12月29日）
本階段主要完成晚會全過程確定（包括節(jié)目單確定）、第一次彩排、末期宣傳、領(lǐng) 導(dǎo)邀請、場地確定、證件制作、費用收集。
1）活動全過程確定及彩排：由節(jié)目負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。節(jié)目單確定交由各部門，加緊排練 節(jié)目。并進行第一次彩排，時間暫定12月25日，地點暫定。
2）末期宣傳：宣傳負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。宣傳單（抽獎券和節(jié)目單）設(shè)計、發(fā)放及晚會當(dāng)日抽獎券的收集。
3）領(lǐng)導(dǎo)邀請、相關(guān)證件制作、場地確定：由禮儀負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。
4）費用收集：由總指揮負(fù)責(zé)。務(wù)必收正規(guī)票據(jù)，若此期無法收齊務(wù)必于活動結(jié)束后2天內(nèi)收齊。
四、活動后期工作：
（1）為演員或表演嘉賓分發(fā)小禮品
（2）費用處理
�。�3）書面總結(jié)
（4）VCD制作及網(wǎng)絡(luò)、宣傳窗宣傳
五、公司值班人員：
xxx/xxx
六、活動當(dāng)日流程：
詳見（附錄1）
七、比賽規(guī)則與事項：
詳見（附錄2）
八、節(jié)錄單及參加人員：
詳見（附錄3）
九、分隊成員：
詳見（附錄4）
十、費用預(yù)算：
詳見（附錄5）
團建活動方案3
一、活動背景
隨著外來務(wù)工人員的大量涌入和青年職工逐步增加，為青年團員建立適應(yīng)青年需求的團組織也日益迫切。青年團員具有多才多藝、渴望表現(xiàn)自己的特點，需要一個展示自己才藝的舞臺。因此我市推出了“兩新組織團建百日攻堅行動”，在非公有制企業(yè)進行團建活動的同時，將這一行動擴大到社區(qū)，并在此基礎(chǔ)上展開符合青年團員特點的活動。這些活動的展開不僅豐富了青年團員的業(yè)余生活，也將進一步促進和諧社區(qū)的建設(shè)。
二、活動目的
為社區(qū)青年團員提供一個展現(xiàn)自己才能的.舞臺，豐富青年團員的業(yè)余生活，加強團員之間的互動交流，更好地緩解青年團員工作中的壓力，以促進和諧社區(qū)的建設(shè)。
三、活動主題
1、登青春舞臺
2、展團員風(fēng)采
四、合作單位
1、共青團x省金華市委員會
2、共青團x省金華市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)委員會
3、xx師范大學(xué)法政學(xué)院赴經(jīng)濟開發(fā)區(qū)團建實踐隊
五、活動時間
20xx年xx月xx日18：00―21：00
六、活動地點
某社區(qū)廣場（待定）
七、活動對象
非公企業(yè)青年團員、社區(qū)居民
八、前期準(zhǔn)備
（一）流程安排
聯(lián)系表演人員、布置場地
（二）物品準(zhǔn)備：
橫幅、投票用的卡片、舞臺設(shè)備及其他所需道具
九、活動流程
1、主持人開場
2、健美操
3、歌手大賽（中場穿插藏舞及結(jié)束頒獎）
4、社區(qū)節(jié)目
5、獨唱（陸明妹）
6、合唱《怒放的生命》（實踐隊所有成員）
7、主持人謝幕
十、活動預(yù)算
物品數(shù)量合計（元）
卡紙20xx
橫幅2160
飲用水390
獎品15700
打印30030
合計（元） 1000
團建活動方案4
以增強公司員工團隊意識、協(xié)作意識、大局意識，提高員工身體素質(zhì)，增強體質(zhì)，營造健康向上的企業(yè)文化氛圍為目的.，進一步加強公司凝聚力，全面促進公司企業(yè)文化建設(shè)和精神文明建設(shè)全面發(fā)展。豐富員工業(yè)余生活，促進員工之間的溝通，讓員工放松心情，增強集體凝聚力和團隊精神。
（一）內(nèi)容：
爬山競賽：競賽共分3個組，分別為男女兩組和團體組，男女各組以最先到達終點的人員為各組第一名、第二名，團體組以本團體人員全部到達山頂?shù)臑榈谝幻?/p>
（二）活動時間及地點：
本次活動由xx校長任總指揮。設(shè)競賽評比、管理保障小組。
主要任務(wù)：負(fù)責(zé)參加活動人員的行政管理、安全保衛(wèi)工作。
（三）參加活動團隊編組：
按照報名人員安排編制分組。具體分組如下：
按實到人數(shù)進行分組，每組成員不高于6人，雙數(shù)。
活動共設(shè)三個獎項，分別為第一名、第二名、團結(jié)獎（按活動名次等）。
1、公司領(lǐng)導(dǎo)就本次活動致詞，作賽前動員，宣布比賽正式開始；
2、公司領(lǐng)導(dǎo)作總結(jié)發(fā)言，活動結(jié)束。
�。ㄋ模�(zhǔn)備工作：
1、協(xié)調(diào)各部門，安排好值班人員；
2、購買獎品：一等獎，總價值XX元；二等獎，總價值XX元；團體獎1~3人，各價值XX元。預(yù)計支出XX元。
團建活動方案5
為了豐富協(xié)會會員們的課余生活，為了加強會員之間的溝通與交流，促進友誼，也為了給會員們提供一個展現(xiàn)自我的平臺，在本學(xué)期結(jié)束前滿足廣大吃貨們對吃的愿望，使大家在參與活動的.過程中深刻體會到“自己動手，豐衣足食”的精神，生環(huán)學(xué)院食尚食品協(xié)會特策劃舉辦此次“吃貨樂”活動。
活動時間：
xx年12月8日（星期六）下午3：00
活動對象：
xx大學(xué)生命與環(huán)境科學(xué)學(xué)院食尚食品協(xié)會成員
活動地點：
溫醫(yī)旁小吃街云平農(nóng)家樂
活動內(nèi)容：
參加活動的成員分組自己動手做菜
活動流程：
協(xié)會成員按班級分組，選出小組長→由小組長帶領(lǐng)組員購買做菜材料→手持做菜材料拍集體照→小組成員利用自己所買的材料做菜→品嘗自己小組的成果，并且各個小組進行交流
預(yù)期效果：
各組員分工合作，完成一桌菜，開心的分享
經(jīng)費預(yù)算：
場地費：4元/人x60人=240元
每組材料費用：100元/組x7組=700元
做菜調(diào)料：200元
合計：1140元
可行性分析：
期中考試已經(jīng)過去，期末考試還有一段時間，所以對大多數(shù)同學(xué)來說周末應(yīng)該是有時間的，而且可以讓會做菜的同學(xué)在所有人面前展示自己，讓不會做菜的同學(xué)學(xué)習(xí)做菜，以小組的形式開展，有利于大家交流感情增進友誼。
團建活動方案6
上午：TeamBuilding團隊建設(shè)
(一)破冰游戲縮小包圍圈
1、讓隊員們緊密地圍成一圈，包括你自己。
2、讓每個隊員把自己的胳膊搭在相鄰?fù)榈募绨蛏稀?/p>
3、告訴大家我們將要面臨一項非常艱巨的任務(wù)。這項任務(wù)是大家要一起向著圓心邁3大步，同時要保持大家已經(jīng)圍好的圓圈不被破壞。
4、等大家都搞清楚了游戲要求之后，讓大家一起開始邁第一步。邁完第一步后，給大家一些鼓勵和表揚。
5、現(xiàn)在開始邁第二步。第二步邁完之后，你可能就不必挖空心思去想那些表揚與鼓勵的詞語了，因為，目前的處境已經(jīng)使大家忍俊不禁了。
6、邁第三步，其結(jié)果可能是圓圈斷開，很多隊員摔倒在地。盡管很難成功地完成任務(wù)，但是這項活動會使大家開懷大笑，煩惱盡消。
(二)成員分組
根據(jù)活動參與人數(shù)、男女比例等，抽簽決定將隊員分成幾組
(三)我們是一家
自我介紹：
1、把小組成員分成兩隊，圍城兩個圓圈：外圈和內(nèi)圈。
2、開始時，大家拍著收，外圈人向右轉(zhuǎn)，內(nèi)圈人向左轉(zhuǎn)。也可利用音樂陪伴進行。
3、音樂停頓或主持人叫停時，外圈和內(nèi)圈組員要面對面，向最靠近自己的人作自我介紹，包括職業(yè)、興趣、專長等。
4、在第一次介紹后，音樂再起，直至每個人都認(rèn)識為止。
小組介紹
1、每組推舉一位小組成員代表小組進行介紹。要求將組內(nèi)每一位學(xué)員的情況介紹完整，還可加上自己的評價。(大家可以提問)
2、當(dāng)A1小組介紹完，B1、C1小組代表要對A1小組的發(fā)言做一句話的評價。(只可以是正面的：如A1小組成員都很年輕，非常有朝氣;或者A1小組成員看來經(jīng)驗很豐富;或者A1小組成員都是女孩子，都很漂亮。)當(dāng)A2小組介紹完，
B2、C2小組代表要對A2小組的.發(fā)言做一句話的評價。以此類推，直到所有小組介紹完畢。
3、每組介紹自己的代表和發(fā)表評價的代表不能是同一個人!
(四)團隊建設(shè)
1、推選小隊長。
2、隊長帶領(lǐng)隊員完成隊名、隊訓(xùn)、隊歌(積極向上，短小有力)、隊徽、口號等。
3、各隊用書畫、表演等形式展示。
(五)互動游戲心有千千結(jié)
1、請參加者手拉手，面向內(nèi)組成一個圓環(huán)。
2、熟悉兩旁的參加者，記下他們名字。
3、大家松開手，隨意走動。
4、主持人喊停，大家保持在原地，找到步驟2時和自己拉手的參加者，重新拉手，切記左右手不可混淆。
5、此時，大家的手臂交錯成網(wǎng)，讓參加者恢復(fù)到步驟2的圓環(huán)的情況，但是在恢復(fù)的時候每個人不可松手。
6、如果步驟5不能完成，可以請成員商量，是否需要主持人剪掉其中一個結(jié)(即難以恢復(fù)步驟2狀態(tài)的地方)，如果需要，主持人可以示意剪開，讓此結(jié)處成員松開手，恢復(fù)到步驟2狀態(tài)。
7、直到所有結(jié)打開，活動結(jié)束。
注意：左右手不可拉錯。從步驟5開始，不經(jīng)過主持人同意，不可松手。
下午：TeamChallenge團隊挑戰(zhàn)
(一)入場區(qū)及兌分區(qū)
1、每個隊伍入場時需配到好隊標(biāo)并合影;
2、每個隊伍入場時需領(lǐng)取一張團隊積分卡;
3、每個隊伍完成后將積分卡交回兌分區(qū)，工作人員將該對積分卡記錄情況填寫至團隊積分榜上;
4、最后統(tǒng)計出每個分區(qū)任務(wù)完成最好的前三個隊伍，并在最后組織頒發(fā)獎勵。
(二)雕塑區(qū)
1、團隊所有成員，需根據(jù)每個關(guān)卡的指示，完成雕塑任務(wù)，闖關(guān)越多，則本區(qū)積分越高。
2、關(guān)卡指示說明，如指示為七手八腳，則團隊雕塑完成后，需要有正好7只手和8只腳與地面接觸，不能多也不能少。
3、雕塑完成后，需全隊齊聲喊出完成，游戲主持開始計時，保持雕塑5秒鐘，該關(guān)闖關(guān)完成。
4、每關(guān)有2次挑戰(zhàn)機會，2次均失敗者，則結(jié)束該區(qū)挑戰(zhàn)，游戲記錄為最后成功的關(guān)卡。
5、游戲主持在隊伍積分卡上登記成績并簽字后，可離開該區(qū)。
6、安全事項：游戲開始前，游戲主持向準(zhǔn)備挑戰(zhàn)的隊伍說明游戲規(guī)則，并強調(diào)人力踩踏的注意事項。
7、該區(qū)接受最多3個隊伍同時挑戰(zhàn)。
(三)大繩區(qū)
1、團隊2名成員搖繩，其他所有成員依次進入大繩跳躍范圍，所有成員全部進入后，集體完成5個跳繩則挑戰(zhàn)成功。
2、整個過程中，如有成員未能跳過導(dǎo)致?lián)u繩中斷，則挑戰(zhàn)從頭開始，即所有人退出跳躍范圍，依次重新進入。
3、從第一個成員起步進入大繩跳躍范圍開始計時，到挑戰(zhàn)成功，用時越短則本區(qū)積分越高。
4、每個隊伍有8次挑戰(zhàn)機會，8次均失敗者，則結(jié)束該區(qū)挑戰(zhàn)，游戲記錄為失敗。
5、安全事項：游戲開始前，游戲主持向準(zhǔn)備挑戰(zhàn)的隊伍說明游戲規(guī)則，并強調(diào)過程中頭部和腳部的防護。
6、該區(qū)接受最多2個隊伍同時挑戰(zhàn)。
(四)運珠區(qū)
1、團隊所有成員，每人手持一塊塑料半管，在限定的10分鐘時間內(nèi)利用半管將小球從起點運送到終點的籃子中，每成功運送完一個球，則全隊迅速跑回起點，開始第二個球的運輸，直到時間結(jié)束。
2、從第一個球放上第一塊半管開始計時，8分鐘限定時間內(nèi)，成功運送球數(shù)越多，則本區(qū)積分越高。
3、由游戲主持在起點處將球放入半管，整個運送過程，團隊所有成員身體的任何部位均不能觸碰球。
4、球在塑料半管中必需持續(xù)向前滾動，在同一個半管中停留時間不能超過20秒。
5、若團隊成員身體觸球或球中途落地或在同一個半管持續(xù)停留時間過長，則全隊回到起點，重新運送。
6、安全事項：游戲開始前，游戲主持向準(zhǔn)備挑戰(zhàn)的隊伍說明游戲規(guī)則，并強調(diào)跑動中的安全事項。
7、該區(qū)接受最多2個隊伍同時挑戰(zhàn)。
(五)排雷區(qū)
1、由尼龍繩圍出一個雷區(qū)圈，所有成員的身體任何部位都不能觸碰雷區(qū)圈內(nèi)的地面，雷區(qū)圈中間有一個塑料瓶子，瓶子中有一個吸管，團隊需要利用4條7米的大繩，將一個成員運送到雷區(qū)中心，將吸管取出，則排雷成功。
2、全隊在雷區(qū)圈外的起點處，準(zhǔn)備好后，主持人問：準(zhǔn)備好了嗎?全隊齊聲答：準(zhǔn)備好啦!主持人說計時開始!則開始計時，到挑戰(zhàn)完成時間越短，則本區(qū)積分越高。
3、在整個挑戰(zhàn)過程中，如團隊中任何成員的身體任何部位觸碰到地面，則挑戰(zhàn)失敗，需回到起點重新開始。
4、每個隊伍有3次挑戰(zhàn)機會，3次均失敗者，則結(jié)束該區(qū)挑戰(zhàn)，游戲記錄為失敗。
5、安全事項：游戲開始前，游戲主持向準(zhǔn)備挑戰(zhàn)的隊伍說明游戲規(guī)則，并強調(diào)拉繩索時的動作注意事項。
6、該區(qū)接受最多1個隊伍同時挑戰(zhàn)。
團建活動結(jié)束后，隊員分享收獲與感動。
團建活動方案7
團隊的凝聚力很重要，尤其是對于一個公司或者是私企，只有整個公司都團結(jié)一致，"戰(zhàn)斗力"也會很充足，對于公司的發(fā)展很有利，以下是由資料站為您準(zhǔn)備的公司團建活動方案，切實把團的基層組織建設(shè)成為組織健全、覆蓋廣泛、充滿活力、服務(wù)高效、群眾滿意的組織，努力把團的基層工作提高到一個新水平。
第一項指導(dǎo)思想結(jié)合集團公司價值觀與準(zhǔn)則手冊的要求，根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，以公司20xx年度工作目標(biāo)為基礎(chǔ)。
第二項目標(biāo)：團結(jié)向上、高效擔(dān)當(dāng)、職業(yè)敬業(yè)，達到總部就是項目部、公司立基首先是總部立基的效果。
第三項范圍：公司總部全體員工。
第四項落實與執(zhí)行圍繞五個主題開展五個活動。五個主題分別為：工作能力提升、團隊凝聚力熔煉、敬業(yè)精神培養(yǎng)、職業(yè)形象塑造、5S辦公環(huán)境打造，五個活動分別為：每天多工作一小時、每周一次培訓(xùn)、每月一次評優(yōu)、每季一次團隊拓展、每年一次對標(biāo)學(xué)習(xí)。
一、提升工作能力
一、對象：公司員工。
二、具體措施：
(一)部門員工學(xué)習(xí)：
1)各部門負(fù)責(zé)人制定本部門員工培訓(xùn)計劃和目標(biāo)，指定專業(yè)書籍或資料組織學(xué)習(xí)或要求自學(xué)，定期組織閉卷考試，考試成績納入員工績效考核。(各部門，每周一次培訓(xùn)，計劃經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審批后交人力資源部備案)
2)各部門負(fù)責(zé)人可根據(jù)工作需要選派人員參加外部專業(yè)培訓(xùn)，外派人員需在培訓(xùn)后一個月內(nèi)對相關(guān)人員進行轉(zhuǎn)訓(xùn)。(各部門)
3)標(biāo)桿學(xué)習(xí)：組織向標(biāo)桿單位和部門進行觀摩和學(xué)習(xí)。(人力資源部)
4)合理化建議：以月為單位，每位員工至少提一條建議交辦公室整理、評選。每月、每季度、每年度評選最佳合理化建議，并在《一公司報》公布。(辦公室，制定具體操作細(xì)則)
5)項目管控：各部門加強對下屬單位的運營管控力度和能力。(各部門)
6)制度培訓(xùn)：各部門先統(tǒng)一學(xué)習(xí)本部門制度流程和操作規(guī)范，再由各部門組織對下屬單位對口業(yè)務(wù)進行培訓(xùn)，最后人力資源部、辦公室、財務(wù)審計部等部門統(tǒng)一組織全體員工學(xué)習(xí)全員需熟知的`制度流程和業(yè)務(wù)規(guī)范，并以閉卷考試的形式進行考核。(各部門)
(二)中高層管理人員：
1)培訓(xùn)：人力資源部組織開展管理技能提升系列培訓(xùn)(如MTP課程)，學(xué)員培訓(xùn)情況記入培訓(xùn)檔案。(人力資源部)
2)讀書交流會：黨群工作部每季度發(fā)放一本書籍，并組織開展交流、討論。(黨群工作部)
二、熔煉團隊凝聚力
(黨群工作部，制定具體操作細(xì)則)
一、責(zé)任部門：黨群工作部。
二、具體措施：
(一)培訓(xùn)：組織團隊建設(shè)方面的培訓(xùn)，組織公司價值觀和重點工作集體學(xué)習(xí)，通過搶答賽、閉卷考試等方式深入人心。
(二)部門生日會：各部門以月為單位為部門員工舉辦生日會。
(三)家訪：各部門負(fù)責(zé)人對部門員工每年不少于一次的家訪(外地員工可至宿舍訪談)。
(四)拔河比賽：黨群工作部利用午休時間組織拔河比賽。
(五)趣味團體演講或朗誦會：黨群工作部確定主題并組織表演、評選，各部門必須人人參與。
(六)夸夸我們部門的人和事：各部門人人參與，每兩個星期各部門自行組織1次。
三、培養(yǎng)敬業(yè)精神
(人力資源部，制定具體操作細(xì)則)
一、責(zé)任部門：人力資源部。
二、具體措施：
(一)出勤紀(jì)律：
1)公司領(lǐng)導(dǎo)排班，每星期隨機檢查一次各部門出勤情況;
2)工作日每兩個部門(副)部長為一組在上午8:30、下午5:00在公司一樓門口執(zhí)勤;
3)每兩個部門記工員為一組每天不定時檢查一次，檢查后結(jié)果與部門負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn);
4)第二天公布前一天指紋考勤情況。
(二)培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣：當(dāng)日事當(dāng)日畢，如未能完成應(yīng)當(dāng)自覺加班。
三、考核建議：1次/天檢查，持續(xù)時間半年，半年后根據(jù)情況調(diào)整檢查頻次。有違反考勤規(guī)定者按公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、結(jié)果運用建議：以周為單位對考勤等情況進行結(jié)果統(tǒng)計，排名公開通報，先進部門給予獎勵，并納入部門業(yè)績考核。
四、塑造職業(yè)形象
(黨群工作部，制定具體操作細(xì)則)
一、責(zé)任部門：黨群工作部。
二、具體措施及要求：
(一)佩戴司徽：工作日或公司重大活動時間(外勤視情況佩戴)，所有員工均需將司徽端正佩戴在左胸前。司徽遺失或損壞需于兩個工作日內(nèi)至辦公室登記領(lǐng)取。
(二)規(guī)范著裝：工作日或公司重大活動時間，所有員工著工作服(外勤視情況穿著)，不得穿拖鞋。
(三)注意儀容儀表：男員工留短發(fā)，以露出額頭和耳朵為佳，及時剃除胡須;女員工不化濃妝，發(fā)型整齊，不帶過分夸張的飾物，不涂顏色鮮艷的指甲油。
(四)培訓(xùn)/會議紀(jì)律：不遲到、早退，不吸煙，不嚼檳榔，自備水杯。
(五)學(xué)習(xí)商務(wù)禮儀：黨群工作部組織全體員工進行商務(wù)禮儀培訓(xùn)，培訓(xùn)后采取閉卷考試的形式考核。
(六)視覺化職業(yè)形象管理：辦公室制作、張貼規(guī)范的職業(yè)形象等宣傳畫，便于全體員工隨時隨地對照遵守。
三、檢查建議：1次/天檢查，持續(xù)時間半年，半年后根據(jù)情況調(diào)整檢查頻次。有不符合職業(yè)形象的行為按考核標(biāo)準(zhǔn)處理，檢查人員出具書面改善建議。
四、結(jié)果運用建議：以周為單位進行結(jié)果統(tǒng)計，部門排名公開通報，先進部門給予獎勵，并納入部門業(yè)績考核。
五、打造5S辦公環(huán)境
(辦公室，制定具體操作細(xì)則)
一、責(zé)任部門：辦公室。
二、具體措施及要求：
(一)整理：
1)辦公桌上沒有與工作無關(guān)物品;
2)電腦等電器的電源線束好，不雜亂無章;
3)廢紙及單面紙放入指定區(qū)域，機密、廢棄材料及時銷毀。
(二)整頓：
1)文件、資料等的存放分門別類并貼上標(biāo)簽，方便查閱;
2)工作區(qū)內(nèi)的椅子擺放整齊，不用時放回桌洞內(nèi);
3)文件柜內(nèi)的物品分類擺放，文件柜頂不放置其他物品;
4)抽屜保持干凈、資料存放有序。
(三)清掃、清潔：
1)地面和桌面無灰塵,無碎屑、紙屑等雜物;
2)電腦、打印機等辦公文具文件干凈無污;
3)插座、墻角、電腦等下面及煙灰缸重點清掃，保持干凈;
4)盆栽保持葉面干凈，盆體無污;
5)下班前倒掉垃圾，不積存;
6)清潔用具保持干凈。
(四)素養(yǎng)：
1)不做與工作無關(guān)的事;
2)嚴(yán)格遵守執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度;
3)不隨地吐痰、檳榔渣，不隨便亂拋垃圾;
4)上班時間不進食;
5)下班后鎖好門窗，關(guān)閉電源。
(五)視覺化5S管理：辦公室組織全體員工進行培訓(xùn)，并制作、張貼標(biāo)準(zhǔn)的5S辦公區(qū)域宣傳畫，便于全體員工隨時隨地對照遵守。同時，以本部門為示范，創(chuàng)建5S辦公標(biāo)桿，便于其他部門參觀學(xué)習(xí)。
三、考核建議：1次/天檢查，持續(xù)時間半年，半年后根據(jù)情況調(diào)整檢查頻次。有不符合5S辦公的現(xiàn)象按考核標(biāo)準(zhǔn)處理，檢查人員出具書面改善建議，并納入部門業(yè)績考核。
四、結(jié)果運用建議：以周為單位進行結(jié)果統(tǒng)計，排名公開通報，先進部門給予獎勵。
團建活動方案8
一、活動目的
為了讓員工更加熟悉公司現(xiàn)有的業(yè)務(wù)和資源;了解公司其他部門的日常工作;增強部門與部門間，同事與同事間的溝通、交流與合作;加強公司凝聚力;提高工作效率和員工的積極性;同時布置公司下半年的工作任務(wù)，攜手并進，為完成最終的目標(biāo)而努力。
二、活動主題
“敞開胸懷，自由奔放”。
三、活動時間
20xx年xx月xx日下午x點。
四、活動地點
附近酒店會議室。
五、活動參與主題
xx全體員工。
六、活動主持
xx為主，各部門領(lǐng)導(dǎo)輪番上場。
七、活動形式
培訓(xùn)+互動游戲。
八、活動方案
(共分兩個部分，共約4個小時左右)。
前奏：(時間約30分鐘)老板布本次活動的意義，介紹公司情況，介紹各部門情況及負(fù)責(zé)人，同時公布下半年工作目標(biāo)和工作計劃。
下面的時間交給各部門負(fù)責(zé)人。各部門負(fù)責(zé)人輪番登臺介紹本部門成員，以此種方式，比如：“這是客戶部有活力的美女-xx”，然后xx登臺跟大家打招呼，用最幽默代表性的語言自我介紹，包括工作職責(zé)，興趣愛好等，目的是讓大家對自己留下深刻印象。
部門成員全部介紹完畢后，負(fù)責(zé)人描述本部門工作職責(zé)，日常工作情況，結(jié)合成員展開，同時找出最能代表本部門工作情況或未來期望的'詞語或句子作為本部門的代號(此代號可以作為互動游戲中口號)。
第一部分：
培訓(xùn)(每個部門時間控制在15分鐘，Q&A階段控制在2分鐘，中間有10分鐘休息時間，共計2小時30分鐘)
所需物料：
投影儀、投影幕、攝像機、照相機、音響系統(tǒng)、合適的背景音樂。
培訓(xùn)師：各部門負(fù)責(zé)人或代表，本部門員工可以作為有效的補充流程：各部門負(fù)責(zé)人結(jié)合本部門工作內(nèi)容、工作范圍和主要產(chǎn)品，為公司員工培訓(xùn)。
客戶部：
媒介部：
設(shè)計部：
策劃部：
第二部分：互動游戲宗旨：加強團隊合作，促進各部門之間協(xié)作，增進同事之間的了解。
團建活動策劃書11
活動目的：為了增進我們團建部內(nèi)部的感情，為了我們?nèi)蘸蠊ぷ鞲玫卣归_，使同學(xué)們的生活更加豐富多彩，現(xiàn)開展“團建部內(nèi)部聯(lián)誼活動”，讓同學(xué)們展示各自的風(fēng)采!
時間：xx
地點：xx
策劃負(fù)責(zé)人：xx
活動名稱：xx
活動流程：
1.首先，所有成員圍成一個圈坐下了(男女交叉坐)，由師兄師姐清點人
數(shù)，然后介紹當(dāng)晚的活動內(nèi)容并發(fā)言。
2.在游戲開始前，派發(fā)食物給成員(垃圾不可以亂扔，需放回指定的垃圾
袋里)。
3.活動規(guī)則：
A，抽A同學(xué)出來負(fù)責(zé)停放歌曲(該同學(xué)需背對著大家)，當(dāng)歌曲開
始播放時，小球就開始在圈內(nèi)傳送。
B，當(dāng)A同學(xué)暫停歌曲時，球落在哪個同學(xué)手上，則那位同學(xué)就得站
在圈中，接著就在所有成員中任意邀請一位與其進行各自一分鐘
的自我介紹，之后就共同完成三分鐘的才藝表演(可唱歌，跳
舞，或者選擇所提供的道具進行表演)、
C，表演完以后，上一局拿著球的同學(xué)與A同學(xué)交換角色，接下來的
活動規(guī)則與B的相同，繼續(xù)游戲。
D，當(dāng)所有的成員都至少有一次表演后，則可由師兄師姐進行總結(jié)。
4，游戲結(jié)束后，若時間允許的情況下，可選擇去聚餐(地點待定)�；顒咏�(jīng)費：食物，飲料：100元
道具：網(wǎng)球一個，呼啦圈一個，繩子，(可由負(fù)責(zé)人借來)。
聚餐費用：150元
團建活動方案9
一、活動目的：
加強團隊凝聚力，提高員工歸屬感；
增進彼此了解，培養(yǎng)團隊合作精神；
激發(fā)員工工作熱情，提升企業(yè)核心競爭力。
二、活動時間：
XXXX年XX月XX日（周X）下午XX點-XX點
三、活動地點：
XXX公園
四、活動內(nèi)容：
分組游戲：員工將分成幾個小組，進行接力比賽、拼圖比賽等團隊協(xié)作游戲，以增進彼此了解，培養(yǎng)團隊合作精神。
團隊拓展：組織員工參加戶外拓展訓(xùn)練，如穿越繩網(wǎng)、合力過橋等，以提高員工心理素質(zhì)和應(yīng)對能力。
分享交流：鼓勵員工分享自己的工作心得和成長經(jīng)歷，加強彼此之間的交流和學(xué)習(xí)。
年終晚宴：組織員工參加年終晚宴，共同慶祝一年的`辛勤付出和收獲。
五、活動預(yù)算：
XXX元（具體費用根據(jù)實際情況而定）
六、活動組織：
由公司人力資源部負(fù)責(zé)組織策劃和實施。
團建活動方案10
一、活動主題：
野炊郊游踏青，感受美好的大自然。
二、活動時間：
20xx年10月18日（星期天）
三、活動地點：
龍詳島
四、參與人員：
全體人員和部分人員家屬
五、活動目的：
1。為了豐富員工的業(yè)余生活和促進新員工更快的融入團隊；增強團隊合作團隊意識和集體凝結(jié)力。
2。金秋氣爽陽光明麗，盡情的享受大自然
六、集合地點：
公司大門口
七、交通方式：
騎各自的`交通工具至江邊，乘船到小島
八、活動安排：
1、召開集體會議，將野炊的相關(guān)任務(wù)活動中安全等注重事項進行說明，并敲定其它的活動細(xì)則。
2、有經(jīng)驗者帶領(lǐng)幾個人先去探好路線及野炊的地點。
3、每組領(lǐng)班將各自組員要做的菜名及所需調(diào)料報上來，好統(tǒng)一安排。
4、分配人員進行水食材調(diào)料鍋碗瓢盆等一些食物和廚具的打算。
5、星期天早上部分人員到公司食堂，將購買的菜進行清洗打包
6、8點準(zhǔn)時出發(fā)預(yù)計8：30上輪渡
7、9點搭灶臺開始野炊。
8、11：30燒烤
9、12：30自由活動，騎車的人員可以環(huán)島騎行。
10、15：30返程
九、活動所需材料及預(yù)算經(jīng)費：
1。一次性用具80元：一次性筷子碗塑料盤桌布紙巾
2。調(diào)料100元：食用油香油花椒油鹽巴味精醬油豆瓣醬辣椒面蔥生姜大蒜水煮魚調(diào)料白沙糖胡椒花椒面地瓜粉等
3。配菜100元：黃豆芽青椒菜椒尖椒酸蘿卜豆腐雞蛋等
4。葷菜1000元：豬肉大頭花連魚雞腿一只雞鯽魚魚頭田雞雞翅蝦等
5。素菜200元：生菜上海青包菜白菜韭黃豆腐干韭菜花生等
6。酒水300元
7。輪渡往返費用40_元=240元
費用合計：20xx元
團建活動方案11
父親節(jié)是一個表達對父親敬愛和感激之情的特殊日子。為了增進團隊成員之間的親情和團隊凝聚力，同時讓大家更加珍視家庭與親情，我們特別策劃了一場父親節(jié)團建活動。
一、活動時間
父親節(jié)當(dāng)天或周末。
二、活動地點
公司會議室、戶外公園或度假村等。
三、活動主題
感恩父愛，團隊同行。
四、活動對象
公司全體員工，特別是已為人父母的員工。
五、活動流程
1、開場致辭（5分鐘）
活動主持人簡要介紹活動背景和目的。
鼓勵大家積極參與，享受團建活動。
2、父親節(jié)主題分享（15分鐘）
邀請幾位已為人父的員工分享自己作為父親的.感受和經(jīng)歷。
通過分享，讓大家更加理解父愛的偉大和深沉。
3、團隊建設(shè)游戲（40分鐘）
分組進行團隊游戲，如“父愛如山”接力賽、“爸爸的力量”拔河比賽等。
通過游戲，增進團隊成員之間的默契和協(xié)作能力。
4、父親節(jié)特別禮物制作（30分鐘）
準(zhǔn)備手工材料，如彩紙、剪刀、膠水等。
團隊成員一起制作父親節(jié)賀卡或手工禮物，表達對父親的祝福和感激之情。
5、感恩父親環(huán)節(jié)（15分鐘）
播放感恩父親的視頻或音樂。
團隊成員依次上臺，分享自己對父親的感激之情和祝福。
6、集體合影與閉幕致辭（10分鐘）
全體成員合影留念，記錄這一美好時刻。
活動主持人發(fā)表閉幕致辭，感謝大家的參與和支持。
六、活動準(zhǔn)備
1、提前預(yù)訂活動場地和所需物資。
2、準(zhǔn)備團隊建設(shè)游戲所需的道具和器材。
3、準(zhǔn)備手工材料，如彩紙、剪刀、膠水等。
4、制作感恩父親的視頻或音樂。
5、安排專人負(fù)責(zé)活動現(xiàn)場的攝影和錄像工作。
七、活動預(yù)算
略
八、活動效果評估
1、通過問卷調(diào)查或訪談的方式，收集員工對活動的反饋意見。
2、分析活動效果，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，為今后的團建活動提供參考和改進方向。
通過這場父親節(jié)團建活動，我們希望能夠增進團隊成員之間的親情和凝聚力，讓大家更加珍視家庭與親情。同時，也希望通過這次活動，讓團隊成員更加理解父愛的偉大和深沉，學(xué)會感恩和回報。
團建活動方案12
一、活動目的：
為隆重慶�！拔逡弧眹H勞動節(jié)，豐富職工文化生活，體現(xiàn)生動活潑、團結(jié)互助的企業(yè)文化精神，提高員工隊伍的團隊凝聚力。為投入在緊張繁忙生產(chǎn)、經(jīng)營工作中的`廣大職工創(chuàng)造一個休閑放松的機會，特擬定本活動方案。
二、活動時間：
活動建議時間在：
20xx年5月x日14：00—17：00;
三、活動形式：
卡拉ok歌唱比賽
四、活動地點：
公司大會議室
五、活動內(nèi)容：
1、宣讀4月份創(chuàng)先爭優(yōu)名單，發(fā)放獎品(14:00-14:30)
2、先進代表講話、董事長致辭(14:30-15:00)
3、歌唱比賽(15:00-16:30)
4、發(fā)放獎品、主任致閉幕詞
六、活動程序：
4月23日已通知形式下發(fā)公司各部門，25日統(tǒng)計參賽選手名單以及所選唱歌曲，由辦公室準(zhǔn)備歌曲伴奏，5月1日下午14:00活動開始
七、活動組織機構(gòu)：
(一)主辦部門：綜合辦公室
(二)活動總指揮：xx
(三)活動策劃及主持人：xx
(四)裁判組：由各部門主管及兩名員工代表
(五)后勤、物品采購及綜合支持：xx
八、活動宣傳：
對活動情況在公司宣傳欄內(nèi)進行專題宣傳;
九、活動單位：某某全體成員
十、獎項設(shè)置：
一等獎：1名獎金xx元二等獎：2名獎金xx元
參與獎根據(jù)報名人數(shù)除一、二等獎外均獲得，獎品xx元以內(nèi)紀(jì)念品
十一、活動費用預(yù)算：
(一)比賽獎金：略
(二)飲料、瓜子、花生：略
團建活動方案13
一、目的及意義
為強化我市團隊干部交流，增強團隊干部的凝聚力和向心力，培養(yǎng)和鍛煉團隊干部的團隊合作精神和集體榮譽感。
二、活動主題
奔跑吧，青春!
三、活動時間、地點
活動時間：20xx年xx月xx日8:35-11:50
活動地點：體育館內(nèi)
簽到時間：8:00—8:30
簽到地點：市體育館南門
四、參與活動對象
團隊干部80人(分成8組，每組10人)
五、活動機構(gòu)
主辦單位：共青團xx市委員會
承辦單位：xxx市青少年宮
六、活動環(huán)節(jié)設(shè)置
(一)入場券
本環(huán)節(jié)將設(shè)置8個游戲攤位，設(shè)三個箱，每個箱分別裝著8個游戲的簽號，每支隊抽三支簽，各隊根據(jù)抽簽抽取本隊需完成的3個游戲，同一個游戲每一隊伍不能重復(fù)抽取，成功完成游戲后將獲得2張計時撕名牌比賽的入場券，按照收集齊6張入門券的隊伍先后順序參加計時撕名牌比賽環(huán)節(jié)。
1.你遮我擋：桌面放置一杯水及一個蓋子，兩隊隊員進行出場先后排序，由兩隊第一名隊員進行石頭剪刀布，贏的一方快速拿起水杯潑向?qū)Ψ阶鞴�，輸�(shù)囊环娇焖倥e起蓋子作遮擋，輸?shù)囊环匠晒φ趽豕艏匆暈閯倮�，同理，贏的一方成功潑向?qū)Ψ侥槻恳暈楣舫晒�，輸�(shù)囊环綋Q下一位隊員進入下一輪，重復(fù)猜拳開始，全部隊員輸?shù)囊魂犚暈楸经h(huán)節(jié)失敗，勝利的一方獲得2張入場券。(均與志愿者隊對決)
所需道具：杯子、水、蓋子、毛巾(或紙巾)、一次性雨衣
2.義氣游戲：為隊伍準(zhǔn)備一籃水果及一份零食，隊伍隨機抽取水果或零食，隊伍隊員進行出場排序，按照順序隊員一個接一個開始進食，限時3分鐘，能把全部吃完的隊伍為完成任務(wù)，獲得2張入場券。
所需道具：香蕉、西瓜、水果盤、水煮蛋、方便面、薯片、雪糕、火腿腸、蛋糕、計時器
3.繪畫傳遞猜詞：各隊安排好隊員的出場順序，志愿者向第一位隊員展示詞牌，第一位隊員根據(jù)詞語繪制簡圖，并向第二位隊員進行展示，第二位隊員根據(jù)圖示猜詞并繪制簡圖，每位隊員看圖時間5秒，25秒繪制時間，依次傳遞，由最后一名隊員進行猜詞，3分鐘內(nèi)完成游戲并猜對詞語，獲得2張入場券。
所需道具：繪畫本、大水筆、詞牌(提前準(zhǔn)備好詞語)、計時器
4.瓶子釣魚：每位隊員的腰上系上一條線，隊員的后方系有一根鉛筆，隊員的后下方放置一個空瓶子，隊員需把腰后的鉛筆放置入瓶口并將瓶子吊起5秒視為成功，15分鐘內(nèi)有5名隊員完成獲得2張入場券。
所需道具：空瓶子、繩子、鉛筆
5.用身體說話：由志愿者展示詞牌，隊員們不許說話，志愿者喊開始后統(tǒng)一用肢體動作展示詞語內(nèi)容，展示的動作一致視為成功，每隊抽出3組詞語，完成2組以上詞語獲得2張入場券。
所需道具：詞牌(提前準(zhǔn)備好多少組?詞語)
6.帽子上的.美食：全隊隊員統(tǒng)一戴上安排好的帽子，帽子上吊有零食，隊員在不能用手的前提下咬到繩子上的零食，20分鐘內(nèi)全隊隊員均成功咬到零食視為成功，獲得2張入場券。
所需道具：甜甜圈、太陽帽、竹簽、繩子
7.團體一字馬：全隊各隊員雙腿盡量打開排成一列，隊員與隊員之間腳和腳之間接觸不能留有空隙，組成的橫列合計的長度超過志愿者隊伍的獲得2張入場券。(均與志愿者隊對決)
所需道具：皮尺
8.指壓板跳遠(yuǎn)：全隊各隊員依次在指壓板上起跳，各隊員跳出的距離總和超過志愿者隊伍的獲得2張入場券。(均與志愿者隊對決)
所需道具：皮尺、指壓板
(二)計時撕名牌
本環(huán)節(jié)圈定區(qū)域，離開區(qū)域為犯規(guī)，把八支隊伍分成四組，每兩支隊為一組進行對決，對決時固定每20秒鐘兩隊各派出1名隊員上場參加游戲，各隊隊員的出場順序自定，名牌被撕的隊員離開圈定區(qū)域，保留名牌的隊員繼續(xù)留在區(qū)域內(nèi)，每場限時5分鐘，把對方隊伍名牌全部撕下或限時止所剩隊友多者為勝出;以此依次勝出的4隊將進入終極撕名牌環(huán)節(jié)。
(三)終極撕名牌
本環(huán)節(jié)區(qū)域設(shè)置在青少年宮大樓內(nèi)，不準(zhǔn)進屋，不得離開大樓，否則視為犯規(guī)，抽簽決定對決隊伍，先由前兩隊對決，后兩隊在樓下做準(zhǔn)備，撕名牌前由工作人員帶領(lǐng)蒙著眼睛的每一位隊員到達指定的不同區(qū)域，各隊員聽到統(tǒng)一指令后摘除眼罩開始游戲，把對方隊伍全員的名牌撕下為勝出，被撕下名牌的隊員必須馬上跟隨工作人員到達一樓廣場指定地點集合，每場限時15分鐘，把對方隊員名牌全部撕下或限時止所剩隊友多者為勝出。
七、其他事項
(一)活動的分組在簽到時由參與人員自行抽簽決定，憑抽簽結(jié)果到指定地點領(lǐng)取隊服及名牌。
(二)因活動涉及名牌訂制及購買保險，各參加人員需在4月15日前上報報名回執(zhí)，回執(zhí)需加蓋單位公章后傳真至團市委辦公室。
(三)活動過程中涉及劇烈運動環(huán)節(jié)，參加人員報名時根據(jù)自身身體條件決定是否適合參加。
(四)參加人員當(dāng)天必須著運動服飾、運動鞋，避免穿高跟鞋、短裙、西褲、襯衫等不適合運動的服飾。另根據(jù)部分游戲環(huán)節(jié)設(shè)置，建議自行準(zhǔn)備替換衣物。
(五)活動獎項設(shè)置為一等獎隊伍2支，二等獎隊伍2支，三等獎隊伍4支，現(xiàn)場將對比賽獲獎隊伍進行頒獎。
(六)未盡事宜，另行通知。
團建活動方案14
一、活動背景
隨著公司規(guī)模的不斷擴大，20xx公司逐漸成長為一個綜合性企業(yè)，涵蓋了技術(shù)研發(fā)、市場推廣、商務(wù)運營等多個部門。為了增強部門間的協(xié)作關(guān)系，提升員工的團隊精神，使公司能夠在市場競爭中保持持久的競爭能力，我們決定在今年的下半年舉辦一場團隊拓展活動。
二、活動主題
根據(jù)公司的文化和價值觀，我們確定本次團隊拓展活動的`主題為“協(xié)同合作，共創(chuàng)未來”。
三、活動時間與地點
時間：活動將在20xx年xx月xx日至xx日進行，全程兩天一夜。
地點：活動地點設(shè)定在本市郊區(qū)著名的困獸戰(zhàn)場拓展基地，在那里我們將開展一系列的團建活動。
四、活動內(nèi)容
1.漂流挑戰(zhàn)賽：在專業(yè)教練的帶領(lǐng)下，所有參與者要分成幾個小隊進行全程漂流，渡過湍急的河流，可以培養(yǎng)大家的團隊協(xié)作精神和冒險精神。
2.發(fā)明家比賽：每個小隊需要從現(xiàn)場獲取的材料中，創(chuàng)造出一款實用的產(chǎn)品。這樣可以鍛煉大家的創(chuàng)新能力和團隊協(xié)作能力。
3.真人CS：真人CS是一個模擬戰(zhàn)場的團隊活動，可以鍛煉大家的決策力和戰(zhàn)略思維。
4.篝火晚會：晚上我們將舉行一個篝火晚會，大家可以圍著篝火共享美食，唱歌跳舞，進行愉快的交流。
五、活動預(yù)期效果
1.通過團隊拓展活動，提高員工們的團隊合作精神，使他們在日常工作中更加協(xié)同合作。
2.通過各類活動，改善員工之間的關(guān)系，增強他們的團隊觀念，形成一個大家庭的和諧氛圍。
3.通過活動，使員工們能充分放松，釋放工作壓力，從而提高工作效率和積極性。
六、活動預(yù)算
本次活動預(yù)計的總預(yù)算為xx萬元，具體情況如下：
1.拓展培訓(xùn)基地的費用：xx元
2.團隊活動的費用：xx元
3.餐飲、住宿的費用：xx元
4.其他活動的費用：xx元
總的來說，我們希望通過本次團隊拓展活動，進一步提高員工的團隊精神，增進員工間的溝通，共同創(chuàng)造公司更加美好的未來。
團建活動方案15
一、活動背景：
工商管理系學(xué)生會十月工作落下帷幕，在院遠(yuǎn)動會表現(xiàn)中取得圓滿成功。在各部門滿載熱情中，十一月工作即將展開。
二、近期狀況：
各部門進行工作總結(jié)，就下一步工作計劃進行安排。
三、活動主旨：
讓大家積極參與農(nóng)家樂活動中
四、活動對象：
工商管理系學(xué)生會全體成員
五、策劃組織部門：
外聯(lián)部
六、活動時間：
華農(nóng)農(nóng)家樂
七、活動目的：
通過農(nóng)家樂，讓大家體驗集體活動的快樂；感受自己動手的樂趣。同時，加強學(xué)生會各成員、各部門之間相互交流與溝通的機會，促進成員與成員、部門與部門之間的團結(jié)；從而進一步把我們工商管理系學(xué)生會凝聚成一個和諧的大集體。
八、資源需要：
1、各種調(diào)味料，如鹽、醬油、醋、味精、胡椒粉等
2、各種食材，如雞蛋、番茄、黃瓜、牛肉、魚等
3、大米和水果
4、炊具
�。ㄈ暨�有需要品，視當(dāng)時具體情況而定）
交通安排：包車前往
經(jīng)費預(yù)算：每人預(yù)交30元整
九、活動展開：
1、早上6：30由外聯(lián)部組織，各部門派人配合協(xié)調(diào)，完成資源采購工作
2、全體活動人員7：45到籃球場集合點到，8：00準(zhǔn)時出發(fā)
3、抵達目的地后，分配各部門準(zhǔn)備中飯的'食材，其余人自由活動
4、十點半開始做飯，每個部門至少出1~2人代表本部門參與午飯制作
5、席間，大家評選出“最受歡迎菜”及“口感最差菜”，有獎有罰，內(nèi)容由大家制定
6、飯后大家齊動手收拾餐具
7、午休時間，大家一起娛樂、談心，有節(jié)目的部門進行表演
8、全體活動人員在5：00集體乘車返回
十、活動中應(yīng)注意的問題及細(xì)節(jié)：
1、為防部分同學(xué)暈車，請隨身攜帶暈車藥及塑料袋。
2、帶好創(chuàng)可貼及清涼油，以防意外擦傷燙傷。
3、各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)反復(fù)強調(diào)安全問題。（如：玩火、戲水、逗狗等）
4、相關(guān)負(fù)責(zé)人要考慮到物品搬運問題以及當(dāng)時活動過程中的各種突發(fā)狀況
主要參與者及活動負(fù)責(zé)人：
所有活動參與人員按部門劃分，由部長、副部組織安排。
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