會議記錄的常用的經(jīng)典模板

　　導(dǎo)語：會議記錄是為了把會議中重要的事項記錄下來，在會后進行總結(jié)，下面是小編為大家準(zhǔn)備的會議記錄的模板。希望對大家有所幫助，歡迎閱讀，僅供參考，更多相關(guān)的知識，請關(guān)注文書幫!

　　常用的經(jīng)典會議記錄【范文一】：

　　時間：4月8日上午

　　地點：管委會會議室

　　主持人：李××(管委會主任)

　　出席者：楊××(管委會副主任)、周××(管委會副主任管城建)、李××(市建委副主

　　任)、肖××(市工商局副jú長)、陳××(市建委城建科科長)及建委、工商局有關(guān)科室宣傳人員。街道居委會負(fù)責(zé)人。

　　列席者：管委會全體干部

　　記錄：鄒××(管委會辦公室秘書)討論議題：

　　1、如何整頓城市市場秩序。

　　2、如何制止違章建筑、維護市容市貌。

　　楊主任報告城市現(xiàn)狀：我區(qū)過去在開發(fā)區(qū)黨委領(lǐng)導(dǎo)下，各職能單位同心協(xié)力、齊抓共管在創(chuàng)建文明衛(wèi)生城市方面取得了一定成績，相應(yīng)的城市市場秩序有一定進步，市容街道也較可觀。可近幾個月來，市場秩序倒退了，街道上小商販逐漸多起來，水果攤、菜擔(dān)、小百貨滿街亂擺......一些建筑施工單位沿街違章搭棚。亂堆放材料，搬運泥土撒落大街......這些情況嚴(yán)重地破壞了市容市貌，使大街變得又亂又臟;社會各界反應(yīng)很強烈。因此今天請大家來研究：如何整頓市場秩序?如何治理違章建筑、違章作業(yè)、維護市容......

　　討論發(fā)言(按發(fā)言順序記錄)

　　肖××：個體商販不按規(guī)定到指定市場經(jīng)營，管理不得力、處理不堅決，我們有責(zé)任。這件事我們堅決抓落實：重新宣傳市場有關(guān)規(guī)定，坐商歸店、小販歸市、農(nóng)民賣蔬菜副食到專門的農(nóng)貿(mào)市場......工商局全面出動抓，也希望街道居委會配合，具體行動方案我們再考慮。

　　羅××(工商局市管科科長)：市場是到了非整不可的地步了。我們的方針、辦法都有了，過去實行過，都是行之有效的，現(xiàn)在的問題是要有人抓，敢于抓落到實處。只要大家齊心協(xié)力問題是能夠解決的。

　　秦××(居委會主任)：整頓市場紀(jì)律我們居委會也有責(zé)任。我們一定發(fā)動群眾配合好，制止亂擺攤，亂叫賣的現(xiàn)象。

　　李××(建委副主任)：去年上半年創(chuàng)建文明衛(wèi)生城市時，市上出了個7號文件，其中規(guī)定施工單位不能亂擺戰(zhàn)場。工棚、工場不得臨街設(shè)置，更不準(zhǔn)侵占人行道。沿街面施工要有安全防護措施......今年有的施工單位不顧市上文件，在人行道上搭工棚、堆器材。這此違章作業(yè)嚴(yán)重地影響了街道整齊、美觀，也影響了行人安全�；�建取出的泥土，拖斗車裝得過多，外運時沿街散落，到處有泥沙，破壞了街道整潔。希望管委會召集施工單位開一次會，重申市府7號文件，要求他們限期改正。否則按文件規(guī)定懲處。態(tài)度要明確、堅決。

　　陳××：對犯規(guī)者一是教育，二是逗硬。"不教而殺謂之虐"，我們先宣傳教育，如果施工單位仍我行我素不執(zhí)行，那時按文件逗硬處理，他們也就無話可說。

　　周××：城市管理我們都有文件、有辦法，現(xiàn)在是貴在執(zhí)行，職能部門是主力軍，著重抓，其他部門配合抓。居委會把居民特別是"執(zhí)勤老人"(退休職工)都發(fā)動起來，按七號文件辦事，我們市區(qū)就會文明、清潔，面貌改觀......

　　與會人員經(jīng)過充分討論、協(xié)商，一致決定：

　　1、由工商局牽頭，居委會和其他部門配合，第一周宣傳、第二周行動，監(jiān)督實施，做到坐商歸店，攤販歸點，農(nóng)貿(mào)歸市，徹底改變市場紊亂狀況。

　　2、由管委會牽頭，城建委等單位配合對全區(qū)建筑工地進行一次檢查。然后召開一次施工單位會議，對違章建筑、違章工場限期改正。一個月內(nèi)改變面貌。過時不改者，堅決照章處理。

　　散會。

　　主持人(簽名)

　　記錄人(簽名)

　　常用的經(jīng)典會議記錄【范文二】：

　　1. 培訓(xùn)紀(jì)錄：

　　(1) 開好事故分析會。事故分析的目的是懲前毖后，要組織每一位職工進行分析，找出事故發(fā)生的直接原因、間接原因、主要原因、次要原因，原因找到之后，要針對本部門、班組可能發(fā)生的情況，進行廣泛的討論，集思廣益，從而采取積極有效的預(yù)防措施，防止類似事故的發(fā)生。如果事故的發(fā)生是違章作業(yè)、違章指揮而造成的，就應(yīng)從規(guī)章制度、組織管理等方面找原因、定對策;如果是人為誤操作造成的，就應(yīng)從意識上查找原因。在開分析會的時候，一定要多問幾個為什么，多落實幾個怎么辦。

　　(2) 加強安全知識培訓(xùn)。不定期地開展《電業(yè)安全工作規(guī)程》的培訓(xùn)和考試，通過加強國家和行業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)和專業(yè)知識的培訓(xùn)，不斷提高廣大員工的安全意識，擴充業(yè)務(wù)知識，提高實際動手能力，實現(xiàn)從“要我安全”到“我要安全”的轉(zhuǎn)變，提高事故的認(rèn)知能力，提高安全操作技能，強化自我保護能力。加強安全用具的使用、觸電急救、消防知識的培訓(xùn)，全面提高全公司員工反事故和防止事故、處理事故的能力。

　　(3) 提高作業(yè)員工之間的安全互保意識。工作中班組成員要牢固樹立“安全第一，預(yù)防為主”的思想，對互保對象開工前的精神狀態(tài)和安全思想力爭做到心中有數(shù)，必須清楚當(dāng)時工作的具體任務(wù)、工作要求、工作地點、工作環(huán)境及有關(guān)事項，必須落實當(dāng)日工作的安全措施，做好各種(包括季節(jié)性)安全防范工作。工作前，要相互檢查措施的落實情況，相互檢查安全工器具完好狀況，熟悉安全工器具的性能;工作中要嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度，杜絕“三違”，確保“三不傷害”。

　　培訓(xùn)內(nèi)容 如何吸取事故教訓(xùn)(一)

　　1. 培訓(xùn)紀(jì)錄：

　　(1) 開展反習(xí)慣性違章。在班組開展反習(xí)慣性違章活動，首先要讓員工討論、分析習(xí)慣性違章形成的原因;其次在安全學(xué)習(xí)時，不光要從事故通報中了解事故產(chǎn)生的原因和不良后果，還要找找事故形成有無習(xí)慣性違章的行為;此外，平時要加強大家的安全基礎(chǔ)知識學(xué)習(xí)，通過營造濃厚的安全氛圍來提高各人的安全素質(zhì)和安全

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