雇傭合同范本(匯編15篇)
在人們的法律意識不斷增強的社會，合同的地位越來越不容忽視，在達成意見一致時，制定合同可以享有一定的自由。相信大家又在為寫合同犯愁了吧，以下是小編為大家收集的雇傭合同范本，僅供參考，大家一起來看看吧。
雇傭合同范本1
甲方：__________
乙方：___________
根據《勞動法》和有關規(guī)定，甲乙雙方經平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條
本合同_____年_____月_____日生效，_____年_____月____日終止。其中試用期至_____年_____月_____日止。
第二條
乙方擔任________________________崗位（工種）工作。
乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病，應及時向甲方報告，并即時脫離工作位。
甲乙雙方對乙方崗位（工種）的其他約定_____________________。
第三條
甲方應在乙方上崗前對乙方進行職業(yè)安全衛(wèi)生，食品安全衛(wèi)生，服規(guī)范，職業(yè)道德，職業(yè)技能，甲方規(guī)章制度方面的培訓。
第四條
甲方每年必須按國家規(guī)定組織對乙方進行健康檢查。甲方按照國家勞動安全衛(wèi)生的有關規(guī)定為乙方提供必要的安全防護設施，發(fā)放必要的勞動保護用品。
第五條
甲方加強安全生產管理，建立，健全安全生產責任制度，完善安全生產經營條件；健全內部服務和食品質量管理制度，嚴格實施崗位質量規(guī)范，質量責任以及相應的考核辦法。
乙方嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度，防止服務質量事故。
乙方違反服務規(guī)范，勞動紀律及甲方規(guī)章制度，出現(xiàn)服務質量事故，甲方可以根據規(guī)章制度的規(guī)定進行處理。
第六條
甲方采用以下____形式向乙方支付工資：
�。ㄒ唬┰鹿べY____元，試用期間月工資____，甲方每月_____日前向乙方支付工資。
�。ǘ┤展べY____元，試用期間日工資____，甲方向乙方支付工資的時間為每月______日
甲方由于經營任務不足使乙方待崗的，甲方向乙方支付的生活費為___________元
第七條
乙方每日工作時間不超過8小時，平均每周工作時間不超過40小時。
甲方由于生產經營需要，經與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過1小時；因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的'條件下延長工作時間每日不得超過3小時，但是每月不得超過36小時。
甲方因工作需要執(zhí)行特殊工時制度的，應事先報勞動行政部門批準。
甲方安排乙方加班或因為顧客服務的需要，乙方延長工作時間的，甲方應按國家規(guī)定向乙方支付加班加點工資。
第八條
甲方應按北京市規(guī)定為乙方辦理工傷，大病醫(yī)療社會保險。
第九條
乙方違反服務規(guī)范，質量管理規(guī)定及操作規(guī)程等規(guī)章制度，應按甲方相應規(guī)定承擔責任。
第十條
乙方有下列情形之一，甲方可隨時解除本合同：
�。ㄒ唬┰谠囉闷陂g被證明不符合錄用條件的；
（二）有偷拿財物，賭博，吸毒，打架斗毆行為的；
（三）嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
（四）嚴重違反勞動紀律和甲方規(guī)章制度，符合甲方解除勞動合同條件的；
�。ㄎ澹﹪乐剡`反服務規(guī)范，損害消費者合法權益的；
�。┧阶韵蝾櫩统鍪圻`反法律法規(guī)禁止的食品飲料的；
（七）違反法律法規(guī)規(guī)定，被處罰拘留或勞動教養(yǎng)的；
（八）被依法追究刑事責任的。
第十一條
乙方患崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病，在醫(yī)療期滿后未不符合國家和本市從事有關行業(yè)，工種崗位規(guī)定，甲方無法另行安排工作的，可以提前30日以書面形式通知乙方解除本合同，并向乙方支付經濟補償金。
第十二條
乙方解除本合同，應當提前30日以書面形式通知甲方。乙方擅自離職，應當承擔對甲方造成的經濟損失。
第十三條
乙方在履行勞動合同期間，因個人失職給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任。
第十四條
甲乙雙方約定的其他事項____________________
第十五條
雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應當自勞動爭議發(fā)生之日起，60日內向甲方所在區(qū)縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可自接到裁決書之日起15日內向人民法院起訴。
第十六條
本合同未盡事宜或與國家，北京市規(guī)定相悖的，按照有關規(guī)定執(zhí)行。第十七條本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
第十八條
本合同附件如下，與本合同具有同等法律效力。
甲方：
乙方：
簽訂日期：______年______月______日
雇傭合同范本2
甲方：
乙方：
甲乙雙方在自愿、平等的基礎上，協(xié)商一致，達成以下條款：
一、甲方聘請乙方為裝載機司機。
二、本合同自＿＿＿＿年＿＿月＿＿日起至＿＿＿＿年＿＿月＿＿日止，期限屆滿本合同自行終止，經雙方同意，可以另簽勞動合同。在雇傭期間，若因乙方造成甲方車輛的任何損失，乙方應照價賠償。
三、乙方經甲方聘用后，自愿將身份證、戶口本復印件交給甲方保管，一直到離職為止。
四、甲方給乙方的薪資待遇：乙方受聘期間的報酬為：月工資元，發(fā)薪日應在下月份15日支付。
五、甲方車輛的保養(yǎng)以及車的正常維護由甲方來承擔。
六、乙方在聘用駕駛員崗位期內應遵守甲方制定的規(guī)章制度，準時上班，按照甲方的需要，自覺加班，不講怨言，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞。
七、乙方在聘用駕駛員崗位期內，發(fā)生車輛違章違紀和車輛碰撞等事故，均由乙方本人負責，甲方概不負任何責任。
八、乙方在工作期間內每天對車輛進行保養(yǎng)、擦洗；每天對車輛進行檢查，保持車輛狀況良好再行駛。絕不帶著毛病上道。如不遵守交通規(guī)則，而發(fā)生交通事故，責任都由乙方來承擔，甲方概不負任何責任。
九、乙方必須按照裝載機的'操作規(guī)程嚴格規(guī)范操作，如因違規(guī)操作造成乙方及他人的人身安全及健康問題，由乙方自行負責，與甲方無關。
十、工作范圍之外，如果乙方外出，發(fā)生的任何意外，由乙方自行承擔，甲方概不負責。
十一、合同的變更、終止和解除
1、崗位聘任合同簽訂后，甲、乙雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更的，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序辦理。雙方未達成一致意見的，原合同效力不變。
2、有下列情況之一的，甲方可以隨時解除聘任合同：
�。�1）乙方在工作期間不勝任崗位要求；
（2）乙方嚴重失職、瀆職，給甲方造成不同程度的財產和經濟等損失。
十二、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字之日起生效。
甲方簽字：
乙方簽字：
身份證號碼：
身份證號碼：
住址：
住址：
電話：
電話：
年月日
年月日
雇傭合同范本3
雇用（甲方）：____________ 月嫂（乙方）：____________
身份證號碼：___________ 身份證號碼：______________
由于____________（甲方）有雇用母嬰護理員（簡稱月嫂）方面的需求，____________（乙方）愿意為甲方提供“月嫂”服務，并承諾為甲方提供專業(yè)、優(yōu)質、安全的“月嫂”服務。為了明確雙方權利和義務，經平等協(xié)商，特訂立如下合同，雙方共同遵守：
一、甲乙雙方約定事項
1.服務期限：
�。�1）______年______月______日起至______年___月___日止，共計___天。
�。�2）由于乙方工作特殊，需24小時對母嬰進行護理，為乙方健康，甲方安排乙方休息___天。
2.服務費用：甲方向乙方支付服務費，支付的時間為服務期終止日：______年___月___日，
3.服務內容：
（1）產婦：
a.科學、合理安排產婦膳食，平衡營養(yǎng)，促進產后康復及乳汁分泌；
b.指導產婦實行母乳喂養(yǎng)、按需哺喂；
c.指導產婦進行乳房按摩與護理，防止乳房下垂、松馳；指導產婦產后運動；
d.協(xié)助產婦進行個人衛(wèi)生清潔，做好會陰沖洗及傷口護理，防止細菌感染；
e.舒解產婦產后焦慮、煩躁等情緒，減輕產婦操勞，盡快恢復健康；
f.隨時對產婦的身體狀況觀察、記錄。
�。�2）嬰兒：
a.科學、合理健康喂養(yǎng)嬰兒，保證嬰兒健康的營養(yǎng)需要；
b.安撫哭鬧嬰兒，呵護入眠等；
c.為嬰兒洗澡、按摩、撫觸，增加與bb的情感交流，促進嬰兒健康發(fā)育， 及時為嬰兒更換衣物、尿布等；
d.做好臍部護理，臀部護理，保持干爽，防止感染；
e.隨時對嬰兒的身體狀況（如食欲、食量、體溫、大小便等）觀察記錄。
f.培養(yǎng)嬰兒良好的生活習慣。
�。�3）其他：洗衣、買菜、煮飯、打掃衛(wèi)生等日常家務。
二、甲乙雙方的權利和義務
1.（1）甲方可在服務內容的工作范圍內，安排乙方工作；
�。�2）甲方有權要求乙方體檢，并提供有效的健康證明。
2.（1）按時向乙方支付服務費；
�。� 2）配合乙方做好月嫂工作，并提供合理的協(xié)助；
�。�3）為乙方提供與甲方基本相同的食宿條件。
3.（1）甲方增加服務內容以外的工作，乙方有權要求增加適當的報酬；
�。�2）乙方有權拒絕甲方不合理的.工作安排。
4.（1）嚴格按服務內容為甲方提供服務；
�。�2）在工作時乙方需愛護甲方的財物，如因乙方的原因，給甲方造成損失的，乙方給予賠償。
三、在合同期內，乙方有下列情況之一時，甲方有權立即終止合同，并按工作天折算費用給乙方：違反國家法律、法規(guī)；不服從甲方合理工作安排的；未經甲方同意，乙方擅自離崗；被證明有偷盜行為的；不能勝任相應工作的；身體有病，不能繼續(xù)從事月嫂工作的。
四、在合同期內，甲方有下列情況之一時，乙方有權立即終止合同，并要求甲方按工作天折算費用：甲方的工作安排違反國家法律、法規(guī)；甲方以任何理由對乙方實施搜身、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為。
五、1.由于乙方的違法行為或其他責任造成甲方損失的，由乙方承擔相關責任，賠償甲方損失。
2.乙方在服務期間（包括路途中），由于自身或第三方原因造成自身傷害的責任由乙方 自行負責。
3.若乙方在服務期間表現(xiàn)良好，甲方愿無償為乙方提供客源。
4.服務期結束后，如甲方在母嬰護理方面有疑問向乙方咨詢時，乙方應予以解答。
六、因履行本合同發(fā)生爭議的解決辦法雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應當先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向所屬行政區(qū)人民法院提出訴訟。
七、本合同自甲乙雙方簽字后生效。本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方（蓋章）：__________________ 乙方：_________________________
代表人（簽字）：________________ 身份證號碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
雇傭合同范本4
甲方：
乙方：
甲方聘請乙方為保姆，雙方經過平等協(xié)商，彼此同意約定下述條款以共同遵守。
第一條、乙方的職務為保姆。
第二條、乙方受聘于甲方期間，應根據甲方工作安排履行工作職責。
1、做中餐和晚餐
2、收拾房屋、打掃衛(wèi)生使房屋時刻保持干凈整潔
3、協(xié)助主人照顧照看小孩
4、主人交待的其他機動家務事宜
第三條、乙方工作職責、事項由甲方依乙方的.職務或工種，并視乙方能力及甲方需要進行安排。
第四條、乙方的正常工作時間上午9：00至13:00、下午15：00至19：00，每周工作6天，周一至周六，周日休息。
第五條、甲方根據工作需要，要求乙方加班時，除不可抗拒的事由外，乙方應予以配合。
第六條、由于乙方為提供勞務方，雙方不構成勞動法律關系，所涉及到的乙方保險等與甲方無關。
第七條、甲方應按月支付乙方報酬，乙方的工資待遇每月1500元人民幣，工作日包吃不包住。
第八條、乙方每月工資由甲方次月5日發(fā)放，若工資發(fā)放日適逢周日或假日，甲方可提前或推后1日或數日發(fā)放。
第九條、乙方不能勝任本合同時甲方有權隨時終止本合同，乙方發(fā)生的一切傷害事故由乙方自行承擔，甲方對此不負任何責任。
第十條、乙方應盡職盡責，如果造成甲方經濟損失或者其他損失，甲方終止本合同，并追究乙方的賠償責任
第十一條、乙方主動提出終止本合同時，需提前一個月通知甲方。
第十二條、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經雙方簽字后于___月___日起生效。
乙方姓名：
甲方姓名：
身份證號碼：
身份證號碼：
住址：
住址：
聯(lián)系方式：
聯(lián)系方式：
日期：___年___月___日
日期：___年___月___日
雇傭合同范本5
雇主： （以下簡稱甲方）
雇員姓名： （以下簡稱乙方） 性別： 出生年月：
家庭常住住址或通訊處：
聯(lián)系電話：
戶口所在地： 省 市 區(qū)/縣 街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)） 居委會（村）
居民身份證號碼
雇員身份證復印件粘貼處
說明：乙方的身份證地址為送達地址，甲方相關通知到達至上述地址視為乙方已經知曉。
鑒于甲方公司因臨時用工的需求，特與乙方平等協(xié)商，雇傭乙方為_______________有限公司提供勞務服務，并訂立正式《雇傭合同書》如下，以資共同遵守：
一、合同期限
第一條 本合同自________年_______月_______日至______年_____月______日止。
如雙方需要，可在合同期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務雇傭合同。如合同期已滿，雙方不再續(xù)簽合同，但受雇方從事的有關工作和業(yè)務尚未結束，則合同應順延至有關工作業(yè)務結束。
二、工作內容和工作時間
第二條 乙方同意根據甲方工作需要，承擔_______________________崗位（工種）工作，未經甲方同意不得變更工作崗位。
第三條 乙方工作應達到甲方規(guī)定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定（詳見《崗位責任書》）的標準。
第四條 乙方應按照工作職責保證完成甲方規(guī)定的工作和任務。
第五條 乙方應嚴格遵守本合同的'附加條款。
三、勞務報酬
第六條 乙方的勞務報酬標準為10元/小時，按實際工作時間折算，甲方于 （時間）支付。
第七條 乙方有些列行為，甲方可視實際情況扣除乙方報酬以彌補公司損失：
1、因乙方的過失給甲方造成經濟損失的；
2、乙方違反公司管理制度的；
3、雙方約定的其他情況。
四、 其他待遇
第八條 乙方受雇期間不享有社會保險待遇；如乙方需繳納社會保險，乙方可自行出資繳納。
第九條 雇傭期間乙方住宿自理。
五、合同的終止與解除
第十條 合同期滿如未續(xù)簽，則視為《雇傭合同書》自行終止，雙方應及時辦理相關手續(xù)。
第十一條 經甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
第十二條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
�。ㄒ唬o法完成甲方指定的勞務工作內容；
�。ǘ﹪乐厥殻瑺I私舞弊，對甲方利益造成損害的；
�。ㄈ╇x崗超過三個工作日未歸的；
�。ㄋ模┮虿荒軇偃喂ぷ鳎浖追秸{整仍無法勝任的；
六、違約責任
第十三條 未經甲方同意，乙方在合同期內提前離職的，應當承擔違約責任，支付違約金 元。
六、不可抗力
第十四條 本合同履行過程中因不可抗力原因導致雇傭合同無法繼續(xù)履行，本合同自行終止。
七、爭議解決
第十五條 因本合同履行發(fā)生爭議，雙方友好協(xié)商，遵照《中華人民共和國合同法》及《民法通則》之規(guī)定解決，且雙方共同確認不得依據《中華人民共和國勞動合同法》；解決不成的，任一方可向甲方所在地人民法院起訴。
八、 其他
第十六條 本合同一式兩份，雙方各持一份，具有同等法律效力。
第十七條 本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方（蓋章）：____________ 乙方（簽字）：____________
簽訂日期：________________
雇傭合同范本6
甲方：————公司
乙方：—————— 性別：———— 居民身份證號碼：——————
出生日期：————年————月——日
在甲方工作起始時間___________年________月_________日
家庭住址__________________________________________
郵政編碼____________________________
鑒于甲方業(yè)務發(fā)展的需要，雇傭乙方為×××有限公司 提供勞務服務，經雙方協(xié)商訂立正式《勞務雇傭合同書》如下：
一、合 同 期 限
第一條 本合同于________年_______月_______日生效，期限________年，其中試用期至______年_____月______日止。
如雙方需要，可在合同期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務雇傭合同。如合同期已滿，雙方不再續(xù)簽合同，但受雇方從事的有關工作和業(yè)務尚未結束，則合同應順延至有關工作業(yè)務結束。
二、甲、乙雙方的義務和責任
第二條 乙方同意根據甲方工作需要，承擔_______________________崗位（工種）工作。
第三條 乙方工作應達到甲方規(guī)定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定（詳見《崗位責任書》）的標準。
第四條 乙方每周工作時間為________天，每天工作________小時；乙方應按照工作職責保證完成甲方規(guī)定的工作和任務。
第五條 乙方應接受甲方的績效考核。
第六條 未經甲方許可，乙方不得承接與乙方職責相關的個人業(yè)務。
第七條 甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。
第八條 按國家有關規(guī)定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案，均由乙方原單位保管繳納。
第九條 乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。
三、勞務報酬
第十條 甲方每月 11 日前以貨幣形式支付乙方勞務報酬，標準為_______元/月或按 董事會擬定的標準額 執(zhí)行。
乙方在試用期間的`勞務報酬為轉正后的80%-90%或雙方約定 。
甲乙雙方對勞務報酬的其他約定__________________________
甲方在以下情況有權扣除乙方相應額度的勞務報酬：
1、因乙方的過失給甲方造成經濟損失的；
2、乙方違反公司管理制度的；
3、雙方約定的其他情況。
四、合同的終止與解除
第十一條 合同期滿如未續(xù)簽，則視為《勞務雇傭合同書》自行終止，雙方應及時辦理相關手續(xù)。
第十二條 經甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
第十三條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
�。ㄒ唬┰谠囉闷陂g被證明不符合錄用條件的；
（二）嚴重違反甲方有關規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務合同的；
（三）嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
�。ㄋ模┍灰婪ㄗ肪啃淌仑熑蔚�。
五、雙方約定的其他內容
第十四條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容：
一、乙方有義務向向甲方提供真實的個人信息與相關證明，并如實填寫《勞務人員登記表》，否則甲方有權隨時解除本合同，并且不給予經濟補償。
二、甲方有權對公司的有關規(guī)定進行修改、完善。修改后的內容對本合同具有同等效力。
三、甲方可以在合同有效期內，根據需要調整乙方的崗位職責和工作范圍，勞務報酬等事項也將做出相應調整。乙方愿意服從甲方的安排。
四、乙方在合同期內承擔的甲方工程項目中的工作及責任的，在該項目未結束前，乙方不得未經甲方同意擅自離職。
五、甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核，考核不合格者，甲方有權解除或終止本合同。
六、本合同到解除日期時，乙方應按照《北京×××有限公司員工手冊》中的離職制度辦理離職手續(xù)，否則甲方有權扣除或拒絕支付乙方勞務報酬。
第十五條 本合同的附件如下附件一：《保密協(xié)議》；附件二：《崗位職責書》；附件三：甲方制定的《員工手冊》及有關規(guī)定。
第十六條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方（蓋章）： 乙方（簽字）：
___________________ __________________
法人或委托代理人
�。ê炞只蛏w章）：_________________________
簽訂日期： 年 月 日
雇傭合同范本7
甲方（聘用方）：
法定代表人： 電話：
地址：
乙方（受聘方）：
身份證號碼： 電話：
家庭住址：
為確立雙方的勞動關系，明確雙方的權利和義務，根據現(xiàn)行《勞動法》、《勞動合同法》及其它有關勞動法律、法規(guī)以及甲方依法制定的規(guī)章制度規(guī)定，經雙方互相考察、平等協(xié)商，一致同意簽訂本勞動合同，并共同遵守本合同所列條款：
第一條 合同期限
甲、乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限：
�。ㄒ唬┕潭ㄆ谙�，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共_____個月。若合同履行過程中因為勞動者提供專項培訓費用，對其進行專業(yè)技術培訓，而與該勞動者訂立協(xié)議約定服務期的，超過固定期限部分，視為本條款的變更。
�。ǘo固定期限，自_____年_____月_____日起至法定情形或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時即行終止。
�。ㄈ┮酝瓿梢欢ǖ墓ぷ魅蝿諡槠谙蓿鹤訽____年_____月_____日起至_____工作任務完成時即行終止。
其中試用期自____年____月____日起至_____年_____月_____日止，共____個月。 若乙方開始工作時間與約定時間不一致的，以實際到崗之日為合同起始時間，建立勞動關系。
第二條 工作內容和工作地點
（一）根據甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的 _________（工作地點）從事_________（崗位、工種）工作。甲方有權根據生產經營需要及乙方的能力、表現(xiàn)調整乙方的工作，乙方有反映本人意見的權利，但未經甲方批準，乙方須服從甲方的管理和安排；乙方應按甲方確定的工作標準完成甲方指派的任務；甲方根據企業(yè)經營工作需要及市場變化，確定乙方在合同期內的工作職責和薪酬待遇。
�。ǘ┮曳綉醇追降囊螅磿r完成規(guī)定的工作數量，達到規(guī)定的質量標準。并接受甲方規(guī)章制度對工作成果的考核處理。
第三條 工作時間和休息休假
�。ㄒ唬┘追桨才乓曳矫咳展ぷ鲿r間為 小時，每周工作時間為 天。甲方由于工作需要，經與乙方協(xié)商后可以延長一定的工作時間，甲方延長乙方工作時間的，依法安排乙方同等時間補休或支付加班加點工資。
�。ǘ┮韵虑闆r甲方延長工作時間不受本合同及法律限制：
1、發(fā)生自然災害、事故或者因其他原因，威脅勞動者生命健康和財產安全，需要緊急處理的；
2、生產設備、交通運輸線路、公共設施發(fā)生故障，影響生產和公眾利益，必須及時搶修的；
3、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第四條 勞動報酬
（一）乙方試用期的工資標準為 ________元/月。（此工資已含基本工資、崗位工資、績效工資等）
�。ǘ┮曳皆囉闷跐M后，甲方根據本單位的工資制度，確定乙方實行以下第________種工資形式：
1、計時工資。轉正后工資為_________元/月，如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動，按新的工資標準確定。
2、計件工資。勞動產品單價標準為_________元/件。
3、其他工資形式。具體約定如下：
�。ㄈ┘追皆诖鄞U乙方依法應當交納的個人所得稅、社會保險費和其他費后，不遲于下個月的月底以銀行信用卡或其他可行方式支付乙方的當月勞動報酬，如遇法定節(jié)假日，發(fā)薪日則相應順延。
第五條 社會保險和福利待遇
�。ㄒ唬┓脖晃夜菊衅傅膯T工，憑本人有效合法證件，公司為其辦理工傷保險；通過考核成為公司正式員工的，公司將按國家規(guī)定的比例為其繳納養(yǎng)老保險金。
�。ǘ┮曳降墓菁�、年休假、探親假、婚喪假、女工孕期、產期、哺乳期待遇以及解除（終止）勞動合同時乙方經濟補償金發(fā)放等，均按國家有關法律、法規(guī)、政策以及甲方依法制定的規(guī)定執(zhí)行。
第六條 勞動紀律和規(guī)章制度
�。ㄒ唬┘追揭婪ㄖ贫ǖ母黜椧�(guī)章制度作為合同附件向乙方提前公示，簽訂本合同，視為乙方已閱讀甲方的公示，并理解和接受甲方各項規(guī)章制度。
�。ǘ┮曳綉袷丶追降母黜椧�(guī)章制度，服從甲方的領導、管理和指揮，完成勞動任務，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守勞動紀律和職業(yè)道德。
�。ㄈ┮曳竭`反勞動紀律，甲方可依據本單位規(guī)章制度，給予相應的行政處理、行政處分、經濟處罰等，直至解除本合同。
第七條 勞動合同的解除、終止、續(xù)訂
�。ㄒ唬┮曳接邢铝星樾沃坏�，甲方可以隨時解除本合同：
1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的。
2、因乙方未能在30天內提供其被錄用的相關資料，至使甲方無法辦理錄用及社會保險繳納手續(xù)的。
3、乙方被查實在應聘時向甲方提供的其個人資料是虛假的，包括但不限于：離職證明、身份證明、戶籍證明、學歷證明、體檢證明等是虛假或偽造的；應聘前患有精神病、傳染性疾病及其它嚴重影響工作的疾病而在應聘時未聲明的；應聘前曾受到其它單位記過、留廠察看、開除或除名等嚴重處分、或者有吸毒等劣跡而在應聘時未聲明的；應聘前曾被勞動教養(yǎng)、拘役或者依法追究刑事責任而在應聘時未聲明的等。
4、嚴重違反甲方的勞動紀律、員工手冊或規(guī)章制度。
5、嚴重失職，營私舞弊，給甲方利益造成5000元（含）以上重大損害的。
6、同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方工作任務造成嚴重影響達損失5000元以上的，或者經甲方提出，拒不改正的。
7、乙方是駕駛員的，因其自身原因，其營運服務的證、照被吊扣或失效15天（含）以上的或因乙方發(fā)生同等以上（含同等）行車（客尚）死亡事故或次責以上（含次責）特大行車（客傷）事故或物損三萬元以上的，甲方可以隨時解除合同。
8、乙方系特種作業(yè)人員的，因其自身原因違章作業(yè)或造成物損5千元以上事故的，除給予經濟處罰或處分外，甲方還可以隨時解除合同。
9、以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的；
10、被依法追究刑事責任、勞動教養(yǎng)、公安機關收容教育的。
11、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
�。ǘ┯邢铝星闆r之一的，乙方可以隨時解除本合同：
1、甲方不按照本合同規(guī)定未及時足額向乙方支付勞動報酬；
2、甲方違反國家有關法律、法規(guī)、侵犯乙方合法權益的；
3、用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權益的；
（三）乙方有下列情形之一的甲方可以解除合同，辭退乙方，但應提前三十日以書面形式通知乙方：
1、乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的其它工作的。
2、乙方不能勝任本職工作，經過培訓或者調整工作崗位后，仍不能勝任工作的，并拒不服從甲方的工作安排和勞動管理的。
3、甲方因兼并、分立、合資、轉（改）制、企業(yè)轉產、技術革新、經營方式調整、防治污染搬遷等客觀情況發(fā)生重大變化或乙方的生產、工作崗位消失，致使合同無法履行的。
4、甲方的生產經營發(fā)生嚴重困難的。
5、依據合同第二十九條規(guī)定不能就變更合同達成協(xié)議的。
（四）經雙方協(xié)議解除合同的，提出解除合同的任何一方，必須提前三十日書面通知對方，經對方同意后方可辦理解除合同手續(xù)，否則以違約論處。
（五）有下列情形之一的，本合同即行終止， 雙方辦理終止勞動合同手續(xù)：
1、本合同期滿的；
2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；
3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；
4、甲方被依法宣告破產的；
5、甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的；
6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
�。┍竞贤跐M后，雙方仍存在勞動關系的，甲方應與乙方及時補簽或續(xù)訂勞動合同。若甲乙雙方就補簽或續(xù)訂合同問題無法達成一致而繼續(xù)存在勞動關系的`，視同合同延續(xù)，在視同延續(xù)期限_______月內，雙方仍未簽訂新勞動合同，則視同甲乙雙方自愿解除勞動關系。如乙方符合續(xù)訂無固定期限勞動合同條件的，甲方應與其簽訂無固定期限勞動合同。
�。ㄆ撸┖炗啛o固定期限勞動合同的，出現(xiàn)法定終止條件，本合同終止。
第八條 違約責任
（一）甲乙雙方任何一方違反本合同的約定，給對方造成經濟損失的，應承擔相應的賠償責任。具體賠償金額根據違約方的責任大小和給守約方造成的經濟損失情況而定。
�。ǘ┮曳竭`反勞動法律、法規(guī)和甲方規(guī)章制度規(guī)定解除勞動合同或者違反勞動合同中約定的事項，給甲方造成經濟損失的，應當依法賠償甲方直接經濟損失，違約金，及甲方為其支付的培訓費和招收錄用費等。情節(jié)嚴重的，追究法律責任。
（三）乙方在合同期內，若未按本合同規(guī)定向甲方書面提出解除合同而自行離開甲方公司，甲方有權向乙方要求承擔賠償，賠償金額包括直接扣除余留的全部工資和因空缺崗位而暫無人替代的損失。
第九條 保密協(xié)議
（一）乙方在甲方就職期間獲取的文件、資料、稿件、表格等業(yè)務信息，包括但不限于有關客戶名單、合作目的、價格、營業(yè)額、營銷、員工薪酬，無論是口頭、書面的或是電腦文件形式的，無論是客戶的或是本公司的均屬甲方商業(yè)秘密。乙方必須遵守保密規(guī)定，不得向外透露；并絕對禁止使用這些商業(yè)秘密為自己或他人謀取利益利，違反本規(guī)定乙方需須賠償甲方一切經濟損失。
第十條 兼職條款
（一）本合同期內，乙方 在 所有 / 僅限于業(yè)務相同或類似或有競爭沖突的 機構兼職；如可以，不得擠占本合同約定工作時間，影響本合同約定工作任務。同時乙方必須向甲方提供兼職單位相關信息情況。違反本規(guī)定乙方須賠償甲方一切經濟損失。
第十一條 競業(yè)條款
�。ㄒ唬┙獬蛘呓K止勞動合同后，乙方應把所有的有關商業(yè)秘密的資料移交甲方，同時承擔不向外泄露商業(yè)秘密的義務，并保證在兩年內不從事與甲方商業(yè)秘密有關的工作，且不在與本單位生產或者經營同類產品、從事同類業(yè)務的有競爭關系的其他用人單位任職，或者自己開業(yè)生產或者經營同類產品、從事同類業(yè)務的競爭。
�。ǘ┰诒Ｃ芎贤趦龋追矫吭轮Ц督o乙方_________元作為經濟補償。乙方違反競爭競業(yè)限制約定的，除賠償因此給甲方帶來的直接經濟損失以外，還應當向甲方支付違約金，數額為甲方己經支付給乙方經濟補償數額的兩倍。 第十二條 勞動爭議的處理
�。ㄒ唬┘追脚c乙方發(fā)生勞動爭議，當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解，也可以向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁不服的向有管轄權的人民法院提起訴訟。
�。ǘ┘追脚c乙方發(fā)生勞動爭議期間，不影響勞動工作關系的存續(xù)，若涉及到影響到勞動工作關系的存續(xù)，雙方須妥善處理勞動工作的交接，甲方不得有惡意處分、懲罰乙方行為，乙方不得有故意損害企業(yè)行為。
第十三條 其他事項
乙方在合同期內，屬其崗位職務行為或主要利用甲方的物質技術條件所產生的所有專利、版權和其他知識產權歸甲方所有，乙方無權進行商業(yè)處理。
第十四條 附則
�。ㄒ唬﹦趧雍贤皇絖__份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
（二）甲方的規(guī)章制度（包括但不限于員工手冊、崗位職責、培訓協(xié)議、保密協(xié)議、安全準則等）均屬合同的主要附件，其效力與合同條款同等。
合同生效前雙方簽訂的任何《勞動合同》自合同簽訂之日其自動失效，其他之前簽訂的相關協(xié)議文本（包括但不限于《保密協(xié)議》、《培訓協(xié)議》、《競業(yè)限制協(xié)議》的規(guī)定與合同不一致的，以合同為準。
�。ㄈ┍竞贤噪p方簽署之日起生效。
甲 方：（簽章） 乙 方：（簽章）
時 間： 時 間：
雇傭合同范本8
甲方（雇主）：
乙方（雇員）：
甲方雇傭乙方從事家政服務及照顧小孩兒，為明確雙方權利義務，依據《合同法》及其相關規(guī)定，經雙方協(xié)商達成一致意見如下：
1、服務地點：甲方家庭，位于大連市XX區(qū)XX街XX號；
2、服務時間：周一至周五，8點至17點。每月休息X天
3、服務內容：
3、1早、中、晚三頓飯，早飯為2個大人準備，午飯為1個大人準備，晚飯為4個菜；
3、2家務清潔，包括地面、桌面清潔，衛(wèi)生間及廚房清潔，達到地面、桌面干凈，衛(wèi)生間無衛(wèi)生死角，廚房無油污；
3、3小孩衣物清洗，務必清洗干凈，不留洗滌劑殘留；
3、4給孩子喂飯、洗澡；
3、5其他具體服務視情況由甲方指派；
4、服務費用及支付：甲方每月支付乙方服務費XX元，在乙方提供一個完整月份的服務后支付，支付方式為微信或銀行轉賬，乙方收款賬號：開戶行：
5、合同解除
5、1甲方有權解除合同，解除合同可以以口頭形式通知乙方，工資以解除之日起計算結清；
5、2乙方如解除合同應提前7天告知甲方，便于甲方尋找其他家政人員，若乙方沒有提前通知的，甲方有權扣除乙方7天工資，并追究乙方違約責任，違約金5000元。
6、其他
6、1乙方未經甲方允許不得擅自將他人帶進服務地點；
6、2乙方自行選擇到達工作地點的路線、交通工具，在上下班途中所產生的意外事故導致乙方傷亡的，乙方明確表示向造成侵害的第三方主張權利，沒有第三方的由乙方自行承擔，不得向甲方主張任何賠償權利；
6、3乙方因在工作地點受傷的'，甲方有過錯的，在過錯范圍內承擔責任；
6、4乙方將甲方物品損壞的，照價賠償，雙方對價格有異議的，可以委托第三方機構進行鑒定；
6、5乙方承諾自身無傳染病等重大疾病，直系親屬無犯罪前科，無失信記錄，如信息披露不實構成違約，違約責任同5、2條款。
7、服務時限
合同簽訂之日起至XX年XX月XX日止。
8甲乙雙方對上述條款均已咨詢相關專業(yè)法律人士，對其中的免責條款已經清楚明白，系其真實意思表達。
甲方：乙方：
20xx年xx月xx日
雇傭合同范本9
甲方：
乙方：
身份證號碼:
現(xiàn)應甲方需求，乙方申請，乙方承諾為甲方提供家政服務。為了明確雙方權利義務，特訂立如下合同，供雙方共同遵守：
一、雙方約定事項：
1、服務內容：乙方需要完成甲方家日常家務一日三餐，照顧老人，每星期清洗衣物、生活用品及床上用品等，保持房屋內外清潔衛(wèi)生。
2、工作地點：xx川村
3、服務期限： 年 月 日起至 年 月 日止。如需續(xù)簽請于本合同期滿前一周，有甲乙雙方協(xié)定續(xù)簽事宜。
4、服務費用：甲方每月支付給乙方人民幣1200元，每月10號支付。
5、休息時間：甲方承諾乙方每月可以休息兩天，必須是在甲方的雙休日期間，國慶，五一和過年等節(jié)假日的'安排則視具體情況而定。
6、獎勵：若乙方在服務期間內表現(xiàn)良好，甲方承諾：年終給予一定現(xiàn)金或適當物資獎勵。
二、乙方應遵守事項：
1、乙方必須如實提供家庭情況，并在正式工作之前辦理好健康證。
2、提供身份證復印件一份.
3、乙方合同期未滿，如要終止合同需在一個月前通知甲方。
4、乙方無故終止合同甲方可以不支付當月工資。
三、其他責任：
1、甲方不承擔乙方合同期內意外傷害責任。
2、乙方須自行購買意外傷害保險。
3、乙方在甲方家中服務期間，若出現(xiàn)大的違規(guī)行為，甲方有權對乙方進行必要的罰款處理，具體金額視情況而定。
四、本合同自甲乙雙方簽字，乙方向甲方提交身份證復印件,健康證后生效。本合同一式二份甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
雇傭合同范本10
甲方（雇主)
乙方(員工):
根據國家和本市有關法律法規(guī)，本著自愿、平等、協(xié)商一致的原則，雙方簽訂本合同。
第一條合同期限
1.合同有效期:從_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
2.雇傭合同到期前一個月，經雙方同意，可以續(xù)簽雇傭合同。
3.本合同期滿后，任何一方如認為不續(xù)簽聘用合同，應在本合同期滿前一個月書面通知對方。
第二條工作崗位和工作職責
職位:安全生產專家。
主要職責:
1、檢查企業(yè)定期組織事故應急救援演練；
2、發(fā)現(xiàn)企業(yè)違法行為立即停止，立即停止無效舉報。
3.檢查企業(yè)是否違反國家標準、行業(yè)規(guī)范和文件要求，并給出整改建議。
第三條工作條件和勞動保護
1.甲方應為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，并保證乙方的人身安全和人身不受危害。
3.甲方應根據乙方崗位的實際情況和國家有關規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護用品。
3.甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務知識培訓。
第四條工作報酬
乙方支付給乙方的'工資為人民幣。
第五條勞動合同的變更、終止和解除
1.勞動合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。如有變更，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成協(xié)議的，原合同繼續(xù)有效。
2.聘用合同到期或雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同自動終止。雇傭合同到期前一個月，經雙方同意，可以續(xù)簽雇傭合同。
3.經雙方協(xié)商一致，勞動合同可以終止。
4.有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同。
(1)在試用期內被證明不符合錄用條件的；
(2)嚴重違反工作紀律或者用人單位規(guī)章制度的；
(3)故意不完成工作任務，給公司造成嚴重損失的；
(4)嚴重失職，營私舞弊，給甲方單位利益造成重大損害的；
(5)被依法追究刑事責任的。
6.有下列情形之一的，乙方可以通知用人單位解除勞動合同。
(1)試用期。
(2)甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。
7.乙方要求解除勞動合同的，應當提前三十日以書面形式通知甲方。
第六條其他事項
1.因執(zhí)行聘用合同發(fā)生人事爭議，甲乙雙方應首先依法申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可向人民法院提起訴訟。
2.本合同一式兩份，甲方兩份，乙方一份，雙方簽字蓋章后生效
甲方(用人單位):
乙方(員工):
年 月 日:
雇傭合同范本11
甲方：_________________
乙方：_________________
雙方依據《中華人民共和國勞動法》及有關法律、法規(guī)、規(guī)章，遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則，訂立本合同。
第一條勞動合同期限
本合同期限類型為期限，自年月日起，至年月日止。
第二條工作內容
1、乙方同意在甲方乙方具體工作內容按照甲方的崗位職責要求執(zhí)行。
2、若因乙方不勝任該工作，甲方可調整乙方的崗位并按調整后的崗位確定乙方的薪資待遇；如乙方不同意調整，甲方可以提前30日通知乙方解除勞動合同。
第三條勞動報酬
1、乙方月工資標準為人民幣除此之外不再享受其他任何福利待遇（含各種補貼、津貼、住房等）。
2、甲方支付給乙方的.工資報酬不得違背最低工資規(guī)定。
第四條勞動保護、勞動條件
1、甲方必須建立健全勞動安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程、工作規(guī)范，對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育。
2、甲方根據國家勞動保護條例和工作崗位需要，為乙方配備勞動保護用品和安全保護設施。
3、甲方必須根據國家有關規(guī)定對女職工實行特殊保護。
4、乙方在工作過程中，必須嚴格遵守安全操作規(guī)程，對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)時有權拒絕執(zhí)行。
5、甲方安排乙方從事特種作業(yè)的，必須按國家規(guī)定對乙方進行專門培訓并取得特種作業(yè)資格或者乙方已經過專門培訓取得特種作業(yè)資格。
第五條勞動紀律
1、甲方根據國家有關法律、法規(guī)、規(guī)章制定健全內部規(guī)章制度和勞動紀律。
2、乙方應嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。
3、乙方若擅自請他人代崗等違反規(guī)章制度和勞動紀律的，除甲方有權依照有關規(guī)章制度予以處理外，所造成的一切后果均由乙方自己負擔。
第六條勞動合同終止
1、本合同期限屆滿應即終止執(zhí)行。
2、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第七條本合同未盡事宜，按國家有關法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。
甲方：_________________
代表：_________________
訂立日期：____年____月____日
乙方：_________________
訂立日期：____年____月____日
雇傭合同范本12
本雇傭合同于年月 日在中國上海由雙方在平等互利基礎上達成，按雙方同意的下列條件發(fā)展業(yè)務關系：
1.協(xié)議方:
甲方:
乙方:
2.委任：甲方指定乙方為其在中國的全權采購代理，采購甲方指定規(guī)格型號的紗線(詳見產品采購合同)。
3.雙方的職責：甲方所需的采購業(yè)務應提交給乙方詳細的采購產品信息，比如規(guī)格、數量、品質等具體要求。
乙方向甲方提供采購產品客戶信息，代理信息等。負責落實甲方采購產品資源，渠道和談成供貨意向一并介紹給甲方。
4.傭金的計算、給付方式、給付時間：
甲方同意按照采購產品總金額的'1%支付傭金給乙方，傭金支付日期貨物交付給買方并且買方付完所有貨款當月內匯入乙方指定銀行賬戶。
5.違約責任：甲方若不按本合同第6條的執(zhí)行，逾期一天應支付乙方滯納金，滯納金系數為：總傭金的5‰/天。
6.協(xié)議的修改：此協(xié)議書只有經雙方共同簽字后才能作修改，
7.不可抗力：由于水災、火災、地震、干旱、戰(zhàn)爭或協(xié)議一方無法預見、控制、避免和克服的其他事件導致不能或暫時不能全部或部分履行本協(xié)議，該方不負責任。但是，受不可抗力事件影響的一方須盡快將發(fā)生的事件通知另一方，并在不可抗力事件發(fā)生15天內將有關機構出具的不可抗力事件的證明寄交對方。
8.仲裁：因履行本協(xié)議所發(fā)生的一切爭議應通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不能解決爭議，則應將爭議提交中國國際經濟貿易仲裁委員會(上海)，依據其仲裁規(guī)則進行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方都有約束力，仲裁費用，除另有規(guī)定外，由敗訴一方負擔。
9.協(xié)議有效期：本協(xié)議經雙方簽署后生效，有效期為一年，從2015年6月1 日 到 2016年 5月 31日。
10.協(xié)議的終止：在本協(xié)議有效期內，如果一方被發(fā)現(xiàn)違背協(xié)議條款，另一方有權終止協(xié)議。
11.本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
雇傭合同范本13
甲方：____________________________________
地址：________________
郵碼：________________
電話：____________
法定代表人或委托代表人：________________________
職務：____________
乙方：____________________________________
性別：________________
年齡：____________
居民身份證號碼：________________________________
簽約日期： 年 月 日
簽約地點：
根據國家和本地勞動管理規(guī)定：甲乙雙方經平等協(xié)商同意，自愿簽定本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、聘用合同期限
第一條、本合同為三年期合同。
本合同生效日期____年____月____日，其中試用期六個月。
本合同________終止。
二、工作內容
第二條、乙方同意根據甲方工作需要，擔任________崗位(工種)工作。
第三條、乙方應按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數量，達到規(guī)定的質量標準。具體內容是：
三、勞動報酬
第四條、執(zhí)行不定時工作制，乙方完成規(guī)定的工作任務，甲方每月____日以貨幣形式足額支付乙方工資，每月工資元，其中試用期間工資____元。
四、甲方的基本權利與義務：
第五條、甲方的`權利：
有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規(guī)章制度;
有權對乙方違法亂紀和違反公司規(guī)定的行為進行處罰;
如乙方不能勝任工作或不符合錄用條件，有權提前解除本合同。
第六條、甲方的義務：
為乙方創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件;
按本合同支付給乙方薪金。
五、乙方的基本權利和義務：
第七條、乙方的權利：
有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權利;
有當地政府規(guī)定的就業(yè)保障的權利;
享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權利;
對試用狀況不滿意，請求辭職的權利。
第八條、乙方的義務：
遵守國家法律法規(guī)、當地政府規(guī)定的公民義務;遵守公司各項規(guī)章制度、員工手冊、行為規(guī)范的義務;維護公司的聲譽、利益的義務
六、勞動合同的終止、續(xù)訂
第九條、本合同期限屆滿，勞動合同即終止。雙方當事人在本合同期滿前____天向對方表示續(xù)訂意向。甲乙雙方經協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。
七、其他約定
第十條、乙方與甲方解除合同后二年內不得從事與甲方相同行業(yè)的工作。如乙方違約需向甲方交納違約金元。
第十一條、甲方以下規(guī)章制度____________________________作為本合同附件。
第十二條、本合同未盡事宜，或與國家有關規(guī)定相悖的，按有關規(guī)定執(zhí)行。
第十三條、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具同等效力，經甲乙雙方簽字章生效。
甲方：
乙方：
日期：
雇傭合同范本14
甲方(雇主)：
電話：
地址：
乙方(雇員)：
身份證號：
電話：
根據《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規(guī)等規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協(xié)議：
一、服務內容及地點
1、負責每日三餐、洗衣、打掃衛(wèi)生等家政服務。
2、照顧孩子，接送孩子上下學。
3、服務地點：甲方居住或指定的地點。
二、服務要求
乙方應認真負責做好家務，按照協(xié)議規(guī)定內容履行服務職責。乙方每個月休息 天，具體休息時間根據甲方需要，如乙方有特殊原因須提前和甲方申請，征得甲方同意。
三、服務費用：
乙方每月服務費用為： 元/月，甲方于每月最后一個工作日支付給乙方。
四、甲方權利與義務
1、甲方有義務提供乙方住宿，并按時支付乙方服務費用。
2、甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務。
3、甲方有權要求乙方在簽訂合同時出示有效身份證件，如實說明健康狀況以及與健康、安全有關的家庭情況。
4、甲方負責提供乙方在服務期間的飲食，尊重乙方，不歧視，保證乙方服務期間的人身、財產安全。
5、甲方不承擔乙方在上下班途中、服務期間內突發(fā)的疾病或其他傷害產生的費用。
6、有下列情形之一的，甲方有權解除合同，解聘乙方。
�、乓曳接羞`法行為的;
⑵乙方在家政服務過程中給甲方造成較大財產損失的;
�、且曳焦ぷ飨麡O懈怠，或不勝任家政服務的`;
⑷甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)予以留用的;
7、甲方有權向乙方追究因乙方家政服務故意或重大過失而給甲方造成的損失。
五、乙方權利與義務
1、乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;
2、乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件。
3、乙方必須自覺履行上述服務項目，細心做好家務。
4、乙方應講究個人衛(wèi)生，著裝整潔大方，自己隨身用品(衣服、日用品)不要隨便亂放，衣服不要和雇主家人的衣服放在一起洗。
5、乙方不能隨便往雇主家里帶人，有人或事情需見面，應到外面見面。如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應及時與甲方溝通，不能擅自離崗。
6、乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損毀;應付賠償責任。
7、未經甲方同意，乙方不得不得隨意翻動甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將移送司法機關處理。
8、乙方如欲解除合同，則需要提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。
9、乙方在服務期間所發(fā)生的一切安全責任事故，一概由其自行負責，甲方不承擔任何責任。
六、合同的生效
1、本合同自雙方簽字時生效。
2、在本合同執(zhí)行過程中，如遇到問題，雙方應友好協(xié)商解決，協(xié)商不成，雙方可訴至甲方所在地法院解決。
3、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(簽字)：
乙方(簽字)：
簽約時間： 年 月 日
雇傭合同范本15
甲方（聘用單位）名稱
乙方（受聘人員）姓名
第一條、崗位聘用合同期限
本合同期限類型為有固定期限聘用合同。自 年 月 日至 年 月 日止。
第二條、工作任務與目標
1、乙方必須根據《帶河二小門衛(wèi)制度》和《帶河二小門衛(wèi)崗位職責》的要求，認真履行《帶河二小20xx—20xx學年門衛(wèi)安全工作目標管理責任書》。
2、乙方愿意按照本合同書約定及甲方關于本崗位工作任務和職責要求完成規(guī)定的工作數量，實現(xiàn)工作目標。
第三條、工作條件
甲方支持乙方履行崗位職責，在國家法律、法規(guī)、規(guī)章和學校能力允許的前提下，為乙方提供崗位必要的`工作條件。
第四條、崗位待遇
1、門衛(wèi)實行聘任制，在聘任期間學校按月對其工作進行考核，以每月人民幣50元作為工作考核津貼。
2、門衛(wèi)工資實行包干，乙方完成甲方規(guī)定的工作任務，每月工資300元（大寫：人民幣叁佰元整），按月發(fā)放，不享受其它福利待遇，幾種保險150元，根據本人申請發(fā)放給乙方，由乙方自己交付。
3、門衛(wèi)生病藥費自理，因病、因事不能到崗必須向分管副校長請假。因個人原因造成的安全責任事故應由其本人負責。
4、門衛(wèi)對學校管理如不能遵守，或有特殊情況需解除本合同，可在前兩周內提出辭呈申請。如門衛(wèi)工作不負責任，完不成本合同所規(guī)定的工作或出現(xiàn)重大工作失誤，學校有權及時終止合同。
5、合同期滿后，學校根據門衛(wèi)職業(yè)道德、工作能力、工作態(tài)度等情況進行聘任期間綜合考核，成績突出將繼續(xù)聘用。否則解除合同。
第五條、乙方的職責和義務
1、門衛(wèi)必須服從學校的安排。遵紀守法，禮貌待人，熱情服務，堅持原則，恪盡職守，細心工作，不得擅自離崗，不得隨意請人代班，不遲到，不早退。
2、校園安全無小事，責任重于泰山。凡因門衛(wèi)工作失職或工作失誤造成重大安全事故的將依法追究其經濟及法律責任。
3、學校實行封閉管理，門衛(wèi)必須堅守崗位。特殊情況可請假（事假一天25元，病假一天20元）。其他節(jié)假日學校工作需要，可視為加班并給予補助。校門必須定時關閉，非特殊情況不得隨意開門。
4、門衛(wèi)必須做好工作記錄，來人來客必須登記。接待來客要熱情、大方、禮貌，并問清來意，向學校領導報告。家長來訪要問清情況，報經學校領導或教師同意方可入內。
5、學生在校期間一律不準外出，特殊情況必須持班主任親自簽字的請假條，經門衛(wèi)驗明身份登記后方可出校。住讀生星期一到校，周五下午放學；走讀生嚴格憑證出入，若有證件遺失，門衛(wèi)有權要求學生補辦，并做好登記，及時報告安全領導小組。嚴禁社會人員無故把學生帶出校園，如有特殊情況需帶出大門，必須有班主任的親筆簽名，方可放行。
6、無特殊情況外來車輛一律不準進入校園。小商小販等閑雜人員，一律不準進入校園。
7、負責門衛(wèi)室和校門口公共衛(wèi)生，負責校門開關等日常事務。
8、遇到學校重大活動或臨時性活動，必須聽從學校統(tǒng)一安排和調遣。協(xié)助安全領導小組做好突擊檢查，做好服務教師的工作。
9、發(fā)現(xiàn)異常情況或可疑行為要及時向班主任或學校報告，發(fā)現(xiàn)不文明行為要及時制。
10、物品出入須有學校證明并做好登記，發(fā)現(xiàn)可疑情況可扣其物品和運輸工具，及時報學校處理。
第六條、崗位待遇減發(fā)、停發(fā)及合同解除
1、乙方因工作能力欠缺、工作失誤、工作方式不當造成后果，要承擔相應責任。根據《帶河二小門衛(wèi)制度》、《帶河二小門衛(wèi)崗位職責》和《帶河二小20xx——20xx學年門衛(wèi)安全工作目標管理責任書》的規(guī)定進行考核，減發(fā)或停發(fā)有關報酬。
2、乙方不能認真履行職責和義務的，甲方有權解除合同；
3、乙方嚴重違紀受到刑事追究者，本合同自行解除；
第七條、違約責任
本合同一經簽訂，雙方必須嚴格履行。任何一方違反合同約定，給對方造成損失的，應當承擔賠償責任。
第八條、本合同經甲乙雙方簽章后生效
一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，學校安全領導小組備案存檔一份。
甲方（負責人簽字、單位蓋章）
乙方（簽字）
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