雇傭合同

時間：2025-09-25 10:08:59 雇傭合同我要投稿

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（推薦）雇傭合同15篇

　　在人們越來越相信法律的社會中，能夠利用到合同的場合越來越多，它也是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。知道嗎，寫合同可是有方法的哦，以下是小編為大家收集的雇傭合同，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

（推薦）雇傭合同15篇

雇傭合同1

　　甲方:

　　乙方:身份證號碼:

　　根據(jù)工作需要，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本著平等自愿的原則，我院簽訂了聘用合同:

　　甲方根據(jù)工作需要聘用乙方，具體從事。

　　一、聘用合同期限:

　　(1)從(日期)到(日期)共年。(試用期為MM DD YY至MM DD YY)為有效合同期。

　　(2)合同期滿后，甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、專業(yè)能力、身體狀況及相關(guān)政策規(guī)定，決定是否繼續(xù)與乙方簽訂聘用合同。乙方可根據(jù)實際情況決定是否繼續(xù)聘用，雙方重新簽訂合同。

　　二、工作職責和工作要求:

　　(1)甲方根據(jù)工作需要，可以更換乙方崗位。

　　(2)乙方應(yīng)持有崗位要求的學歷證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、注冊證書或相應(yīng)的技術(shù)等級證書和崗位培訓資格證書，并具備完成工作所需的專業(yè)技能、文化知識和實踐能力。

　　(3)乙方應(yīng)遵守國家法律、法令、法規(guī)，愛護集體財產(chǎn)，遵守勞動紀律和甲方的規(guī)章制度。

　　(4)乙方應(yīng)具有良好的道德品質(zhì)和職業(yè)精神，熱愛本職工作，專業(yè)負責。

　　(5)乙方應(yīng)按甲方確定的崗位職責自覺接受甲方的管理，服從工作安排，按時、保質(zhì)完成工作任務(wù)。

　　(6)甲方在思想上關(guān)心乙方，在業(yè)務(wù)上給予乙方指導，并根據(jù)工作需要為乙方提供在職培訓、繼續(xù)教育等深造機會。

　　(7)聘用合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意或選擇，乙方不得占用工作時間參加不同專業(yè)或?qū)W歷的學習。

　　(八)雙方聘用合同的變更、終止和解除，按我院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　三、薪酬、福利、職稱等事項:

　　(1)工資:甲方將于下月15日按照雙方約定的工資標準一次性支付上月工資、獎金及其他補貼。員工解除合同出院時的工資也是當時支付的。

　　(二)其他待遇:

　　1、合同期內(nèi)，乙方可享受國家規(guī)定的婚喪假、休假和病假，工資按醫(yī)院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　2、乙方在勞動合同期內(nèi)患病或非因工負傷，需要治療和休息的，按事假處理。

　　3、在職期間，可參加國家舉辦的資格考試和職稱晉升。

　　四、工作紀律、法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，或者甲方不能勝任本職工作的，甲方可根據(jù)國家法律法規(guī)和醫(yī)院規(guī)章制度的規(guī)定，視情節(jié)輕重給予批評教育、經(jīng)濟處罰或行政處分。

　　比如醫(yī)療工作受退崗影響，出現(xiàn)醫(yī)療差錯，服務(wù)態(tài)度差導致醫(yī)患矛盾。

　　五、勞動合同的終止、解除及違約責任。

　　(1)雇傭合同的終止:

　　1、合同到期；

　　2、雙方約定的合同終止條件發(fā)生；

　　3、醫(yī)院被撤銷或者解散；

　　(二)勞動合同的終止

　　1、試用期內(nèi)，經(jīng)證明不符合工作要求，不同意單位調(diào)整工作崗位的。

　　2、一年內(nèi)連續(xù)曠工3個工作日以上或者累計曠工10個工作日以上的；

　　3、違反醫(yī)療操作規(guī)程，發(fā)生責任事故，或玩忽職守，造成嚴重后果的；

　　4、嚴重擾亂工作秩序，致使本單位或者其他單位不能正常工作的；

　　5、違法違紀，被公安機關(guān)拘留、拘留處罰的；

　　6、法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他情形。

　　(3)甲方可以解除合同，但應(yīng)提前30天通知乙方

　　1、受聘人員因病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作或單位安排的其他工作；

　　2、受聘人未通過年度考核或聘用期考核，不同意單位調(diào)整其工作的；或者雖同意調(diào)整工作，但新工作后考核仍不合格的；

　　3、訂立勞動合同的客觀條件發(fā)生重大變化，導致原合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的.。

　　(4)有下列情形之一的，乙方可以解除合同，并書面通知甲方；

　　1、考上普通高等院校；

　　2、兵役；

　　3、被聘用為本國工作人員；

　　4、醫(yī)院未按合同支付；

　　5、乙方如欲解除合同，未經(jīng)甲方同意，不得離開。乙方在聘用期間在甲方醫(yī)院接受過各種培訓的，必須為甲方服務(wù)3-5年，如自動強制離職，則應(yīng)向甲方支付培訓期間相關(guān)待遇和費用的5倍。

　　6、甲方可以在合同期滿前無正當理由(指本合同規(guī)定的條件)拒絕乙方提出的終止合同的要求。

　　本合同未盡事宜以醫(yī)院的相關(guān)規(guī)章制度；執(zhí)行。合同如有不完善之處，雙方應(yīng)協(xié)商補充。

　　因本合同終止而發(fā)生的人事爭議，由甲乙雙方友好協(xié)商解決，必要時可由相關(guān)部門調(diào)解解決。

　　七、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

　　八、本合同經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。

　　甲方(公章): 乙方(公章):

　　法定代表人(簽名):

雇傭合同2

　　甲方(用人單位)名稱：

　　性質(zhì)：

　　地址：

　　法定代表人

　　(單位負責人)：

　　乙方(勞動者)姓名：

　　性別：

　　年齡：

　　民族：

　　文化程度：

　　籍貫： xx市

　　縣(區(qū))

　　鄉(xiāng)(鎮(zhèn))

　　村(街)

　　現(xiàn)住址：

　　屬于：農(nóng)業(yè)人口( )

　　非農(nóng)業(yè)人口( )

　　居民身份證號碼：

　　甲方因生產(chǎn)(工作)需要，經(jīng)勞動部門批準，同意招用乙方為臨時工，根據(jù)《全民所有制企業(yè)臨時工管理暫行規(guī)定》及政府有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同。

　　第一條合同期限

　　合同期限自年月日起至年月日止。

　　第二條生產(chǎn)(工作)任務(wù)

　　乙方同意服從甲方的生產(chǎn)(工作)需要，在崗位，承擔生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

　　第三條生產(chǎn)(工作)條件

　　根據(jù)工作崗位需要，并參照國家有關(guān)規(guī)定，甲方應(yīng)配備必要的安全防護設(shè)施：

　　，并發(fā)給乙方勞動保護用品：，保健食品費：

　　第四條勞動紀律

　　甲方應(yīng)依據(jù)國家的有關(guān)規(guī)定制定各項規(guī)章、制度。具體內(nèi)容：

　　乙方應(yīng)嚴格遵守各項紀律，服從管理，積極做好工作

　　第五條勞動時間與勞動報酬

　　勞動時間：甲方實行每周日工作制，每日小時制，因生產(chǎn)(工作)需要加班時，應(yīng)控制每日加班不超過3小時，每月加班不超過36小時，加班要提前通知乙方，由甲乙雙方商定。

　　勞動報酬：按國家有關(guān)規(guī)定和單位的實際，根據(jù)乙方崗位和承擔的任務(wù)定為每日元。加班工資：法定節(jié)日為元，公休假和平日為元：夜間工作的，每晚(班)發(fā)給乙方夜餐費元;獎金根據(jù)單位效益和乙方勞動貢獻定為每月

　　元至元。如乙方從事的工作便于實行勞動定額考核經(jīng)甲乙雙方商定，實行全額計件工資制的，月工資按計件單結(jié)算，具體辦法雙方約定為：

　　在合同期間，如發(fā)生停工待料，甲方每天發(fā)給乙方元，作為基本生活費用。

　　第六條社會保險福利待遇

　　1.在本合同期內(nèi)，甲乙雙方應(yīng)按養(yǎng)老保險規(guī)定，繳納養(yǎng)老保險費，每月甲方負擔元，乙方負擔元。乙方繳納金額，由甲方按月在乙方當月工資中扣繳。乙方如符合招工條件，單位又有指標，可招為勞動合同制工人，所繳納的養(yǎng)老保險可隨同轉(zhuǎn)移，合并計算繳費年限。

　　2.乙方因工死亡待遇及因工負傷在醫(yī)療期內(nèi)的待遇與合同制工人相同，因工負傷醫(yī)療終結(jié)，由勞動鑒定委員會確定其傷殘程度。完全喪失勞動能力的，與合同制工人同等對待，部分喪失勞動能力的，企業(yè)應(yīng)當安排力所能及的工作，合同期滿，根據(jù)其傷殘程度，由甲方按照施?自治區(qū)、直轄市政府確定的.具體辦法辦理。

　　3.乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期最長不超過個月。醫(yī)療期內(nèi)待遇應(yīng)當與合同制工人同等對待，傷病假期間，由甲方酌情發(fā)給生活補助費。乙方在甲方工作半年以上，醫(yī)療期滿尚未痊愈被解除勞動合同的，由企業(yè)發(fā)給一次性醫(yī)療補助費

　　元，乙方死亡的，甲方應(yīng)發(fā)給喪葬補助費元，一次性發(fā)給供養(yǎng)直系親屬救濟費元。

　　4.乙方在甲方工作一年以上，重新簽訂合同的，甲方應(yīng)按國家規(guī)定安排乙方探親，服務(wù)每滿一年假期為天;乙方如遇婚、喪、女工懷孕、分娩、哺乳，甲方應(yīng)按規(guī)定安排假期。上述假期為有薪假期，超出規(guī)定日期的，經(jīng)批準按事假處理。

雇傭合同3

　　合同編號____________

　　甲方_________________________

　　乙方_________________________

　　簽訂日期_________年_____月_____日

　　北京市勞動和社會保障局監(jiān)制

　　甲方________________________法定代表人___________

　　注冊地址_________________________________________

　　乙方_____性別_____居民身份證號___________________

　　出生日期_____年_____月_____日

　　在甲方工作起始時間_____年_____月_____日

　　家庭住址_________________________________________

　　郵政編碼________________________

　　戶口所在地_____省_____區(qū)______街道

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和相關(guān)法規(guī)，甲乙雙方在平等協(xié)商的基礎(chǔ)上，自愿達成本合同，并共同遵守合同條款。

　　一、勞動合同期限

　　第一條：本合同為_____________________期限勞動合同。

　　本合同于_____年_____月_____日生效，其中試用期至_____年_____月_____日止。

　　本合同于____________________________________終止。

　　二、工作內(nèi)容

　　第二條：乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任____________________________________崗位工作。

　　第三條：乙方工作應(yīng)達到____________________________標準。

　　三、勞動保護和勞動條件

　　第四條：甲方安排乙方執(zhí)行________________工時制度。

　　執(zhí)行標準工時制的，乙方每日工作時間8小時，每周工作40小時。

　　履行綜合計算工時工作制，乙方每日工作時間不得超過8小時，每周工作總時長不得超過40小時。

　　在滿足甲方工作任務(wù)的前提下，乙方可以自由安排工作和休息時間。

　　甲方安排乙方加班，應(yīng)符合法律、法規(guī)的規(guī)定。甲方安排乙方延長工作時間，應(yīng)支付不低于工資的50%的工資報酬;甲方安排乙方休息日工作又不能安排補休的。

　　復員、轉(zhuǎn)業(yè)退伍軍人初次參加工作未滿3年的;

　　建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)非工人員初次參加工作未滿3年的;

　　義務(wù)服兵役期間的;

　　集體協(xié)商的職工代表在勞動合同期內(nèi)自擔任代表之日起5年以內(nèi)的。

　　第二十三條：甲方解除本合同，應(yīng)當提前30日以書面形式通知乙方，乙方應(yīng)予已辦理相關(guān)手續(xù)。但甲方給乙方造成經(jīng)濟損失尚未處理完畢的除外。

　　第二十四條：有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：

　　在試用期內(nèi)的;

　　甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的`;

　　甲方未按照本合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;

　　甲方未依法為乙方繳納社會保險費的。

　　第二十五條：本合同期限界滿后，因甲方原因未辦理終止手續(xù)，乙方要求解除勞動關(guān)系的，勞動關(guān)系即行解除。

　　八、勞動合同的終止、續(xù)訂

　　第二十六條：有下列情形之一的，本合同終止：

　　合同期限屆滿的;

　　合同約定的終止條件出現(xiàn)的;

　　乙方達到法定退休條件的;

　　甲方依法破產(chǎn)、解散的;

　　法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形。

　　第二十七條：本合同期限界滿前30日，甲方應(yīng)將終止或續(xù)訂勞動合同意向以書面形式通知乙方。甲方未提前通知乙方而終止勞動合同的，以乙方上月日平均工資為標準，每延遲日，支付乙方日工資的賠償金。

　　第二十八條：有下列情形之一的，應(yīng)續(xù)訂本合同并及時辦理續(xù)訂手續(xù)：

　　甲乙雙方同意續(xù)訂勞動合同的;

　　本合同期限屆滿后，未辦理終止勞動合同手續(xù)仍存在勞動關(guān)系，乙方要求續(xù)訂勞動合同的。

　　出現(xiàn)本條第項情況，雙方就續(xù)訂的勞動合同期限協(xié)商不一致時，續(xù)訂的勞動合同期限從簽字之日起不得少于2個月;乙方符合續(xù)訂無固定期限勞動合同條件的，甲方應(yīng)與其簽訂無固定期限勞動合同。

　　九、經(jīng)濟補償與賠償

　　第二十九條：甲方在出現(xiàn)以下情況之一時，應(yīng)根據(jù)以下標準向乙方支付經(jīng)濟補償金：

　　如甲方未按時支付乙方工資，或者故意拖欠乙方工資，以及拒絕支付乙方加班工資報酬，除了應(yīng)當全額支付乙方工資報酬外，還應(yīng)額外支付相當于工資報酬25%的經(jīng)濟補償金。

　　對于支付低于北京市最低工資標準的乙方員工，除了補足工資差額外，還將額外支付相當于低于標準部分25%的經(jīng)濟補償金。

　　第三十條：有下列情形之一的，甲方根據(jù)乙方在甲方工作年限和乙方解除本合同前2個月的平均工資，工作每滿年支付個月工資的經(jīng)濟補償金，不滿年的按年計算，最多不超過2個月：

　　經(jīng)與乙方協(xié)商一致，甲方解除本合同的;

　　乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作，由甲方解除本合同的;

　　合同期滿后，由于甲方未能按時辦理終止手續(xù)，導致勞動關(guān)系仍然存在。雙方經(jīng)過協(xié)商一致，決定解除勞動關(guān)系。

　　有下列情形之一的，甲方解除本合同，應(yīng)根據(jù)乙方在甲方工作年限，每滿年支付乙方相當于甲方上年月平均工資個月工資的經(jīng)濟補償金，不滿年的按年計算。

　　乙方患病或者非因工負傷，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

　　本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，導致合同無法繼續(xù)履行。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商并經(jīng)過多次嘗試，未能就修改本合同達成一致意見。

　　甲方裁減人員的。

　　第三十二條：甲方與乙方達成的協(xié)議中規(guī)定，乙方應(yīng)當獲得的經(jīng)濟補償金不得低于北京市最低工資。

　　第三十三條：甲方解除本合同后，未按規(guī)定發(fā)給乙方經(jīng)濟補償金的，除全額發(fā)給經(jīng)濟補償金外，還需按該經(jīng)濟補償金數(shù)額的50%支付額外經(jīng)濟補償金。

　　第三十四條：甲方依據(jù)本合同第二十條第項解除勞動合同的，應(yīng)支付不低于6個月工資的終止補償費�；紘乐丶膊〉倪€應(yīng)額外發(fā)放50%的醫(yī)療救助費用，患絕命病的額外發(fā)放100%的醫(yī)療救助費用。

　　第三十五條：如果甲方違反本合同約定解除勞動合同或由于甲方的原因?qū)е聼o效勞動合同的訂立，給乙方造成損害的情況下，甲方應(yīng)當根據(jù)實際損失的程度承擔相應(yīng)的賠償責任。

　　第三十六條：甲方為了提升乙方的能力和技能而向其出資培訓并承擔招聘費用。若乙方違反本合同約定，解除合同的賠償標準如下。

　　________________________________________________

　　第三十七條：鑒于乙方違反了本合同第十九條第項和第項的規(guī)定，甲方有權(quán)解除本合同，并且由此給甲方造成了損失，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。

　　第三十八條：如果乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或泄露商業(yè)秘密，給甲方造成經(jīng)濟損失，乙方應(yīng)依法承擔相應(yīng)的賠償責任。

　　雙方約定_____________________________________

　　________________________________________________

　　十、當事人約定的其他內(nèi)容

　　第三十九條：甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：

　　________________________________________________

　　十一、勞動爭議處理及其它

　　第四十條：當雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議時，各方可選擇向甲方勞動爭議調(diào)解委員會提出調(diào)解申請。如果調(diào)解未能達成一致，從勞動爭議發(fā)生之日起，當事人應(yīng)在60天內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提交仲裁申請。另外，當事人也有權(quán)直接向勞動爭議仲裁委員會提起仲裁申請。

　　第四十一條：本合同的附件如下__________________

　　______________________________________________________

　　第四十二條：如果本合同存在未盡事宜或與今后國家、北京市的相關(guān)規(guī)定不一致，應(yīng)依據(jù)適用的法規(guī)執(zhí)行。

　　第四十三條：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方乙方

　　法定代表人或委托代理人

　　簽訂日期：__年__月__日

　　簽證機關(guān)

　　簽證員

　　簽訂日期：__年__月__日

雇傭合同4

　　甲方：

　　乙方：

　　為了搞好富豪國際購物中心內(nèi)外衛(wèi)生，創(chuàng)造潔凈、優(yōu)美的環(huán)境，經(jīng)甲乙雙方代表共同研究、協(xié)商，甲方同意由乙方承包有關(guān)清潔工作，訂立本合同，雙方遵照執(zhí)行。

　　一、承包方式：采用包工、包料、包設(shè)備的方式。

　　二、清潔范圍：

　　煙臺市富豪國際購物中心內(nèi)公共區(qū)域及甲方提出合理的范圍內(nèi)。

　　三、承包價款：

　　富豪國際購物中心正常投入使用后，乙方投入保潔人員共名，甲方每月支付乙方清潔服務(wù)費共計人民幣元/月整(￥元/月)。開荒費用為： (￥元/次)

　　四、乙方承諾：

　　盡職盡責的清潔服務(wù)，創(chuàng)造潔凈、優(yōu)美、舒適的生活環(huán)境;維護富豪國際購物中心管理處的良好形象。

　　五、甲方責任：

　　1、甲方負責對乙方進行檢查監(jiān)督，若乙方清潔工作達不到合同要求，甲方有權(quán)進行處罰。

　　2、甲方負責為乙方免費提供清潔、用水、用電、及放置清潔用具、用品的倉庫一間。

　　3、甲方及其員工應(yīng)尊重乙方工作人員及其勞動成果，不得鄙視或譏諷清潔人員，并教育本公司員工自覺維護富豪國際購物中心的清潔衛(wèi)生。

　　4、甲方在富豪國際購物中心公共場所設(shè)置適量的垃圾桶。

　　六、乙方責任：

　　1、乙方須確保合同執(zhí)行有效，向甲方提供熟練清潔工，并遵守甲方、乙方公司的規(guī)章制度，保持甲方良好的環(huán)境，愛護甲方的財物，注意言行舉止以維護甲方的.良好形象。

　　2、乙方派駐甲方富豪國際購物中心工作的員工，其中含一名主管，具體安排及全面督導每日清潔綜合服務(wù)工作;巡檢現(xiàn)場清潔情況;即時處理甲方投訴，并做好與甲方負責人的聯(lián)系工作。

　　3、在一個月內(nèi)若業(yè)主投訴兩次以上(特別是服務(wù)質(zhì)量問題)而乙方又沒有解決的，甲方有權(quán)提出警告直至在當月清潔服務(wù)費中扣除5%--10%的清潔服務(wù)費，若因乙方承包清潔工作達不到甲方要求標準，而被有關(guān)部門罰款，罰金則由乙方負責。

　　4、乙方將定期清潔作業(yè)計劃情況告知甲方，并經(jīng)常將清潔作業(yè)計劃實施情況以書面形式報告。

　　5、乙方負責購買員工之保險和支付工資、勞保福利、住房等一切待遇，維護甲方一切公共設(shè)施，損壞東西照價賠償，決不允許有挪用或偷竊行為。

　　6、所有在富豪國際購物中心工作的清潔員工，乙方提供統(tǒng)一工作服并佩戴乙方公司的企業(yè)牌。

　　7、如甲方要求乙方撤換不合適的清潔工，乙方無條件接受。

　　8、根據(jù)衛(wèi)生檢查標準每月大檢一次，未達到85分扣除當月清潔服務(wù)費5%,因衛(wèi)生影響創(chuàng)優(yōu)，乙方按年總清潔服務(wù)費的50%給予甲方補償(后附清潔檢查扣分標準)。

　　七、付款方式：

　　甲方須在每月15日前以銀行支票轉(zhuǎn)帳的形式付清乙方上月之清潔綜合服務(wù)費，乙方開戶行及帳號以合同規(guī)定為準(注.乙方開戶行： ,銀行帳號：。若有變更，乙方須提前15天以書面形式通知甲方。若因乙方提供的帳號及開戶行有誤導致服務(wù)費無法進帳，責任由乙方自行承擔)。

　　八、合同期限及續(xù)延：

　　1、本合同自年月日起生效至年月日止，合同期滿前個月雙方可根據(jù)實際情況另行協(xié)商續(xù)期或簽訂新合同。

　　2、甲方至少應(yīng)在合同期滿前個月書面通知乙方是否延續(xù)合約，乙方至少在合同期滿前兩個月書面通知甲方是否延續(xù)合約。

　　九、簽署

　　1、合同經(jīng)雙方單位蓋公章，法定代表人簽名后即有效。

　　2、合同一式兩份，甲方、乙方各執(zhí)壹份。

　　甲方：乙方：

　　法人代表：法人代表：

　　日期：年月日日期：年月日

　　日期：____年____月____日

雇傭合同5

　　甲方：____

　　乙方：____

　　丙方：____

　　在遵守國家法律、法規(guī)的前提下，為保護各自的合法權(quán)益不受侵犯，各方自愿簽定并自覺遵守本合同：

　　一、服務(wù)內(nèi)容

　　乙方為甲方生活護理，買菜、做一日三餐(早、中、晚)、洗衣被、打掃衛(wèi)生、家務(wù)等。

　　二、丙方的權(quán)利和責任

　　向甲方提供家政服務(wù)員。建有家政服務(wù)員輸送基地并保持經(jīng)常聯(lián)系，并保證家政服務(wù)員來源明白、身份清楚、手續(xù)完備、身體健康。向甲方一次性收取家政服務(wù)員使用費及手續(xù)費共400元整(半月內(nèi)共可為甲方紹家政服務(wù)員三次，不再收費)。

　　三、甲方的權(quán)利和責任

　　1、及時按月付給家政服務(wù)員試用工資為____元整，試用期為一個月(在一個月內(nèi)對乙方的工作不滿意，可要求解除合同，并只支付乙方試用期工資____元整)試用期過后可增加到____元每月。家政服務(wù)員休息日每月二天(含國家規(guī)定的節(jié)、假日)。不得拖欠或扣發(fā)家政服務(wù)員的工資。

　　2、我們將提供家政服務(wù)員免費健康餐食，并承諾在服務(wù)過程中平等對待、不歧視、不虐待家政服務(wù)員，并確保他們的人身財產(chǎn)安全。同時，我們將履行指導家政服務(wù)員的家政工作的義務(wù)。如果對家政服務(wù)員的服務(wù)不滿意，可以隨時解雇他們并終止合同，但需要提前一個月通知，并按照天數(shù)支付當月工資。

　　3、甲方有權(quán)要求與家政服務(wù)員進行體檢，并根據(jù)體檢結(jié)果來安排工作。若家政服務(wù)員的體檢結(jié)果不合格，費用由家政服務(wù)員承擔；反之，由甲方承擔相關(guān)費用。

　　4、有權(quán)拒絕家政服務(wù)員將同鄉(xiāng)、親友帶入家中。有權(quán)拒絕家政服務(wù)員使用家中長途電話。

　　5、甲方家中手飾、珠寶、現(xiàn)金等貴重物品應(yīng)自行妥善保管。對家政服務(wù)員因工作失誤造成的經(jīng)濟損失，有權(quán)要求家政服務(wù)員進行賠償。

　　6、發(fā)現(xiàn)家政員因身體原因無法勝任家政服務(wù)工作，雇主有權(quán)立即解除雇傭合同，并按實際工作天數(shù)支付家政員工資（每天60元）。為了確保工作期間的安全，家政員應(yīng)當注意自身安全問題。如發(fā)生安全事故，根據(jù)事故責任的劃分，雙方各自承擔相應(yīng)的責任。

　　四、乙方的'權(quán)利和責任

　　1、尊重和保護甲方、丙方的合法權(quán)益，積極履行本合同約定的家政服務(wù)項目，并以熱忱的態(tài)度提供服務(wù)。

　　2、享有按月、按時得到勞務(wù)工資的權(quán)利，每月休息日二天(含節(jié)假日)，如需加班，有權(quán)同甲方協(xié)商，增加工資。

　　3、乙方有權(quán)拒絕甲方提出的任何不合理要求，并保護自身人身財產(chǎn)權(quán)利不受侵犯。

　　4、我會專心致力于提供優(yōu)質(zhì)的家政服務(wù)工作，但如果遇到特殊情況（例如親屬患病或家庭有緊急事務(wù)），我會首先征得雇主（甲方）的同意，不能擅自離崗。同時，我也同意在這種情況下按照實際工作天數(shù)支付工資。

　　5、必須尊重雇主服務(wù)對象，不得參與甲方家政及鄰里糾紛，尊重甲方家的生活習慣，不得虐待所服務(wù)對象。不得擅自將親友及他人帶入甲方家中，不得隨便翻拿甲方家中物品。

　　6、不得與其他家政服務(wù)人員惡意患通，損害甲、丙各方的合法權(quán)益。

　　7、甲方不得擅自終止合同，如需中止合同，應(yīng)提前一個月書面通知乙方，并按實際工作天數(shù)支付當月工資。本協(xié)議為原件三份，各方各執(zhí)一份并簽字生效，具有同等法律效力。

　　甲方：____

　　乙方：____

　　丙方：____

　　____年____月____日

雇傭合同6

　　甲方：___________

　　乙方：___________

　　經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，現(xiàn)簽訂本合同。

　　一、甲乙雙方同意按照以下方式確定合同期限：

　　1.有固定期限：本合同自___________年___________月___________日起至___________年___________月___________日止。

　　2.無固定期限：本合同自___________年___________月___________日起生效。

　　3.以完成一定工作任務(wù)為期限：本合同自___________年___________月___________日起至完成工作任務(wù)時止。

　　4.試用期為。

　　二、乙方的工作內(nèi)容和工作地點為。

　　三、乙方依法享有法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。甲乙雙方同意按照以下方式確定乙方的工作時間：

　　1.標準工時制，即每日工作___________小時，每周工作___________小時。

　　2.經(jīng)人力資源保障(勞動)部門批準，實行不定時工作制。

　　3.經(jīng)人力資源保障(勞動)部門批準，實行綜合計算工時工作制。

　　四、甲方將于每月___________日發(fā)放工資。甲方經(jīng)與乙方協(xié)商，同意按以下方式支付乙方的`工資：

　　1.乙方每月正常工作時間工資人民幣___________元；試用期內(nèi)每月正常工作時間工資人民幣___________元。

　　2.雙方約定以___________確定乙方工資。

　　五、甲乙雙方按照有關(guān)規(guī)定繳納社會保險費，繳存住房公積金。

　　六、甲方按照勞動保護有關(guān)規(guī)定，提供符合國家安全衛(wèi)生標準的勞動作業(yè)場所和必要的勞動防護用品，保護乙方的安全和健康。乙方從事___________作業(yè)，可能產(chǎn)生職業(yè)危害。

　　七、雙方認為需要約定的其他事項：___________。

　　八、本合同未盡事宜，按現(xiàn)行法律法規(guī)執(zhí)行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：___________（蓋章）

　　乙方：___________（簽字）

　　簽訂日期：___________

雇傭合同7

　　甲方(雇主)：

　　乙方(雇員)：

　　身份證號：

　　根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保潔服務(wù)有關(guān)事宜，達成如下協(xié)議：

　　一、服務(wù)內(nèi)容

　　1、的公共區(qū)域保潔衛(wèi)生服務(wù)。

　　2、具體服務(wù)標準附后

　　二、服務(wù)時間

　　1.每天時分至時分。

　　2.中午12點到14點為甲方休息時間、

　　3.在服務(wù)期間無休息日，如需請假提前兩天到三天。

　　三、服務(wù)費用

　　1.服務(wù)費用為/月，甲方于每月

　　2.甲方免費提供乙方每天員工餐(中午餐)一份。

　　2.因特殊情況，乙方需要加班(指晚上留宿)，則甲方須每晚另行支付20元加班費。

　　四、甲方權(quán)利和義務(wù)

　　1.甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務(wù)內(nèi)容提供服務(wù);

　　2. 甲方有義務(wù)按時支付服務(wù)費用。

　　五、乙方權(quán)利和義務(wù)

　　1.乙方有權(quán)利要求甲方按時支付服務(wù)費用;

　　2.乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設(shè)備或條件;

　　3.乙方須自覺履行上述服務(wù)項目;

　　4. 乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其他人的人身傷害或財產(chǎn)損毀，應(yīng)付賠償責任;

　　5.乙方如欲解除合同，則需提前15天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。

　　6.乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發(fā)生的`事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。

　　六、合同的生效

　　1.本合同自雙方簽字時生效。

　　2.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

　　甲方(蓋章)：__________________

　　乙方：_________________________

　　代表人(簽字)：________________

　　身份證號碼：____________________

　　_________年________月_______日

雇傭合同8

　　甲方：

　　甲方地址：

　　乙方：___________________________

　　居民******號碼：____________________________________

　　乙方地址：__________________________________________

　　鑒于乙方為國有企業(yè)改**內(nèi)退人員，不具備勞動法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)合同，共同遵守本合同所列條款。

　　本合同書依法訂立即具有法律約束力。

　　一、合同期限

　　第一條本合同期限為________年，自______年_____月______日起至______年___月______日止。

　　如雙方需要，可在合同期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同。如合同期已滿，雙方不再續(xù)簽合同，但乙方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束，則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束。

　　二、甲、乙雙方的義務(wù)和責任

　　第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，承擔_______________________崗位(工種)工作。

　　第三條乙方工作應(yīng)達到甲方規(guī)定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定(詳見《職位說明書》)的標準。

　　第四條乙方應(yīng)按照工作職責保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。

　　第五條乙方應(yīng)定期接受甲方的績效考核。

　　第六條未經(jīng)甲方許可，乙方不得承接與乙方職責相關(guān)的個人業(yè)務(wù)。

　　第七條甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔工作必要的工作條件。

　　第八條按國家有關(guān)規(guī)定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案，均由乙方原單位保管繳納。

　　第九條乙方確保與原單位無勞資糾紛，如因此給甲方造成損失，乙方負責賠償。

　　第十條乙方應(yīng)嚴格遵守本合同的附加條款。

　　三、勞務(wù)報酬

　　第十一條甲方每月按時以貨幣形式支付乙方上月勞務(wù)報酬，報酬以雙方約定為準。

　　甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報酬：

　　1、因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟損失的;

　　2、乙方違反公司管理制度的;

　　3、雙方約定的其它情況。

　　四、合同的終止與解除

　　第十二條合同期滿如未續(xù)簽，則視為《勞務(wù)雇傭合同書》自行終止，雙方應(yīng)及時辦理相關(guān)手續(xù)。

　　第十三條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

　　第十四條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

　　(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

　　(二)嚴重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的

　　(三)嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的`;

　　(四)被依法追究刑事責任的。

　　五、雙方約定的其它內(nèi)容

　　第十五條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：

　　一、乙方有義務(wù)向甲方提供真實的個人信息與相關(guān)證明，并如實填寫《勞務(wù)人員登記表》，否則甲方有權(quán)隨時解除本合同，并且不給予經(jīng)濟補償。

　　二、甲方有權(quán)對公司的有關(guān)規(guī)定進行修改、完善。修改后的內(nèi)容對本合同具有同等效力。

　　三、甲方可以在合同有效期內(nèi)，根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責和工作范圍，勞務(wù)報酬等事項也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。

　　四、乙方在合同期內(nèi)承擔的甲方工程項目中的工作及責任的，在該項目未結(jié)束前，乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。

　　五、甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核，考核不合格者，甲方有權(quán)解除或終止本合同。

　　六、本合同到解除日期時，乙方應(yīng)按照美國東方生物技術(shù)有限公司《人力資源管理制度》中的離職制度辦理離職手續(xù)，否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報酬。

　　第十六條本合同的附件有甲方制定的《人力資源管理》及有關(guān)規(guī)定。

　　第十七條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方(蓋章)：

　　法人或委托代理人

　　(簽字或蓋章)：_________________________

　　簽訂日期：年月日

　　乙方(簽字)： ___________________

雇傭合同9

　　聘用方：大冶市東風農(nóng)場（以下簡稱甲方）受聘方：（以下簡稱乙方）甲、乙雙方按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，特訂立如下用工合同，以資雙方共同遵守。

　　一、合同期限

　　合同期限壹年，從年月日至年月日止，本合同一年一簽訂。

　　二、乙方的工作職責及要求

　�。ㄒ唬┮曳奖仨毞䦶募追降墓芾砼c安排；

　　（二）乙方必須保證甲方的客人和工作人員準時進餐（工作人員用餐含節(jié)假日加班進餐）；

　�。ㄈ┮曳截撠熥龊眉追讲赊k菜蔬食品的貯存保管，保證食品清潔、衛(wèi)生、新鮮、無腐爛；

　�。ㄋ模┮曳奖仨毟鶕�(jù)甲方的要求及時調(diào)整菜蔬風味和樣式；

　�。ㄎ澹┮曳皆诠ぷ髌陂g必須認真做好防火、防盜等安全工作，確保食堂物質(zhì)、財產(chǎn)不受損失；

　　（六）嚴禁乙方收取現(xiàn)金（甲方工作人員進餐一律使用飯卡）。

　　三、甲方提供的條件

　�。ㄒ唬┫蛞曳教峁┍貍涞膹N房用具；

　　（二）向乙方提供必備的場所和安排2名服務(wù)員；

　�。ㄈ┫蛞曳教峁┍貍涞�.物質(zhì)（煤氣、大米、菜蔬等）。

　　四、工資報酬

　　乙方工資由基礎(chǔ)工資、加班工資和獎金3項構(gòu)成。

　�。ㄒ唬┗A(chǔ)工資

　　乙方的基礎(chǔ)工資為1000元/月。

　�。ǘ┘影喙べY

　　乙方節(jié)假日（含星期六和星期天）加班，甲方向乙方每天支付補助20元（以辦公室記錄為準）。

　　（三）獎金

　　乙方獎金核算以食堂當月客餐營業(yè)額為基數(shù)，營業(yè)額憑甲方辦公室客餐進餐單按月結(jié)算，食堂菜價由甲方核定，獎金=當月客餐營業(yè)額×4%。

　　（四）報酬發(fā)放方式

　　1、基礎(chǔ)工資和加班工資隨月發(fā)放；

　　2、獎金每月?lián)䦟嵔Y(jié)算年終發(fā)放。

　　五、工作紀律、懲處

　�。ㄒ唬┮曳綉�(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)；

　�。ǘ┮曳綉�(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章，自覺服從管理；

　　（三）乙方如違反甲方的規(guī)章制度等，對乙方給予如下處罰：

　　1、未按甲方安排，拖延客人或工作人員進餐時間，每發(fā)生1次罰款20元；

　　2、未按合同約定，擅自離崗，造成客人或工作人員誤餐，每發(fā)生1次罰款100元，連續(xù)違反3次，扣除當月工資，并解除合同；

　　3、如乙方向收取現(xiàn)金，視同*行為，按金額10倍處罰；

　�。ㄋ模┮曳皆诠ぷ髌陂g，如食堂發(fā)生財產(chǎn)、物質(zhì)被盜和受損失，乙方承擔全部經(jīng)濟損失，并處以500—800元經(jīng)濟處罰；

　�。ㄎ澹┮蛞曳截熑沃逻M餐者食物中毒，由乙方承擔全部責任。

　　六、勞務(wù)合同的終止和解除

　�。ㄒ唬┮曳接邢铝星樾我韵碌�，甲方可以解除合同：

　　1、嚴重違反工作紀律或用工單位規(guī)章制度的；

　　2、故意不完成工作任務(wù)和嚴重失職，給甲方造成嚴重損失和惡劣影響的；

　�。ǘ┮曳叫杞K止合同，必須提前15天以書面形式提出申請，經(jīng)甲方同意后執(zhí)行。

　　七、其它

　　（一）乙方在工作期間內(nèi)，必須堅持安全操作，凡因自身操作不當造成人身傷害事故的，所有責任乙方自行承擔，甲方概不負責；

　　（二）本合同一式叁份，甲方貳份，乙方壹份，存檔壹份；

　�。ㄈ┍竞贤院炞种掌痖_始生效。

　　甲方（簽章）：乙方（簽字）：

　　年月日

雇傭合同10

　　甲方： (以下簡稱甲方)

　　乙方： (員工)(以下簡稱乙方)

　　甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，本著自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。

　　第一條合同期限

　　合同有效期:20xx年5月1日至20xx年4月30日，合同期滿，雇傭關(guān)系自然終止。雇傭合同到期前一個月，經(jīng)雙方同意，可以續(xù)簽雇傭合同。本合同期滿后，任何一方如認為不續(xù)簽聘用合同，應(yīng)在本合同期滿前一個月書面通知對方。

　　第二條工作

　　甲方根據(jù)工作任務(wù)的需要，與乙方簽訂會計崗位聘用合同，明確乙方的具體工作和職責..甲方可根據(jù)工作需要和乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和業(yè)績，調(diào)整乙方的崗位，重新簽訂崗位聘用合同。

　　第三條工作條件和勞動保護

　　甲方根據(jù)工作需要，組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓。

　　第四條工作報酬

　　根據(jù)國家和單位的有關(guān)規(guī)定，甲方按乙方會計崗位每月800元支付乙方工資，具體月工資計算日期為。

　　甲方可以根據(jù)國家和本單位的有關(guān)規(guī)定調(diào)整乙方的工資。

　　乙方享受規(guī)定的福利待遇。

　　乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日和計劃生育假期。

　　第五條工作紀律和獎懲

　　乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)。

　　乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理和教育..

　　甲方根據(jù)本單位的有關(guān)規(guī)定，根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和貢獻給予獎勵。乙方違反甲方規(guī)章制度和勞動紀律的，甲方按本單位有關(guān)規(guī)定進行處罰。

　　第六條勞動合同的變更、終止和解除

　　勞動合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的'義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。如有變更，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成協(xié)議的，原合同繼續(xù)有效。

　　勞動合同期滿或者發(fā)生雙方約定的合同終止條件時，勞動合同自動終止。雇傭合同到期前一個月，經(jīng)雙方同意，可以續(xù)簽雇傭合同。

　　如果甲方單位被取消、關(guān)閉或改變生產(chǎn)，雇傭合同將自動終止。

　　經(jīng)雙方協(xié)商一致，勞動合同可以終止。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同。

　　(一)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

　　(二)嚴重違反工作紀律或者用人單位規(guī)章制度的；

　　(3)嚴重失職，營私舞弊，給甲方單位利益造成重大損害的；

　　(四)被依法追究刑事責任的。

　　第七條其他事項

　　甲乙雙方因履行勞動合同發(fā)生勞動爭議的，按照《勞動法》關(guān)于爭議處理的有關(guān)規(guī)定辦理。

　　本合同一式三份，甲方兩份，乙方一份，雙方簽字后生效。本合同條款如與國家法律法規(guī)相抵觸，以國家法律法規(guī)為準。本合同未盡事宜，按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。雙方認為需要約定的其他事項，可以簽訂補充合同。

　　甲方(公章):_______乙方(公章):________

　　法定代表人(簽名):_________________

　　在_____________________________

雇傭合同11

　　甲方(用人單位名稱)：

　　法定代表人/主要負責人：聯(lián)系電話：

　　地址：

　　乙方(勞動者姓名)：

　　居民身份證號碼：聯(lián)系電話：

　　住址：

　　雙方經(jīng)平等協(xié)商，訂立本合同，共同遵守。

　　一、勞動合同期限

　　(一)本合同為有固定期限的勞動合同。合同期從年月日起至年月日止。其中試用期從年月日起至年月日止。

　　二、工作內(nèi)容

　　甲方安排乙方在所屬店內(nèi)做崗位(工種)工作，乙方應(yīng)完成該崗位(工種)所承擔的各項工作內(nèi)容。該崗位職責如下：甲方可以根據(jù)其人事制度、經(jīng)營業(yè)務(wù)需要及乙方的工作表現(xiàn)，合理調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容，乙方愿意服從。

　　三、工作地點

　　1.甲方根據(jù)經(jīng)營及業(yè)務(wù)的需要調(diào)整乙方的工作地點的，乙方須服從工作安排，主動完成工作任務(wù)。

　　2.甲方可以安排乙方在以下地點工作：；乙方因完成其工作的需要臨時在以上工作地點之外工作的，乙方須服從工作安排，主動完成工作任務(wù)。

　　四、工作時間和休息休假

　　1．每月休息日天，每天工作八個小時。休息日的選擇應(yīng)當不影響甲方的正常工作，休息的前一日須向甲方說明，不得隨意休息。甲方采用集中工作、集中休息、輪休調(diào)休、彈性工作時間等適當方式，確保乙方的休息權(quán)利和生產(chǎn)、工作任務(wù)的完成。

　　2.工作時間：夏季為早8：00-----晚18:00【含午飯時間】；冬季早8:00----晚17:30【含午飯時間】。

　　五、勞動報酬

　　經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，1、乙方試用期間的月工資為元。試用期滿后，乙方月工資為元。為了保證乙方在工期間甲方商品及利益，乙方在試用期結(jié)束后應(yīng)向甲方繳納保證金元。

　　六、利益沖突

　　(一)乙方承諾，在為甲方履行職務(wù)時，不得擅自使用任何屬于他人的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，亦不得擅自實施可能侵犯他人知識產(chǎn)權(quán)的行為。若乙方違反前述承諾而導致甲方遭受第三方的侵僅指控時，乙方應(yīng)當承擔甲方因此遭受的一切損失。

　　(二)未經(jīng)甲方同意，乙方在甲方任職期間不得自營或者為他人經(jīng)營生產(chǎn)與甲方同類的產(chǎn)品，從事同類的業(yè)務(wù)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位擔任任何職務(wù)。

　　(三)在合同期間，乙方不得在其他單位兼職。

　　七、勞動紀律

　　甲方應(yīng)依法建立和完善各項規(guī)章制度，乙方應(yīng)服從甲方的管理。甲乙雙方所提交的`個人信息及通訊必須真實有效。

　　八、勞動合同解除與終止

　　(一）乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：

　　1、在試用期間被證明不符合錄用條件的；

　　2、嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的；

　　3、嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的；

　　4、勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的；

　　5、被依法追究刑事責任的。有上述行為之一保證金不退還。

　　(二)具有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同。

　　1、乙方患病或非因工負傷，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的；

　　2、乙方不能勝任工作；

　　3、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達成協(xié)議的。

　　(三)本合同期滿，應(yīng)當即行終止。由于生產(chǎn)(工作)需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂勞動合同。

　�。ㄋ模┤缫曳睫o職必須以書面形式一個月前通知甲方。如因乙方個人原因擅自離開，保證金不退還，并因此對甲方造成的損失，由乙方賠償。

　　九、本合同依法訂立后，對雙方具有約束力。

　　甲、乙雙方必須嚴格履行。雙方確認，在簽署本合同前已仔細審閱過本合同的內(nèi)容，并完全了解本合同各條款的含義。

　　本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。協(xié)議簽訂之前，乙方須向甲方出示身份證原件留存復印件。甲方向乙方出示各種經(jīng)營許可證書，以確保真實可靠性。

　　甲方(簽章)：乙方(簽章)：

　　年月日年月日

　　本合同另附相關(guān)規(guī)章制度

雇傭合同12

　　甲方：

　　乙方：

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同。

　　一、合同期限

　　本合同于__年____月____日至__年____月____日，期限半年。

　　二、工作內(nèi)容和工作地點

　　1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要，在石樓縣林業(yè)局，從事電腦操作工作。

　　2、乙方應(yīng)按照甲方確定的崗位職責，按時完成工作任務(wù)，并達到規(guī)定的工作標準。

　　三、甲、乙雙方的義務(wù)和責任

　　1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要，承擔電腦操作工作。

　　2、乙方應(yīng)接受甲方的.績效考核。

　　3、未經(jīng)甲方同意，乙方不得從事與乙方職責相關(guān)的個人業(yè)務(wù)。

　　4、甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。

　　5、乙方應(yīng)嚴格遵守本合同的附加條款。

　　三、勞務(wù)報酬

　　甲方每月支付乙方勞務(wù)報酬，標準為1000元/月。

　　四、合同的終止與解除

　　1、合同期滿如未續(xù)簽，則視為《勞動合同書》自動終止，雙方應(yīng)及時辦理相關(guān)手續(xù)。

　　2、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

　　五、勞動爭議處理

　　雙方在執(zhí)行本合同過程中產(chǎn)生勞動爭議時，甲、乙雙方可進行協(xié)商解決。

　　六、本合同一式二份，甲乙各執(zhí)一份。

　　甲方： (蓋章)

　　乙方： (簽字)

　　__年____月____日

雇傭合同13

　　甲方：

　　乙方：

　　1、甲方于本年月日起正式聘用乙方作為兼職員工，并按照人事管理規(guī)章及甲方制定的規(guī)定進行操作。

　　2、甲、乙雙方經(jīng)共同協(xié)議并取得同意時，乙方須遵守上列第一項之規(guī)定。

　　3、雇用期間：自________年____月____日起

　　至________年____月____日止

　　4、契約期滿時，雙方希望繼續(xù)維持契約關(guān)系時，則須另行訂立新契約。

　　5、勤務(wù)時間：上午時分至下午時分止

　　6、休息時間：自時分至時分止

　　7、薪資：時薪、日薪

　　8、獎金：采不定額(視工作績效表現(xiàn))發(fā)放。

　　9、異動：若因業(yè)務(wù)上執(zhí)行之必要時，可予以調(diào)整。

　　10、年度有薪休假：服務(wù)年限滿一年以上的員工享有___天的'有薪休假。每累計服務(wù)滿一年，將增加一天的休假時間，但最多不超過二十天。

　　甲方：___(簽章)

　　乙方：___(簽章)

　　________年____月____日

雇傭合同14

　　甲方：

　　乙方：

　　身份證號碼：

　　甲乙雙方就勞務(wù)雇傭事宜達成以下協(xié)議，便于雙方共同遵守執(zhí)行：

　　一、勞務(wù)地點：甲方在有園區(qū)一處，乙方在該處從事臨時性工作。

　　二、勞務(wù)內(nèi)容及勞務(wù)方式：根據(jù)甲方經(jīng)營需要確定時間及勞務(wù)內(nèi)容。

　　三、勞務(wù)期限：根據(jù)甲方的經(jīng)營確定，但甲乙雙方可以提前三天通知對方解除勞務(wù)合同。

　　四、勞務(wù)報酬結(jié)算：按照每日元支付乙方勞務(wù)報酬元。

　　五、結(jié)算方式：根據(jù)甲方的考核及乙方的務(wù)工日，每月20日前支付。

　　六、勞務(wù)期間，甲方為乙方在中國人壽保險公司辦理雇主責任險，投保費用由甲方支付。如乙方在勞務(wù)雇傭期間發(fā)生意外傷害造成經(jīng)濟損失，甲乙雙方一致同意，保險公司理賠的保險金抵頂甲方應(yīng)承擔的賠償責任(包括工傷賠償責任)。

　　七、乙方應(yīng)嚴格按照甲方單位的規(guī)章制度及務(wù)工要求從事雇傭活動，如出現(xiàn)不服從管理等情形，甲方可以隨時解除勞務(wù)合同，并根據(jù)乙方的表現(xiàn)扣發(fā)5-10天的`務(wù)工報酬。

　　八、乙方需保證自己身體健康，無影響正常工作的疾病或家族遺傳史因素。如因乙方以上原因造成務(wù)工期間發(fā)生意外疾病或傷害，乙方自愿承擔全部責任，同意甲方不予承擔任何責任。

　　九、本合同一式兩份，自雙方簽字蓋章后生效。

　　甲方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日

　　乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日

雇傭合同15

　　甲方(雇主)：_________________

　　性別：_________________

　　身份證號碼：_________________

　　家庭地址：_________________

　　乙方(雇員)：_________________

　　性別：_________________

　　身份證號碼：__________________________________

　　家庭地址：__________________________________

　　根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿，協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本合同，共同遵守本合同所列條款，具體合同條款如下：

　　一、合同期限：自______年______月______日至______年______月______日。

　　二、工作內(nèi)容及要求

　　1.鑒于甲方的工作需要，乙方為甲方提供 _________________的工作服務(wù)。

　　2.乙方在工作期間應(yīng)盡責地以自己的工作技能來有效地完成甲方分配的工作內(nèi)容和任務(wù)。

　　三、工作時間和休息休假

　　1.乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時，每周至少休息一天。

　　2.甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要經(jīng)與乙方協(xié)商后可以安排乙方加班，加班時間作調(diào)休處理。

　　3.乙方享受法定休假日。

　　四、勞動報酬及支付方式與時間

　　1.甲方提供乙方合同期間的月勞動報酬為元(稅后)。

　　2.甲方的勞動報酬發(fā)放日為每月日。甲方應(yīng)當以貨幣形式按月支付勞動報酬，不得拖欠。

　　3.乙方在享受法定休假日以及依法參加社會活動期間，甲方應(yīng)當依法支付工資。

　　4.無論出于何種原因終止本合同時，甲方應(yīng)該及時結(jié)算，支付乙方勞動報酬。

　　五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

　　甲乙雙方都必須嚴格執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定。有職業(yè)危害的工種應(yīng)在合同約定中告知，甲方應(yīng)為乙方的生產(chǎn)工作提供符合規(guī)定的勞動保護設(shè)施、勞動防護用品及其他勞動保護條件。乙方應(yīng)嚴格遵守各項安全操作規(guī)程。

　　六、合同變更、解除、終止

　　1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。變更合同，應(yīng)當采用書面形式。變更后的合同文本由甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　2.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。如單方面解除本合同，需提前15天通知對方。

　　3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

　　(1)未按本合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;

　　(2)未及時足額支付報酬的;

　　(3)規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的;

　　(4)以欺詐、脅迫的手段或乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同致使合同無效的;

　　(5)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的，或者甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除本合同，不需事先告知甲方。

　　(6)法律、法規(guī)規(guī)定乙方可以解除本合同的其他情形。

　　4.合同期滿的，本合同終止。

　　七、如果本合同任意條款被相關(guān)權(quán)力部門宣布無效、撤銷或不可執(zhí)行的，合同各方應(yīng)本著合理的態(tài)度和方式修正該條款。而本合同的其他條款仍可執(zhí)行和有效。