學(xué)生會科創(chuàng)部個(gè)人總結(jié)
總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況進(jìn)行分析研究，做出帶有規(guī)律性結(jié)論的書面材料，寫總結(jié)有利于我們學(xué)習(xí)和工作能力的提高，不妨讓我們認(rèn)真地完成總結(jié)吧。你所見過的總結(jié)應(yīng)該是什么樣的？下面是小編精心整理的學(xué)生會科創(chuàng)部個(gè)人總結(jié)，僅供參考，大家一起來看看吧。
學(xué)生會科創(chuàng)部個(gè)人總結(jié)1
在科創(chuàng)部我收獲了工作中的喜悅，但同時(shí)我又面臨著工作中的挑戰(zhàn)�，F(xiàn)將本月工作總結(jié)如下：
按時(shí)參加校團(tuán)委的部長會議，認(rèn)真做好會議紀(jì)律，準(zhǔn)確把握會議精神，為以后工作的開展作思想上的指導(dǎo)；
按時(shí)召開部門系統(tǒng)會議，向各二級院系科創(chuàng)部仔細(xì)傳達(dá)每次會議的精神，嚴(yán)格要求各院系科創(chuàng)部以為廣發(fā)同學(xué)服務(wù)為宗旨，以會議內(nèi)容為思想的指導(dǎo)，更好地為更多的同學(xué)服務(wù)。在2月25日中午，我們部門召開了科創(chuàng)部系統(tǒng)會議。會議上就“挑戰(zhàn)杯”答辯大會的結(jié)果作了簡要總結(jié)，并且對3月份科創(chuàng)部的工作進(jìn)行了說明和布置，而且會議上再次重申了各二級院系科創(chuàng)部考查制度；
嚴(yán)格按照考核制度要求各二級院系的科創(chuàng)部，加強(qiáng)與各科創(chuàng)部的聯(lián)系，多交流工作經(jīng)驗(yàn)。鼓勵(lì)其提出對我部門的`建議與意見，充分聽取不同的意見，努力改進(jìn)我部門的工作方法；
積極配合常規(guī)檢查（政治學(xué)習(xí)檢查、勞衛(wèi)檢查、晚寢檢查、晚自習(xí)檢查、文明監(jiān)督），認(rèn)真做好值班工作。
新老校區(qū)科創(chuàng)部聯(lián)系不夠，在往后的工作中，我們將努力加強(qiáng)兩個(gè)校區(qū)的聯(lián)系，使活動同步開展，資源共享；
照片質(zhì)量不高，在今后，我們將加大對新干部的培訓(xùn)，熟練掌握攝影技巧，積極學(xué)習(xí)PS，確保照片質(zhì)量。
雖然我是大二干部，但是，我仍然發(fā)現(xiàn)自己的工作思想不成熟，處事考慮得不全面等等。在以后的日子里，我將不斷去學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)做人和處事。最后，在新的一個(gè)月里，讓我們共同期待更加精彩的學(xué)生會！
學(xué)生會科創(chuàng)部個(gè)人總結(jié)2
時(shí)光荏苒，轉(zhuǎn)眼之間，新一屆學(xué)生會成立將近三個(gè)月。最近，我們成功完成了干事納新工作，為科創(chuàng)部又注入了新的活力。為使下個(gè)月的工作在原有根底上更上一臺階，特做工作總結(jié)如下：
1、確保完成科創(chuàng)部的特色活動，爭取活動內(nèi)容的創(chuàng)新性，組織的完善性。特別是進(jìn)一步完善了新欄目“科技@生活”，使之深入人心，同學(xué)們更加喜歡。
2、積極參與了大學(xué)舉辦的挑戰(zhàn)杯科技創(chuàng)新比賽。
3、開展了“攝影大賽”，廣泛征集優(yōu)秀攝影作品，并評出優(yōu)秀獎(jiǎng)項(xiàng)，同時(shí)做好活動的籌劃、準(zhǔn)備、進(jìn)展和總結(jié)。
4、協(xié)助院、系學(xué)生會各部門做好各項(xiàng)活動。
我們科創(chuàng)部已經(jīng)做好了迎接挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備，乘搭學(xué)校改革開展的大好時(shí)機(jī)，不斷創(chuàng)新，積極工作，在團(tuán)委老師的指導(dǎo)下，在主席的帶著下，開拓新的場面！
希望青島大學(xué)學(xué)生會的明天更美好！希望青島大學(xué)的明天更美好！
科創(chuàng)部作為學(xué)生會的重要組成部分，其工作宗旨是促進(jìn)廣闊青年團(tuán)員投身科學(xué)研究，培養(yǎng)青年團(tuán)員創(chuàng)新精神，使其能夠有效地將理論知識應(yīng)用于實(shí)踐當(dāng)中，發(fā)揮特長，學(xué)以致用，并在實(shí)踐中磨練品行增長才干；不斷提高科學(xué)實(shí)踐能力和社會責(zé)任感，搭起廣闊青年團(tuán)員接觸社會、效勞社會的橋梁無規(guī)矩不成方圓，我們部門也相應(yīng)的有著自己的`一套完整的體系。
在部門工作期間，定期開展例會，方案對于每個(gè)部員的工作情況予以一定的記錄，并以此為依據(jù)，來挑選優(yōu)秀干事。
1、開會三次以上缺勤，沒有提前請假的干事及屢次請假（五次）不來的干事，定期在群內(nèi)提醒通知，以上工作不積極的干事將視為退部。
2、針對部門的整體問題和部員不同的長處和缺乏，做到揚(yáng)長避短，取長補(bǔ)短，并結(jié)合實(shí)際需要，在完成籌劃、人際交往等方面進(jìn)展集體培訓(xùn)，力爭讓部員們在為部門付出的同時(shí)，也有所收獲。
3、在培養(yǎng)部門凝聚力方面，我們方案主要以活動形式，讓所有部員通過共同參與活動，找到對于部門的歸屬感。
4、我們還創(chuàng)立QQ群或是微信群，作為部門內(nèi)部所有人員的交流空間，讓大家在互相交流的過程中，增進(jìn)認(rèn)識和了解，加深友誼和凝聚力。
5、部內(nèi)分組，以小組形式布置任務(wù)，組長前期由該組組員輪流擔(dān)任
6、制定一個(gè)活潑積分表，記錄每位干事的付出情況
近期我科創(chuàng)部主要完成納新任務(wù)和對“第四屆科技作品大賽”的工程收繳評比及上報(bào)任務(wù)。
軍訓(xùn)完，我科創(chuàng)部利用課余時(shí)間進(jìn)展了納新活動，在各班對我部門進(jìn)展了宣傳介紹，歷時(shí)兩天，于9月26號進(jìn)展面試考核，當(dāng)天有23位同學(xué)參見面試，最后經(jīng)決定11人符合我部門要求（部門要求：不違反學(xué)院規(guī)章制度，不違反系部規(guī)章制度，工作熱情、有干勁，有能力，有一定的組織能力，表達(dá)能力，創(chuàng)新能力、籌劃能力），現(xiàn)有部門干事11人。
為響應(yīng)院里活動，我部門承辦“第四屆科技作品大賽”的系部選拔，系部共收49個(gè)工程，經(jīng)選拔向院里推送45個(gè)工程，其中創(chuàng)意設(shè)計(jì)類33項(xiàng)，生產(chǎn)工藝革新3項(xiàng)；社會調(diào)研7項(xiàng)；奇思妙想類6項(xiàng)。
到目前為止，我部門召開三次例會，大家已根本熟悉彼此，部內(nèi)組織過籌劃活動既鍛煉的自己能力，也更加熟悉彼此，后期我部門打算集中培訓(xùn)，為下學(xué)期的“互聯(lián)網(wǎng)+創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽”做準(zhǔn)備，在此期間還會穿插活動籌劃，ppt制作及演示等能力的鍛煉。
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