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工作總結

班主任工作總結

時間:2023-06-12 22:44:27 工作總結 我要投稿

班主任工作總結15篇

  總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統(tǒng)的總結,它能幫我們理順知識結構,突出重點,突破難點,因此我們要做好歸納,寫好總結。但是總結有什么要求呢?下面是小編為大家整理的班主任工作總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

班主任工作總結15篇

班主任工作總結1

  在20xx年的歲末,將自己的班主任工作盤點如下:

  接手這個由來自于四面八方的孩子組成的班級,剛開始還真的擔心班主任工作不好做。但漸漸地我發(fā)現(xiàn),這些孩子雖然來自于不同的學校,基礎也不盡相同,但他們有著想進步的美好愿望。相信他們是最棒的,愛上他們,愛上這個集體,那就從組建班委開始吧。根據(jù)我的了解和孩子們的推薦,推選了班長和各科課代表,體育委員,衛(wèi)生委員等。但要想把班級搞好,還要靠每個孩子的努力,“團結起來力量大”要發(fā)揮每個孩子的潛能,讓每個孩子樂于為班級做事,讓他們每個人都參與到班級的事務中來。于是,我把班級的大大小小的管理都進行了分工,細化到教室的`一個窗臺,一塊玻璃,一個衛(wèi)生角等。我制定了表格,讓孩子們進行了職位認領。很快,每個孩子都熱情地參與到班級的管理當中。每個孩子都是管理者,同時,又都是被管理者。很快,班級的各項事務在孩子們的自主管理下,呈現(xiàn)出有序、高效的良好態(tài)勢。每個孩子都把二班當成了自己的家。特別是在學校安排的大掃除活動中,孩子們不是相互推諉,而是爭著、搶著給老師要活兒干。孩子們的優(yōu)秀表現(xiàn)讓我看在眼里,喜在心頭。

  作為班主任,又是語文老師,我一定要把孩子們引向美好的事物。讓他們一天天走向美好,于是,帶領他們走向書籍,告訴他們讀書能改變一個人。和他們一起讀書,向他們推薦好書,開家長會時,也不忘提醒家長對孩子成長的最大支持就是給孩子買書。漸漸地孩子們愛上了閱讀,并有了自己的摘抄本。如今,我班孩子開展的租書活動如火如荼,使一部分不愛讀書的孩子也漸漸愛上了閱讀,整個班級彌漫著書香氣息。

  伴隨著學校“爭星創(chuàng)優(yōu)”活動的啟動,我在班級也及時進行德育教育,使他們思想上的認識提升一個高度。什么是最美少年?心靈美、行為美的少年才是最美的,才是令人喜歡的。不比吃穿,不比外表,比內心,比素質。我還及時對他們進行“感恩父母,盡孝揚善”的道德教育。通過此次活動,孩子們個個反省了自己的行為,決心做一個體貼父母、關心父母的孩子,爭做美德少年!

  惠特曼說:一個孩子向前走去,他看見最初的東西,他就變成那東西,遇到的是紫丁香,他就變成紫丁香,遇到的是雜草,他就變成雜草、、、、、作為為一個班主任,我努力地使孩子們變成一株株紫丁香。

班主任工作總結2

  班主任工作千頭萬緒,為了把班主任工作做好,我曾像一位盡職盡責的“保姆”一樣,事無巨細,一抓到底,管得很辛苦也很累,但效果甚微。后來我嘗試使用參與式班級管理,把班級管理的主動權交給學生,讓每個學生都感覺到自己是班級的主人,真正成為班級的管理者,班主任成為“引導者”。結果收到了很好的效果。我是這樣做的:

  第一,人人有事做,事事有人管。

  在班級紀律和衛(wèi)生方面,班級實行個人負責制。通過讓學生細致觀察教室、宿舍后,討論定出自己的承包區(qū),班委采取民主集中制的原則把承包區(qū)安排給每個學生,生活委員作好記錄后公布。班級承包區(qū)的范圍、內容和職責都分得很細和具體明確。比如:前門、后門、座位表、值日表、天花板分成三塊,由三個同學承包,教室玻璃窗分成十扇,由十個同學承包,教室桌椅及桌面擺設分成四組,由四個同學承包,走廊外天花板、走廊外瓷磚、整理教室內可回收垃圾、整理報紙、班級紀律、兩操、英語、語文、政治早、晚讀、宿舍的紀律、宿舍衛(wèi)生、宿舍考勤等都有同學承包;清潔區(qū)則分成八塊,由八個組長帶領組員完成各自的責任區(qū),學生每天上課前自覺完成自己的承包區(qū)。每天由勞動委員負責檢查、監(jiān)督并記錄在本班教室日志上,由班主任隨時檢查,同時把學生存在的問題或工作中碰到的問題及時向班主任匯報,以便班任采取相應措施解決問題。

  自從實行了“人人有事做,事事有人管”以后,我們班的教室面貌大有改觀,臟、亂、差的現(xiàn)象再也沒有了。老師走進教室上課時,看到的是教室明亮的玻璃,干凈的地面,整潔的桌面以及潔凈的講臺,教師可以隨意把書放在講臺上,而不用先吹掉講臺上的粉筆灰再小心翼翼地把書放在上面,也不會在上完一節(jié)課后,擔心衣服被弄臟。這讓所有的任課老師都感到心情舒暢,從而更愉快地投入到教學中去。

  第二,分組學習,互相競爭,共同進步。

  在學習方面,1,經過班委討論,把班上同學分成八個小組,各組學生素質盡量均衡,然后向全班宣布各組名單,再由八個組的學生自己選出各組組長,科長(科代表),并討論給各組命組名。比如:第一組叫牽手圓夢,第二組叫八彩棒棒,第三組叫nevergiveup等。學生們很興奮、很樂意為本組做事。2,明確職責,組長負責管理本組學生課堂作業(yè)情況、紀律情況、勞動情況,每天填寫好記錄本,認真記錄每天本組學生的各方面情況,統(tǒng)計本組學生的各科測試情況并統(tǒng)計本組學生的操行分,周末對本組學生作總的評價。星期天晚自修前各組長把工作記錄本交到講臺上讓班主任檢查。科長則負責檢查本組學生的課外作業(yè),每周三、六檢查兩次并及時向科任匯報檢查結果。3,各組根據(jù)各組的學生學習成績,制定了學習計劃和找出幫扶對象,互相協(xié)作,相互幫助,共同提高,力爭最好。4,各小組間互相競爭,共同進步。每次每科的平時測驗成績或月考及期考成績都以小組為單位公布上墻,讓大家看一看,比一比,然后通過小組會議找出各小組的問題和差距,同時制定出下階段的個人目標和小組目標。這種以小組為單位公布成績,既能照顧到一些暫時考得不好的學生的面子,又能讓學生增強集體榮譽感。

  第三,民主管理,獎罰明確,凸顯班級學生操行量化表的作用。

  學生通過討論,自己制定班級操行量化表中的紀律、日常行為和學習方面的考核內容,考核采取加分和扣分的賦分形式,由各組長考核記錄并根據(jù)本組學生情況參照班規(guī)給本組學生賦分。學習方面主要考查本組學生各科測試以及月考、期考成績。以組為單位,組平均分80分以上,該組成員各加2分,個人上90分以上加2分,100分加4分。紀律方面主要是考查學生的考勤情況、課堂紀律、考試紀律以及日常行為等。衛(wèi)生方面主要考查值日生是否認真履行職責,清潔區(qū)是否按時按量完成,是否有扣分現(xiàn)象,打掃清潔區(qū)時,無扣分現(xiàn)象,則該組成員每人加2分。給校廣播站被錄用者,每次每篇加2分。另外,好人好事根據(jù)情形也給以相應加分。班級學生操行量化表統(tǒng)計時間為每周一小計,每月一大計,期末總計。最后評出班級“操行量化總分優(yōu)秀獎”15名和“學習之星”(主要是參照學生的考試加分合計)10名并給以獎勵。

  自從班級實行參與式班級管理后,讓我從繁雜的班主任工作中解脫了出來。班上很多事情都不是我一個人去操辦,而是有專人負責。比如,學校的.通知不用我去傳達,自然會有羅艷秀同學關注并及時通知全班同學。學生生病時,小病自然會有張明明同學組織學生護送去醫(yī)院,大病則會及時通知我。清潔區(qū),我從來不用去監(jiān)督學生打掃,而是由組長帶領本組學生自覺完成任務,清潔區(qū)也很少有扣分現(xiàn)象。班干會議,班長管克玲自己會定期組織召開,分析班上存在的問題并找出解決措施,然后向我匯報。早操和課間操,有吳聽同學承包負責,如有同學遲到、缺操或做操不認真,她就會根據(jù)同學們自己制定的班規(guī)讓她們寫400字的說明書,并扣操行量化分。星期一學校舉行的升旗儀式,也是由吳聽同學組織和統(tǒng)一著裝。班上負責每項工作的同學,都能盡職盡責,順利完成任務,這讓我感到很欣慰和也很滿意。

  總之,參與式班級管理使學生的積極性得到了充分調動,形成了學生廣泛參與班級管理的局面。學生承擔一定的班級任務,擔負相應的責任,使他們感受到班級主人翁的地位,從而提高對班級事務的參與度。同時也是培養(yǎng)學生養(yǎng)成了良好的行為習慣,提高她們的領導能力和組織能力,進一步豐富了她們的學習生活和精神生活,從而達到自我教育的目的。

班主任工作總結3

  本學期,我擔任八(5)班班主任工作。在學校領導的支持下,我順利地完成了學校布置的各項任務。在這學期的班主任工作中,有順利也有挫折,有成功也有失敗,既有困惑,也有啟迪,現(xiàn)就本學期班主任工作做如下總結。

  一、思想上高度重視,嚴抓學生的日常行為規(guī)范,培養(yǎng)良好的學習習慣。

  班主任工作可以說是比較瑣碎、繁雜的,需要面面具到,我總是不厭其煩、耐心工作,學生每取得一點進步,都是對我的最大安慰,為此付出艱辛,我認為是值得的。在工作中,我始終抓住一條管理主線——學校常規(guī)的管理。深入了解每一位學生的基本情況,掌握學生的思想動態(tài)。,我首先起到了帶頭作用。通過一段時間的努力,學生們在日常行為規(guī)范方面有了很大的進步。接著我的工作重心隨之轉移到課堂上來,給學生宣講課堂常規(guī),幫助學生全面了解學校的各頂規(guī)章制度,并根據(jù)中學生日常行為規(guī)范,課堂常規(guī)等制訂了班規(guī),班規(guī)從某些方面補充并突出了日常行為規(guī)范,同時把好日常行為規(guī)范的量化考核關。經過努力,我班學生已經形成較強的時間觀念,培養(yǎng)了勞動意識,增強了服務意識和競爭意識,養(yǎng)成了良好的行為習慣。

  二、認真按時完成學校布置的各項任務。

  從一開始我就十分重視,勤做學生工作、注意保持家長聯(lián)系,共同搞好教育。有疑難、有問題時,及時向有經驗的班主任請教處理方法,平時也經常向有經驗的老師討教經驗和方法。我從一開始就十分注意了解學生,明確工作重點。利用好每一節(jié)班會課,對學生進行思想教育。我著重抓班風的形成。為了樹立良好的班風、學風,從一開始就嚴格要求學生,并注意通過活動增強班級凝聚力。

  三、重視班干部隊伍的建設和管理

  培養(yǎng)他們的綜合能力,發(fā)揮他們的先鋒模范作用,以影響和帶動班級各項工作的開展。班干部是班主任的得力肋手,是班級管理的骨干力量,為了讓他們發(fā)揮主力和輻射作用,我及時對他們的工作責任心和工作熱情給予肯定,時時要求他們以身作則,學會塑造自身的班干部形象,從而樹立威信。同時還定期召開班干部會儀,研究針對一周內班級的情況和出現(xiàn)的問題,確定下一周的工作任務和工作重點。也有同學對個別班干部的.工作不理解,有時還冷嘲熱諷,班干部們都感到很委屈。我得知情況后,立即深入學生當中了解實情,在班會上重申班級紀律及各方面的要求,強調班干部的工作不是為了他個人的私利,而是為了整個班集體在工作,希望同學給予理解和支持。之后我還專門召開班干部會儀,給他們分析原因,指導他們注意工作方法,言行舉止不能盛氣凌人,作為班干部要與同學們打成一片,協(xié)調好各方面的關系,這對班干部本身也是一種鍛煉,并鼓勵他們繼續(xù)努力工作,班干部自身轉變了工作作風和工作方法,同學之間的關系也融洽了,班級工作又逐漸好轉。

  針對班上突出的幾個調皮學生,如:王登開、李功德等,我從一開始就密切注意他們的思想、行為變化,出現(xiàn)問題及時找到他們,耐心地對他們做開導工作,而且還十分注意同他們的家長保持聯(lián)系,雙方面做好轉化工作,取得了一定成效。同時,我還認識到班主任是班級的組織者和領導者。班主任自身素質的提高和管理能力的加強是管理好班級必不可少的條件。因此,我十分注意自己素質的提高,經常閱讀一些有關班主任工作方面的書籍文章,向各位有經驗的老師請教。開學之初,學生行為習慣較差,在紀律、衛(wèi)生方面都做得不到位。因此,我每天到教室,親自動手掃衛(wèi)生,并指導他們打掃衛(wèi)生,教育他們遵守紀律,在我的影響和全體學生的努力下,取得一定的進步。

  總之,一學期的班主任工作使我學到了許多,能力也得到了加強。但是,由于本人經驗不足,心有余而力不足,有些工作還沒有做到位,還做得很不夠,存在一些問題有待解決,敬請領導諒解。為了學生更好的發(fā)展,希望在下一學期繼續(xù)努力,搞好教學,抓好班級,爭創(chuàng)優(yōu)秀班集體

班主任工作總結4

  中職學校的班主任面對的是15—19歲的學生,班主任工作千絲萬縷、繁瑣羅嗦。我相信,任何一位班主任都希望勝任這項工作并把自己從繁重的班級管理中盡量解脫出來,那么,如何開展中職學校班主任工作就至關重要。記得一個優(yōu)秀班主任在做經驗報告的時說:班主任在時,學生能做好,是一個基本合格的班主任;班主任不在時,學生能做好,是一個優(yōu)秀的班主任;班主任在時,學生仍不能做好,則是一個失敗的班主任。多年以來,我一直積極思考如何做好班主任工作,希望自己成為一名智慧愛心型的優(yōu)秀班主任。下面我談談自己這學期來工作的體會。

  一、親近學生,身體力行,建立誠信

  “誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子”。班主任要善于接近孩子,體貼和關愛學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和愛。這是班主任順利開展一切工作的基礎。了解學生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過活動觀察。了解班風、學風,了解全班主要的優(yōu)缺點并分析其原因所在,了解學生的個性特征(包括能力、氣質、性格、愛好等),了解個人的生活環(huán)境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。

  在親近與了解學生的過程中,我們班主任要努力展現(xiàn)自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學生對你既親近又崇拜,既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,在學生中建立起誠信,樹立起班主任崇高的威望。那么,你的教育就可能取得事半功倍的效果。

  二、班干部隊伍的組建和培養(yǎng)

  一個班的集體面貌如何,很大程度上是由班干部決定的。班干部對班集體有“以點帶面和“以面帶面”的作用,我稱他們是“班主任的左右手”。所以唯有慎重地選拔和培養(yǎng)班干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。

  當選的班干部應具有較強的號召力和自我管理能力。班干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養(yǎng):

  1、要大力表揚干部優(yōu)點,宣傳他們的先進事跡,幫助班干部樹立威信;

  2、在鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求班干部個人在知識

  利用班會、班刊等多種途徑對學生進行思想政治教育,幫助他們樹立起正確的人生觀、價值觀。集體主義教育是班級思想教育的重要內容之一,是樹立好班風建立良好集體的重要表現(xiàn)。因此,我除了要求班級在學校集體性活動中樹立班級的形象外,還經常對學生進行“班興我榮。班落我恥,以班為家,榮辱與共”的教育。以此來增強班主任的'向心力凝聚力和戰(zhàn)斗力,真正做到心往一處想,勁往一處使。

  其次,組建強有力的班委會。做好學生各方面工作、單憑一個班主任是絕對做不好的,而應形成以班干部為中心的學生骨干力量。有人形象地說,班委會是班主任的左膀右臂,此話很有幾分道理。班干部在班級中起到核心骨干的作用,他們是班級各項活動的組織者和倡導者。班級的興衰與他們的工作密不可分,利用他們的優(yōu)勢做好學生工作,班干部的工作包括干部的選拔、培養(yǎng)、使用和推薦等一系列的工作。選拔是基礎,我通過委任、競選等各種渠道把那些表現(xiàn)突出,愿為同學服務,有一定組織能力的學生選任為班級干部。班委會組成后,加強對他們的培養(yǎng)和教育。雖然有些學生擔任過班干部,但目前工作內容、工作方法等都發(fā)生了變化。因此要從工作內容,工作方法、工作藝術上進行指導,幫助他們處理好學習和工作的關系。處理好能力的鍛煉與為同學服務的關系,處理好干部與學生的關系。同時在學習、生活上嚴格要求他們,使他們真正成為班級建設的排頭兵。培養(yǎng)是使用的前提,不能光使用不培養(yǎng),教育是培養(yǎng)的繼續(xù),不能光使用不教育,當班干部有了一定的工作經驗后,我就大膽地使用他們。不束縛他們的手腳,讓他們充分探索搞好班級工作的新路子,對工作中的不足及時指出。對工作中的困難予以鼓勵,對工作中的失誤承擔領導責任,對工作的成績要給以表揚和獎勵。

  再次,大膽管理學生,嚴格按校規(guī)校紀辦事,同時注意工作方法。經常在班里講解遵守校規(guī)校紀的重要性。堅持多表揚、公開場合少點名批評。正面疏導的工作方法。不放縱學生,下一定力量做好后進生轉化工作,對生病的學生從生活上給予關心,讓他感到溫暖。實踐證明:這樣做效果較好。此外,要知人,做學生的知心朋友。了解學生、熟悉學生,學生也了解、熟悉我,二者之間能相互尊重、相互信任。如此,也就為班級各項工作的開展打下良好的基礎。

  班主任工作任重而道遠,在以后的教育教學工作中我將在不斷提高自身素質的同時,一如既往地努力、學習,爭取在班主任工作中有更加突出的表現(xiàn)。

班主任工作總結5

  一、想法設法,切實抓好德育工作。

  我將德育工作放在首位,積極配合學校對學生進行思想政治教育、道德品質教育、紀律與安全教育、法制教育,端正學生的學習態(tài)度,思想教育常抓不懈,形成良好的班風。通常利用班會,晨會進行思想品德教育,衛(wèi)生、紀律、安全等經常講,著重培養(yǎng)學生良好的道德品質、學習習慣、勞動習慣和文明行為習慣等。除了班會課進行正面宣傳教育外,我在課外還聯(lián)系實際,用講故事的方法教會孩子們做一個優(yōu)秀的人。班會課上結合班級實際說教、講道理,還通過這個學期的班隊開放日的活動的開展,采取比較靈活的形式,給學生更多的主動性和積極性,讓學生在輕松的環(huán)境中、在不知不覺中愉快地接受了教育,并且使他們的組織能力、口語表達能力和表演能力等多方面的能力都得到了鍛煉。除了重視班會課以外,我注意將德育工作納入正常的制度建設中,根據(jù)我校的校規(guī),結合本班實際與學生建立了評選制度和班級獎懲制度。每周評一次紅花,每月評選“文明之星”,讓學生自評和互評,從中知道自己的不足,讓集體的力量影響孩子改正不良行為。另外,組織學生積極參與學校的各種活動。如大課間游戲、體育比賽等形式多樣的文體活動,讓學生在這些活動中得到了集體主義、紀律與安全、團結友愛等各方面的教育。

  二、積極響應學校號召,培養(yǎng)學生日常習慣。

  在日常生活中,關心學生的身體健康,養(yǎng)成注意保護視力的好習慣。指導開展豐富多彩的班級活動,搞好班級的經常性管理工作,對學生進行常規(guī)訓練,培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好的學習、生活習慣。如在節(jié)日前夕舉行《中秋節(jié)班隊課》,使學生學會尊重和敬愛每一個老師,明白孝敬父母的重要和傳統(tǒng)佳節(jié)的韻味;勞動實踐活動,使學生明白了勞動的光榮。這些活動不但給學生帶來了無窮的樂趣,更加豐富了他們的生活知識。

  三、根據(jù)實際,培養(yǎng)學生的課堂習慣。

  對于一年級的'孩子們,課堂習慣的培養(yǎng)是班主任教學中的重中之重,可以說是檢驗一個教師工作成敗的關鍵。從剛開學那天,就開始訓練一些課堂常規(guī)。我?guī)缀趺刻煸缟系谝患戮褪窃u選“今日讀書之星”,凡是自覺認真早讀的孩子獎紅花并及時表揚,培養(yǎng)孩子們早讀的意識。然后一周再評選出“每周讀書之星”。這樣,在不知不覺中,我們班的孩子有一半以上已經會自覺讀書了。在課堂上,我利用最簡單的方法發(fā)紅花,從聽講是否認真,發(fā)言是否積極兩方面鼓勵孩子,使學生在潛移默化中學會認真學習,自己掌握學習方法。

  四、抓好班干部隊伍建設,發(fā)揮“小干部”的大作用。

  班干部是班主任老師開展工作的得力助手,在班內的影響非常大。班干部素質高,能起到模范帶頭作用,班工作就能做好,良好的班風就能形成。因此對于班干部隊伍建設我一向非常重視。我認為必須根據(jù)班上學生實際情況進行評選。現(xiàn)在的孩子都是獨生子,因此我班的干部名稱的后面都加上了“班長”二字。同時給予班干部一定的權利。我對班干部要求特別嚴格要求,對他們的工作既要指導,又要放手讓他們去做,著重樹立班干部的威信。通過一個學期的鍛煉,我班產生了一批十分優(yōu)秀、有能力的班干部,例如:xx等同學,讓我的班工作輕松了很多。

  五、抓好班集體建設,形成良好班風。

  一個班級的好壞,從班風中可以體現(xiàn)出來。要使整個班級擰成一股繩,增強凝聚力,這樣才會有良好的班風。這就要著重培養(yǎng)他們的集體主義精神、增強集體榮譽感。作為班主任,我主動到學生中去,了解他們,關心他們,與他們交朋友,特別是對于學困生,我主動接近他們,消除他們的自卑心理。利用賞識教育,經常鼓勵他們多學一些知識。我也盡量為他們創(chuàng)造學習的機會和條件鼓勵他們培養(yǎng)各種各樣的興趣愛好。通過各種做法,教育學生團結友愛、關心集體、關心他人,讓大家都能感覺到班集體就是一個溫暖的大家庭,使整個班級基本上形成了一個愛學習、同上進的良好學風。要組織一個良好的班集體,還應該和學生家長打成一片,取得家長的支持和理解。我通過面談、家訪、電話聯(lián)系、開家長會、家長委員會等各種聯(lián)系方式和家長取得工作上的聯(lián)系和交流,半年來,我的工作贏得了家長的贊同和支持。

  六、因勢利導,做好后進生轉化工作。

  后進生轉化成功與否,直接影響著全班學生的整體成績。所以,半年來的教學中,我一直注重抓好后進生轉化工作。首先,幫助后進生找到優(yōu)、缺點,以發(fā)揚優(yōu)點,克服缺點,因勢利導,化消極因素為積極因素。其次,在他們稍有一點進步時肯定、表揚。做到曉之以理,動之以情。信任他們,鼓勵他們。對他們做到理解與幫助。

  在任職期間,我盡力履行班主任的各項工作職責,關心愛護學生,嚴格要求學生,使學生們得到了鍛煉,得到了教育。通過以上工作,本班學生紀律、學習、生活習慣、日常行為規(guī)范等都有了較大轉變,為今后的教育教學工作打下良好基礎。

班主任工作總結6

  我自參加工作以來,一直擔任班主任工作,我深知這是學校領導對我的信任,也是廣大師生及學生家長對我的支持。因此,我對工作兢兢業(yè)業(yè),毫不懈怠。特別是任現(xiàn)職以來,更是百尺竿頭,更進一步。我在長期班主任工作中深深體會到,班主任工作不僅需要科學方法,更要有強烈的事業(yè)心和高度的責任感,要把一顆火熱的愛心獻給學生,獻給教育事業(yè)。這是做好班主任工作的前提。三十年來,我正是按照這個標準嚴格要求自己,不斷總結經驗,提高工作效能,取得了可喜的成績。

  一、了解學生

  俄國教育家烏申斯基說過:“如果教育家希望從一切方面教育人,那么必須首先從一切方面了解人!笨梢哉f沒有了解就無從教育,了解學生是班主任一項基本功。一個班有幾十名學生,他們的性格愛好等各不相同,要把這些學生組織起來,形成一個團結友愛,奮發(fā)向上的堅強集體,需要班主任在充分了解學生的基礎上,有針對性地開展工作。為此,我在新生剛入校時,就要他們每人寫一份內容詳實、涵蓋廣泛的個人簡介,并以此建立學生檔案。班主任掌握這些第一手資料還不夠,還要通過觀察、談話、家訪等多種方式在動態(tài)中了解學生。只有這樣,我們眼里的學生才是立體的,活生生的。我們開展工作才能得心應手。例如我們班的高浩同學,七年級成績中等,到了八年級成績直線下降。經了解,該同學學習目的不明確,只想初中畢業(yè)拿張文憑,然后去當兵。得知這一消息后,我找他談心,并把它帶到辦公室里,把我收藏的《中國?詹筷牎芬曨l放給他看,他看后很激動。我問他:“現(xiàn)在的軍人如何?”“太棒了!”我又問:“假如你是軍人,你能把飛機開上天,軍艦開下海嗎?”他面紅耳赤,低下了頭。接著我因勢利導:“想當兵是件好事,可現(xiàn)代軍人不光靠勇敢,更靠知識和技能。一架飛機,一艘軍艦就是一座科技城,對于一個沒有知識和技能的軍人來說,就是一堆廢鐵。這樣的軍人是無用的軍人!”他聽后心靈受到震撼,學習態(tài)度也悄然發(fā)生改變。

  二、樹立良好班風

  一個班級風氣的好壞直接影響到每位學生是否能健康成長,優(yōu)良的班風是學習的保證。為了樹立良好班風,我首先從自身做起,要求學生做到的,自己先做到;要求學生不做的,自己先不做。其次,嚴格制度,通過制定一系列嚴格的.班級管理制度規(guī)范約束學生的言行,使他們養(yǎng)成良好的學習、生活和行為習慣。

  每學期開學,我們制定并完善了一系列嚴格的班級規(guī)章制度,包括《一日常規(guī)》、《衛(wèi)生值日制度》、《請假制度》、《就餐就寢制度》、《公物管理制度》等。在制定這些制度之前,我廣泛征求學生意見,待制度定稿后就反復在班里宣讀,并要求每個學生嚴格遵守。這些規(guī)章制度從紀律、衛(wèi)生、學習、生活等方面對學生提出了嚴格要求。在日常班級管理中,我欣喜地看到,大部分學生都能嚴格遵守這些制度。對于少數(shù)不能嚴格遵守的學生,我通過耐心細致的說服教育,真誠和他們溝通,最終他們也都能自覺對照制度嚴格要求自己。由于本人的不懈努力,我們班養(yǎng)成教育之花越開越盛,越開越美。

  三、面向全體學生,有效開展工作

  俗話說:“十指伸出,長短不一!币粋班里的學生,無論是思想品德,還是學業(yè)成績都有“長”“短”之分,但“長”與“短”不是絕對的,在一定條件下是可以轉化的。因此我把關注點投向每一位學生。對所謂“優(yōu)生”,我告誡他們不僅要看到自己的優(yōu)點,更要看到自己的不足,要懂得寸有所長,尺有所短的道理。班主任必須丟掉“好馬不用鞭子催,響鼓不用重捶擂”的錯誤思想,適時提出更高要求,幫助所謂“優(yōu)生”樹立遠大理想。對學困生,我不歧視,不厭惡,不放棄。俗話說“橫看成嶺側成峰”,我相信每一個學生都有好的一面,沒有一無是處的學生。如果我們用一個標準去衡量學生,就會把這一領域不突出而在其它領域大有可為的學生視為差生了。從這個意義上說,“世界上沒有差的學生,只有差的教育”這句話也不無道理。對于那些學習暫時有一定困難,心靈暫時有一定欠缺的孩子,我總是滿腔熱情地關愛他們,呵護好他們的自尊心。并幫助他們分析存在問題的原因,找到解決問題的途徑和方法。對于他們身上的閃光點,我總能及時予以充分肯定和熱情鼓勵,幫助他們點起自尊的火種,使他們獲得克服困難的勇氣和前進的信心。

  四、善于捕捉,靈活開展工作

  班主任工作沒有既定程式,這就要求班主任有一雙善于捕捉的慧眼,及時發(fā)現(xiàn)問題,靈活開展工作。

  記得我校第二屆校運會期間,為迎接這次運動會,同學們進行了認真準備,我班學生一向活潑好動的本性開始顯露,許多學生積極踴躍地報名參加,沒有參加的學生思想也有波動。那段時間,據(jù)各科老師反映,在課堂上,一些學生神情恍惚,之前那種濃厚的探究氛圍沒有了。體育運動會結束之后,學生們的熱情開始降溫,我及時召開了班委會,了解班級動態(tài),班干們反映的情況讓我大吃一驚。不少學生在上晚自習時玩手機,換位置,扎堆說話??更令人擔憂的是,一些學生說他們學習沒有方向和動力。這樣的思想,這樣的情緒,如果任其滋生并蔓延開去,后果不堪設想。

  于是,我專門開了一個“我們?yōu)槭裁磳W習”的主題班會,在班會上,我借助多媒體,播放了許多有震撼力的圖片和感人肺腑的文字。許多學生看著那些圖片、文字,流下了悔恨、感動的眼淚。這個主題班會雖然“耽誤”了一節(jié)課,但我覺得非常值。接下來的幾天,我明顯感到班里的學習氣氛有了好轉,就連那些平時調皮搗蛋的男生們也乖了起來,他們好像一夜之間懂事了,長大了。“世上無難事,只怕有心人”,作為一名班主任,如果你真正把心用上了,就一定會拉近和學生的心理距離,工作也會得心應手。

  五、關心學生飲食起居,為留守學生排憂解難

  爭取讓班里每位寄宿生都能感受到學校的溫暖,這是我的責任。最近幾年,我所帶的班都是全員寄宿班,班里的學生幾乎都是留守學生。對于這些學生,我除了關心他們的學習,還為他們的飲食起居操心,做他們的生活老師。比如衛(wèi)生,我除了關心班級和衛(wèi)生區(qū)的衛(wèi)生外,還關心學生宿舍的衛(wèi)生以及他們的個人衛(wèi)生。平時我利用到寢室查訪等機會,指導學生鋪床疊被,整理房間。有時天下雨,學校不上早操,許多學生不按時起床,為了多睡一會兒,他們甚至不吃早飯,這樣不但會影響學習,還會影響他們健康成長。為此,我精心選擇有責任心的寢室長,要求他們督促學生按時起床。我定期深入寢室檢查指導,找學生談話,了解學生就寢動態(tài),有針對性地開展工作,確保學生睡得安全、舒心。

  五、強化家校聯(lián)系,形成教育合力

  每學期,我們一般要召開兩次家長會,每次家長會召開之前,我都會做充分細致的準備,包括搜集資料,撰寫發(fā)言稿,制作幻燈片等,認真的準備換來的是家長會的圓滿成功。通過和家長真誠溝通,我把孩子們在校的表現(xiàn)匯報給家長,把自己對孩子們無私的愛滲透給家長,把教師們不計名利無私奉獻的精神展示給家長.家長們滿意了,放心了。通過家長會,我和家長們建立起密切聯(lián)系,彼此關系也因此拉近了。平時,我在班級管理中總能得到家長大力支持,家長們也會定期給我打電話,詢問他們的孩子在校學習和生活情況。我覺得,班主任工作如果有了家長全力支持,就成功了一半,許多難題也會迎刃而解。

  經過不懈努力,我所帶的班級班風正,學風濃,人情純,像一個溫馨的大家庭。連續(xù)多年被學校評為優(yōu)秀班集體,我本人也多次被評為優(yōu)秀班主任。成績只屬于過去,在今后的工作中,我還會多學習,多實踐,多創(chuàng)新,不斷取得新的更大的成績。

班主任工作總結7

  這一學期,我擔任六年(2)班的語文教學和班主任工作。在開展班主任工作方面,我按照學校的工作要求,有重點、有步驟地開展工作,使學生知識技能和道德品質一同形成,全面發(fā)展。具體工作歸納為以下幾點。

  一、營造氛圍,促進優(yōu)良班風的形成。

  (一)樹立正確的輿論導向。

  小學生思想還不成熟,辨別是非的能力不強,對于錯誤的輿論容易附和盲從。這直接影響到班風的建設。對于班級輿論,我注意加以引導。班會時,我組織學生學習《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》,在此基礎上,還訂出切實可行的、為絕大部分所能遵守的《班級公約》,這更貼近學生的日常生活,更容易為學生接受。

  (二)鼓勵競爭。

  沒有競爭機制,集體便沒有活力,個人便沒有危機感,更沒有創(chuàng)造的火花閃耀。要打破這種相對平衡的狀態(tài),創(chuàng)造出一種充滿活力的競爭局面,就必須鼓勵競爭,用競爭激發(fā)學生高昂的斗志,發(fā)掘學生巨大的潛能。我讓班里的學生結為競爭伙伴,這個競爭伙伴也不是一成不變的,可以不斷更替,當他們達到自己的目標后,又要重新選擇一個有實力的競爭伙伴,所以他們在超越他人的基礎上,不斷地超越自我,這樣形成一個良性循環(huán)的態(tài)勢。

  二、培養(yǎng)良好的學習態(tài)度和學習習慣。

 。ㄒ唬、變"要我學"為"我要學"。

  "要我學"與"我要學"的區(qū)別在于,前者缺乏而后者具有求知內驅力。內驅力源于遠大的理想和明確的學習目標,理想的層次愈高遠,目標愈明確,提供的動力就愈強勁愈持久。為了提高學生的積極性,收集了一些有杰出成就的科學家的事跡報道、傳記等,適時介紹給學生,以此打動學生的心靈,激發(fā)學生的責任感,成就欲。另外,我在課余時間會讓同學們閱讀他們自己喜歡的書籍,同時也給他們推薦一些書目:《窗邊的小豆豆》,我班同學都很喜歡看。

 。ǘ、變"苦學"為"樂學"。

  變"苦學"為"樂學"關鍵是要激發(fā)學生的學習興趣,讓學生明確學科本身的價值以及學習它對于自身今后發(fā)展的作用。因此,我在傳授知識的同時,注意聯(lián)系實際讓學生明確學科的價值和意義。其次,在課堂教學中握好教學中的."度",即教學的深度、練習和考試的難度,作業(yè)量的適度,讓學生在成功的體驗中獲得學習的樂趣。當同學們取得成功時,我會給他們一個大大的鼓勵,讓他們不能驕傲,而要再接再厲。

 。ㄈ、變"學會"為"會學"。

  為促使學生變"學會"為"會學",我一方面讓學生真正認識研究學法、培養(yǎng)自學能力的重要性。用身邊同學的成功經驗,用"未來社會的文盲是沒有掌握獲取知識方法的人"來啟迪學生認識研究學法、培養(yǎng)自學能力的重要意義。經常有意識地對學生進行學法指導,學習有規(guī)律可循。因此,在進行學法指導時既要有整體上的指導,又要注意個別指導。創(chuàng)造條件進行學法交流。期中考試開家長會時,我在班里舉行了一次學習交流會,家長把他們好的教育方法分享給其他家長,成績優(yōu)異的常靜,曾艷婷同學把她們的學習方法告訴了我們班同學。這樣做,同學們能盡快找到自己通往成功的方法。

  三、以德育為主,重視養(yǎng)成教育。

  常規(guī)管理是德育的重點,只有常規(guī)管理跟上去了,才能更好地開展各項養(yǎng)成教育工作,而習慣的養(yǎng)成也利于常規(guī)的建立。

 。ㄒ唬、勤于用自己的雙手給學生做出示范。

  在學校,與學生接觸最頻繁的是班主任,學生受班主任的影響也最大。學生接受班主任的教育,不只聽其言,還會觀其行。班主任只有用行動做出榜樣,使學生“耳濡目染”。每天利用晚點的時間總結今天的衛(wèi)生、紀律、學習。從此,教室地面開始逐漸清潔起來。要想取得好效果,班主任必須抓住每一個“用手說話”的機會。比如隨手排一排桌椅;放學隨手關上一扇窗諸如此類的細節(jié)和動作,都能給學生以積極的心理暗示,成為學生仿效的榜樣,進而產生“此時無聲勝有聲”的獨到效果。

 。ǘ、加強日常行為規(guī)范教育,強化行為規(guī)范的養(yǎng)成訓練。

  組織學生學習《小學生日常行為規(guī)范》,要求每位同學言語文明、活潑向上、熱愛勞動、講究衛(wèi)生、愛護公物、儉樸節(jié)約。同學們養(yǎng)成良好行為習慣的基本要求。

 。ㄈ、建立嚴格的檢查制度,讓常規(guī)養(yǎng)成教育自覺化。

  養(yǎng)成教育就是通過各項活動,使同學們言行“規(guī)范化,自覺化”。建立嚴格的檢查制度,長期督促、檢查學生遵守規(guī)范的情況,是保障學生良好習慣形成的關鍵因素。

  四、團結老師,精誠合作。

  作為班主任,特別是畢業(yè)班的班主任,我有責任團結任課教師參與班級建設,同心協(xié)力,共同把班集建設好。一學期來,我與數(shù)學、英語和其他各學科老師愉快合作,協(xié)調發(fā)展,為創(chuàng)建一個良好的班集體奠定不結實的基礎。

  半學期來,對于關主任工作有了新的認識,但也有不少的問題:中下生面廣,學生的學習積極性還有待提高,學生還需今后的常抓不懈,今后的工作要力爭有創(chuàng)新精神,找出更好的方法開展工作,使工作做得更好。

班主任工作總結8

  在忙忙碌碌的教育教學中,一個學期也接近尾聲了,回顧這一學期的班級管理工作,真是有喜有憂,教師的職業(yè)是瑣碎的、細小的,在班級管理工作中,我對每一件事情都認真負責。現(xiàn)將這學期的班主任工作總結如下:

  一、班級基本情況

  我們班共有20名幼兒,女生8人,男生11人,班上的孩子們來自不同幼兒園,年齡參差不齊(4-6歲),其認知特點也不同,足歲的孩子普遍表現(xiàn)的特別活躍、好強,年齡偏小的孩子比較靦腆、乖巧,甚至還有些膽怯。

  二、班級管理

  1.對不同年齡段的新生孩子做好入學教育。

  學前教育是與小學教育有效銜接的重要環(huán)節(jié),但是很多孩子,包括家長都無法一時間轉變思想和觀念,依然按照幼兒園大班的思想來帶孩子,所以在入學時有較多的孩子不適應。因此首要任務是對孩子進行入學教育,使幼兒盡快的適應學校的學習環(huán)境和生活環(huán)境。

  2、加強養(yǎng)成教育,通過開展各種常規(guī)訓練使孩子形成良好的學習、生活習慣。

  (1)、對課堂環(huán)節(jié)開展常規(guī)訓練,培養(yǎng)幼兒正確的讀寫坐姿,時刻提醒、督促幼兒做到"三個一";教育幼兒要愛惜學習用品,學會自己整理學習用品;教育幼兒科學地用眼,要保護眼睛,每天堅持做眼保健操;課前課本的擺放位置;回答問題之前先舉手;課堂環(huán)節(jié)中利用了一些自編的小口令調動孩子的課堂積極性,做到行動的統(tǒng)一。

 。2)、培養(yǎng)孩子良好的飲食習慣,教育幼兒不挑食、不浪費糧食,進餐時不講話,飯后自己整理桌子;每天每節(jié)課后督促幼兒多喝水,培養(yǎng)幼兒主動喝水的習慣。

 。3)、培養(yǎng)孩子良好的睡眠習慣,睡覺時要排隊,進入寢室不講話。

  (4)、培養(yǎng)了孩子良好的衛(wèi)生習慣,教育幼兒根據(jù)天氣變化而增減衣服;教育幼兒飯前便后或游戲結束后要洗手;主動整理擺放玩具;垃圾應投放垃圾桶。

  (5)、培養(yǎng)孩子講文明,講禮貌的好習慣,見到長輩主動問好,教育幼兒尊老愛幼、與同伴之間友好相處,相互謙讓、相互關心、相互幫助,美食分享、快樂共享。

  (6)、培養(yǎng)孩子的安全意識和自我保護能力,通過課堂和隨機教育相結合,使幼兒知道危險的地方不能去,危險的東西不能摸,遇到危險受傷了或是自己感到不舒服時第一時間告知老師或大人。在平時的戶外活動時要求幼兒必須遵守游戲規(guī)則,由于我們班級的特殊性,活動空間較少,所以安全教育必須要天天講,時時講,反復強調,力求安全第一。

  3、選出班級小干部,如“班長”、“組長”“圖書管理員”、“喝水督促員”等,這樣可以讓孩子管理孩子,孩子得到了鍛煉的機會,同時也激勵著每位孩子努力爭取。

  4、保證孩子人身安全。孩子每天由家長接送,老師親自迎送,杜絕陌生人領走幼兒,如有他人接送,老師須經電話與其父母核實后方可同意接走。

  三、家校溝通

  平時,熱情對待每一位家長,注意和家長溝通。接送孩子時和家長聊上幾句,了解一下幼兒在家的表現(xiàn)或關心一下幼兒的身體情況,家長都感覺非常溫暖。還建立了預備(3)班的`微信群,并分各種主題上傳了孩子們的相片,讓家長們及時看到孩子們在學校的動態(tài),看到孩子們的一張張笑臉,對于家長的留言我都仔細閱讀,并及時回復,讓家長及時了解到孩子在校的表現(xiàn)情況,同時針對孩子不同時期的表現(xiàn)交流意見,商討教育方法,盡量地幫助孩子進步解決家長的問題。

  四、不足及反思

  1、多多培養(yǎng)孩子的養(yǎng)成教育。(孩子學習重要但是養(yǎng)成教育一樣不可輕視,每樣都要從細節(jié)抓起,所以無論哪個學期都要緊抓孩子的養(yǎng)成教育。

  2、與家長多多溝通,把家校聯(lián)系做到更好。(家校聯(lián)系做好了,自己的工作也就做好了一半,因為我們的工作需要家長的配合。)

  3、本學期有時候有因自身懶惰思想造成的拖拉現(xiàn)象,在下學期的工作中力爭做到“今日事今日完成”。

  本學期非常忙也非常累,收獲當然也不小。在工作中我享受到收獲的喜悅,也在工作中發(fā)現(xiàn)一些存在的問題。我享受的收獲我會用于下學期的工作中,我所碰到的問題我要認真思考想辦法解決,力求把日后的工作做得更好!

班主任工作總結9

  本學期,為了搞好本班的班風、學風,營造良好的班級學習環(huán)境,提高學生素質,促進學生全面發(fā)展,做了以下幾點工作:

  一、加強思想品德教育

  班主任的基本任務是對學生進行思想品德教育,使他們的身心得到全面健康的發(fā)展。對于二年級的孩子來說,正是接受各方面教育的最佳時機,除了學習,我想更為重要的是教會他們認識世界,明辨是非,學習怎樣做人。因此我利用每周一的班會,結合國旗下講話的內容,在班會課上做相應的安排。

  二、加強行為習慣教育

  培養(yǎng)學生文明禮貌的習慣,即要求學生做到儀表美、語言美、心靈美。強化要求學生執(zhí)行學校的`學生行為規(guī)范,衣著整潔,佩戴好?ê图t領巾,不穿拖鞋上學,由班干部督促檢查,結合評比制度,促使學生自覺自悟,現(xiàn)在同學們都已經養(yǎng)成了這個良好習慣。在語言行動上,同學們懂得講文明禮貌,無論在校內、校外,他們見到老師都很有禮貌地叫聲“老師好!”同學之間團結友愛,互相幫助,拾到東西交公的好人好事不斷涌現(xiàn)。

  三、加強安全教育

  對學生進行安全教育,防患于未然,永遠都把安全放在第一位。首先利用班會和晨會對學生進行安全教育。指導學生做好安全工作,寫好日記,且讓家長也積極參與進來,真正將工作落實到實處。同時,將上學放學安全貫徹到每一天,家住得近的孩子,安排他們結成小隊結伴回家,家遠的落實接送家長,學生的作息時間每位家長都曉記于心,這樣確保孩子日常安全。

  四、加強家校聯(lián)系

  我特別注重和家長建立良好的關系,與家長多交流,使學生的家校表現(xiàn)得以有效溝通,讓家庭教育與學校教育同步,促進學生良好習慣的養(yǎng)成和身心健康成長。學校教育離不開家長的配合,是密不可分的。而班主任工作就更離不開家長的配合。因此加強和家長之間的聯(lián)系,讓老師和家長及時了解學生在學校和家里的表現(xiàn),對學生的發(fā)展都是很重要的。

班主任工作總結10

尊敬的各位領導,老師們大家下午好:

  首先感謝校領導能給我這樣一個和大家交流的機會,能夠在這里和大家一起學習,交流,我感到非常榮幸,對于一名青年教師來說,在座的老師都是我學習的榜樣,要說來談談當班主任的經驗實在不敢當,我僅對我的班主任管理工作向大家做一個匯報,談一點心得體會,與大家交流共勉!希望各位領導老師多提寶貴意見!

  1.抓好開頭

  高一年級、每個學期的開頭一個月,是學生行為習慣跟學校的規(guī)章制度“同步”的關鍵時期,班主任是一個班級的統(tǒng)帥,要想帶好這個班,僅僅起早摸黑補習功課是不夠的,“腳勤,嘴勤,眼勤”都必不可少!澳_勤”就是要經常走到班級同學中去,多與學生接觸,多跟班進行督促檢查;“眼勤”,要經常深入教室、學生公寓及操場等,去觀察同學們的情況,以便及時掌握第一手材料,發(fā)現(xiàn)問題,及時處理,把問題消滅在萌芽狀態(tài)。還要“嘴勤”,就要多找學生談心,了解他們的內心世界,多與家長溝通,掌握學生在家的情況,多方配合,使學生很快進入正軌。

  2.建立班級內部小組量化考核制度

  參照學校的班級量化考核制度,我給本班級也制定了班級內部小組量化考核制度。將班級分成五小組,五組實行競爭,各小組每月基分100分,在此基礎上進行相應增減。每月月底班會上進行總結、評比和獎懲。每月初各組總分清零,仍以一百分為基礎,進行本月記錄。當月獲得最高分的小組內成員才有資格競選當月的校園文明之星和環(huán)保標兵,并能得到班主任的獎品。這樣把學生的積極因素調動起來,才能形成合力,共同構筑學生自我管理機制。在班級管理中要針對學生心理特點,充分發(fā)揮學生們的主體作用,發(fā)揮學生的自我管理才能,以人為本,最大限度一一挖掘學生的創(chuàng)造潛能,有效地管理好班級,更重要的是,提高學生的整體素質,使學生全面健康地發(fā)展。

  3.班主任要善于挖掘學生身上的閃光點

  人都喜歡被表揚。優(yōu)等生需要表揚,學困生更需要表揚。作為班主任,要善于發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點,要善于給他們以信任,引導他們有意識地去發(fā)揚優(yōu)點,克服缺點,揚長避短,從而向好的方面發(fā)展。我們班張慧家境貧寒,學習不好,可勞動非常積極。每次班級大掃除她拖地、檫門窗排桌椅,忙得滿頭大汗,還不停地問:“老師,還有什么事要干?”我乘機對她說:“老師特別喜歡你現(xiàn)在的表現(xiàn),如果你在學習上再下點功夫,就會成為一名品學兼優(yōu)的好學生。到那時,同學們都會對你刮目相看的,老師和父母也就更加開心了!彼犃宋业脑捯脖容^高興,接下來我有時額外給她布置點作業(yè),有時讓她同桌幫她輔導作業(yè),漸漸地她自信了許多,成績也有了起色,我對她的每一點進步都及時地給予表揚,她學習的積極性有了較大提高,盡管她的理解能力不強,但是端正的學習態(tài)度決定了她期末考試的巨大進步。還有我們班王年生同學學習成績不好,基礎非常弱,上課特別喜歡講話,甚至與同桌用專門的筆記本上課寫字聊天。對于他屢教不改的錯誤,我決定打電話與他家長溝通,但是他當時立刻哭著求我不要打電話給他父母。俗話說“男兒有淚不輕彈”,我立刻意識到事出有因。經過了解,我才知道他母親是聾啞人,沒有工作,而其父親在灣址的一些建筑工地做瓦匠,家里條件不怎么好,但為了他讀書,在羅保小區(qū)租了一間地下室陪讀,也順便解決了其父親在灣址打工的衣食住行問題。他向我保證以后上課一定認真聽講,因為他不想看到他父母的眼淚尤其是他母親的。我認為一個孝順的孩子應該值得信任,因此,我不僅沒有打電話給他父母,并給他爭取了助學金,果然功夫不負有心人,他期中考試進步了20多名,期末考試更是取得了年級前四百名的好成績。因此,我們班主任不要吝嗇對學生的表揚,要多激勵學生。

  其實,有時候,我也會當著全班同學的'面發(fā)火,但事后想一想,自己當著全班同學的面發(fā)火樣子是不是很難看,是不是有損于教師的形象,如果能通過其他方式教育學生,為什么要發(fā)火,訓斥學生呢?這樣既傷身體,又使班級氛圍很壓抑。其實學生有著不同的教育基礎,來自不同的家庭,智力水平不一樣,因而學生的發(fā)展是多層面的,只要他們在原有的基礎上有所進步就可以了,我想,所謂“蹲下來看學生”,大概就是換一個角度看學生吧。不能用同一個模式去要求學生,學生的發(fā)展是多方面的,多考慮學生自身的特點,因材施教。

  總之,班主任的工作千頭萬緒,班主任的管理絕不能一層不變,僵化保守,要盡量“抓到細微處,落在實效中”,做到“腳勤,嘴勤,眼勤”,才能使班級管理見成效。要在工作實際中不斷改進,不斷創(chuàng)新,注重可持續(xù)發(fā)展,才能真正讓學生信服我們,從而更好的調動學生的積極性,增強班級的凝聚力,讓班級工作再上新臺階,從而取得更加優(yōu)異的成績。

  以上,只是我個人對班主任工作的幾點粗淺的認識,不當之處,敬請各位批評指正。

  謝謝!

班主任工作總結11

  本學期,我仍然擔任五三班、五六班的英語教學和五三班的班主任工作。在工作中,本人遵守學校紀律,認真完成學校不值的各項工作,并從各方面嚴格要求自己,結合各班學生的實際情況,使教學工作有計劃、有組織、有步驟地開展,圓滿地完成了教學任務,F(xiàn)我針對班主任工作方面總結如下:

  一、疫情期間線上工作

  疫情期間,我一刻都不離開電腦、手機,隨時待命,因為我知道,我的工作雖然只是以為普通的教師,但對于我班孩子來說,很重要。結合班級情況,我利用網課和視頻,對孩子們進行疫情防控知識的普及與教育。為了更好地預防疫情,我每天提醒并統(tǒng)計班級學生的健康打卡以及所在地的統(tǒng)計。

  二、復學后班級管理

  1.疫情教育及防控

  每天給學生測體溫、教室消殺、通風等工作及記錄;

  提醒并統(tǒng)計學生的健康返校打卡及兩碼上傳

  2.各周班隊會工作

  本學期從學生安全、心理等方面,在教室展示班隊會教育

  3.學生的心理工作

  復學后,學生成績懸殊較大,一部分學生學習興趣不強,很浮躁,還有極個別學生自暴自棄,針對以上情況,我采取集體和個別談話的方式,進行溝通。

  4.中午看餐及看班

  根據(jù)學校的`安排,大部分學生中午在校就餐,做好看餐及午讀的工作。并做好下午第三節(jié)課的輔導。

  5.細處關愛,愛中有嚴。

  愛,是教師職業(yè)道德的核心,一個班主任要做好本職工作,首先要做到愛學生。我深信,愛是一種傳遞,當教師真誠的付出愛時,收獲的必定是孩子更多的愛!我常想,一個班主任要帶好這些孩子,首先要當個好媽媽,要像他們的媽媽一樣愛他們,要拿出自己的愛心去“哄”他們。我還采用各種方法來激勵孩子們的積極性,雖然這些舉動在成人眼里是那么的微不足道,可是在孩子的心中卻產生了巨大的漣漪。

班主任工作總結12

  安龍縣興隆鎮(zhèn)青龍小學:羅艷 在忙忙碌碌中我們的教育教學工作也接近尾聲,回顧這一學期自己的工作,真是有喜有憂。面對那一個個活潑、好動、有思想、有感情的孩子,如何能讓他們健康快樂地成長,積極主動地學習,是本學期我所做的主要工作,F(xiàn)將本學期的班級管理工作作如下總結:

  一、抓常規(guī)教育,培養(yǎng)學生的良好習慣。

  播種一種思想,收獲一種行為;播種一種行為,收獲一種性格;播種一種性格,收獲一種命運。一年級學生由于年齡小,自控力差,紀律渙散。我就從抓常規(guī)教育入手,培養(yǎng)學生的良好習慣。

  第一、充分利用班隊會時間給學生講學校規(guī)章制度和班上的班規(guī)班紀。學習《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》。讓學生知道什么行為是對的,什么是不對的,使學生養(yǎng)成良好的學習和生活習慣。

  第二、組織學生積極參加了學校和班級開展的各項活動,從活動中培養(yǎng)學生熱愛祖國、熱愛班集體和學校、熱愛勞動的情感,讓學生在活動中享受快樂,體驗生活,快樂的成長。

  第三、狠抓衛(wèi)生工作。講究衛(wèi)生很重要,俗話說,病從口入。收拾好衛(wèi)生,既能使身體健康,又能養(yǎng)成良好的生活習慣,還能創(chuàng)設一個良好的學習環(huán)境。本學期我主要從兩方面抓衛(wèi)生工作。個人衛(wèi)生:要求衣著整潔,做好“三勤”,勤洗澡;勤換衣服;勤做兩操。 班級衛(wèi)生:每天早,中,晚分派值日生清掃,設立衛(wèi)生監(jiān)督崗,進行檢查與監(jiān)督。對于主動,及時打掃衛(wèi)生的同學或小組,進行獎勵。同時利用花草美化環(huán)境,并進行愛護環(huán)境和花草的教育。

  最后、我在班上設立了一個我是得星小能手的評比臺。分別從:值日我最認真,學習我最棒,遵守紀律我做得好等方面評優(yōu)秀之星。讓學生在愉快的評比中遵守了紀律,提高了學習成績,講究了衛(wèi)生。用強化優(yōu)點忽略缺點的方式讓大家進步。

  養(yǎng)成教育是一種道德行為習慣的教育,良好的習慣一旦養(yǎng)成,將使學生終身受益。以上做的這些,還是遠遠不夠的,有待于進一步深進教育、強化練習,在實踐中反思,在反思中進步。

  二、注重安全教育,增強安全意識。

  安全工作是班級管理中的重要工作。沒有安全,談何教育。這學期,我主要從以下幾方面進行安全教育。

  第一、參加學校防震演練和防火演練,提高警惕,增強防震安全意識和防火安全意識。提高學生自我保護能力。

  第二、利用身邊的實事對學生進行安全教育。例:通過講周邊學校(巧凹小學)學生在放學回家的路上被車撞死的事實。教育學生上學和放學路上要走道路的兩邊。過馬路要看清有無車輛。通過講學校某某同學和某某同學打架被打斷手的事實,教育學生同學之間不要玩危險的游戲,要和睦相處、互相幫助等等。

  第三、利用班級文化建設中安全小知識欄目張貼各種有關安全的小知識讓學生閱讀。本學期我主要張貼了:防雷小知識、防震小知識、防暑小知識、怎樣預防食物中毒等。

  三、狠抓教學成績,提高教學質量。

  1、我從培養(yǎng)學生良好習慣入手,課上進行趣味教學,盡量吸引學生的注意力,時刻注意調動學生的積極性,使學生養(yǎng)成認真聽課、按時完成作業(yè)的好習慣。

  2、做好培優(yōu)補差工作,一個班級總存在尖子生和后進生。不讓一個學生掉隊,是我工作的目標。對于后進生,我總是給予特殊的照顧,首先是課堂上多提問,多巡視,多輔導。然后是在課堂上對他們的點滴進步給予大力的表揚,課后多找他們談心、交朋友,使他們懂得老師沒有把他們“看扁”,樹立起他們的信心和激發(fā)他們學習的興趣。最后是發(fā)動班上的優(yōu)生自愿當后進生們的輔導老師,更重要的是我也一盯到底。令我欣慰的是優(yōu)生們表現(xiàn)非常的踴躍。從這學期的期末成績以及平時的小測驗中可以看出,他們進步了不少。其中韋國雨、韋尚梅進步較大。

  四、重視家校聯(lián)系,雙向管好學生。

  孩子的進步,集體的成長,離不開學校教育,也離不開家庭教育。平時我非常注意做好這個工作。為了更好的了解學生的情況,特別是那些頑皮和不能按時完成作業(yè)的`同學。我通過家訪、電話聯(lián)系、開家長會等各種方式和家長取得工作上的聯(lián)系和交流,經過老師和家長的多次教育,學生改變很大,基本能遵守學校紀律并按時完成作業(yè)。通過與家長建立密切聯(lián)系,進行友好交往,不

  僅溝通信息還增進了情感的交流。及時了解家長的想法和反饋。半年來,我的工作贏得了家長的贊同和支持。取得了很好的效果。

  只要我們端正自己的工作態(tài)度,真誠地為孩子的健康成長而付出,一切都為提升孩子生命狀態(tài)為出發(fā)點,我相信,我的班主任工作能在不斷的磨練中得到提升。取得的成績只能代表過往,不能代表將來。作為一名班主任老師,我將取人之長,補已之短,不斷進取,使自己的班主任工作再上一個臺階。

班主任工作總結13

各位老師:

  大家好!本人擔任班主任的時間短、經驗淺,在座的老師們都有自己一套獨特的管理方法和管理經驗,是值得我學習的。今天,我就自己擔任806班班主任以來的具體做法跟大家交流一下。希望在座的老師們能給我提出寶貴的意見,F(xiàn)結合我擔任806班班主任工作的實際做法談幾點:

  一、德育工作

  我對本班的思想教育工作是圍繞以下幾點展開的:

  1、教會學生如何做人;(如何做人是教育的根本,要求學生要做有道德、有理想、文明守紀、誠實守信、樂于助人、積極進取、尊老愛幼、孝敬雙親之人。)

  2、教會學生如何生活;(要求學生從小事做起、從點滴做起、從個人衛(wèi)生、個人理財、飲食起居等做起,逐步培養(yǎng)學生獨立生活能力。)

  3、教會學生如何學習。(培養(yǎng)學生獨立學習、創(chuàng)新學習的能力,指導學生的學習方法、研究方法,鼓勵學生獨立研究,積極探究、勇于創(chuàng)新。)

  二、班級管理

  加強班級管理,培養(yǎng)優(yōu)秀的學風、班風,深入了解學生。一方面,通過各種方式,指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎上產生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質。一方面,我有效地利用班會課開展一些專題性的活動。例如:人生觀教育、意志教育、學習經驗交流會、辯論會、習慣養(yǎng)成教育等等,這些活動大大地促進良好的學風、班風的形成。一方面,我針對本班的具體情況,制訂了一套班規(guī)。對學生在校的日常行為規(guī)范提出了明確的規(guī)定。如:儀容儀表、遵守課堂紀律、早讀午寫到校時間、分學習小組等等。采用量化分制,每周評選出文明組(比賽到期末哪組獲紅旗最多),由值日班干部負責登記并評選。學生可自由查閱登記本。一方面,培養(yǎng)得力的助手。如:根據(jù)學生學科優(yōu)秀者、民主選舉選出科代表、學習小組組長、班長、學習委員、紀律委員等。由學生民主討論、班干部制訂班級管理制度:如1、座位輪換制2、衛(wèi)生工作責任制3、早讀帶讀者自愿制4、課外學習小組自愿制5、班干值日制6、每月班干部開會一次,總結本月份的工作情況。

  三、后進生的轉化工作

  在這方面,我作為班主任首先做到以正確的態(tài)度對待他們,深入調查摸底,搞清楚他們之所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心、最信賴的朋友,及時對后進生加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值。但我覺得光靠這些做法是不夠的,對待某些學生,必須做到“軟硬”兼施,要有“愛心、誠心、寬容心、耐心、同情心、細心、狠心”七心相結合,做到有效地治班。

  本班在級中屬較好的.班級,但問題學生還是蠻多的。班上,有接近10多人學習不認真,調皮,常惹是生非的學生。如:男同學的有敏佳、一燦、文生、澤欽、燦旺、秋鵬等,女同學也有一兩個不愛學習,貪玩者。舉幾個案例講講,如燦旺他是一個插班生,剛來到這個班級的時候,表現(xiàn)非常差,于是我經常與他溝通,做好他的思想工作。同時聯(lián)系他的家長,相互配合教育。但由于他自身的性格關系與同學之間相處得不愉快,有了一些小矛盾,就出現(xiàn)打架事件。針對他這樣的情況,我還是悉心地多與他交流,多鼓勵他,多挖掘他身上的閃光點,我發(fā)覺他的朗讀水平較好,平時課上多邀請他來朗讀課文,久著,他也喜歡上我的課,課上也表現(xiàn)得較好。現(xiàn)在的他不再愛惹事了,變成一個文靜的學生,雖然他的成績仍然進步不大,但是現(xiàn)在的他已不再是以前的他了。不過,對于他我還是不敢掉以輕心,還有待繼續(xù)觀察。如:一女同學楊梅麗,上學期開學初表現(xiàn)較好,樂于為班集體做好事,身為班里的勞動委員,勞動積極認真、不怕臟不怕累。可惜,下半學期就完全變了個樣,出現(xiàn)厭學現(xiàn)象,講一個案例是最令我頭疼的,敏佳同學平時在班里表現(xiàn)較為低調,但是,惹起事來,卻是出乎意料的。他好曠課、好違反紀律、好頂嘴、好狡辯、好強、好斗狠,小氣之類的。每次惹事都有他的份,有時候他的父親也拿他沒法。,對于他這樣的學生,確實是令我頭疼,但是仍必須對他加強教育,除了我所說的“七心”“軟硬”兼施的方法外,每天仍得不斷地對他進行教育,或隔期找他談話,表現(xiàn)好時,表揚他,鼓勵他。希望我教育,對他能有所改變。期待著……

  四、重視對優(yōu)等生的教育

  對待優(yōu)等生的教育我把著力點放在他們學習的動機上,正確的引導他們積極進取,善于激發(fā)優(yōu)等生的創(chuàng)造才干,使其創(chuàng)造力充分發(fā)揮出來。

  五、積極開展好各項體育活動,做好課間操,增強學生的體質,提高學習的效率

  六、積極主動地和各科教師聯(lián)系,協(xié)調學校個方面的教育力量,發(fā)揮好紐帶作用

  以上是我擔任806班班主任工作以來的實際做法,雖然取得了一定的成績,但仍存在不足之處。今后,我會更加努力,爭取做到最好!

  謝謝!

班主任工作總結14

  轉眼間,一學期又結束了,相比上個學期,累的多,煩的多,但同時,收獲的也多。

  中途接任094班,這個由38個女生組成的班級,一開始說實話,真的有點壓力的,女生雖然沒有男生那種打架斗毆的事件發(fā)生,但是,女生的煩瑣事太多。一個學期下來,我發(fā)現(xiàn)其實這個班級有太多的歡笑,太多的回憶。在這里,我不想又很嚴肅的文字來寫這個總結,只想用平時的語言來記錄這一個學期的喜怒哀樂。

  之前聽過很多中途接班的班主任的感言,大家都說中途接任的班主任就相當于是“后媽”,怎么也比不了“親媽”,這讓我在之前真的有點害怕的。記得開學第一天,走進教室,學生用驚訝的語氣問我,老師,是不是你來當我們班主任了,我笑笑,不知道怎么回答,因為我不知道她們是喜歡還是討厭。我想,要取得學生的尊敬和愛戴,那么我首先必須用真心去對待自己的學生,付出總有回報。

  記得前幾個月時,班上有個別學生早戀,這真的是一個很棘手的問題,我該怎么去處理這個普遍存在的.問題呢,棒打鴛鴦肯定不行的。我找不到合適的,人性的處理方法,我只能在班會上,德育課上給她們慢慢灌輸這些道理,用親身經驗及鮮活的例子來給她們做引導。在見到有一定的效果的基礎上,再個別地進行教育,然后對學生說,有一天你想哭的時候,請你來找我。那天上課,某個學生心不在焉,我問她怎么了,她吱吱語語了半天,含著淚水說:老師,我失戀了……其實,那時我也心痛了一下,早戀固然是錯,但是我知道在整個過程中,學生都是很善良的在付出,只是付出的時間和方式不對,那天中午,我們談了很久……

  班上還經常出現(xiàn)學生為了不上早自習,搶人家的掃把去掃包干區(qū)。當時看見后很生氣,心里總是想,怎么又這么不要好的學生啊。漸漸的,我發(fā)現(xiàn),這些學生也并不是無藥可救的,雖然她們不愛學習,但是在勞動方面她們還是愿意的,能否試著讓她們輪流擔任班級勞動委員的角色,一來為了鍛煉她們的能力,二來也為班級出了一份力,何樂而不為呢。

  一直以為女生寢室肯定要比男生寢室好管,女生愛干凈,愛整潔。但是,事實出乎我的意料。隨著天氣的漸漸變暖,寢室問題越來越嚴重。個別女生晚寢前不洗臉不洗腳,臭襪子,臟衣服一堆就是一星期,導致寢室里一股惡臭。在師父的指導下,我重新調整寢室成員,將這些問題嚴重的學生統(tǒng)統(tǒng)放在同一寢室,并答應她們什么時候整理好了,弄干凈了,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣了,那就什么時候再回原來的寢室。由于女生都是好面子的,那些被調整的學生都希望早日回到原來的寢室,因此,在新的寢室里,都慢慢地開始養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣了。

  我相信要有一個良好的班級,那就必須要有一個好的班干部團體,可是,班干部也會犯錯誤,有時也會控制不住自己,那怎么辦呢?后來我發(fā)現(xiàn),其實有很多平時表現(xiàn)不好的學生其實內心是很要強的,她們雖然沒有能力被當選班干部,但是他們有管理班級的心。因此我將她們作為反監(jiān)督人員,如果班干部有錯,她們就應該站出來,積極監(jiān)督,互相監(jiān)督。這一做法還真有效,一來增強了班級的紀律觀念,二來,也讓平時調皮搗蛋的學生有了為班級做事的責任。

  還有很多,在此舉了幾個班級工作的比較重要的例子。

  同時,在工作中,也遇到了幾個困惑,找不到一個合適的方法。

  1、見到經常有學生受處分,那么學生犯錯是否都要以處分來處理,如果這樣,那老師的教育便失去了意義。是學生真的無藥可救還是老師的教育力度還不夠?

  2、學生是否都是不可信的,有經驗的老師說不要輕易相信學生,學生很會撒謊,那么學生為什么不愿意在老師面前說真話呢?是老師的教育方式不對還是學生的道德真的存在問題?

  在這一個學期里,我通過各方面的努力,班級工作較開展得還是比較的順利,學生的整體素質在不斷的提高。但學生當中依然存在的問題也不容忽視,高二即將來臨,工作還將復雜,因此,這就需要我不斷的努力、刻苦,及時總結經驗教訓,爭取取得更加輝煌的成績。

班主任工作總結15

  班主任是瑣碎,繁忙,然而做好班主任是一個好教師標志,也能從中體驗到做教師快樂。著名教育改革家魏書生曾這樣說過:”班級像一個大家庭,同學們如兄弟姐妹般互相關心著、幫助著,互相鼓舞著、照顧著,一起長大了,成熟了,便離開這個家庭,走向了社會!币粋良好班集體對每個健康發(fā)展有著巨大教育作用。形成一個良好班集體,需要每一位班主任做大量深入細致。)我在這學年中是這樣做:

  一、確立班集體奮斗目標。

  班集體共同奮斗目標,是班集體理想和前進方向,班集體如果沒有共同追求奮斗目標,就會失去前進動力。所以,一個良好班集體應該有一個集體奮斗目標,形成強大班級凝聚力。作為班級組織者班主任應結合本班實際,制定出班級奮斗目標。在實現(xiàn)班集體奮斗目標過程中,要充分發(fā)揮集體每個成員積極性,使實現(xiàn)目標過程成為教育與自我教育過程,每一集體目標實現(xiàn),都是全體成員共同努力結果,要讓他們分享集體歡樂和幸福,從而形成集體榮譽感和責任感。因此,根據(jù)我班各方面基礎都較好前提,我給同學們制定了班規(guī)和一日常規(guī),結合《小守則》和《小日常行為規(guī)范》進行有效教育。使認識到自己所做行為規(guī)范和不規(guī)范,直接影響到班級集體榮譽。這樣增強了集體榮譽感。故此我班都做得比較好。例如:在學雷鋒活動月當中就涌現(xiàn)出許多”小雷鋒”。每個都能養(yǎng)成良好習慣。

  二、培養(yǎng)正確輿論和良好班風。

  一個良好班集體要形成正確輿論和良好班風去影響、制約每個,規(guī)范每個行為。正確輿論是一種巨大教育力量,對班級每個成員都有約束、感染、熏陶、激勵作用。因此,班內要注意培養(yǎng)正確集體輿論,善于引導對班級生活中一些現(xiàn)象進行議論、評價,形成”好人好事有人夸,不良現(xiàn)象有人抓”風氣。因此,我注重行為規(guī)范,抓典型,樹榜樣,在班級中開展評比激勵機制,形成互爭互賽競爭氛圍,讓通過競賽看到自己閃光之處,明白自己不足和今后努力方向。

  三、實行班級管理民主化、細致化。

  有句話說:”抓在細微處,落在實效中”,班主任只有細致入微,才能使班級管理見成效,而在細致管理基礎上還應充分發(fā)揮民主。班主任要有意識讓參與管理,創(chuàng)設各種表現(xiàn)機會,充分調動全班每個同學積極性,形成民主管理氣氛使自我表現(xiàn)得到滿足,民主意識得到培養(yǎng),管理能力得到增強。班干部既要有管理能力,又要民主管理。因此每個干部都要清楚地明白自己職責,及時認真完成每一項。為此我在期初評出十位同學作為值日班長,充分讓他們自主把班級管理好,兩個學期來他們表現(xiàn)得都非常出色。在班干部中,我定期開展批評和自我批評,讓大家意識到當班干部不是為了一時光榮,應該更加以身作則,成為班級中各方面示范。對于各方面不太自覺同學,我請小干部和他們結成手拉手小伙伴,班干部進步同時也要幫助這些后進生一同進步,效果比較明顯。班主任和同學也為這些干部進行打分、評比,為期末干部考核、評比打下基礎。

  四、開展各種有意義教育活動。

  集體活動能發(fā)揮娛樂、導向、育人功能,又能充分體現(xiàn)素質教育。班主任要積極組織、參與學校各項有意義活動,在活動中,促進相互關心,尊重理解和協(xié)作關系。因此,兩學期,我根據(jù)學校大隊部要求,根據(jù)興趣、愛好,結合”我能行”活動,在班內開展了歌唱、演講……通過活動,合作能力得到了提高,增進了同學之間友誼,對這類活動樂此不彼,興趣盎然,積極地投入到班級活動中去。長此以往,就會不自覺地喜歡上這個集體。這學期,我班同學自己舉行了一次有趣,別開生面《我和安全手拉手》主題班會,取得了圓滿成功。在活動中,同學們充分發(fā)揮主人翁精神,大膽發(fā)言,干得不亦樂乎。

  只要班主任和全體同學同心協(xié)力,把握好道德行為習慣航向,我相信我們這個班級會建設得越來越好。

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