階段性工作總結
總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統(tǒng)的回顧和分析的書面材料,寫總結有利于我們學習和工作能力的提高,讓我們一起認真地寫一份總結吧。那么我們該怎么去寫總結呢?下面是小編幫大家整理的階段性工作總結,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

階段性工作總結 篇1
根據(jù)市衛(wèi)生黨工委、市衛(wèi)生局下發(fā)的文件精神,我院高度重視,行動迅速,依照市衛(wèi)生黨工委的統(tǒng)一部署,較好的完成了第一階段的工作任務。同時,根據(jù)市委、政府統(tǒng)一安排,進行了第二階段自查自糾,現(xiàn)總結如下:
一、第一階段工作開展情況
1、制定方案,廣泛動員。嚴格按照要求,結合全院開展的創(chuàng)先爭優(yōu)、三好一滿意活動,研究制定了《市第三人民醫(yī)院進一步營造風清氣正發(fā)展環(huán)境”活動實施方案》。領導小組下設辦公室,設在紀檢委,由紀委書記具體負責此項工作。12月19日,我院召開全院中層干部(46人參加)會議,傳達學習了市委關于開展“進一步營造風清氣正發(fā)展環(huán)境”活動的精神。12月25日召開了全院職工大會,安排部署了我院開展活動的各項工作,院長作了動員講話,明確了目標,統(tǒng)一了思想,提高了認識。各科室根據(jù)領導小組的安排部署,積極開展各項工作。
2、統(tǒng)一學習,提高認識。采取集中學習、重點輔導、專題研讀、個人自學等方式,組織全體醫(yī)務人員認真學習了十七屆五中、六中全會精神以及《廉政準則》有關政策、法律法規(guī)知識等,深刻領會精神實質,全面準確地把握營造發(fā)展環(huán)境的重大意義、指導思想和目標任務。
3、積極宣傳,營造氛圍。積極營造良好的宣傳學習氛圍,制作了宣傳專欄,張貼了宣傳標語和橫幅,抓好全方位宣傳報道工作;顒愚k公室及時將開展學習討論活動的情況動態(tài)信息及時報送院領導小組和上級各有關部門。
二、第二階段工作情況
我院圍繞營造醫(yī)院發(fā)展的管理環(huán)境、服務環(huán)境、人文環(huán)境、法制環(huán)境、社區(qū)環(huán)境的要求,積極組織廣大干部職工結合崗位職責,認真查找在思想觀念、能力素質、履職盡責、紀律作風等方面存在的突出問題。
(一)認真學習討論,切實提高思想認識
1、加強學習教育。
緊密結合工作實際和營造風清氣發(fā)展環(huán)境的工作要求,組織開展了4次中心組專題學習,院長作了專題發(fā)言,深刻領會開展營造風清氣正的醫(yī)院環(huán)境活動的重大意義,增強黨組織、黨員干部和廣大職工參與活動、落實任務的自覺性和主動性。保質保量搞好自查自糾活動。
2、開展“營造風清氣正的醫(yī)院環(huán)境”大討論。
醫(yī)院當前發(fā)展中存在哪些問題,職工對醫(yī)院工作有哪些意見和建議,不滿意的原因是什么,如何進一步完善機制體制。
(二)廣泛征求意見
自開展自查階段以來,我院高度重視,采取了多種方式征求意見。一是召開座談會,邀請了我院聘請的行風監(jiān)督員,和一些退休的老干部和老職工,以及相關部門的`同志。大家在會上開誠布公,對我院的工作提出了很多建設性的意見。對我院在服務工作中的一些不足也誠懇的提出了批評。二是通過我院的服務窗口,發(fā)放調查問卷70份,職工調查問卷50份,在我院的網(wǎng)站開通了專門的社會問卷調查和測評,對相關醫(yī)療單位和部門發(fā)放征求意見函。通過多種方式的意見征求,我們收集到很多很有建設性的意見,這些意見對我院的工作,對進一步營造風清氣正發(fā)展環(huán)境很有促進作用。三是設立意見箱、投訴電話,廣泛聽取群眾意見、建議,及時解決和化解醫(yī)療糾紛,提升服務品質,構建溫馨和諧就醫(yī)環(huán)境。
(三)梳理、清理各項規(guī)章制度。
健全的規(guī)章制度是維護正常醫(yī)院秩序、提高工作效率和醫(yī)療質量的基礎和保障。通過認真梳理現(xiàn)行規(guī)章制度,進一步建立健全和完善各項規(guī)章制度及技術操作規(guī)程,重新修訂編印了《制度匯編》,為科學管理提供保障。
(四)取得的成效
1、人事制度和分配制度改革力度加大,出臺了《專業(yè)技術人員聘用管理辦法》,對符合條件的,全部實行同工同酬政策,提高聘用人員工作的積極性,解除了他們后顧之憂,穩(wěn)定了隊伍。專業(yè)技術人員的引進、招聘工作也在積極推進,用人環(huán)境明顯改善。
2、醫(yī)療質量持續(xù)改進,各項運行指標顯著改善,成本下降,效率提高。預約診療、臨床路徑、護理示范病房、抗菌藥物專項治理等工作,正在有序進行,醫(yī)療質量逐步提高
3、黨務院務信息進一步公開透明,修訂《黨務院務公開制度》,規(guī)范了公開內容、形式、方法和程序。對重大活動,大額資金使用,人事任免均在陽光下操作,實行民主決策,群眾監(jiān)督。
4、就醫(yī)環(huán)境進一步改善,開設便民藥房,增加老年人、殘疾人、軍人優(yōu)先服務窗口。B超、心電圖實行錯峰、錯時、延時預約檢查服務,方便群眾。開設綠色通道,對危急重病人實行先救治,后補辦手續(xù)原則。新增設備(CT、DR、自動生化儀、腹腔鏡)已安裝到位,投入使用。
5、規(guī)范化培訓工作全面展開,根據(jù)醫(yī)院發(fā)展環(huán)境的要求,制定了培訓計劃。首先用2—3個月時間,重點加強管理知識的強化培訓,提高中層以上干部的管理水平,之后逐步擴大到全員培訓。目前已開課二次,收效明顯。
階段性工作總結 篇2
十二月緊張中又多了一點快樂的感覺,在這個月中我們分別開展了元旦晚會的籌辦工作,以及檢查團組織生活的工作。在工作當中有收獲當然也是有很大的問題,問題我感覺是自身的原因是主要的。下面就來講一下在這一個月的體會吧。月初的元旦晚會的籌辦工作主要是由組織部和文藝部開展的,前期的工作準備是很充分的,所以工作也進行的比較順利。
不管是對場地的布置還是彩排工作進行的都是那么的井井有條,我感覺這是很值得肯定的。但在晚會那天我由于個人的原因沒有去晚會現(xiàn)場去做工作。當然我認為任何理由都不能成為理由。所以我感覺由于我工作的失誤而給同事增加了工作量是很內疚的。當然我也會好好的反省我自己的態(tài)度,畢竟是我個人的原因。在以前或許我對學生會還不太了解,以至于我不能很好的去融入到學生會這個大家庭當中去,這一點我很早就認識到了這一點,但我只有去慢慢的改變自己的個性努力使自己符合一個學生干部的標準。
當然這說著容易做起來是很難的,因為要改變一個人的個性好像是改變這個人的全部,這包括生活習慣等,所以我覺得這并不是一件容易的事啊。當然我會努力的去做,從身邊的小事做起來鍛煉自己的能力,從而不斷的完善自己,提高自己的素質,達到自己進學生會的目的。錯誤已經(jīng)造成了,想把它完全的消除掉是不可能的了,但我會認真的反省自己,引以為戒,堅決不讓同樣的.錯誤發(fā)生一次,這樣才能使自己不斷得到完善。在這個月的另一件事可以說是我入學生會以來所犯下的最嚴重的錯誤,就是星期四的檢查團組織生活。我們部長已經(jīng)提前通知我所要檢查的時間班級。但由于我個人的粗心把部長發(fā)的短信給弄丟了。
對此我感到很抱歉。到了去檢查的時候我才發(fā)現(xiàn)問題的存在,我發(fā)現(xiàn)我所檢查的班級全都是我們本系的。這是我才意識到事情的嚴重性。但由于對工作還缺乏經(jīng)驗以及處理突發(fā)事件的能力,所以當時就沒有想到處里的辦法,導致了這次檢查團組織生活工作的失誤。如果當時我有足夠的經(jīng)驗我可以去每個教室去看一員工轉正自評下,這樣就會找到所要檢查的班級,至少可以減少錯誤量。
對這次工作的失誤我應該做一次深刻的檢討,因為這次錯無得嚴重性是很大的,這里面牽扯著很大的事情,比如到了學年結束的時候會有優(yōu)秀班級的評選,可以說團組織生活就是評選優(yōu)秀班級的重要指標。如果那個班級因為我這次的工作失誤而沒有被評選上優(yōu)秀班級那我的錯誤將是無法原諒的。
再者由于我個人的失誤沒有去檢查相應班級的團組織生活也是對那個班級成果的不尊重,畢竟那個班級一定為了這次團組織生活作出了很大的努力,都希望付出的努力能夠得到別人的肯定。所以我再一次為我的工作失誤向那些應該檢查而我沒有去檢查的班級道歉。
階段性工作總結 篇3
執(zhí)教的第一天起,我就要求自己的舉止行為要更加規(guī)范,因為從今以后我將為人師表,一言一行都影響著一批人:我所教育對象的未來,我要對他們負責。
踏上工作崗位,我擔任三年級的語文老師及班主任。做個班主任也許不難,但要做個好班主任就很難了。擔任班主任的這一個多學期來,我一直堅持“愛”與“嚴”相結合。
一、有一顆愛心,這是做好工作的前提
在教學崗位上,我把熱愛學生放在第一位,有了這種心境,師生之間就能處于一種和諧的狀態(tài),許多事情便迎刃而解了。帶著一顆“愛心”去工作,可以讓學生覺得你是真心關心他,縮短了師生之間的距離。同時,他們犯了什么錯誤,也就容易接受你的教育,很快地加以改正。熱愛學生包括尊重信任學生、關心愛護學生,只要是我的學生,無論成績好壞,我都一視同仁。對性格孤僻的學生,我給與更多的關心和幫助。這種愛,是對學生思想的形成的正確引導,更是對學生生活上實實在在的關心。我堅持與學生平等相處,鼓勵他們談自己的想法,盡量使師生之間形成一種交流的習慣。人的感情是相互的,教師的真誠學生是能感受的到的。我堅信:只有當學生接受了你這個人,才可能以主動的態(tài)度接受你的教育。
二、細心、耐心、誠心這是做好工作的基礎
教育學生不是一朝一夕的事,是一項長期工作,這就需要足夠的耐心。在平時的工作中我細心觀察,發(fā)現(xiàn)學生的錯誤就及時、坦誠地和他交流。要從小處著手,耐心地幫他們改正不起眼的壞習慣,讓他積極的配合老師完成教學任務。
三、嚴格要求,措施得力,是做好工作的保證
“嚴是愛,松是害”,在對學生關心愛護的同時,也不能忘記對他們的嚴格要求。剛開始班級衛(wèi)生工作一直不得力。針對這種情況,我重新制定值日表,分工到個人,明確每天每人的任務,每組設小組長一人,對于打掃的好的及時表揚并給與一定的獎勵,對于沒有完成任務的也有相應補救措施。獎懲分明使得學生們勞動積極性大大提高了。
盡教書育人的職責,光有愛心是不夠的,還要勤奮鉆研、科學施教。參加工作以來,我著力培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力,既教書又育人。教育活動有其客觀的規(guī)律,正確運用教學規(guī)律能提高教師的工作效率,這個規(guī)律的核心便是科學、有效的教育手段及方法。近年,教育不斷提倡改革,鼓勵創(chuàng)新,在這種教學思想的引導下,我也努力探索,大膽嘗試,尋找適合自己的`教學方法。為了調動學生上課的積極性,發(fā)揮學生的主體地位,提高課堂教學的效益,我采取了如下的一些措施和方法:
一、牢牢把握“讀”環(huán)節(jié),讓語文教學的課堂充滿朗朗的讀書聲
“書讀百遍,其義自現(xiàn)”,說的就是“讀”的功效。上課的時候,我著重于讀,注重讀的方式方法,我把“讀”分為個人“讀”,小組“讀”,帶“讀”,搶“讀”,競賽“讀”。其中學生最喜歡的就是競賽“讀”,這種強有力的競爭機制,提高了學生的參與熱情。
二、注重課堂提問的藝術,引入競爭機制,讓學生上課積極思考
提問是一門藝術,教師在上課的時候會不斷地提出問題,如果教師提出的問題太大、太泛、太難,都很難激起學生思維的火花。為了解決好這個問題,我在每節(jié)上課前,都做了認真的準備,把要在上課的時候提出的問題做到心中有數(shù)。要學生回答問題的時候,我會針對每個人不同的情況,分別提出不同的問題。針對每個學生提出合理的問題,使得學生接受起來比較容易,還能調動每個同學的積極性,上課的效果自然就上去了。
三、探索研究新教法、新課題,全面提高學生的語文素質
語文課的工具性特點決定了這一門學科靠死記硬背是學不好的,它體現(xiàn)的并不是你明白了多少語文知識,而是一種語文素養(yǎng)的全面提高,或許和小學生講這些顯得有些深奧,但我們教師要把這一要求融入平時的教學中去,使學生得到潛移默化的熏陶!奥、說、讀、寫”這些能力的養(yǎng)成和提高,單單靠語文課堂教學是不夠的,在這種教學理念的促使下,我不斷地探索、嘗試新的教法、新的課型。在一個學期中,我經(jīng)常開設諸如“朗讀競賽”、“背書比賽”、“找錯別字比賽”、“成語接龍比賽”等等。這些生動有趣的課型的開展,不僅是對課堂教學內容的有益補充,更是激起了同學們對語文的熱愛,使他們對于語文這一門學科“愛學”、“樂學”,同時他們的語文能力,語文素養(yǎng)也在一種輕松活潑的氛圍中得到了提高。
四、科學施教的同時也要不斷完善自我
在這個知識爆炸的年代,只有不斷擴大自身的知識面,提高業(yè)務水平,才能跟上時代的節(jié)奏。所以不管工作有多忙,我都堅持反復鉆研教材,大量閱讀參考書。在工作的同時,我也不忘提高自己的理論水平,在公共知識方面,計算機、普通話都取得了不小的成績。撰寫的論文《xxxxx》獲得xx市現(xiàn)代教育技術論文評比二等獎。20xx年x月,參加xx省職稱計算機考核,成績合格。
教育是一項高難度的工作,要做好它,十分不易。但我相信,只要愛崗敬業(yè),定會有收獲!芭踔活w心來,不帶半根草去”,xx先生的真知灼言長存我心。我深感一位人民教師的職責,也深感一位人民教師的光榮,作為一個青年教師,我的工作才剛開始,黨在新時期下的素質教育的方針政策已經(jīng)確定,我惟有勇于進取,不斷創(chuàng)新,才能取得更大的成績。
階段性工作總結 篇4
xx縣藥監(jiān)局根據(jù)市局及縣效建辦的統(tǒng)一部署,認真扎實開展第二階段的工作,求真務實,結合食品藥品的日常監(jiān)管工作的實際,結合作風建設年和反腐倡廉警示教育活動,深刻查擺,認真評議,扎實整改,取得顯著成效。
一、領導重視,全局行動
機關效能建設第二階段,是確保效建活動取得成效,到達預期目標的關鍵環(huán)節(jié)和重要階段,關系到效建活動成功與否的重要步驟,局黨組高度重視,印發(fā)到各股室,精心組織,周密安排效能建設第二階段的工作。要求全局工作人員用心行動起來,全面查擺、深刻整改。
二、全面查擺,認真評議
局機關各股室結合本股室實際狀況,認真找差距,全面查擺、認真評議,根據(jù)工作安排,8月10日組織開展了查擺評議工作會議,組織局機關各股室結合執(zhí)法檢查活動。深入開展評議,要求股室之間、個人之間、個人與股室之間相互查擺評議,互相指出工作中存在的問題,并且相互督促解決各自問題,督促彼此切實改善工作作風,提高工作效率,印發(fā)300份和500份發(fā)放到*代表、政協(xié)委員、紀檢監(jiān)察以及行政相對人手中,廣泛征求對我局的工作狀況及執(zhí)法人員遵紀守法狀況的意見,聽取他們對藥監(jiān)工作的意見和推薦。8月15日我局組織召開了部分監(jiān)管相對人季度座談會廣泛聽取監(jiān)管相對人的意見和要求。8月25日召開了班子民主生活會,認真剖析深刻查找工作的不足,開展批評與自我批評,提出問題尖銳深刻,客觀實在。
三、扎實整改,促進實效
各股室根據(jù)查擺評議出來的.問題,認真整理,落實整改措施,及時制訂查擺整改階段的實施方案并報局效建辦;對社會各界反映的問題,進行認真分析、整理,對工作中確實存在的問題,局領導要求相關人員認真改正,切實貫徹效能建設活動中等八項制度,同時完善機關內部管理制度;對效能建設工作“回頭看”,認真補缺補差,缺什么補什么,做到學習到位、認識到位;對各股室的整改措施,局效能辦逐條項進行落實,辦結;各股室結合食品藥品日常監(jiān)管工作進行查擺,根據(jù)工作實際抓整改,真查真改,促進實效。
在局領導高度重視、全體工作人員的用心努力下,局效能建設活動第二階段現(xiàn)已圓滿結束,取得了顯著成效。全局工作人員放下包袱,發(fā)揮效能,發(fā)揚“個性能吃苦,個性能戰(zhàn)斗、個性能奉獻”精神,以幫促服務為第一宗旨,繼續(xù)深入開展食品藥品監(jiān)管工作,為全縣人民群眾食品、藥品安全構筑一道牢不可破的防線。
階段性工作總結 篇5
過去的教學中,早已聽過、見過小班化教育的優(yōu)越性,當自己也成為真正意義上的“小班”的老師后,更親身感受到了小班化教學的精妙與樂趣。
據(jù)資料顯示,實施分層教學,既有利于課堂效率的提高,也有利于學生能力的提高,同時有利于教師全面能力的提升。為此在學習先進經(jīng)驗的基礎上,在這一實驗階段結合小班特色,以課堂教學為主陣地,嘗試實施分層教學,探索一條提高學生學習的興趣和效率的途徑,F(xiàn)將我在探究過程中的一些不成熟的認識,做法及體會如實匯報。
一、課題研究的前期準備工作
首先我轉變更新了教育觀念,學習科研知識,提高自己的科研能力。主要從以下三方面進行了學習:
1、新課程改革理論學習。學習了課改《綱要》、《語文新課程標準》。
2、書籍和文章的理論學習:胡興宏主編的《分層遞進教學策略在課堂中運用》,《讓語文更貼近生活》等。
二、課題研究的實施過程
1、調查研究學生狀況,科學地進行“隱性分層”(對學生的分層只是教師心中有數(shù))。知人明材,然后因材施之以教,因此先要將教學的主體學生進行分層,要全面地,了解學生,可依據(jù)學生原有的知識水平和平時自己對學生的觀察進行分層。在分層的同時要注意不同學生的學習情感、學習動機、學習態(tài)度、意志、毅力等非智力因素的影響。把學生分成A(學習有一定困難)、B(學習成績穩(wěn)定)、C(學有余力)三層,實行以激勵各層學生大膽嘗試,要求教師課堂全過程都要實施“分層”策略,進而提高教學效益。但在分層過程中,我們一定不能只以學生的成績高低或老師的自我好惡對學生進行劃分,必須有盡可能多的客觀依據(jù),否則會挫傷其積極性,不利于教學。另外,要注意動態(tài)管理,對學習成績和學習情感有升降起伏的學生,要根據(jù)其情況作適當調整,最終達到使學生最優(yōu)發(fā)展,從而轉化后進生。
2、教師精心設計課堂,對教學內容進行“分層”。在小班教學中,教學內容的制定必須對各層次的學生都具有挑戰(zhàn)性,但又是他們力所能及的,為其學習的可能性轉化為現(xiàn)實性奠定基礎。根據(jù)教材、大綱的一般要求和各層學生的`實際學習可能性,小班教師制定出分層次的教學目標。A層學生只要求掌握最基礎的知識;B層學生以掌握基礎為主,可將知識適當遷移,并能協(xié)助C層學生一起督促A層學生學習;而C層學生不僅要掌握基礎知識,還要不斷拓寬知識面,提高創(chuàng)造性思維能力,并能做好A層學生的“現(xiàn)場指導老師”。
3、教師精心設計作業(yè),對學生作業(yè)進行“分層”。作業(yè)分層是實施分層教學的有效途徑。不同組別完成不同程度的作業(yè),A組學生完成基本題,B組學生完成基本題加綜合題,C組學生在此基礎上再加上一些有利于思維發(fā)展,培養(yǎng)能力的提高題。對同一道題目,也可以有不同的要求。練習中,教師要鼓勵并創(chuàng)造條件讓低層次學生向高層次突破,體現(xiàn)彈性,激發(fā)學生求知欲。如新教材數(shù)學第二冊《兩位數(shù)加兩位數(shù)(進位)》一課,在布置作業(yè)時,對于38+25=?,我設計了3星(整十數(shù)個位數(shù)相加,兩位數(shù)加整十數(shù))、4星(用你喜歡的方法算)、5星題(看誰的方法好而妙)。在小班教學中利用分層作業(yè)的形式,避免了“吃不飽”或“撐死了”的現(xiàn)象。
在實施階段中,我是按“學習實踐總結再實踐”的方式開展探索研究的!皩W習”,即學習分層遞進教學的理論,學習他人的經(jīng)驗。我認真閱讀理解《分層遞進教學策略在課堂中運用》一書,認真做好學習筆記!皩嵺`”,即上課,通過集體備課,共同研究分層教學的實施方案,相互交流,相互促進!翱偨Y”,就是利用兩周一次的教研活動時間,針對課題,大家交流成功的體會,談問題和不足,尋求改進的辦法。這種“在學習中實踐,在實踐中總結,在總結中實踐”的做法,不斷地豐富了分層教學思想,提高了開展分層教學的駕馭能力,為研究向縱深發(fā)展奠定了良好的基礎。
三、課題研究取得的階段性成效:
1、學生成為學習的主人,學習興趣普遍增強。
分層教學的實施,避免了部分學生在課堂上完成作業(yè)后無所事事,同時,所有學生都體驗到學有所成,增強了學習信心。
2、有利于課堂效率的提高。
教師事先針對各層學生設計了不同的教學目標與練習,使得處于不同層的學生都能“摘到桃子”,獲得成功的喜悅,這極大地優(yōu)化了教師與學生的關系,從而提高師生合作、交流的效率。
3、在一定程度上促進教師教學觀念的轉變,提升教師全面能力。教師通過學習分層教學理論,教學觀念有了很大的變化,教學觀念的改變又促進了教學方式、教學手段的改變。課堂教學方式改變了傳統(tǒng)的“教師講、學生聽”的滿堂灌的方式,學生被推到了舞臺的正中央,讓學生有機會盡情發(fā)揮自己的水平,讓學生在教師的指導下和與同學的相互學習中展示出一個最好的自我來。其間我所撰寫的教學案例《讀中品味演中升華》發(fā)表于中國教育教學案例網(wǎng)站,論文《讓學生成為識字的主人》獲琿春市教育學會一等獎,所講授的語文課《兩只小獅子》《從現(xiàn)在開始》獲得市進修學校語文教研員及小教部領導的好評。
四、課題研究存在的不足和努力方向。
1、分層教學對教師提出了新的要求。
分層教學下教師不能再“拿一個教案用到底”,而要精心地設計課堂教學活動,針對不同層次的學生選擇恰當?shù)姆椒ê褪侄,改革課堂教學模式,充分調動學生的學習主動性,創(chuàng)造良好的課堂教學氛圍,確保每一個學生都有所進步。
2、分層作業(yè)必須掌握適當?shù)碾y易度。
并不是越易越好,也不是越難越好。其學業(yè)成績應該在各層次的同學中呈現(xiàn)正態(tài)分布。這樣,既可給困難學生增加信心,逐步提高。同時也讓優(yōu)生看到自己的不足,繼續(xù)登攀。
3、分層教學對集體備課提出更高的要求。
集體備課不僅發(fā)揮作用,也應避免過分強調統(tǒng)一,因為同一年級的各班之間,存在著差距。因而教師要針對班級的實際,有針對性地開展不同的分層教學,這樣分層教學才能取得最佳教學效果。
以上是我對這一階段的實驗過程中取得的成效及不足所做的總結,感謝各位領導及老師給予的支持和幫助,面對不足我將繼續(xù)刻苦鉆研,不斷探索,以便在今后的實驗過。程中揚長避短,尋找切實可行的實驗方法,真正使小班化教學成為實現(xiàn)新課程標準的最佳途徑之一。
階段性工作總結 篇6
新學期開學,高三級部堅持穩(wěn)扎穩(wěn)打,實施了以下措施進一步提高教育教學質量。
一、狠抓課堂教學不放松。
課堂是學生獲得知識的主陣地,課堂效率是制約學生進步的關鍵。為此,高三級部從開學伊始,狠抓課堂教學不放松,9月份組織了級部第一次教學視導,督促各個備課組深入研究課堂教學。為保證高質量完成第一次教學視導任務,級部專門召開了中層領導會議,明確了每個中層領導的包組情況,制定了詳細的視導方案和實施步驟,隨后召開了備課組長會,傳達了第一次教學視導的意義。經(jīng)過近3周的時間,各包組領導和與備課組長對每位教師的課堂逐一進行了驗收。級部及時對視導情況進行了總結,指出了聽課過程中發(fā)現(xiàn)的問題,并召開級部全體教師會,對視導中出現(xiàn)的共性問題做了總結,同時明確了高三一輪復習課的基本模式。10月份,學校開展了第九屆全員課堂大賽,高三級部以課堂大賽預賽為契機,進行了第二次教學視導,主要是跟蹤調研第一次教學視導的成果落實情況,督促每位教師進一步規(guī)范課堂,解決第一次視導中出現(xiàn)的問題,進一步提高課堂效率。隨著課堂大賽預賽的結束,高三級部適時召開了第二次教學視導的總結會,每位包組領導會同備課組長寫出了詳盡的視導報告,為進一步改進課堂教學,提升課堂效率,積累了寶貴的材料。
二、全面實施“小組合作學習與自主管理”制度。
充分發(fā)揮學生的主體地位,調動每一個學生的積極性,是提高教育教學質量的關鍵。為此,高三級部把實施“小組合作學習與自主管理”
制度作為今年主推的兩項重點工作之一,在每一個班全面推行“小組合作學習與自主管理”制度。每個班根據(jù)學生學習成績對全班學生進行合理搭配分組,每個組的學生水平相近,便于形成合作競爭的局面。在廣泛征求學生意見的基礎上,形成對于本項制度的實施細則和評價方案。通過兩個多月的運行來看,學生的精神面貌和競爭意識明顯增強,學習的主動性顯著提升,小組合作與競爭的局面初步形成。特別是對學習和管理的捆綁,促進了學生的全面發(fā)展,不再出現(xiàn)顧此失彼的局面。級部為了更好地推行此項制度,每個月都要在升旗儀式上對每個班的優(yōu)秀小組(前兩名小組)進行公開表彰,以進一步激發(fā)學生之間比學趕幫超的熱情!靶〗M合作學習與自主管理”制度的實施,最大限度發(fā)揮了學生的主體作用,同時最大限度地解放了任課教師和班主任,使得任課教師不再沉浸在“一言堂”的課堂中,使得班主任不再疲于應付日常的班級管理事務,無論是對班級教學還是班級管理,都起到了非常好的促進作用。
三、全面實施“全員育人導師制”。
“全員育人導師制”是高三級部今年主推的.第二項重點工作。秉承“教師人人是導師,學生個個受關愛”,“讓學生有傾訴的老師,讓老師有牽掛的學生”的理念,高三級部從開學之初就推行了“全員育人導師制”。配合“小組合作學習與自主管理”制度,每個班把每個小組承包到每位任課教師,建立師生之間的結對幫扶。每位教師全面負責所承包的學生,對學生的學習、生活等進行全方位的指導。為了更好地對教師的此項工作進行督導,級部專門印制了“全員育人導師制信息反饋表”,對師生結對幫扶情況進行跟蹤記錄。同時出臺了“全員育人導師制”評價方案,通過對反饋表的檢查,學生評教評學,
及所承包學生的育人成績等項目,對教師的結對情況進行考核。通過此項制度的實施,使每個學生都有了可以信賴的教師,也使得每位教師都有了牽掛的學生,真正實現(xiàn)了教與學的和諧統(tǒng)一。
四、狠抓常規(guī)管理不放松。
學習是高三年級的主旋律,但是常規(guī)管理也不能放松。只有良好的常規(guī)作保障,才能形成學習上的戰(zhàn)斗力。為此,高三級部開學之初,就狠抓常規(guī)管理不放松,通過《告家長的一封信》向家長闡明常規(guī)管理的重要性,及時與家長進行溝通和交流,同時,發(fā)布《“七嚴禁”、“七不準”》的規(guī)定,對攜帶手機、談戀愛、打架斗毆等行為進行了明確的規(guī)定。學生會對課間操、宿舍衛(wèi)生等堅持日常檢查。通過以上措施,級部把學生在校常規(guī)全部納入個人量化考核,與自主管理制度相結合,形成對學生個人的全方位的評價機制。常規(guī)管理的有效性促進了學生學習自覺性地培養(yǎng),學生的高三意識明顯增強,為高三學習氛圍的創(chuàng)設奠定了良好的基礎。
階段性工作總結 篇7
這一階段以來,任縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)在縣委、縣政府的正確領導下,按照《20××年全市村莊綜合綠化工程實施方案》的.要求,堅持以人為本、生態(tài)優(yōu)先的原則,全面實施“林、喬、灌、花、菜”村莊綜合綠化工程,大力推進全區(qū)綠化工作上臺階、上水平,現(xiàn)將綠化工作總結如下:
一、加強領導,組織落實。
我區(qū)村莊綠化工程從正式啟動以來,區(qū)黨工委、管委會高度重視,黨工委書記一手抓綠化工程,親自掛帥開專題會議研究綠化工作,成立了綠化工程領導小組,包村干部具體負責,村支書、村主任組織實施,充分利用當前春季植樹的有利時機,采取區(qū)村聯(lián)動,專人負責等措施,搶時間、趕進度,取得了階段性的成績。
二、加大宣傳力度,提高全民植樹造林保護意識。
我區(qū)把綠化活動與宣傳活動結合起來,通過發(fā)放宣傳單、喇叭廣播等在各村認真宣傳,做到家喻戶曉、人人皆知,讓全區(qū)廣大干群充分認識植樹造林、綠化環(huán)境的重要作用,不僅使村民愛惜樹木、保護樹木,而且使村民自覺投入到綠化工作中,真正做到珍惜環(huán)境、愛護林木、綠化村莊、美化家園。
三、科學規(guī)劃、指導,確保成活率。
我區(qū)制定了綠化工程實施方案,根據(jù)土壤類型進行規(guī)劃,設計栽植樹種,做到適地適樹。對苗木撫育管護措施做出了具體規(guī)定,嚴格執(zhí)行相關技術標準,把好整地、苗木、澆水、撫育關,保證了苗木成活率。
四、取得的成績。
我區(qū)確立了6個綠化樣板村,環(huán)村林長度5000米,種植8公分楊樹7000棵,在村內主要街道種植木槿、冬青、金銀花等喬灌木2萬棵,街道綠化長度達6000米,閑散地綠化面積500平方米,通村道路綠化長度800米,在增大綠化面積的同時,確保了綠化苗木整齊美觀、合理種植。
接下來,我區(qū)將進一步加大綜合綠化工作力度,形成全區(qū)上下齊抓共管的工作格局,對照各階段的目標任務、時間要求、重點部位等相關內容進行周密部署,充分利用宣傳單、宣傳標語、廣播、墻報等媒介形式,多側面、多層次、全方位進行綠化宣傳教育,積極號召廣大群眾參加綠化行動,使全區(qū)干群凝成合力,確保完成綠化工程。
階段性工作總結 篇8
教育科研的實踐與探索,使大家深刻地認識到:現(xiàn)代教育的一個重要標志就是教育行為對教育科研的依賴性。
教育科研在全面實施素質教育、提高教育決策科學化水平、教育質量和辦學效益等方面,顯示出了越來越大的功能和價值。
先進的教育科研成果,是教育發(fā)展的動力,騰飛的翅膀。
如果學校再憑經(jīng)驗辦學,辦學水平就達不到應有的高度,難以躋身先進行列。
相反,如果學校以科研為先導,走科研與教研相結合之路,學校才能形成鮮明的辦學特色,取得矚目的辦學成果。
本學年度我校立足教育科研課題的研究,取得了較好的成績,下面我就針對教育科研工作做一下階段性的總結。
一、科研先導意識全面確立
觀念是行動的指南,轉變觀念,確立科研先導、科研興教、科研興校的意識極為重要。
我校教育科研工作初步形成了領導重視,機制健全、積極參與的良好局面,教育科研工作在深化內部改革、促進教育創(chuàng)新,提高辦學水平等方面發(fā)揮了重要的作用,初步形成學校辦學富于特色,教師教學富有個性,學生學習具有特長的良好局面。
我們認為,以科研為先導,向科研要質量,是學?沙掷m(xù)發(fā)展的潛力所在,只有確立教科研意識,運用科研理論指導教育教學工作,才能從根本上克服工作中的盲目性,增強自覺性,避免無效性、低效性,走向有效性、高效性,全面推進素質教育,也只有這樣才能提高教師的自身素質和能力。
科研興校、科研興教、科研先導意識的強化,使廣大教師的教育思想、教育觀念發(fā)生了深刻的變化,形成了良好的科研熱情和氛圍。
二、科研工作網(wǎng)絡基本建成
建立和健全教育科研組織并形成網(wǎng)絡是加強教科研工作的關鍵。
我校在建立和健全教科研三級網(wǎng)絡方面抓得比較實,見效也比較快。
1、加強學校科研領導小組建設。
科研領導小組是學校教育科研的管理機構,是實現(xiàn)學校教科研目標的保證。
科研領導小組定期召開例會,為教師提供科研信息、訂閱一定數(shù)量的專業(yè)書籍和科研刊物、進行教育科研學習,為教師提供了交流的平臺。
同時,學校也單列一定的經(jīng)費用于教科研,保證了全校科研工作有序有效地開展。
2、加強學科教研組建設。
為了更有針對性地開展科研工作,學校要求以各學年組為單位,結合工作條線特性、學科特點,加強學科條線的聯(lián)系和交流,營造濃厚的教科研氛圍,組長由教學效果較好、科研水平較高、組織能力較強的教師擔任,各教研組緊緊圍繞學校的龍頭課題,創(chuàng)造性地開展工作,組內教師之間取長補短,推動了全校教科研工作共同發(fā)展。
3、加強教師個體建設。
每位教師根據(jù)教研組的子課題,在教育教學實踐中發(fā)現(xiàn)問題,研究問題,確立個人研究專題,形成建國小學課題庫,扎實有效地開展研究活動。
三、科研工作進一步落實
為了保證教育科研成為廣大教師的.自覺行為,使教科研工作充滿生機和活力,成為學校走內涵發(fā)展的加速器,我們進一步落實了科研工作制度。
(一)制度化。
我們建立健全了學習、例會、活動、評價等制度,并逐步形成科研工作的責任制。
1、學習制。
一是一有機會便選送學?蒲邢冗M教師參加區(qū)、鎮(zhèn)級科研培訓工作,進一步培養(yǎng)科研骨干;二是規(guī)定集中學習時間,利用業(yè)務學習時間,通過座談、教師論壇等形式組織教師學習,提升教師的教育科研水平,并做到時間、內容、地點、筆記四落實;三是抓好假期學習,要求教師利用假期至少精讀一本教育專著,并做好摘錄,做到理論的及時積累。
2、例會制。
科研領導小組工作會議每月一次,每學期科研工作小結一次。
主要負責制定學?蒲邪l(fā)展規(guī)劃、階段性科研工作計劃;組織制定和實施科研方面的有關制度;各類科研項目的管理工作;組織學校教育教學研究活動;對科研成果的宣傳、推廣和運用等工作。
3、活動制。
各個課題組根據(jù)課題實施情況,每學期必須開展研討活動不少于一次。
通過研討活動,發(fā)現(xiàn)和解決課題研究過程中的共性問題或突發(fā)性問題,對課題的研究做出及時地調整及安排,為下一階段更順利地開展研究打下基礎。
4、匯報制。
科研領導小組定期檢查或不定期抽查課題研究的開展情況。
要求課題組組長定期匯報研究情況,做到查工作、查效果、查材料,并隨時提出指導性意見,必要時組織召開研討會、專題講座等。
完善科研規(guī)章制度,逐步做到科研工作制度化、規(guī)范化、科學化,有利于進一步推進我?蒲泄ぷ鞯膶、評估、激勵機制。
四、科研骨干隊伍初步形成
教科研工作的基礎是廣大教師。
教育科研工作的科學有效開展,必須有一支具有一定科研理論水平、勤奮扎實的工作作風和無私奉獻精神的教師隊伍。
因此在科研骨干隊伍的建設中我們堅持三抓,一抓理論學習提高,不定期開設教育理論講座,提高教師的教育理論水平;二抓實踐研究探討;三抓樹立典型。
通過學習、實踐、提高,涌現(xiàn)了許多教育科研工作的積極分子,對全校上下開展科研工作起到了表率的作用。
更令人欣喜的是,青年教師在參與課題研究和科研活動的過程中,基本素養(yǎng)迅速提高,專業(yè)水平也得以很大程度的提升。
應該說,教育科研活動在加速師資隊伍建設、提高教育教學質量等方面,發(fā)揮了重要的作用,培養(yǎng)了一批精于教學、善于研究、勇于創(chuàng)新的教師骨干群體。
在今后的工作中,我校要進一步營造全員參與的氛圍,搭建展示才華的舞臺,提供信息交流的場所,健全激勵創(chuàng)新的制度,使教師想?yún)⑴c、樂參與、敢參與、會參與。
進一步建立健全教科研管理制度,加強教科研的過程管理,提供條件保障,為學校的教科研提供寬松的條件。
進一步注重教科研工作的指導性、實效性,使教科研工作適度超前于學校教育改革,發(fā)揮它應有的作用。
進一步重過程、重實效,勇反思,敢于創(chuàng)新,與時俱進,總體提升教科研工作水平。
本學年度的教科研工作是緊張而充實的。
我們有過欣喜,有過困惑,有過歡笑,有過淚水。
萬事開頭難,我們相信,通過我們全體教師的共同努力,我們的教科研水平一定會迎來燦爛輝煌的明天!
階段性工作總結 篇9
本學期我校按照學校德育子課題實施方案、本學期德育課題工作計劃,在貴陽市實驗區(qū)課題領導小組和研究小組的指導下,開展了德育課題研究與實驗工作,具體情況如下:
1、加強理論學習與培訓,提高課題組成員的科研素養(yǎng)
。1)組織全體德育課題組成員摘要學習了“十六”大報告和《公民道德建設實施綱要》;學習了貴陽市“九五”課題研究成果《整體構建初中階段養(yǎng)成教育體系研究與實踐文集》中的有關文章;
。2)組織德育課題組成員參加了實驗區(qū)組織的各次德育課題研討會和培訓會;
。3)聘請了實驗區(qū)課題組負責人雷老師到校參觀指導德育活動課和進行德育課題科研專題培訓。
通過這些學習、培訓,使大家進一步認識了當前德育工作的形勢和任務,進一步領會了《公民道德建設實施綱要》內容和內涵,學到了更多的從事課題研究的經(jīng)驗、知識和方法,提高了科研意識和科研能力,對開展科研工作的作用和意義有了更好加深刻的理解,從而增強了大家的科研熱情和工作積極性。
2、繼續(xù)加強了《德育》讀本和《成長冊》的深化研究和推廣實驗。
由于《德育》讀本和《成長冊》的使用得到實驗班師生和家長的好評,其他各班師生也紛紛要求實驗使用,因此20xx年9月我校便在全校所有班級推廣使用《德育》讀本和《成長冊》,將《德育》讀本和《成長冊》的深化研究和推廣實驗推向了高潮。在學校的德育工作和各項德肓活動中,如何結合學校、班級、學生的實際用好《德育》讀本和《成長冊》,并對《德育》讀本和《成長冊》的進一步修改和完善提出符合我校“農(nóng)村性”、“民族性”特點的意見和建議,是學校此項課題研究的一項重要內容,為此學校德育課題組通過思教處和教科處理問題將此項內容的完成情況列入了班主任等德肓課題實驗人員工作考評和科研考評,要求各班每學期必須以《德育》讀本和《成長冊》為教材,以主題班會、社會實踐活動或班級建設活動等為形式開展2—4次質量高效果好的教育活動,充分發(fā)揮《德育》讀本和《成長冊》的`教育作用和功能,并為推廣使用和修改完善積累經(jīng)驗和提供參考意見。通過《德育》讀本和《成長冊》的使用,有效地指導了班主任的教育活動,充實了學校德育工作的形式和內容,增強了德育實效。
本學期德育課題組成員共完成論文22篇,活動課錄像1個,其中7篇論文和活動課錄像被送到今年的德育課題工作年會參加評獎
3、積極參加實驗區(qū)“公民道德基本規(guī)范目標和內容體系”的構建。
在貴陽市實驗區(qū)“公民道德基本規(guī)范目標和內容體系”的構建工作中,我校參加了高中部分“二級目標和內容”的構建研究工作,現(xiàn)在貴陽市中小學“公民道德基本規(guī)范目標和內容(試用稿)”已經(jīng)出臺,我校將在實驗區(qū)第二階段的“道德教育途徑和方法體系”的構建的同時,針對學校實際完成“公民道德基本規(guī)范目標和內容體系”的適用于我校的“三級目標和內容”的構建研究工作。
4、存在的問題和不足
學習在時間和內容上仍然感覺不足,滿足不了搞好實驗研究、多出研究成果,實現(xiàn)科研興校的需要;研究工作依然顯得十分薄弱;常規(guī)工作與科研(包括必要的學習)工作的矛盾沒有能較好地解決?
階段性工作總結 篇10
“社會綜合實踐活動的深化研究”是我們學校搞的一個重要的課題研究。目的在于讓學生通過觀察、訪問、動手、動腦、體驗等實踐手段,來提高自己的交際能力、合作能力、自理自立能力、創(chuàng)新能力、以及發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力。新一輪的課題研究活動開展到現(xiàn)在已經(jīng)有三個月了。在這一階段內,我們班的同學實踐熱情一直很高,并且在同學們的身上也發(fā)生了許多可喜的變化。在同學們濃厚的實踐氛圍中,我也體會到了社會綜合實踐活動的魅力所在:
一、提高參與的趣味性輕松愉悅的活動氣氛是萌發(fā)創(chuàng)造性思維的最佳動力。
孔子曰:“知之者,不如好之者;好之者,不如樂之者。”可見,只有激發(fā)學生活動的興趣,調動他們的積極性和主動性,才能使學生在輕松、活潑的活動中學到知識,發(fā)展能力。為此,在綜合實踐活動設計上,力求符合兒童的心理特點。我和同學們一起設計了了“找春天”、“看山”、“我喜歡的小動物”等一系列活動。同學們參與的興趣一直很高。為了不使活動龍頭蛇尾,我在班級墻壁的刊板上開創(chuàng)了一個新的欄目——《自主實踐小標兵》,有力的保障了活動的延續(xù)性。我利用晨會的時間,向同學們講明了這個欄目的意義:“自主”就是不用老師布置,不用爸爸媽媽提醒,自己能主動積極參與實踐活動;“實踐”是必須親自參加,親自動手動腦,親身體驗。誰做到以上兩條,并且能保質保量寫好實踐日記,誰就能在“自主實踐小標兵”這一欄目里加一分。經(jīng)過長期的積累,誰加的分越多,誰就有資格評為學校的“實踐小標兵”。這個欄目一創(chuàng)辦,馬上就有同學早上主動拿著實踐日記向我“耀功”,我及時地肯定了他們的做法,并在晨會上大力的表揚了這樣的孩子,接著,第二天第三天又有許許多多的孩子主動拿著實踐日記來找我。慢慢地,“自主實踐小標兵”欄目里的分越來越多。至今,我們班的實踐活動一直保持著濃厚的興趣氛圍,并有以下兩批同學被光榮的評上了學校的“實踐小標兵”:孫小惠、曲凡瑜劉亞琳、韓佳林、孫一鳴、姜曉宇、魏小添、孫琳、吳心怡、于祝平、張芯銘、王傳文、宮迅、趙益琛、孫旭、王一旭、曲茂華、趙夢瑤、李鵬程、王茹、孫子瑜、魯子林、趙夢晨、孫林、崔健、王君杰、祝小欽、李佩納。其中,劉亞琳、孫小惠、曲凡瑜三位同學被評為兩次“實踐小標兵”。他們站在領獎臺上,臉上洋溢著歡樂的微笑,在拍照的那一剎那,我也感到了無比的欣慰。
二、突出活動的綜合性在活動的'地點、方法和方式中及活動結果的展示中,我還特別突出了“綜合性”。
活動地點有的在家里,例如“學做一道菜”和“學做家務活”;有的在學校里,例如“一幫一”、“我為學校的花壇換新衣”等活動;有的在社區(qū)里,例如“我當小樓長”、“環(huán)保小衛(wèi)士”、“車棚護衛(wèi)隊”等活動。在活動形式中,“我和媽媽比童年”孩子們主要采用的是口頭訪問的形式;“交通規(guī)則知多少”主要讓孩子搜集資料;“撿垃圾”主要讓孩子親身體驗,體驗勞動的艱辛。在活動成果展示中,有的孩子準備了影集;有的孩子端著整本的活動日記;還有的孩子捧著五顏六色的活動小報。
三、重視活動的實效性在《市場調查有無污染食品》的活動中,第一次的活動效果并不理想。
調查結果大致分三種類型:第一種類型是學生到夜市上看到了有污染的食品。例如羊肉串,它是一種受污染的食物,并且烤羊肉串時還會污染環(huán)境。在發(fā)現(xiàn)這個問題之后,學生能主動地告訴賣羊肉串的叔叔這種做法是不對的;第二種類型是學生能用自己的眼睛去觀察,看賣食品的攤點周圍有沒有污染源。
比如說附近有垃圾箱的賣食品攤點,如果一陣風吹來,食品就會受到沙土的污染;第三種類型是有的學生不知道怎樣調查,他們只是單純的向賣食品的叔叔阿姨詢問所賣食品是否有污染,如此一來,沒有一個人告訴這些學生自己所賣的食品有污染。因此這樣的學生調查結果就是空的。當看到這一結果后,我想產(chǎn)生這一結果的原因一是老師沒有給予學生具體詳細的活動方法,二是學生在活動中沒有動腦,沒有自主發(fā)展的意識。于是,我又把這次活動重新安排了一下,努力引導學生用眼睛看一看,用嘴巴問一問,用腳走一走,用心想一想……學生又重新做了一次調查,活動效果比較不錯。尤其是班上的孫一鳴同學表現(xiàn)尤為突出。她是我們班平時最不起眼,學習最普通的一位同學。她在日記中這樣寫到:“夜市被烤羊肉串的油煙籠罩著,垃圾飄的滿地都是。這樣羊肉串不僅受到了污染,而且還污染了城市環(huán)境。
于是,我對一位賣羊肉串的叔叔說:‘叔叔,你這樣做會污染環(huán)境的!迨宀荒蜔┑卣f:‘你快走開!矣肿吡藥准,他們有的趕我走,有的不理我?磥硐胫浦顾麄儾⒉蝗菀。我想,我們小學生要從自身做起,做個環(huán)保小衛(wèi)士!睆乃娜沼浿,我能感覺到她在這次活動中的確用心去做了。她能在實踐活動中自主自主實踐、自主發(fā)展,并且能在活動中自己發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,這是非常難能可貴的。
四、發(fā)揮學生的創(chuàng)造性人的創(chuàng)造力要在創(chuàng)造活動中表現(xiàn)出來。
在調查“家鄉(xiāng)新變化”的實踐活動中,先讓同學們自己通過向自己的爺爺奶奶或爸爸媽媽詢問家鄉(xiāng)有哪些新變化,最后讓同學們設想一下,十年二十年后家鄉(xiāng)又是什么樣的?這一環(huán)節(jié)的設置就給學生留了很大的想象空間,激發(fā)了學生的想象興趣。
同學們充分發(fā)揮了自己的想象能力,有的在實踐日記中暢所欲言,有的用美麗的畫筆把自己的家鄉(xiāng)勾畫的無比美好。這一環(huán)節(jié)的目的是讓學生通過多種感官交叉活動,通過“發(fā)展”途徑進行“提高再造”的訓練,使創(chuàng)造潛能得到發(fā)掘,創(chuàng)造性思維得到發(fā)展。學生興趣盎然地畫著心目中的家鄉(xiāng),雖然他們的畫筆是那么的稚嫩,但是他們能積極參與,用自己獨特的方式表達對家鄉(xiāng)的喜歡和熱愛。在實踐活動的組織中,我也遇到過疑惑:例如在“交通調查”活動中,孩子們發(fā)現(xiàn)了有的行人闖紅燈,上前告戒他要遵守交通規(guī)則,可是有的行人根本不聽或嗤之以鼻。還有在“環(huán)保小衛(wèi)士”的活動中,孩子們發(fā)現(xiàn)有的人把垃圾丟在垃圾箱外面,當孩子們告訴人們不要這樣做的時候,大多數(shù)人都置之不理。這樣的情況,我沒有及時的向孩子做出合理的解釋,可能會在孩子幼小的心靈里造成莫名其妙的疑惑或傷害。久而久之,可能會使部分孩子失去活動的信心。
在今后的綜合實踐活動中,我會繼續(xù)發(fā)揚前一階段取得成功的經(jīng)驗,努力把活動的質量再提高一個檔次。尤其要引導學生多走出家門,走進社會,多做一些社會公益勞動。例如,讓孩子到車站去義務服務,讓孩子到敬老院去看望老人,讓孩子到社會上賣報培養(yǎng)生存社交能力,讓孩子到醫(yī)院給病人獻愛心等等,通過這些活動的開展,真正的使孩子的各方面能力有所提高。
階段性工作總結 篇11
教研工作是教學工作的中心工作,也是提高教學質量的主要途徑,大半學期來,我們學校圍繞“和諧高效,思維對話”這個主題,開展了十幾次教研活動,數(shù)學教研組積極探討“和諧高效,思維對話”的教學模式,通過開展檢查聽、評課活動,教師的課堂授課水平明顯提高,語文組開展閱讀學法指導,強化合作學習,收到了良好效果,在這次鎮(zhèn)期中抽考中,我校語文學科名列全鎮(zhèn)的前茅,現(xiàn)將大半學期教研工作總結如下:
在大半學期的教研活動中,我們學校全體老師共同研究、探索、創(chuàng)新,走出了一條獨具特色的課改新路。只有走過了大段路,才會并知道哪里有陡坡,哪里該拐彎。做事如此,活動之后,及時回味,總結得失;細細回味,分析原因,尋求解決方法,積累經(jīng)驗,不斷完善工作方式!把小痹诶m(xù),“研”有敘。在教研活動開展的過程中,往往會出現(xiàn)意想不到或因估計不足而產(chǎn)生的問題,反復思量,不斷完善是避免此類情況發(fā)生的途徑;但我們說:智者千慮,必有一失,因此集體的力量大,覺得“啟發(fā)”是發(fā)現(xiàn)問題,深入挖掘,解決問題的一個絕好的方法,教研活動中的互相討論、爭辯能活躍思維,以“他山之石”推進思維的深度;活動進行中需要尋味的另一個原因是因為伴隨著教研進程的逐漸深入,會引出許多旁系偏枝的問題,會模糊研討者的視野,不知不覺發(fā)生偏離,為避免此類情況的發(fā)生,不斷尋味是必需的。
在教研活動中,面對新課程、新理念,教師的角色、教育觀念和教學方法也發(fā)生了相應的變化,許多教師已把這種認識化作了自覺行動,閱讀理論專著、教學雜志、研讀《新課程標準》。大家?guī)е鴨栴}讀,結合教學實際讀,真正做到學以致用,將所掌握的新理念、新方法轉化為平時的教學行為,充分發(fā)揮出專業(yè)理論在課改中的導航、護航作用。不少教師還將自己在學習中得到的感悟、體驗,以及教學實踐中的反思,寫成論文、隨筆、案例分析,碩果累累。每一節(jié)課的教學,老教師教學經(jīng)驗豐富,教學功地扎實,教學機智靈活得體。青年教師教學思路新穎,教學方法獨特,語言組織嚴謹有序,板書設計新穎合理、美觀大方。在教研活動中切實起到了領頭作用。在教學中,每位教師都認真研究教材,精心設計教學過程,制作新穎獨特、符合兒童認知特點、能激發(fā)學生求知興趣的精美課件。整個教學過程緊湊、有序,課堂氣氛活躍,教師的主導作用和學生的主體活動得到雙贏,教學效果顯著。在評課時,教師不再是以往夸夸其談,只及皮毛,未及本質的評說,而是評之有據(jù),評之有理,評之有效、評之有果。每位教師在每一次的評課中得以進步,在評課之后的講課中得以提高
我們說教師的'主導作用不應當體現(xiàn)在刻意引導上,沒有思想的老師不是一個好老師,因為你不知道要把自己的學生培養(yǎng)成一個什么樣的人,所以教師的主導作用在于把自己的教學思路活化在具體的日常工作中,落實到課堂教學就是預設于生成的問題,落實到日常教學。在工作中,我們總說學生的積累少,也會常常聽家長抱怨:“叫他讀書,他讀了,讀了很多書,可就是記不住!边有家長抱怨:“叫他讀書,他就是不讀,懶得很!边@個問題經(jīng)過大家討論,我們發(fā)現(xiàn)學生積累少,不僅僅是學生的閱讀量少,學生懶惰,缺乏興趣的問題,更重要的是學生欠缺方法。推而廣之,我們發(fā)現(xiàn)學生閱讀欠缺閱讀方法,積累詞語欠缺積累方法,讀書欠缺讀書方法,我們也經(jīng)常如此抱怨,可我們忽略了問題的真正所在。在本學期的教研活動中,教師已經(jīng)在嘗試對學生授之以魚,在課堂上能著重指導學生的閱讀和積累,并帶領學生親臨積累過程,讓學生領悟學習方法,并在教學中放開手腳,鼓勵學生大膽進行自主學習、合作學習和交流學習,起到了前所未有的效果。
教育科研是推進課程改革的重要動力,學科的繁榮借助于教育科研,教師的生命力來自教育科研。本學期語文教研組的教課研活動開展得既轟轟烈烈,又扎扎實實。教科研活動的蓬勃開展,不僅讓教師迅速成長,同時也促進了學生的發(fā)展。學生的語文素養(yǎng)得到全面提升,教研組的活動能有效地激活學科的教學研究,營造互動式對話的氛圍,引起教師個體之間的反思與共鳴,幫助教師實現(xiàn)理念的更新,觀念的變革,行為的轉變。
總之,成績只屬于過去,并不代表未來,在以后的教研活動中我會揚長避短,虛心向全體教師學習,針對不同學生特點,對癥下藥,變換教學思路,在教研活動中全身心投入到新教法的研討實踐中去,逐步提高自身教育教學素質,提高教學效率。
階段性工作總結 篇12
在接到“停課不停學”的文件后,學校就疫情防控時期停課不停學做出了具體的安排,各個年級、教研組也紛紛召開會議,認真對如何落實“停課不停學”進行了研討!巴Un不停學”目的在于通過先進的網(wǎng)絡手段,借助智能手機、平板、電腦等多種媒介,讓學生在居家隔離的這段時間,由任課老師通過網(wǎng)絡授課的方式,最大限度的減少因為延期開學對學生帶來的不良影響。
一、總體思路:
學校充分利用微信、QQ、釘釘?shù)韧緩脚c家長和學生保持聯(lián)系,開展網(wǎng)絡教學,向學生提出學習建議,靈活安排學習內容,指導學生開展自主學習,提供網(wǎng)絡輔導、答疑等教育教學服務,讓學生在家里也能上好網(wǎng)絡課、學得好,學的足。
二、整體情況:
上網(wǎng)課已經(jīng)三天,總體來說,大多數(shù)學生都能按時參加,課上積極參與學習,積極參與連線回答問題,提交作業(yè)及時!
三、存在問題:
1、由于和老師不是面對面,自律能力低的孩子會被外界環(huán)境干擾,聽課效率不高。
2、家長家長忙于工作,無人監(jiān)督孩子,孩子的自我要求降低。
3、受網(wǎng)絡信號的影響,直播會出現(xiàn)卡頓、延時等情況,影響課堂秩序,給學生線上學習帶來不便。
4、線上教學不是在教室里,學生缺少學習氛圍,學習積極性不高。
四、整改措施:
1、讓孩子在一個安靜的'場所學習,與學生互動,努力讓課堂生動、豐富,提高學生聽課的興致。
2、與家長及時溝通,適時監(jiān)督孩子的學習,對學生進行思想教育,引導其朝努力上進的方向發(fā)展。
3、課前檢查網(wǎng)絡通訊情況,確保網(wǎng)絡暢通。
4、通過隨機點名提問、連麥等方式與學生互動,及時了解學生的學習情況,鼓勵、夸獎學生,讓學生樂于參與。
階段性工作總結 篇13
正式入職已有四個多月時間,與實習期算在一起將近半年,半年的時間緊湊而有效率。
主要工作內容包括如下幾方面:
。1)完成行業(yè)企業(yè)前期調研報告32份,行業(yè)涉及教育、通信、環(huán)保、電子商務、食品、媒體、新材料、工業(yè)設計、紡織、LED、物聯(lián)網(wǎng)等領域。企業(yè)包括華源電熱、遠傳通信、舒展科技、數(shù)銀在線、蘭特光學、奇尚標識、方圓塑料機械、宗興齒輪、遠方光電、萬隆光電、道明光學、星華反光、東科電子等。
(2)跟隨部門調度安排,深入研究并跟蹤訪談的企業(yè)包括遠傳通信、舒展科技、奇尚標識、家和智能、道明光學、聯(lián)豐東進。目前正在參與跟蹤的項目包括星華反光、華光焊料。重點項目部分,完成盡職調查主要內容及訪談安排3份,完成盡職調查前期、中期、階段性問題整理5份,完成行業(yè)協(xié)會、競爭對手、上下游客戶、業(yè)內專家訪談以及會議紀要14份,提交階段性項目進展報告3份,參與聯(lián)豐磁業(yè)投資報告的撰寫修訂、該項目的總體資料的歸檔整理以及完成報告后期PPT的制作。
。3)通過參加濱江創(chuàng)投服務中心、無錫物聯(lián)網(wǎng)傳感網(wǎng)產(chǎn)業(yè)高峰論壇等活動,自主接洽了嘉興普利來、無錫睿網(wǎng)科技、碧諾節(jié)能技術、百年樹智能教育聯(lián)盟、奧馳電網(wǎng)等企業(yè),搜集整理了教育、物聯(lián)網(wǎng)、智能電網(wǎng)等行業(yè)的報告、研究了這些行業(yè)中若干細分領域的技術和應用。同時與上海東方匯富、臺灣華威國際、江蘇華西集團等投資公司一起組成考察學習團,訪問調研了無錫物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)園區(qū),考察了無錫物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)研究院、無錫530計劃的矽鼎科技、德思普科技等企業(yè),為后期項目的開發(fā)和挖掘進行了知識儲備、人脈積累。
。4)起草撰寫了《省建行與省創(chuàng)投合作平臺搭建》、《投資發(fā)展部文章遞交安排方案》等若干提案,搜集整理了關于組建基金和基金運作模式方面的資料。
工作經(jīng)驗總結:
。1)通過前期大量的行業(yè)研究,形成了一套較為系統(tǒng)的行業(yè)研究方法,在清楚合理的邏輯架構下,行業(yè)企業(yè)信息的搜集可以快速高效地開展。
。2)通過深度參與重點項目,對項目流程,包括:如何從接觸項目—>獲取對方企業(yè)認同—>如何開始盡職調查—>盡職調查前期安排—>盡職調查如何開展—>如何撰寫訪談記錄與會議紀要—>如何與中介機構合作—>如何撰寫投資報告—>如何修正投資報告—>如何做資料的歸檔整理—>如何制作PPT—>如何上會有了清晰而直觀的認識。
。3)在推進項目的過程中,有很多細節(jié)問題值得推敲。比如剛開始接觸項目,一般以服務贏得對方的信任,這個服務如何體現(xiàn),為對方提供的便利如何做到適度,不至于淪為對方的員工,同時又做得專業(yè)到位;比如保密協(xié)議的簽訂,是由對方提供保密協(xié)議還是我公司提供,是提供簡單的還是詳細的,這也有學問。再比如為了保證項目結束時資料的完整有序,在開始項目之初就應該統(tǒng)一格式,定期匯總。這需要建立在整個項目組參與人員上傳下達,人人知會的`基礎之上。
其他還有很多小經(jīng)驗、小感悟,在此不一一贅述。做項目需要培養(yǎng)好的習慣,好的習慣又由項目中的經(jīng)驗滋養(yǎng),項目的經(jīng)驗又由切身體會總結而來。所以平時自己需要多多思考。
后期計劃:
。1)繼續(xù)深入實踐項目流程,學習掌握精通各個環(huán)節(jié)的步驟,摸索品味細節(jié)問題,總結經(jīng)驗。
。2)學習財務、法律知識,與工作內容相結合,邊學邊應用。
。3)延伸學習弧線,爭取機會接觸了解投后管理。
。4)跟領導、同事學習不同的投資理念和方法,取人之長補己之短。
(5)多看書,多參加活動,學習做人做事的方法。
階段性工作總結 篇14
基礎教育課程改革正在我校如火如荼地展開,“人人重視課改,個個參與課改”已成為學校上下對本次課改工作的共識。尤其是在七年級任教的教師更是投入鉆研。近一年來,我校在新課程實施工作方面做了一下一些工作以及實施過程中的一點反思。
一、認真抓好師資培訓工作
1、積極配合上級教育部門,安排新課程骨干教師培訓,例如地理科的呂松潔老師,音樂科的潘文靜老師以及歷史科潘惠連參加省級的新課程骨干培訓,安排了潘恩花、羅頌挹、易考龍等10位骨干教師參加市級的新課程培訓,另外還安排了下學期參加新課程實施的教師共37人參加培訓。
2、在校長室的重視下,本學期學校又購買了一批新課程有關課堂教學的案例,分別由教研組長帶領觀看、學習、討論。學校還利用每周五的例會進行有關新課程的專題講座,不斷地向教師灌輸新理念,讓教師更新觀念,改進教法,適應新課程。
3、由學校課件制作熟練的教師作為本校教師的老師,組織全體教師參加多媒體操作技術的培訓,課件制作的培訓。現(xiàn)在我校大部分教師都能用多媒體上課,有一半以上的教師能自己制作課件。
二、啟動校本課程工程,努力打造學校的個性特色
校本課程開發(fā)是基礎教育課程改革的一塊重要內容,為適應新課改的形勢要求,在全校開展的校本課程有:語文方面的“詩詞積累”、英語方面的“聽說訓練”、綜合科方面的探究性學習、調整學生心理的心理健康教育……我校還在開設了足球、乒乓球、合唱、舞蹈,并以書法、繪畫為特色的校本課程。上述課程的實施,對于滿足發(fā)展學生的個性特長、提升教師的專業(yè)水平,促使學校辦學特色的形成均起到了重大意義。
三、開展新課程課堂教學競賽“教學能手、教壇新秀”評比活動
為了深化課堂教學改革,探索新的教學方法,研究新的課堂教學模式,提高教師教學水平,加大培養(yǎng)教師的力度,推動科研工作的發(fā)展。今學期在七年級舉行“深入實踐新課程,三尺講臺展風采”的教師課堂教學比賽。本次課堂教學比賽,要求教師要面向全體學生,更好地發(fā)揮教師引導、組織作用,有效的實現(xiàn)師生互動;倡導并體現(xiàn)自主、合作、實踐、探究等多元化的學習方式;突出“實”、“新”!皩崱薄鷮崒,實事求是,重在實效;“新”——新觀念、新策略,新教法,新手段。課堂教學競賽分為初賽和決賽兩個階段,初賽階段,人人登臺,共評出11位教師參加決賽,經(jīng)過四個周的角逐,評出一等獎2人,二等獎3人,三等獎5人。
為了進一步加強我校師資隊伍建設,培養(yǎng)、造就一批具有師德高尚、業(yè)務精通、科研能力強的優(yōu)秀教師,全面提高教師隊伍素質,推進我校素質教育持續(xù)發(fā)展,今年繼續(xù)開展教壇新秀、教學能手的評選活動,誠心修訂了評選方案,現(xiàn)正在實施中。
四、善于總結,合作交流,共同進步
為了使新課程的實施能腳踏實地,一步一個腳印,學校要求,實驗第一線的教師要做到每學期要有兩個以上的書面總結或教學論文,或寫出自己最得意的教學案例,并在全級教師會上交流,共同討論,以達到共同進步。
五、認真落實集體備課制度
備好課是上好課的前提,新課程的教案,絕非是以往只考慮怎樣精心講解和板書,考慮怎樣用各種媒體作為教學手段和方法向學生傳授知識,而要在熟悉教材,了解學生的基礎上,從不同學生的“最近發(fā)展區(qū)”出發(fā)設計教學方案,將培養(yǎng)學生的'創(chuàng)新精神和自主學習能力落實在多樣化的學習活動之中。以上是我們對教師集體備課的總要求,各教研組每周一次,具體要求是教師先自備,教研組集中討論,最后形成教案。
以上是我校在實施新課程的過程中的一些具體做法;下面我將我校教師在級會上討論較多,并且大家已經(jīng)達成共識幾個問題,從教師小結中摘抄如下:
(一)課堂上您真的關注學生了嗎
新課程提倡教育要面向全體學生,實現(xiàn)不同的人在數(shù)學上得到不同的發(fā)展。每次上完課,我們老師在說自己的教學設計時,都明顯地表達了全面關注學生的愿望,從各個可能的環(huán)節(jié)來滲透過程和方法,情感、態(tài)度和價值觀方面的發(fā)展。但是,在課堂現(xiàn)場實施的時候,我們教師仍然不自覺地把關注的焦點放在自己身上,這導致了教師在課堂上的緊張和壓力。
例如,在學生分小組活動時,老師注意到,各個小組的學習進程出現(xiàn)差異,小組的討論也非常激烈,他們甚至提出很多問題。這時,老師的第一個想法可能是:呀,我駕馭不了啦,會不會說我的課堂太亂了,而不是想,學生在做什么,他們的學習進行地怎么樣了,他們需要什么,我得想辦法幫助他們。如果老師能把關注的焦點放在學生身上,就會深入各個小組的討論,了解他們的認知情況,從而靈活地組織下一個活動,緊張也將不復存在。
教師還應該特別注意關注全體學生。這就意味著以往被忽視的學生群體應該得到更多的關注。每堂課上,都會有一些非常積極的參與者,還會有一些被動的參與者,或者根本不參與的。我想我們教師要特別關注:那些沒有參與的學生在干什么。他們是在認真的傾聽、思考,還是神游在外,或者在很被動地接受。我們老師的任務就是幫助調動這些學生的積極性,并反思自己的教學設計;如何讓更多的學生卷入到活躍的學習活動中來。
盡管在新課程理念上,教師都能夠接受,但真正落實到課堂上,還是應該多想想,學生都在干什么,他們到底需要什么,我該怎么做,更多地把關注點放在學生身上。
。ǘ┲R是你直接“給”的,還是經(jīng)過了真正的“引導”的
新課程把教學過程看成是師生交往、積極互動、共同發(fā)展的過程。學生的學習方式由被動的接受轉為通過自主、合作、探索、實踐等親身體驗的學習。
新課程渴望更多精彩的回答是從學生的嘴里說出來的。很可能,經(jīng)過引導,學生仍然不能知道,但是,經(jīng)過了引導和沒有經(jīng)過引導,在學生的腦子里留下的痕跡是不一樣的。因為,學生經(jīng)過了自己的思考,哪怕一分鐘,都是有效的。這就是“引導”的價值!敖o”永遠只能給死的知識,而“導”卻能激活活的源泉,關鍵在于怎么教,怎么去引導。
。ㄈ┠M織的小組合作學習是有效的嗎
作為新課程倡導的三大學習方式之一,小組合作學習在形式上成為有別于傳統(tǒng)教學的一個最明顯的特征。它有力地挑戰(zhàn)了教師“一言堂”的專制,同時首次在課堂上給了學生自主、合作的機會,目的是培養(yǎng)學生團體的合作和競爭意識。
在幾乎所有的課堂上,我們都可以看到小組討論式的合作學習。但在小組合作學習中,學習好的學生不會等其他學生發(fā)言,而是首先把自己的意見說出來,這樣一來,那些學困生相當于走了個形式。是小組合作的實效性一直困擾著我們。
“新課程表面上難度是降低了,但是對老師來說,實際上變難了,對教師的要求非常高,老師必須是德才兼?zhèn),文武雙全才行!庇纱丝磥恚抡n程、新理念要我們做的事很還很多,要研討的問題也很多,我們面臨的是機遇和挑戰(zhàn),我們要引導、帶領全體教師把課改扎扎實實的發(fā)展下去,真正做到關注每一位學生的發(fā)展。
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