免费 无码进口视频|欧美一级成人观看|亚洲欧美黄色的网站|高清无码日韩偷拍|亚太三区无码免费|在找免费看A片色片一区|激情小说亚洲精品|91人妻少妇一级性av|久久国产综合精品日韓|一级美女操逼大片

工作計劃

半年工作計劃

時間:2025-11-29 19:15:47 工作計劃 我要投稿

【精華】半年工作計劃錦集九篇

  日子如同白駒過隙,我們的工作又進(jìn)入新的階段,為了今后更好的工作發(fā)展,現(xiàn)在就讓我們好好地規(guī)劃一下吧。你所接觸過的計劃都是什么樣子的呢?下面是小編整理的半年工作計劃9篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

【精華】半年工作計劃錦集九篇

半年工作計劃 篇1

  以我區(qū)加快“主窗口、主陣地、主戰(zhàn)場”建設(shè)為契機(jī),以提升城市環(huán)境管理水平為抓手,進(jìn)一步強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),突出重點,標(biāo)本兼職,在全區(qū)上下掀起一場環(huán)境革命,打造整潔、舒適、優(yōu)美的市容環(huán)境。

  一、目標(biāo)

  通過第三季度專項整治行動,實現(xiàn)如下目標(biāo):

  1、綠化帶內(nèi)無農(nóng)作物種植,無堆雜物,無亂搭亂建現(xiàn)象。

  2、企業(yè)圍墻無瓜藤。

  3、河道河面無漂浮物,河坎兩側(cè)無堆積物。

  4、規(guī)范居民小區(qū)管理,打造高效化的便民服務(wù)和精細(xì)的`小區(qū)管理。

  二、重點

  1.突出2600米河道四位一體管護(hù);

  2.突出對14個居民小區(qū)1500居民的生活垃圾實施清理,小區(qū)道路保潔;

  3.突出對113.6萬平方米道路綠化帶創(chuàng)標(biāo)準(zhǔn)化,實施整治。

  三、措施

  1、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)。成立以分管領(lǐng)導(dǎo)為組長,社會事業(yè)局、街道辦、城管中隊、開元保潔公司等部門負(fù)責(zé)人為成員的工作領(lǐng)導(dǎo)組,負(fù)責(zé)對環(huán)境專項整治的協(xié)調(diào)和推進(jìn)。社會事業(yè)局作為牽頭部門,將這次環(huán)境整治行動作為中心工作,擺上重要位置,強(qiáng)勢推進(jìn)。

  2、加強(qiáng)宣傳。通過給居民發(fā)放一封信,樹立宣傳牌等形式營造氛圍,進(jìn)一步增強(qiáng)廣大居民關(guān)心環(huán)境衛(wèi)生,支持環(huán)境管理的自覺性和責(zé)任感。

  3、整體聯(lián)動。這次環(huán)境整治,面廣量大,我們將整合資源,整體聯(lián)動,發(fā)揮社會事業(yè)局、街道辦、城管中隊、開元保潔公司的職能作用,實施綜合治理。對影響區(qū)容區(qū)貌的問題,堅持縱向到邊,橫向到底的排查,并認(rèn)真梳理分類,交辦到相關(guān)責(zé)任人,列出時間表和路線圖,限期整治到位。

  4、長效管理。圍繞城市管理的目標(biāo)要求,實行“以塊為主,條塊結(jié)合”的管理模式,對河道、已建成小區(qū)、道路綠化帶的管理,實行“五定”措施,即定人員、定范圍、定工作量、定標(biāo)準(zhǔn)、定報酬。

  5、加強(qiáng)考核。對城市環(huán)境管護(hù)單位加大考核、督查的力度。

半年工作計劃 篇2

  這半年來的工作已經(jīng)結(jié)束了,我認(rèn)為我還是需要把財務(wù)工作做的更好,用一個最好的狀態(tài)去迎接下半年來的財務(wù)工作,我作為一名財務(wù)工作人員,對于公司的各項規(guī)定更加的熟悉,也知道要更加的細(xì)心,從日常的工作當(dāng)中養(yǎng)成這么一個習(xí)慣,有非常多的事情還是需要去積累的,現(xiàn)在我也在努力用心的去提高自己這方賣的能力,不管是在什么階段,都應(yīng)該知道后面的工作應(yīng)該怎么做,我認(rèn)為下半年肯定也是需要有一個規(guī)劃的。

  首先我會在公司賬目上面做的更加細(xì)心,嚴(yán)格的遵守公司的相關(guān)規(guī)定,對每一筆流水都做好記錄,賬目是公司非常重要的東西,有些事情還是要有這么一個心態(tài),現(xiàn)在我也意識到了這一點,其實還是有很多東西應(yīng)該落實好的,在這一點上面沒有任何的質(zhì)疑,下半年來的工作我也一定會好好的去規(guī)劃好,其實有些事情應(yīng)該準(zhǔn)備到位,我知道在下一階段的工作當(dāng)中我需要落實好,應(yīng)該努力保持狀態(tài),下半年對于公司非常的關(guān)鍵,我做財務(wù)工作應(yīng)該要有這方面意識,我會讓這樣的狀態(tài)繼續(xù)保持,我計劃著能夠?qū)W習(xí)的到更多的財務(wù)知識,因為在工作上面我還是比較認(rèn)真的,其實同事們很多都是很優(yōu)秀,這是非常好的學(xué)習(xí)對象。

  應(yīng)該要有較高的業(yè)務(wù)水平,關(guān)于業(yè)務(wù)水平上面我認(rèn)為自己需要進(jìn)一步提高,我們公司的各種規(guī)定的.都是非常的明確,其實有些事情都是應(yīng)該做的更加到位的,在財務(wù)工作上面我的業(yè)務(wù)水平不是很到位,入職兩年多的時間讓我能夠有了一個非常清晰的變化,在工作上面能夠有這樣的積累是非常不容易的,有了這些變化真的是非常的讓我感覺充實,我的個人能力還是需要得到進(jìn)一步提高,周圍有非常多同事值得我去好好學(xué)習(xí),在這下半年來的工作當(dāng)中必然會出現(xiàn)很多問題,但是我也做好相關(guān)的準(zhǔn)備,有些事情應(yīng)該嚴(yán)瑾一點,做財務(wù)工作還是相對有壓力的,對于每一筆賬目都要有個底,公司的流水都是及時的記錄在冊,對于一名財務(wù)工作人員,要做的遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止是這些,有些事情是要長期去積累的。

  在即將到來的下半年,我會把這兩點做好,踏實認(rèn)真的去做好本職,再有就是提高業(yè)務(wù)水平,周圍很多優(yōu)秀的同事值得我去學(xué)習(xí),對自己要有一個目標(biāo),從自己不足的地方開始鍛煉這準(zhǔn)是沒錯的,我會用心去做好財務(wù)工作。

半年工作計劃 篇3

  20xx年上半年銷售處堅持貫徹落實公司年度會議精神,緊緊圍繞“努力開拓市場,有效發(fā)揮產(chǎn)能,全面提升運營質(zhì)量”的指導(dǎo)思想,積極拓展市場、提升銷量,在市場渠道建設(shè)、攪拌站、工程市場拓展等方面取得一定成效,現(xiàn)將上半年工作總結(jié)和下半年工作計劃情況匯報如下:

  一、上半年銷售指標(biāo)完成情況:

  上半年市場形勢簡述:上半年受傳統(tǒng)春節(jié)的影響,期間工程施工基本處于停滯狀態(tài),加之,節(jié)后受持續(xù)陰雨天氣影響,整體市場需求階段性波動較大,市場需求恢復(fù)較為緩慢;為搶奪市場份額,自2月份以來,區(qū)域內(nèi)各水泥廠家紛紛采取降價措施,整體市場處于低價位運行態(tài)勢;進(jìn)入二季度,整體市場需求略有增長,但增長低于預(yù)期,主要是持續(xù)陰雨天氣的影響,抑制了需求上升,銷售價格一度維持低價運行,5月中旬期間南方水泥在局部區(qū)域釋放價格上漲信號,但其他企業(yè)主導(dǎo)思想難以統(tǒng)一,就南昌區(qū)域來看,仍以市場份額搶奪為主導(dǎo),市場競爭較為激烈。 1、銷量完成:

  南昌上半年銷量完成一覽表

  單位:噸

  上半年南昌計劃銷售水泥XX萬噸,完成XX萬噸,計劃兌現(xiàn)率XX%,同比(XX萬噸)上升XX萬噸,增幅XX%。

  上半年分品種銷量完成情況

  單位:噸

  目前,公司以袋裝水泥銷售為主導(dǎo)品種,占總銷量比重約xx%;散裝比重約xx%,袋裝比重同比下降約xx個百分點。

  上半年未完成銷量計劃原因:一是持續(xù)陰雨天氣影響,市場需求增長低于預(yù)期,上半年雨雪天氣共68天,(去年同期62天)同比增加6天;二是受主要競爭對撫州紅獅、撫州南方低價(最高價差較我公司低xx元/噸)沖擊的影響,崇仁群福攪拌站1-2月份未使用我公司水泥,外圍區(qū)域臨川、崇仁市場銷量較去年同期有所下降;三是由于在南昌市區(qū)域,在供工程地鐵1號線施工進(jìn)入尾聲;加之,在4月份主要競爭對手價格下調(diào)后,進(jìn)一步拉大了到位價差,導(dǎo)致部分工程、網(wǎng)點客戶轉(zhuǎn)向。

  2、銷價完成:

  南昌上半年銷價完成一覽表

  單位:元/噸

  上半年綜合均價為xx元/噸,較預(yù)算低xx元/噸,同比(xx元/噸)下降約x元/噸。 3、利潤完成情況

  南昌1-6月份利潤完成一覽表

  單位:萬元

  上半年利潤完成xx萬元,同比增加xx萬元,完成年度計劃(xx)的xx%。

  4、銀行承兌控制收取比例控制:

  上半年銀票收取比例為xx%,較預(yù)算低xx%,承兌匯票控制較好。

  二、下半年工作計劃:

  1、 鑒定工作信心,下半年,我隊重點工作是副井提升人員和礦渣及材料下放任務(wù)。主井提升礦石全年生產(chǎn)任務(wù)的50%,75萬噸,及設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng),在各項工作開始之前要做好應(yīng)對各種突發(fā)事件的.準(zhǔn)備,力爭全年完成礦石提升150萬

  噸,確保安全上杜絕事故的發(fā)生。

  2、加強(qiáng)勞動紀(jì)律的管理,深入開展‘三像’‘倆度’創(chuàng)建活動,狠反三違,加倍考核。確保今后安全上用心,堅持班組責(zé)任考核制度,在發(fā)現(xiàn)三違人員后實行班組聯(lián)責(zé)考核。

  3、進(jìn)一步加強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)化工作,正視日常工作中的問題,確保實現(xiàn)職工現(xiàn)場操作程序化,規(guī)范化。

  4、加強(qiáng)職工學(xué)習(xí)培訓(xùn),切實提高職工安全意識,及班組長人員的管理水平,強(qiáng)化責(zé)任機(jī)制,鼓勵職工學(xué)技術(shù)、用技術(shù),鼓勵職工開展合理化建議。

  5、努力完成全年的各項工作計劃和公司下達(dá)的各項生產(chǎn)任務(wù),為我礦的發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。

半年工作計劃 篇4

  本學(xué)期教導(dǎo)處根據(jù)區(qū)教研室和學(xué)校的工作意見,將進(jìn)一步主動適應(yīng)“五嚴(yán)”規(guī)定的新形勢,以課堂教學(xué)實踐和校本教研為抓手,進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)校教學(xué)常規(guī)和課堂教學(xué)的完善,加強(qiáng)教研組和教師培訓(xùn)力度建設(shè),積極探索“有效教學(xué)”和“有效教研”,提升學(xué)校教學(xué)質(zhì)量。

  一 、重視師資建設(shè),提升教師素質(zhì)。

  以建立教師梯隊為突破口,以教師實際需求為入手,對不同層次的教師提出不同的要求,實施不同的培養(yǎng)措施,從而使每一位教師的專業(yè)水平,都能夠在原有基礎(chǔ)上得到不同程度的提高。

  1、學(xué)習(xí)理論,主動積累

  加強(qiáng)以校本教研的教研培訓(xùn)建設(shè)。以課例或案例為載體,以自我反思、引導(dǎo)教師在教育教學(xué)實踐中,學(xué)會把問題轉(zhuǎn)化為課題,學(xué)會解決實際問題,提升專業(yè)素質(zhì)。抓好教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),本學(xué)期校本培訓(xùn)要做到:①自學(xué)與集體學(xué)習(xí)相結(jié)合。②學(xué)習(xí)與觀看錄像相結(jié)合。③學(xué)習(xí)與交流心得相結(jié)合。

  學(xué)習(xí)內(nèi)容:(1)、《有效教與學(xué)規(guī)范條例》和《有效課堂教與學(xué)考評條例》,各學(xué)科組利用教研活動時間認(rèn)真組織學(xué)習(xí),每位教師要在日常的課堂教學(xué)中逐條加以對照,貫徹落實,不斷規(guī)范自己的教學(xué)行為,有效提高課堂教學(xué)效率。

  (2)、每位教師要認(rèn)真閱讀一本教育專著或一本教學(xué)期刊,做好筆記,以提升教育教學(xué)理論水平。

  2、精于思考,勤于筆耕

  要求教師積極參加各級各類教學(xué)論文評比和積極投稿,認(rèn)真撰寫相關(guān)學(xué)科的教學(xué)論文、教學(xué)案例等。要求每位教師每學(xué)期至少寫一篇論文,分層組織教學(xué)論文評比活動,把教師的論文作為考核教師的重要指標(biāo)。

  3、做好新教師“三達(dá)標(biāo)”考核

  嚴(yán)格按照教研室規(guī)定,繼續(xù)做好新教師“三達(dá)標(biāo)”工作,從“教學(xué)常規(guī)”到“課堂教學(xué)”、“教學(xué)能力”,做到工作做在平時 ,嚴(yán)格把關(guān),確保新教師達(dá)標(biāo)質(zhì)量。

  4、通過基本功考核與展示促教師專業(yè)發(fā)展

  本學(xué)期,教研室將組織各學(xué)科教師進(jìn)行基本功考核或開展教師基本功展示活動,并將把這項工作納入常規(guī)工作。語文學(xué)科將進(jìn)行五、六年級的下水文考核,數(shù)學(xué)將進(jìn)行第一學(xué)段的教師解題比賽,英語學(xué)科將進(jìn)行英語活動課課堂教學(xué)設(shè)計比賽,通過教師基本功考核來促進(jìn)教師專業(yè)素養(yǎng)的提高。各學(xué)科組要以此為契機(jī),在教研活動中組織教師積極教研,力爭在區(qū)級比賽中獲得佳績。

  二、抓教學(xué)常規(guī)管理,促使課程改革的深化。

  1、嚴(yán)格執(zhí)行課程計劃

  按照全面實施素質(zhì)教育的要求,加強(qiáng)課程實施的規(guī)范化管理,保證課程開足開齊,并保質(zhì)保量上好每門學(xué)科。本學(xué)期教導(dǎo)處人員將繼續(xù)在校長室的帶領(lǐng)下對課程計劃執(zhí)行情況進(jìn)行不定期檢查,并通過學(xué)生調(diào)查問卷、學(xué)生座談會等形式來了解教師課程計劃執(zhí)行情況,不斷促進(jìn)教師增強(qiáng)執(zhí)行課程計劃的法規(guī)意識,并變?yōu)樽杂X行為。

  2、認(rèn)真落實教學(xué)常規(guī)“六認(rèn)真”制度(“備課、上課、作業(yè)、批改、輔導(dǎo)、考核”),促進(jìn)教師形成嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、細(xì)致的教風(fēng)。

  (1)抓實備課

  各位老師要在暑期校本培訓(xùn)的的基礎(chǔ)上,繼續(xù)通讀1-6年級的教材及教師用書,整體把握好教材的體系。除集體備課外,要求個性化備課,要結(jié)合個人實際和班級學(xué)生情況進(jìn)行二次深度備課,強(qiáng)調(diào)片斷細(xì)節(jié)設(shè)計,教師在備課的過程中要認(rèn)真研究教材、研究學(xué)生,研究教材的地位、體系,知識點、重難點。按照“先學(xué)習(xí)后備課再研討”的課堂改革思路,進(jìn)一步規(guī)范集體備課制度,各學(xué)科教研組確保兩周一次集體備課的質(zhì)量。

  (2)有效上課

  教師上課,要有強(qiáng)烈的目標(biāo)意識、質(zhì)量意識、效益意識,每一名話都要力求言簡意賅,每一個提問都要力求富有啟發(fā),每一種設(shè)計都要力求精心巧妙,每一道習(xí)題都要力求典型規(guī)范,每一步環(huán)節(jié)都要力求嚴(yán)謹(jǐn)相關(guān),切忌漫不經(jīng)心,隨心所欲。教師要真正做到教學(xué)思想端正,教學(xué)功底扎實,教學(xué)態(tài)度親切,教學(xué)方法恰當(dāng),教學(xué)過程機(jī)智,教學(xué)效果明顯。努力做到“三要”即目標(biāo)要明確、容量要飽滿、重點要突出。確保學(xué)生實現(xiàn)“三有”:課課有得、課課有思、課課有悟。

 。3)有效聽課

  要求每位教師每學(xué)期聽課不少于15節(jié),中層和學(xué)科組長聽課不少于30節(jié),三年內(nèi)的新教師不少于30節(jié),教師在聽完教研課后,認(rèn)真填寫好課堂教學(xué)評價表,及時組織評課,互幫互學(xué)。外出聽課的教師要寫好外出聽課記錄表,并在教研活動中介紹給其他老師,共同分享教育智慧。

 。4)有效作業(yè)

  要按規(guī)定控制學(xué)生課堂作業(yè)總量,對學(xué)生布置的作業(yè)必須精心選題,體現(xiàn)基礎(chǔ)性、層次性和選擇性,滿足不同層次學(xué)生的需要,務(wù)求針對性強(qiáng),實用性強(qiáng)。要以學(xué)校對作業(yè)設(shè)計和批改要求為依據(jù),認(rèn)真規(guī)范批改,杜絕積壓,作業(yè)必須堅持“四必”:即有發(fā)必收,有收必改,有錯必糾,有練必評。要重視學(xué)生的書寫習(xí)慣的養(yǎng)成教育,讓學(xué)生愛護(hù)作業(yè)本,認(rèn)真書寫每次作業(yè)。學(xué)生作業(yè)本必須統(tǒng)一規(guī)范要求,統(tǒng)一使用格式,薄本要整潔,教師批改符號要規(guī)范、醒目,起示范榜樣作用。

  3、加強(qiáng)檢查,做好教學(xué)常規(guī)反饋工作

  本學(xué)期教導(dǎo)處將在上學(xué)期基礎(chǔ)上建全教師的業(yè)務(wù)檔案,建立“備課、批改、聽課”月檢查制度和教學(xué)常規(guī)反饋制度。同時通過“一日視導(dǎo)”模式,深入部分年級或班級,檢查教師的備課、上課、作業(yè)等教學(xué)工作情況,發(fā)現(xiàn)有特色的和不足的及時總結(jié)。做到每次檢查有側(cè)重點,要檢查教學(xué)活動的'全過程。

  4、加強(qiáng)“五嚴(yán)”背景下教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)控

  本學(xué)期,教導(dǎo)處將繼續(xù)進(jìn)行“五嚴(yán)”背景下教學(xué)質(zhì)量檢測、監(jiān)控和學(xué)生學(xué)業(yè)水平評價改革的探索研究,發(fā)揮三級監(jiān)控功能,實施分層目標(biāo)管理。

 。1)一級監(jiān)控――教導(dǎo)處

  教導(dǎo)處將每學(xué)期定期或不定期對部分年級或班級進(jìn)行學(xué)科知識、能力的抽查,并對結(jié)果進(jìn)行科學(xué)分析,將情況及時反饋于任課教師,指導(dǎo)并幫助教師做好質(zhì)量分析,從而提高學(xué)生整體學(xué)業(yè)水平。

 。2)二級監(jiān)控――教研組

  教研組長要負(fù)責(zé)牽頭,匯總各班學(xué)習(xí)有困難學(xué)生的名單,建立后進(jìn)生檔案,定期出基本練習(xí)題,對本年級后進(jìn)生進(jìn)行質(zhì)量追蹤分析

 。3)三級監(jiān)控――教師自我監(jiān)控

  教師是實施教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控最直接與最關(guān)鍵的組織,因此教師加強(qiáng)質(zhì)量意識,為學(xué)生的全面發(fā)展制定具體計劃和措施。關(guān)注班中每一位學(xué)生的成長,在切實做好減負(fù)工作的前提下,因材施教,認(rèn)真加強(qiáng)“培優(yōu)”“補(bǔ)差”工作,促使教學(xué)質(zhì)量再上臺階。平時的教學(xué)既要重視“培優(yōu)”,還應(yīng)特別注重“補(bǔ)差”,摸清致差原因,因人而異、對癥下藥。對“學(xué)困生”多鼓勵、少批評,多輔導(dǎo)、不放任,高度關(guān)注有效轉(zhuǎn)化學(xué)困生,力爭班級學(xué)生的合格率達(dá)到目標(biāo)要求,同時教師要做好后進(jìn)生轉(zhuǎn)化的記載。

  三、夯實抓好學(xué)校教研活動,不斷提高教師教育教學(xué)能力。

  1、各學(xué)科組認(rèn)真制定學(xué)科教研計劃

  各教研組根據(jù)學(xué)科的特點,制定出具體的教研計劃,各教研組要有研究性課題,確保語數(shù)英學(xué)科每周活動一次,思品、科學(xué)、綜合實踐、藝體組每月活動一次,藝體組每學(xué)期一次的教研展示周制度。每次教研活動分管領(lǐng)導(dǎo)參加,做到活動記載,有總結(jié),期末對教研組進(jìn)行評比,真正通過教研活動落實課程改革的效果,提高教學(xué)質(zhì)量。

  2、明確各學(xué)科教研專題,圍繞研究專題切實開展教研活動。

  語文:本學(xué)期開展古詩詞的教學(xué)研究和“關(guān)注重點,突破難點”的微型課研究。各年段分別圍繞:低年段寫字教學(xué)指導(dǎo);中年段片段寫作指導(dǎo);高年段讀寫結(jié)合開展教研活動。

  數(shù)學(xué):圍繞“有效練習(xí),提高效率”研究專題開展教研活動,老師們不但要關(guān)注新授課中的練習(xí)設(shè)計,更要關(guān)注練習(xí)課、復(fù)習(xí)課練習(xí)的針對性及有效性。

  第一學(xué)段重點關(guān)注學(xué)生計算能力的培養(yǎng),第二學(xué)段側(cè)重培養(yǎng)學(xué)生解決問題的能力。

  英語:圍繞“文本再構(gòu)的有效教學(xué)”課題,以英語綜合活動課的研究為抓手,切實開展學(xué)科組教研活動,培養(yǎng)教師的教把握及文本再構(gòu)的技能,提高學(xué)生語言的綜合運用能力。中年級主要進(jìn)行書寫和朗讀過關(guān),高年級主要進(jìn)行閱讀和文本拓編訓(xùn)練。

半年工作計劃 篇5

  我們以優(yōu)異的業(yè)績結(jié)束了上半年的銷售工作,我們在詳細(xì)的上半年銷售工作總結(jié)中吸取到了更多的經(jīng)驗、精華。這樣在制定下半年銷售工作計劃時,我們的目標(biāo)更明確,思路更清晰,銷售更有信心。

  (一)細(xì)分目標(biāo)市場,大力開展多層次立體化的營銷推廣活動。

  首先,這里多是09年下半年工作計劃中的銷售重點,部門負(fù)責(zé)的客戶大體上可以分為四類,即現(xiàn)金管理客戶、公司無貸戶和電子銀行客戶客戶。結(jié)合全年的發(fā)展目標(biāo),堅持以市場為導(dǎo)向,以客戶為中心,以賬戶為基礎(chǔ),抓大不放小,采取“確保穩(wěn)住大客戶,努力轉(zhuǎn)變小客戶,積極拓展新客戶”的策略,制定詳營銷計劃,在全公司開展系列的媒體宣傳、網(wǎng)點銷售、大型產(chǎn)品推介會、重點客戶上門推介、組織投標(biāo)和集中營銷活動等,形成持續(xù)的市場推廣攻勢。

  鞏固現(xiàn)金管理市場領(lǐng)先地位。繼續(xù)分層次、深入推廣現(xiàn)金管理服務(wù),努力提高產(chǎn)品的客戶價值。要通過抓重點客戶擴(kuò)大市場影響,增強(qiáng)現(xiàn)金管理的品牌效應(yīng)。各行部要對轄區(qū)內(nèi)重點客戶、行業(yè)大戶、集團(tuán)客戶進(jìn)行調(diào)查,深入分析其經(jīng)營特點、模式,設(shè)計切實的現(xiàn)金管理方案,主動進(jìn)行營銷。對現(xiàn)金管理存量客戶挖掘深層次的需求,解決存在的問題,提高客戶貢獻(xiàn)度。今年爭取新增現(xiàn)金管理客戶185200戶。

  深入開發(fā)公司無貸戶市場。中小企業(yè)無貸戶,這也是我行的基礎(chǔ)客戶,并為資產(chǎn)業(yè)務(wù)、中間業(yè)務(wù)發(fā)展提供重要來源。200x年在去年開展中小企業(yè)“弘業(yè)結(jié)算”主題營銷活動基礎(chǔ)上,總結(jié)經(jīng)驗,深化營銷,增強(qiáng)營銷效果。要保持全公司的公司無貸戶市場營銷在量上增長,并注重改善質(zhì)量;要優(yōu)化結(jié)構(gòu),提高優(yōu)質(zhì)客戶比重,降低籌資成本率,增加高附加值產(chǎn)品的銷售。要重點抓好公司無貸戶的開戶營銷,努力擴(kuò)大市場占比。要加強(qiáng)對公司無貸戶維護(hù)管理,深入分析其結(jié)算特點,進(jìn)行全產(chǎn)品營銷,擴(kuò)大我行的結(jié)算市場份額。200x年要努力實現(xiàn)新開對公結(jié)算賬戶358001戶,結(jié)算賬戶凈增長272430戶。

  做好系統(tǒng)大戶的營銷維護(hù)工作。針對全市還有部分鎮(zhèn)區(qū)財政所未在我行開戶的現(xiàn)狀,通過調(diào)用各種資源進(jìn)行營銷,爭取全面開花。并借勢向各鎮(zhèn)區(qū)其他政府分支機(jī)構(gòu)展開營銷攻勢,爭取更大的存款份額。同時對大中型企業(yè)、名牌企業(yè)、世界10強(qiáng)、納稅前8000名、進(jìn)出口前7334強(qiáng)”等10多戶重點客戶掛牌認(rèn)購工作,鎖定他行目標(biāo)客戶,進(jìn)行重點攻關(guān)。

 。ǘ┘訌(qiáng)服務(wù)渠道管理,深入開展“結(jié)算優(yōu)質(zhì)服務(wù)年”活動。

  客戶資源是全公司至關(guān)重要的資源,對公客戶是全公司的優(yōu)質(zhì)客戶和潛力客戶,要利用對公統(tǒng)一視圖系統(tǒng),在全面提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步體現(xiàn)個性化、多樣化的.服務(wù)。

  要建設(shè)好三個渠道:

  一是要按照總行要求“二級分公司結(jié)算與現(xiàn)金管理部門至少配置3名客戶經(jīng)理;每個對公業(yè)務(wù)網(wǎng)點(含綜合業(yè)務(wù)網(wǎng)點)應(yīng)當(dāng)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展情況至少配備1名客戶經(jīng)理,客戶資源比較豐富的網(wǎng)點應(yīng)適當(dāng)增配,”構(gòu)建起高素質(zhì)的營銷團(tuán)隊。

  二是加強(qiáng)物理網(wǎng)點的建設(shè)。目前,由于對公結(jié)算業(yè)務(wù)方式品種多樣,公司管理模式的差異,對公客戶最常用的仍然是柜面服務(wù)渠道。我行要加強(qiáng)網(wǎng)點建設(shè),在貴賓理財中心改造中要充分考慮對公客戶的業(yè)務(wù)需要,滿足客戶的需求。各行部要制定詳細(xì)的網(wǎng)點對公業(yè)務(wù)營銷指南,對不同網(wǎng)點業(yè)態(tài)對公業(yè)務(wù)的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)要求、服務(wù)行為規(guī)范、服務(wù)流程等進(jìn)行指導(dǎo)。

  三是要拓展電子銀行業(yè)務(wù)渠道,擴(kuò)大離柜業(yè)務(wù)占比。今年,電子銀行業(yè)務(wù)在繼續(xù)“跑馬圈地”擴(kuò)大市場占比的同時,還要“精耕細(xì)作”,拓展有層次的目標(biāo)客戶。各行部應(yīng)充分重視與利用分公司下發(fā)的目標(biāo)客戶清單,有側(cè)重、有針對地開展?fàn)I銷工作,要在優(yōu)質(zhì)客戶市場上占據(jù)絕對優(yōu)勢。同時做好客戶服務(wù)與深度營銷工作。通過建立企業(yè)客戶電子銀行臺賬,并以此作為客戶支持和服務(wù)的重要依據(jù),及時為客戶解決在使用我行電子銀行產(chǎn)品過程中遇到的問題,并適時將電子銀行新產(chǎn)品推薦給客戶,提高“動戶率”和客戶使用率。

  深入開展“結(jié)算優(yōu)質(zhì)服務(wù)年”活動。要樹立以客戶為中心的現(xiàn)代金融服務(wù)理念,梳理制度,整合流程,以目標(biāo)客戶需求為導(dǎo)向。加快產(chǎn)品創(chuàng)新,提高服務(wù)效率,及時處理問題,加強(qiáng)服務(wù)管理,提高客戶滿意度,構(gòu)建以客戶為中心的服務(wù)模式。全面提升部門服務(wù)質(zhì)量,實現(xiàn)全公司又好又快地發(fā)展目標(biāo)。

 。ㄈ┘涌飚a(chǎn)品創(chuàng)新步伐,加大新產(chǎn)品推廣應(yīng)用力度

  結(jié)算與現(xiàn)金管理部作為產(chǎn)品部門,承擔(dān)著產(chǎn)品創(chuàng)新、維護(hù)與管理的責(zé)任加強(qiáng)營銷支持系統(tǒng)建設(shè)。做好總行全公司法人客戶營銷、單位企業(yè)級客戶信息管理和單位銀行結(jié)算賬戶管理三大核心系統(tǒng)的推廣工作,為實施科學(xué)的營銷管理提供技術(shù)手段。

  完善結(jié)算產(chǎn)品創(chuàng)新機(jī)制。一是要實行產(chǎn)品經(jīng)理制制,各行配備產(chǎn)品經(jīng)理。產(chǎn)品經(jīng)理要成為收集、研發(fā)產(chǎn)品的主要承擔(dān)者。二是建立信息反饋機(jī)制。各行部將客戶需求匯總后報送分公司結(jié)算與現(xiàn)金管理部。分公司定期組織聯(lián)系行、重點行召開產(chǎn)品創(chuàng)新業(yè)務(wù)研討會,集中解決客戶關(guān)心的問題。

  提高財智賬戶品牌的市場認(rèn)知度。今年要繼續(xù)實施結(jié)算與現(xiàn)金管理品牌策略,以“財智賬戶”為核心,在統(tǒng)一品牌下擴(kuò)大品牌內(nèi)涵,提升品牌價值。要對新開發(fā)的結(jié)算與現(xiàn)金管理產(chǎn)品及時進(jìn)行品牌設(shè)計,制定適當(dāng)?shù)钠放撇呗,納入到統(tǒng)一品牌體系中。加強(qiáng)財智賬戶品牌的推廣力度,做好品牌維護(hù),保持品牌影響力。

  發(fā)展第三方存管業(yè)務(wù)。抓住多銀行第三方存管業(yè)務(wù)的機(jī)遇,擴(kuò)大銀證業(yè)務(wù)占比,發(fā)揮我行電子銀行方便快捷的優(yōu)勢,

  加大新產(chǎn)品推廣應(yīng)用力度。各行部要加強(qiáng)對產(chǎn)品需求的采集和新產(chǎn)品推廣應(yīng)用的組織管理,明確職責(zé),加強(qiáng)考核,形成觸角廣泛、反應(yīng)靈敏的市場需求反饋網(wǎng)絡(luò)和任務(wù)具體、激勵有效的新產(chǎn)品推廣機(jī)制,增強(qiáng)市場快速響應(yīng)能力,真正使投放的新產(chǎn)品能夠盡快占領(lǐng)市場、取得盈利。今年將推出本外幣一體化資金池、單位客戶短信通知、金融服務(wù)證書、全國自動清算系統(tǒng)等新產(chǎn)品。

  (四)抓好客戶經(jīng)理和產(chǎn)品經(jīng)理隊伍建設(shè),加緊培養(yǎng)部門人才

  要加強(qiáng)人員管理,實施日常工作規(guī)范,制定行為準(zhǔn)則,建立和完善工作日志制度、客戶檔案制度、走訪客戶制度以及信息反饋制度。

  加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。今年分公司將繼續(xù)組織各種結(jié)算和現(xiàn)金管理業(yè)務(wù)、電子銀行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和營銷技能培訓(xùn),嘗試更加多樣化的培訓(xùn)方式,通過深入基層培訓(xùn),擴(kuò)大受訓(xùn)人員范圍,努力提高業(yè)務(wù)人員素質(zhì),以適應(yīng)現(xiàn)代商業(yè)銀行市場競爭需求。

 。ㄎ澹⿵(qiáng)化流程管理,提高風(fēng)險控制水平

  要以風(fēng)險防控為主線,積極完善結(jié)算制度體系建設(shè)。在產(chǎn)品創(chuàng)新中,堅持制度先行。要定期通報結(jié)算案件的動向,制定切實的防范措施,堅決遏制結(jié)算案件發(fā)生。加強(qiáng)對結(jié)算中間業(yè)務(wù)收入的管理,加大對賬戶管理的力度。進(jìn)一步加強(qiáng)監(jiān)督力度,會計檢查員、事后監(jiān)督要要注重發(fā)揮日常業(yè)務(wù)檢查監(jiān)督的作用,及時發(fā)現(xiàn)、堵塞業(yè)務(wù)差錯和漏洞,各網(wǎng)點對存在的問題要進(jìn)行整改。

半年工作計劃 篇6

  今年上半年,鄉(xiāng)黨委、政府高度關(guān)注民生,牢固樹立“群眾利益無小事”的.意識,切實解決人民群眾的切實利益問題,維護(hù)了我鄉(xiāng)社會的和諧穩(wěn)定,促進(jìn)了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,增加了農(nóng)民收入,在解決民生,推動“三農(nóng)”發(fā)展我鄉(xiāng)主要做了如下工作:

  1.加大水利工程建設(shè)力度,提高防洪抗旱能力,提高農(nóng)業(yè)產(chǎn)出。今年上半年,我鄉(xiāng)赤板村投入9萬多元,修建900米水浚,灌溉農(nóng)田100畝,受益群眾700多人。

  2.各項惠農(nóng)政策全面落實。全鄉(xiāng)人民安居樂業(yè),農(nóng)村富余勞動力基本輸出;農(nóng)村一保五難問題得到全面解決。

  3.繼續(xù)做好扶貧工作。我鄉(xiāng)按照上級的統(tǒng)一部署,對11個村貧困人口進(jìn)行深度扶貧,其中蘭家和潭泥村為扶貧村。

  4.認(rèn)真做好高寒山區(qū)特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展。今年我鄉(xiāng)繼續(xù)擴(kuò)大高山延季蔬菜種植面積,現(xiàn)已做好宣傳和動員種植工作。

半年工作計劃 篇7

  一、本學(xué)期科學(xué)教研組工作思路

  更新觀念、落實常規(guī)、注重科研、減負(fù)增效、提升質(zhì)量。

  二、工作重點

  1.認(rèn)真開展學(xué)校提出“預(yù)見型六小課程體系”的校本課程開發(fā),本學(xué)期科學(xué)組開設(shè)的校本課程有七年級的《大自然的筆記》、《賽先生》、《科學(xué)與生活》。八年級的《山繡氣象站》、《山繡農(nóng)場》、《戶外活動預(yù)科班》、《科學(xué)實驗》。本學(xué)期學(xué)生的活動體驗基地山繡氣象站和山繡農(nóng)場進(jìn)行實地建設(shè),要關(guān)注其相關(guān)設(shè)施的安排。

  2.開展市“小科學(xué)家”培養(yǎng)活動,促進(jìn)提高學(xué)生的創(chuàng)新精神與實踐能力。本學(xué)期結(jié)合溫州市教研院的“三小”相關(guān)活動要求,有計劃地開展學(xué)生實驗技能培訓(xùn)活動和學(xué)生小課題DV的答辯活動,激發(fā)學(xué)生的興趣,發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)具有潛質(zhì)的學(xué)生。

  3.做好命題研究,提升科學(xué)組教師命題技術(shù)與把握目標(biāo)的能力。本學(xué)期要加強(qiáng)科學(xué)學(xué)業(yè)考試命題研究,精心策劃教研組命題研究活動,通過開展科學(xué)組組內(nèi)教師命題比賽,外聘專家來校做專題講座等系列活動豐富組內(nèi)教師的命題理論知識,提升命題技術(shù),發(fā)展命題興趣,以此助推其把握教學(xué)目標(biāo)以及處理教材的能力。

  4.加強(qiáng)各年級備課組教研活動的管理。

 、艦榱嗽鰪(qiáng)備課組的教研氛圍,本學(xué)期每個備課組的老師均要開一節(jié)公開課,并把開課活動有計劃地安排在每周一次的備課組活動中,除開課活動外備課組其它的教研活動要定時,定點,定人,定主題。七年級備課組本學(xué)期開展基于“任務(wù)單”的小組合作學(xué)習(xí)課改活動,備課組教研活動以此為中心開展,八年級備課組以“學(xué)為中心”課堂學(xué)生學(xué)習(xí)任務(wù)的設(shè)計為主,九年級備課組以提高后20%學(xué)生的`成績和培優(yōu)為主題。

  (2)做好備課組命題工作。單元檢測:抓好單元知識達(dá)標(biāo)檢測,嚴(yán)格考核,及時做好檢測分析、查漏補(bǔ)缺工作;單元知識梳理、試卷命題要做好分工。要嚴(yán)把教學(xué)質(zhì)量關(guān),認(rèn)真地做好試卷分析,為下一步教學(xué)工作做好充分的準(zhǔn)備。

  (3)每個備課組本學(xué)期要做一次大型的主題教研活動,本組的三個校區(qū)的老師均要參加。主題由備課組自定。

  5.加強(qiáng)校本教研活動,提高教學(xué)質(zhì)量。

  (1)加強(qiáng)教研活動的策劃,力求做到“教研工作課題化,教研活動主題化”,努力踐行“學(xué)為中心”的教學(xué)方式,努力促進(jìn)組內(nèi)老師轉(zhuǎn)變觀念。同時做好組內(nèi)本學(xué)期“學(xué)為中心”主題研討活動的整體規(guī)劃,提高教研活動的針對性和有效性。

  (2)深入三個年級段科學(xué)課堂的進(jìn)行教學(xué)調(diào)研,重點了解本組老師新課程課堂教學(xué)方式改變落實情況,通過聽課和座談等方式以提高組內(nèi)老師的課標(biāo)意識、學(xué)生意識,促進(jìn)其教學(xué)行為的改進(jìn),提高科學(xué)課堂教學(xué)的效率。

  (3)本學(xué)期要定時到另外兩個校區(qū)進(jìn)行課堂教學(xué)調(diào)研活動。

  三、主要做法

  1.結(jié)合溫州市教研院開展的“三小”相關(guān)活動,將科學(xué)學(xué)科的學(xué)生活動社團(tuán)化并由專職教師負(fù)責(zé),本學(xué)期學(xué)生實驗競賽培訓(xùn)和航模由林斌老師負(fù)責(zé)。

  2.建立七年級科學(xué)課改小組,定期開展基于“任務(wù)單”的小組合作學(xué)習(xí)課改教研活動。因為七年級新教師比較多,每個新教師都有一位師父指導(dǎo),本學(xué)期準(zhǔn)備舉行“同課異構(gòu)”師徒合作賽課活動,通過活動加大課改的力度,同時加快年輕教師的成長。

  3.成立科學(xué)組的“專家團(tuán)”,充分發(fā)揮本組特級教師、骨干教師的專業(yè)引領(lǐng)和示范作用,并結(jié)合市教研院開展“常規(guī)教學(xué)”活動,堅持做好各備課組的常規(guī)教學(xué)檢查、做到檢查到位,反饋及時,整改有效。

  4.科學(xué)組至少申報一個課題,使校本主題教研課題化。

  四、具體工作安排如下:

  周次日期內(nèi)容地點對象

  12.15-2.21校教研組會議校備課組集體備課活動山繡本部全組教師

  22.22-2.28校備課組長會議九年級科學(xué)課堂調(diào)研科學(xué)組課題申報106辦公室山繡本部備課組長九年級備課組

  32.29-3.6市科學(xué)教學(xué)新常規(guī)研討活動初中科學(xué)教研員會議、市直中學(xué)教研組長會議市直初中學(xué)生實驗?zāi)芰Ω傎?初賽)市科學(xué)初高學(xué)段銜接課程研究組活動九年級備課組“有效復(fù)習(xí)”主題教研活動待定待定實驗中學(xué)山繡本部吳錫理林斌吳錫理全組教師

  43.7-3.13科學(xué)組命題培訓(xùn)活動市直八年級科學(xué)雙周教研活動暨初中科學(xué)教學(xué)新常規(guī)實施研討微格教室南浦實驗106辦公室全組教師八年級備課組備課組長

  53.14-3.20初中學(xué)生科學(xué)小課題DV現(xiàn)場答辯活動市第四屆初中科學(xué)命題研究班第二次活動暨學(xué)業(yè)考試研討活動待定樂清相關(guān)學(xué)生楊曉明

  63.21-3.27初中學(xué)生實驗?zāi)芰Ω傎?復(fù)賽)八年級科學(xué)課堂調(diào)研科學(xué)初高學(xué)段銜接課程研究組活動科學(xué)組青年教師命題比賽待定惠民、廣后實驗中學(xué)山繡本部林斌八年級備課組吳錫理青年教師

  73.28-4.3清明節(jié)放假(4月2日-4日)初中科學(xué)學(xué)業(yè)考試復(fù)習(xí)研討活動暨初中科學(xué)教學(xué)新常規(guī)實施研討平陽九年級備課組

  84.4-4.10科學(xué)初小銜接研討活動暨市直七年級主題教研活動初中科學(xué)教師命題競賽待定二十一中七年級備課組待定

  94.11-4.17初中科學(xué)期中教學(xué)調(diào)研活動待定市教研員

  104.18-4.24期中考試初中學(xué)段集中學(xué)習(xí)待定市教研員

  114.25-5.1勞動節(jié)放假(4月30日-5月2日)市第四屆初中科學(xué)命題研究班第三次活動七年級備課組“小組合作”主題教研活動文成錦江校區(qū)楊曉明全組教師。

半年工作計劃 篇8

  一、供應(yīng)商的選擇。

  首先我們采購部做到多多開發(fā)物料資源,調(diào)查價格,做到貨比三家,控制價格審核流程,讓采購部的工作透明化,并且建立完整的采購部供應(yīng)商檔案及物料申購檔案。做為公司合格供應(yīng)商必需要能做到準(zhǔn)時,保質(zhì),樂于溝通等幾個方面。本人計劃完成現(xiàn)有原材料供應(yīng)商的評定工作,為公司后期的大批量生產(chǎn)做好準(zhǔn)備。同時進(jìn)一步發(fā)展新的供應(yīng)商網(wǎng)絡(luò),用以獲得最理想的采購價格和品質(zhì)。

  二、賬務(wù)的清理。

  采購是一份繁瑣,復(fù)雜的工作。同時因為其工作性質(zhì)關(guān)系,對公司產(chǎn)品的成本有直接影響。另外因為相關(guān)物資在采購工作的運作過程中不可避免的有退,換,修,廢等情況發(fā)生,因此必須對每一批物資的采購以及合同執(zhí)行情況進(jìn)行臺賬記錄,并且做好跟蹤檢查,定期盤點。這是本部門的日常工作,目前也一直都在執(zhí)行著,xxx年本部門將進(jìn)一步對本項工作進(jìn)行完善。努力做到每筆定單的進(jìn)行情況都可追溯,可查核。

  三、品質(zhì)保證。

  本部門相關(guān)人員將經(jīng)常前往車間了解相關(guān)物資的使用狀況。對所采物資的使用狀態(tài)進(jìn)行跟蹤,了解相關(guān)參數(shù)指標(biāo)性能,收集數(shù)據(jù)進(jìn)行同類產(chǎn)品的對比。每批物資至少做一次使用跟蹤并做好相應(yīng)的評估計錄。

  四、成本控制。

  xxx年,本部門將在日常工作中進(jìn)一步提高工作效率。除采購價格等方面的控制外,還將其它方面的成本控制納入管理優(yōu)化的范圍內(nèi),具體方面如辦公物品的使用,電腦的使用管理,物資運輸費的控制等方面。

  五、采購效率。

  xxx年,我部將進(jìn)一步完善的供應(yīng)商網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)以及采購模式的優(yōu)化,盡可能的減少采購周期,提高采購的效率和及時性。并且對各種物資的采購周期進(jìn)行統(tǒng)計計錄,提供各請購單位制定請購計劃時的參考。

  六、異常情況的處理。

  因供應(yīng)商生產(chǎn)能力的不足,或其它原因引發(fā)采購異常時,我部將第一時間知會相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)并積極應(yīng)對。同時將對異常情況的發(fā)生原因進(jìn)行分析處理,記錄在案;如有必要,將進(jìn)行法律程序進(jìn)行公司利益的維護(hù)工作。

  七、部門之間的協(xié)調(diào)

  獨木不成林,采購部做為一個服務(wù)性部門,將謹(jǐn)記自己的職責(zé),將一切以公司為重,與公司其它部門分工協(xié)作,提高生產(chǎn)效率,降低成本,使公司效益最大化,為公司發(fā)展提供助力。

  回首即將過去的20xx年,采購部的工作在穩(wěn)步提升。成本的降低,在總經(jīng)理的大力支持和指導(dǎo)下,下半年采購成本較上半年相比整體下降了5%以上!對公司的供應(yīng)商進(jìn)行了整合和洗牌,使得供應(yīng)商數(shù)量從幾十家減少到正常的十幾家,使得采購部能更好的管理供應(yīng)商,也能更清楚的了解供應(yīng)商的資訊,為公司更快的找到長期戰(zhàn)略合作伙伴型供應(yīng)商奠定了基礎(chǔ),這也減輕了財務(wù)部工作的力度!雖然20xx年的工作成績提升很快,成績也很不錯,但是在采購工作中也存在一些不足和有待改進(jìn)加強(qiáng)之處,以下是采購部針對20xx年工作的.情況和20xx年發(fā)展的目標(biāo)之計劃,有不足或需加強(qiáng)改進(jìn)之處,請領(lǐng)導(dǎo)指出和更正!

  一、降低成本

  主要有以下幾方面:

  A.針對大客戶,與其洽談建立長期戰(zhàn)略合作伙伴,以期降點。

  B.針對單項大宗物品采購在原基礎(chǔ)上視情況與其洽談以下幾點:

  a.單價降低

  b.數(shù)量增加

  c.增加服務(wù)

  d.附加值提升

  C.繼續(xù)尋找有實力口碑好的廠家,以期與現(xiàn)有廠家進(jìn)行比價,產(chǎn)生競爭局面,達(dá)到我方降低成本之目標(biāo)。

  D.加大對市場的市調(diào)頻率,掌握各種產(chǎn)品的性價,爭取能尋找到性價比更高的產(chǎn)品,使得采購成本能進(jìn)一步降低。

  E.繼續(xù)尋找大宗產(chǎn)品生產(chǎn)源頭,與現(xiàn)有供應(yīng)商共享訊息,達(dá)到降低成本的目的。

  二、增加收入

  在增加公司收入方面,采購部計劃與供應(yīng)商洽談作為長期合作伙伴關(guān)系,要求其經(jīng)常性購買本公司餐卷,支持本公司的發(fā)展。

  三、效率提升

  針對各部門的物品采購申請,在得到總經(jīng)理許可之后,舊品采購時間為兩天,新品采購時間為五天。

  四、物料回收

  了解各部門及雜貨庫之物品,針對能使用的物品盡量利用,能維修的物品盡量維修利用,部門之間能共同使用的物品盡量配合使用,作到搬有運無,防止重復(fù)采購和資源浪費。

  五、專業(yè)素養(yǎng)提升

  A.在采購專業(yè)方面,要加強(qiáng)對各大批發(fā)市場的訊息掌控,經(jīng)常性的走訪市場。加強(qiáng)對各項產(chǎn)品的性價了解,隨時掌握產(chǎn)品動態(tài)。

  B.加強(qiáng)采購談判技巧,經(jīng)常性的學(xué)習(xí)新理念,新知識,給自己充電。

  C.加強(qiáng)自身形象,注重儀容儀表,談吐語氣,采購人員在接觸各供應(yīng)商的時候代表的不僅僅是自己,更代表著公司,所以要不斷提升自己各方面素養(yǎng),樹立良好形象。

  六、采購?fù)耆謨缘慕?/strong>

半年工作計劃 篇9

  以市局20xx年上半年基教科工作計劃為指導(dǎo),以中心校輔導(dǎo)區(qū)工作計劃為操作框架,強(qiáng)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)范圍內(nèi)的和諧教育和優(yōu)質(zhì)教育。以提升實施新課程水平為目標(biāo),努力實施科學(xué)的教學(xué)管理,進(jìn)一步強(qiáng)化教學(xué)五認(rèn)真工作,完善教學(xué)評價,引導(dǎo)師生形成良好的教與學(xué)的氛圍,提升教育教學(xué)質(zhì)量和管理品位,深化學(xué)校特色建設(shè)及學(xué)生習(xí)慣的培養(yǎng),用全面發(fā)展、均衡發(fā)展“高質(zhì)輕負(fù)”的要求努力打造高質(zhì)量的鄉(xiāng)鎮(zhèn)基礎(chǔ)教育。

  工作目標(biāo)

  一、教學(xué)管理目標(biāo)。

  繼續(xù)完善教育教學(xué)評價制度。一是完善教育教學(xué)月考核工作,把握評價的導(dǎo)向作用。二是繼續(xù)做好對各級骨干教師的培養(yǎng)考核管理。三是強(qiáng)化層級管理機(jī)制,實行行政蹲點兼年級組長。規(guī)范年級組長、教研組長角色意識,強(qiáng)化工作職責(zé)。四是強(qiáng)化教師工作的務(wù)實意識和教學(xué)五認(rèn)真的執(zhí)行意識,進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)施下教師教學(xué)行為。五是強(qiáng)化學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng),加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)。

  二、全面提高教育教學(xué)質(zhì)量目標(biāo)。

  一是堅持全面育人的教育質(zhì)量觀,牢固樹立學(xué)校教育育人為本、德育為先的觀念,努力構(gòu)建學(xué)校、家庭、社會相互協(xié)調(diào)溝通的學(xué)校德育體系,增強(qiáng)學(xué)校德育工作的有效性和針對性。二是進(jìn)一步規(guī)范教師教學(xué)行為,強(qiáng)化質(zhì)量意識,規(guī)范過程管理,采取切實有效的措施,提高學(xué)科教學(xué)質(zhì)量,確保達(dá)到全市上游水平。努力達(dá)成語數(shù)合格率95%。三是進(jìn)一步強(qiáng)化英語教學(xué)工作,措施到位,責(zé)任到人,確保合格率達(dá)80%以上,優(yōu)秀率達(dá)60%以上。

  三、教學(xué)研究目標(biāo)。

  一是加強(qiáng)各教研組的個性化教學(xué)研究,增強(qiáng)教師的研究能力。確立以培養(yǎng)學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣為重點的教學(xué)研究內(nèi)容,全面提升學(xué)生的學(xué)習(xí)習(xí)慣和學(xué)習(xí)質(zhì)量。二是加強(qiáng)新課程實施的研究,加強(qiáng)課堂教學(xué)校本新模式的研究。

  四、特色教育目標(biāo)。

  進(jìn)一步加強(qiáng)校本美術(shù)教材的教學(xué)指導(dǎo)和教學(xué)管理。抓實校級音樂、美術(shù)書法興趣小趣活動及特長教師的培訓(xùn)工作。強(qiáng)化學(xué)校藝術(shù)教育,積極準(zhǔn)備相關(guān)節(jié)目,確保質(zhì)量,迎接20xx年市小學(xué)生文娛會演。進(jìn)一步規(guī)范小學(xué)科教師責(zé)任意識。開展周六半日興趣小組活動。強(qiáng)化管理,提升活動質(zhì)量。

  五、息技術(shù)教育目標(biāo)。

  四五年級學(xué)生信息技術(shù)課合格率達(dá)100%,上機(jī)操作達(dá)熟練程度。教師(除新上崗教師外)能全部按中心校要求實行電子備課。30%的青年教師掌握課件制作技術(shù)。100%的教師參與學(xué)校網(wǎng)頁建設(shè)。建立相關(guān)專題網(wǎng)頁和骨干教師個人網(wǎng)頁。充分利用學(xué)校網(wǎng)站平臺,加強(qiáng)網(wǎng)上教學(xué)交流,提升學(xué)校論壇參與率,利用率。

  六、體衛(wèi)工作目標(biāo)。

  進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校體育、衛(wèi)生工作,加強(qiáng)教學(xué)研究,努力上好兩課兩操,上好健康課。加強(qiáng)對學(xué)生廣播操的訓(xùn)練。加強(qiáng)學(xué)校田徑運動隊的訓(xùn)練,確保在鎮(zhèn)春季田徑運動會上和市田徑運動會上取得好成績。

  七、教師培訓(xùn)目標(biāo)。

  進(jìn)一步加強(qiáng)對各類教師的培訓(xùn),以各級骨干培訓(xùn)為抓手,以考核為導(dǎo)向,不斷提升骨干教師的骨干帶頭作用。同時本學(xué)期繼續(xù)將新教師培訓(xùn)作為學(xué)校教師培訓(xùn)的`重點,強(qiáng)化師徒結(jié)對工作,確保新教師能勝任學(xué)校教育教學(xué)工作。三是強(qiáng)化對所有教師的在職校本培訓(xùn)力度,不斷提升教師的理論水平和課堂教學(xué)操作能力。關(guān)注中老年教師的在職培訓(xùn)。

  八、積極創(chuàng)建學(xué)校小學(xué)生綜合實踐基地。

  定期組織開展相關(guān)實踐活動。

  具體工作

  一、抓實教學(xué)全過程。

  1、抓實備課。強(qiáng)調(diào)有效備課。做到四點:一是以學(xué)科教研組為單位,每周集體備課一次,形成說課課討論的氛圍。二是強(qiáng)化課前準(zhǔn)備工作。(新上崗的一至二年的教師實行手工式常規(guī)備課,教案必須是詳案。)三是預(yù)案必須與課堂操作一致;教案數(shù)量必須與實際課時一致。四是必須有三分之一的課堂教學(xué)教學(xué)反思。

  2、抓堂教學(xué)。改進(jìn)課堂教學(xué)模式,積極實施新課程理念下素質(zhì)教育,切實反對擺花架子的形式主義的奢侈浪費型的、沒有效率和效果的課堂教學(xué)。具體做到以下四點:一是規(guī)范隨堂聽課機(jī)制,(行政每周二節(jié);教研組長每周一節(jié))人人要求達(dá)到相關(guān)課堂教學(xué)的基本要求;二是每學(xué)期每人必須上一節(jié)鎮(zhèn)校級公開課。課堂評價必須達(dá)到良好等第。三是完善并出臺新的課堂教學(xué)評價體系,強(qiáng)化課堂教學(xué)的有效性,突出學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣、學(xué)習(xí)能力的評價。四是完善課堂教學(xué)情況的月考核。學(xué)生座談、隨堂聽課、備課與課堂作業(yè)檢查相結(jié)合,突出教學(xué)準(zhǔn)備工作。

  3、抓作業(yè)?傄螅嚎刂茢(shù)量,保證質(zhì)量。規(guī)范布置與批改評價。具體做到一是以學(xué)科教研組為單位,確定同學(xué)科作業(yè)類型。同時同年級同學(xué)科作業(yè)要求統(tǒng)一。二是強(qiáng)調(diào)作業(yè)設(shè)計意識,努力做到少而精,有實效。注重作業(yè)的開放性和拓展性。三是切實減輕學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān),嚴(yán)格控制,科學(xué)布置學(xué)生課內(nèi)外作業(yè)。四是強(qiáng)化檢查力度。定期檢查與隨機(jī)檢查相結(jié)合。

  4.抓檢測與反饋。繼續(xù)做好月考工作,強(qiáng)化試卷質(zhì)量,規(guī)范監(jiān)考與閱卷工作,確保考試的信度和效度,真正起到檢測和促進(jìn)作用。試行隨機(jī)調(diào)研測試,強(qiáng)化教學(xué)過程的有效性。

  5、抓評價。評價原則:過程與結(jié)果并重。關(guān)注教師的工作態(tài)度、工作方法、工作效果。一是運用新課堂教學(xué)評價體系,強(qiáng)化以學(xué)生學(xué)習(xí)能力和效果為重點的務(wù)實的評價模式;二是努力構(gòu)建新的教學(xué)質(zhì)量評價體系,在充分著重學(xué)生的人格和個性特長的前提下,把學(xué)生品德、智力、知識和學(xué)習(xí)能力并重作為質(zhì)量評價的主要內(nèi)容。三是強(qiáng)化常規(guī)檢查和專項檢查,引導(dǎo)教師提升教學(xué)工作質(zhì)量。

  二、抓教師培訓(xùn)。

  以青年教師和各級骨干教師為主要培訓(xùn)對象,實行分層培養(yǎng),兼顧各種層次的教師培養(yǎng)。強(qiáng)化對骨干教師的考核,以考核為導(dǎo)向,充分發(fā)揮各級骨干的帶頭作用,讓每一位骨干真正發(fā)揮教學(xué)特長,做好領(lǐng)頭人。同時加強(qiáng)對新上崗教師的培養(yǎng),進(jìn)一步做好拜師結(jié)對工作,采取行政定期聽課和跟蹤聽課,定期組織相關(guān)交流活動,促使新教師盡快步入教學(xué)正常的軌道。繼實試行工作一至三年的新教師月工作交流制度和晚辦公制度。加強(qiáng)教師讀書學(xué)習(xí)的引導(dǎo)工作,努力讓大多數(shù)教師都能成為有教育思想的教師。定期舉行教師讀書心得交流活動。

  三、抓學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣。

  關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng),強(qiáng)化課堂培養(yǎng)意識。本學(xué)期教導(dǎo)處將把學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣培養(yǎng)作為教學(xué)管理的重點,引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí),并形成一定的能力。對學(xué)習(xí)習(xí)慣暫差的學(xué)生將進(jìn)行集體集中培訓(xùn),同時要求相關(guān)家長進(jìn)行協(xié)同教育。本學(xué)期我們把一年級新生的學(xué)習(xí)習(xí)慣培養(yǎng)作為學(xué)生管理的重點,同時將強(qiáng)化對所有年級學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣的引導(dǎo)和監(jiān)控,關(guān)注少數(shù)不良學(xué)習(xí)行為習(xí)慣的學(xué)生,實行學(xué)校行政、任課老師、家長、優(yōu)秀學(xué)生共同幫助、監(jiān)督的立體引導(dǎo)教育模式,努力轉(zhuǎn)變暫差學(xué)生的不良學(xué)習(xí)習(xí)慣,努力提高他們的學(xué)習(xí)質(zhì)量。將班級學(xué)習(xí)風(fēng)氣、學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣作為班主任管理工作的重要內(nèi)容。

  四、抓層級管理。

  繼續(xù)強(qiáng)化層級管理機(jī)制。進(jìn)一步規(guī)范和放大教研組的工作職責(zé)。引導(dǎo)教師在各自所屬的教研組范圍內(nèi)強(qiáng)化規(guī)范意識和質(zhì)量意識,依托小團(tuán)體,強(qiáng)化協(xié)作,實現(xiàn)個人才能的最大最佳發(fā)揮。同時要求各教研組長配合教導(dǎo)處做好教師月考核工作,給教師公正恰當(dāng)?shù)脑u價。明確相關(guān)工作目標(biāo),要求各教研組要做好:教研組學(xué)期工作計劃、學(xué)科教學(xué)計劃擬訂、月考安排、新教師培養(yǎng)、教師教學(xué)工作的指導(dǎo)與檢查等相關(guān)工作。

  五、抓特色教育。

 。1) 進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校藝術(shù)教育。以特長教師校本培養(yǎng)、特長學(xué)生考級為工作重點,讓學(xué)校音樂、美術(shù)、書法教育再上新臺階。同時抓好校級興趣小組的訓(xùn)練工作。規(guī)范學(xué)科專職老師職責(zé),強(qiáng)化美術(shù)、音樂、體育、書法等特長教師的輔導(dǎo)意識和輔導(dǎo)任務(wù),規(guī)范輔導(dǎo)行為,實行特色教育月工作交流制度。

 。2)抓實學(xué)校體衛(wèi)工作。以學(xué)校運動隊訓(xùn)練為重點,努力實現(xiàn)學(xué)校田徑運動隊在市鎮(zhèn)級田徑運動會中取得好成績。加強(qiáng)學(xué)生廣播操、眼保健操的訓(xùn)練和評價評比,關(guān)注體育課課堂教學(xué)規(guī)范性和有效性,上好健康課。舉行校眼保健操比賽。

 。3)加強(qiáng)學(xué)生衛(wèi)生習(xí)慣的養(yǎng)成教育,繼續(xù)做好學(xué)校傳染病的防治工作和學(xué)校公共衛(wèi)生工作,確保校園平安。

  主要工作安排:

  二月份:1、做好學(xué)額統(tǒng)計,及時上報市局。2、組織行政及教研組長對新教師進(jìn)行聽課和教學(xué)指導(dǎo)。

  三月份:1、召開村小教導(dǎo)主任和教研組長會議,落實新學(xué)期教學(xué)工作2、舉行鎮(zhèn)級教研活動。3、對學(xué)生寒假作業(yè)進(jìn)行批閱評價與反饋。3、校田徑隊訓(xùn)練。4、組織第一次月考。

  四月份:1、英語單科教研活動。2、期中考試及教學(xué)工作調(diào)研。3、組織期中教學(xué)工作檢查。4、鎮(zhèn)小學(xué)生田徑運動會。

  五月份:1、鎮(zhèn)公開教學(xué)。2、組織第二次月考。3、組織學(xué)生參加市小學(xué)生文娛會演。

  六月份:1、小學(xué)畢業(yè)考試。(6月17日)2、組織期末考試。(6月29日—7月1日)

  七月份:1、青年教師基本功匯報展示。2、鎮(zhèn)德育工作、教科研會議。3、資料整理歸檔。

【半年工作計劃】相關(guān)文章:

銷售下半年規(guī)劃半年工作計劃09-21

內(nèi)勤半年的工作計劃07-18

婦聯(lián)半年工作計劃05-17

半年工作計劃準(zhǔn)備10-06

保安半年工作計劃07-05

公司半年工作計劃08-08

社區(qū)半年工作計劃09-29

員工半年工作計劃04-20

關(guān)于IT助理半年工作計劃11-07

珠寶后半年的工作計劃06-28