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工作計劃

工作計劃

時間:2022-10-07 07:01:27 工作計劃 我要投稿

【實用】工作計劃3篇

  日子如同白駒過隙,不經(jīng)意間,我們的工作又進入新的階段,為了在工作中有更好的成長,來為以后的工作做一份計劃吧。寫工作計劃需要注意哪些問題呢?以下是小編為大家整理的工作計劃3篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

【實用】工作計劃3篇

工作計劃 篇1

  一. 指導思想:

  本學期初中數(shù)學教研組工作以課程改革實驗為主線,以新課程標準為指導,以教法探索為主線,以構(gòu)建“自主學習”課堂教學模式為主題,以提高隊伍素質(zhì),提高課堂效率,提高教學質(zhì)量為目的,以提高初中數(shù)學教學優(yōu)秀率、合格率為教學重點,認真搞好教學研究、扎實有效開展教研活動,促進教師、學生共同發(fā)展.。切實加強教研組建設,提高課堂教學效率?偨Y(jié)經(jīng)驗,發(fā)揮優(yōu)勢,改進不足,聚集全組教師的工作力和創(chuàng)造力,努力使數(shù)學教研組在有朝氣、有創(chuàng)新精神、團結(jié)奮進的基礎上煥發(fā)出新的生機與活力。因此特結(jié)合本組的實際,制定本學期的教研組工作計劃。

  二.本學期主要工作:

  (一) 認真學習新課程標準,提高教師自身素質(zhì):

  1. 按教務處統(tǒng)一部署,開學初組織本組教師認真學習數(shù)學教學的新課程標準。組織學科教師圍繞新教材認真討論,將學習所得用以指導教學工作。

  2. 在理論學習的同時,堅持業(yè)務學習,組織全組教師根據(jù)教材特點,討論教材教法,相互交流經(jīng)驗互相學習,互相取長補短,共同提高。

  (二) 加強教研組的常規(guī)管理:

  1.每月進行一次反思,統(tǒng)一手寫,月末以備課組為單位上交教研組長。

  2.積極參與聽課,做好記錄和分析,同學科聽課每學期不得少于16節(jié),字跡工整,過程記錄詳實,有分析、評價且及時到位。

  3.積極參與學習,做好筆記,讀一本好書,完成不少于2500字的.學習筆記,積極參加各級培訓,培訓筆記不少于2500字,書寫清楚工整。

  (三)提高教研質(zhì)量, 切實開展校本教研:

  以教研組為單位,切實組織好常規(guī)教研,理論學習,說、講、評要有實效,加強常規(guī)教學的研究。堅持兩周一次的備課教研,重點研究教材,教法,備課,練習,考試和評點。按學校要求,每次教研會,做好會議記錄,以存資料,以備檢查。提倡相互聽課,相互學習,相互幫助。達到以老帶新,以能帶新,共同提高的目的。聽課節(jié)數(shù)按學校要求,聽課后認真評議,就教學設計、教學方法、教學手段的使用,教學思想的滲透提出反思。

  (四)開展課題研究:

  不斷地對學生進行正確的學習態(tài)度和科學的學習方法的教育。學習態(tài)度的好壞,關(guān)系到學習是否主動,是否刻苦,要變“要我學”為“我要學”。而學習方法的好壞,關(guān)系到學習是否有成效,教師既要向?qū)W生教方法,又要指導學生自己總結(jié)積累方法。要把立足點放在讓學生學會“獨立思考”、學會“探究學習”中來。要注意學生數(shù)學素質(zhì)的培養(yǎng)。在教改方向上,主要從提高學生的數(shù)學素養(yǎng)和應試能力上進行教學研究和教學改革,重點是把學生盡快地引上正軌,同時進行培養(yǎng)學生自學能力的實驗。以培養(yǎng)優(yōu)生和縮小后進生作為教改的突破口,用鼓勵去激發(fā)學生的學習熱情,用贊賞點燃學生智慧的火花,鼓勵各位教師根據(jù)所教學生的特點和教學實際,確立自己的教改課題。

  (五)繼續(xù)開展輔優(yōu)補差第二課堂活動:

  繼續(xù)抓好先進生和學困生的輔導工作?傊覀兘萄薪M要多進行合作交流,發(fā)揮整體效能。教師間要建立積極互助的伙伴關(guān)系,加強在教學活動中的參與和合作,分享教學資源,形成教研合力,以便盡快提高教研組整體教學水平。

  三 .教研組活動內(nèi)容安排:

  9月份:

  1.制定新學期教研組的工作計劃,制定個人教學計劃。

  2.讀一本好書,做好學習筆記,完成不少于600字左右的學習筆記。

  3.反思主題:如何做好培優(yōu)?(從哪幾方面做的,有什么效果)

  4.積極參與聽課,做好記錄與分析,同學科聽課不少于4節(jié)。

  10月份:

  1. 通過九月份月考成績,各備課組總結(jié)不足,制定教學策略,以便提高課堂教學效益。

  2. 主題研究活動一:如何做好培優(yōu)?

  3.積極參與聽課,做好記錄與分析,同學科聽課不少于4節(jié)。

  4. 讀一本好書,做好學習筆記,完成不少于600字左右的學習筆記。

  5. 研討期中考試復習方法與考試對策,制定復習計劃,提高數(shù)學成績。

  6.反思主題:培優(yōu)工作的不足在哪里?

  11月份:

  1。 研究學生學習數(shù)學的興趣,對學困生研究。

  2. 讀一本好書,做好學習筆記,完成不少于600字左右的學習筆記。

  3.反思主題:如何促進學生自主學習的教學?

  4..積極參與聽課,做好記錄與分析,同學科聽課不少于4節(jié)。

  12月份:

  1.反思主題: 如何做好學困生的輔導工作?

  2.積極參與聽課,做好記錄與分析,同學科聽課不少于4節(jié)。

  3.讀一本好書,做好學習筆記,完成不少于600字左右的學習筆記。

  4.主題研究活動二:如何做好培優(yōu)?

  1月份:

  1.制定復習計劃,研討期末考試復習方法與考試對策。

  2.教研組對學期工作進行總結(jié)與反思。。

  3.對學期結(jié)束工作安排,

  4.匯總上交教研組各類資料,

工作計劃 篇2

  一、工作目標

  按照醫(yī)院上年的費用情況,力爭用電量比上年相對減少5%,車輛耗油量比上年相對降低5%,用水量比上年相對降低5%,辦公用品數(shù)量和費用比上年相對減少5%。

  二、成立組織機構(gòu),切實加強領(lǐng)導

  為認真貫徹落實節(jié)能降耗工作,構(gòu)建主要領(lǐng)導親自抓,分管領(lǐng)導具體抓,上下聯(lián)動,廣大干部職工同參與的長效工作機制,成立院長為組長,副院長為副組長,各科室主任和護士長為成員的工作領(lǐng)導小組,將節(jié)能降耗工作納入單位日常工作事務,切實加強領(lǐng)導,明確職責,落實措施,責任到人,層層抓落實,力求取得實效。

  三、大力開展節(jié)能降耗宣傳教育

  為把節(jié)能降耗工作落到實處,充分利用中層干部會、職工會、科室會議、宣傳欄等宣傳載體,組織全院干部職工學習有關(guān)節(jié)能降耗的政策、法律法規(guī)和有關(guān)文件,教育全院干部、職工從自身做起,從小事做起,自覺養(yǎng)成節(jié)約一度電、

  一滴水、一升油、一支筆、一分錢的勤儉節(jié)約意識,愛惜公物的良好習慣,通過宣傳載體,廣泛宣傳節(jié)能降耗工作的意義,培養(yǎng)全院干部職工能源憂患意識和節(jié)能意識,增強全院干部職工的責任感,促進節(jié)約型醫(yī)院工作的進一步開展。

  四、落實節(jié)能工作措施,盡力降低能耗

  健全完善節(jié)能降耗工作制度,強化節(jié)能管理,落實節(jié)能措施,科學合理使用能源,盡力降低能耗。

  一、節(jié)約用電,在不影響病人舒適度及醫(yī)療服務需要的前提下,除有特殊要求以外,杜絕長明燈、白晝燈。合理開啟和使用計算機、打印機、復印機、掃描儀、碎紙機、各種設備設施等用電設備,盡量減少待機消耗,杜絕長時間待機現(xiàn)象。

  二、節(jié)約用水,用水設施設置明顯節(jié)水標識,自覺養(yǎng)成節(jié)水習慣;加強用水設備維護管理,堅決杜絕跑冒漏滴,嚴禁長流水。

  三、節(jié)約辦公耗材,積極推進電子政務,倡導無紙化辦公,醫(yī)院內(nèi)部會議通知盡量采用發(fā)短息方式通知,減少紙質(zhì)件。提倡使用再生紙和雙面用紙,提高紙張的使用率,一般文件、材料裝訂在左上角,方便回收再利用。減少圓珠筆或一次性簽字筆的使用量,辦公耗材領(lǐng)取、發(fā)放實行登記,指定專人管理,嚴格控制。廢舊報紙、舊雜志、廢棄的文印紙張等,應集中回收,統(tǒng)一處置。加強公車節(jié)能管理,節(jié)約公車耗費,建立健全公務用車使用管理制度。進行集體公務活動時,提倡集中合乘公務用車,不分散使用小汽車。嚴禁公車私用。實行車輛定點加油、定點維修、定期保養(yǎng)和統(tǒng)一保險,科學核定單車燃油定額,努力降低燃油消耗,減少車輛維修費用支出。

  五、推行節(jié)能產(chǎn)品的優(yōu)先采購管理工作

  建立完善節(jié)能產(chǎn)品采購制度并積極落實,加大節(jié)能產(chǎn)品使用力度,在采購中優(yōu)先采購經(jīng)國家論證的節(jié)能型同類設備和產(chǎn)品,對大宗設備、物資和產(chǎn)品的采購采用招特標形式,在招特標過程中,進行以節(jié)約能源為主題的'評估,優(yōu)先考慮提供節(jié)能產(chǎn)品的,有資質(zhì)、規(guī)范的企業(yè),提高節(jié)能產(chǎn)品采購的透明度。建立健全能耗統(tǒng)計制度,成立醫(yī)院核算機構(gòu),做好水、電計量器具維護維修,準確統(tǒng)計水、電油、辦公用品能耗數(shù)據(jù),建立能耗統(tǒng)計網(wǎng)絡平臺,定期向核算部門提供匯總能耗報表,進行能耗成本核算,分析能耗統(tǒng)計數(shù)據(jù),掌握能耗情況,整改出現(xiàn)高能耗問題,廣泛地開展能耗統(tǒng)計工作,把醫(yī)院統(tǒng)計能耗核算工作納入醫(yī)院正常工作,推動能耗統(tǒng)計核算工作再上新臺階。

  六、明確責任,提高認識,強化節(jié)能目標管理

  根據(jù)“公共機構(gòu)節(jié)能行動”的指導思想,完善節(jié)能考核考評制度和日常督查制度,定期進行能耗檢查和考評,進行年度責任目標考核,明確具體部門和專職人員負責能耗統(tǒng)計

  的日常管理,把節(jié)能降耗工作納入目標責任管理工作中,納入日常管理工作中,把節(jié)約能源消耗和減少浪費活動變成全院干部職工的自覺行動。

工作計劃 篇3

  站在一年的中間,回顧過去的半年,每一點工作都時不時的浮現(xiàn)在眼前。我成功地從114話務員變成了10000話務員,感謝領(lǐng)導和同事的信任和培養(yǎng)。回顧這半年,發(fā)現(xiàn)自己變了很多,成熟了很多。

  從114到10000號客服的過渡,從不熟悉老平臺到熟練掌握老平臺,再到參與新平臺的安裝調(diào)試,從對業(yè)務知識略知一二,從害怕難纏的用戶到耐心解釋和應對,從接到騷擾電話時的憤怒到冷靜,從大家對我的無知到欣賞和認可,我想說20xx年對我來說是學習的一年。

  很久沒接觸10000號了。和很多人相比,我是個新手。但這不能成為我可以不如別人的理由。相反,我做的越多,就要花越多的時間和精力去學習,才能跟上大家的步伐。剛上10000平臺的時候,有幸參加了寬帶障礙檢測學習,讓我對逐漸陌生的寬帶障礙現(xiàn)象的判斷技巧和方法進行了回顧和鞏固,讓我基于寬帶預處理理論得到了實際的證明和經(jīng)驗。憑著我努力、努力、再努力的態(tài)度,在新舊平臺更替的時候,我又一次幸運的得到了跟隨工作的'機會。在與工程師溝通的過程中,我不僅比同事更早熟悉了新平臺的操作和處理流程,而且對10000平臺設備的整個操作流程也有了深入的了解,這讓我在應用新平臺時更加得心應手。

  但10000號作為服務窗口,作為客服代表,不僅需要了解一些簡單的技術(shù),還需要與客戶溝通,回答客戶的詢問和疑問。所以我更需要的是掌握全面的業(yè)務知識和良好的服務溝通能力。在平時的工作中,學習各種新發(fā)布的新服務、新知識、新活動,充分理解它們的精神并牢記在心;對于一些基本的商業(yè)知識,我經(jīng)常翻來覆去的看,讓自己學舊知新,熟能生巧。如果說商業(yè)知識是做菜的原料,那么良好的服務和溝通能力就是技藝高超的廚師。只有烹飪技巧高超,原料才能表現(xiàn)出良好的品質(zhì)和味道。如果你沒有很好的語言能力和溝通能力,如果你懂得多,掌握的比較全面,那就只能茶壺里煮餃子了。所以我積極參加機構(gòu)組織的各種服務知識培訓,通過網(wǎng)上大學學習相關(guān)服務和溝通技巧,并應用到服務工作中。但由于一些客觀或非客觀的原因,這些點往往是后來才想起來的,或者是沒有很好的應用,就失去了一面。同時,由于工作的慣性或常規(guī)思維,我有時會缺乏年輕人在客服過程中應有的激情和活力。

  在不斷的學習中,我發(fā)現(xiàn)我的生活豐富了很多,也很精彩。我一沉默就變得嘰嘰喳喳,以前總是被人遺忘,被大家認可。但是由于性格缺陷,也錯過了很多機會。所以下半年,我會繼續(xù)好好工作。

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