開學工作自查報告范文
在日常生活和工作中，報告有著舉足輕重的地位，寫報告的時候要注意內(nèi)容的完整。那么，報告到底怎么寫才合適呢？下面是小編為大家收集的開學工作自查報告范文，僅供參考，歡迎大家閱讀。
開學工作自查報告范文1
春季開學之際，我校按照縣教育局開學自查工作的有關(guān)要求，結(jié)合我校實際情況，做到周密安排，精心組織，嚴格要求，及早落實，確保開學的各項工作有條不紊地進行�，F(xiàn)將我校開學工作的自查情況簡要匯報如下：
一、及早安排、規(guī)劃新學期各項工作
1.為使學校工作做到早安排，嚴落實，一月底，學校各處室就開始著手籌劃部門方案，正月十二前，行政班子到校，召開新學期第一次行政會議，安排布置開學有關(guān)工作，確定學校工作思路，制定新學期學校工作方案�？倓�(wù)處2月3日就提前到校組織人員購置好新學期開學課本，提前做好教學用具和清潔用具購置方案，添置了新學期開學教學用具和清潔用具，安排有關(guān)人員對校園所有公共場所進行全面清掃和清理，確保學校開學工作能有條不紊地進行。全體教師于2月5日返校報到并參加學校新學期開學工作會議，傳達了全省中小學、幼兒園標準辦學行為電視電話會議精神，并就學校師德師風、常規(guī)管理等作了“強化常規(guī)管理，標準辦學行為，促進百年碧陽新開展〞主題講話。向全體教師提出：新學期要緊緊圍繞努力實現(xiàn)“內(nèi)涵碧陽、創(chuàng)新碧陽、活力碧陽、安全碧陽、和諧碧陽、品牌碧陽〞的新目標，堅持走“質(zhì)量立校、科研興校、文化潤校、特色強校〞之路，在“德育為首，突出養(yǎng)成教育〞、“安全校園，突出師生安全〞、“隊伍建設(shè)，突出師德師風〞、“教學質(zhì)量，突出教學過程〞、“校園文化，突出育人加特色〞、“搬遷工作，突出質(zhì)量安全〞、“后勤管理，突出效勞一線〞七突出上做足文章。要求全體教師新年新學期要依法從教、依法執(zhí)教，嚴格標準從教行為。會上還通報了學校新學期工作思路，對全體教師進行了義務(wù)教育經(jīng)費保障機制改革重大意義、原那么和內(nèi)容的知識培訓，布置了近期的有關(guān)工作。
2.2月6日上午，學生如期返校注冊報名。各年級組、班級及全體教師做好開學各項準備工作，確保教育教學工作及時步入正軌。2月7日早上8點舉行新學期開學典禮。上午第一、二堂課各年級組領(lǐng)取教科書、簿本、清潔用具、辦公用具，發(fā)放教科書、清掃教室，第三節(jié)課各班召開“春季開學第一課：話安全·守常規(guī)·重養(yǎng)成〞主題班會，各部門、年級組及教師個人制定各項教學、教研方案，2月10日全部上交。從第二周開始，落實數(shù)學培優(yōu)班、英語每日一句、校乒乓球隊等課外活動，第三周，恢復(fù)大課間活動。
3.各班主任還在第一時間了解學生的寒假學習生活及表現(xiàn)情況，促進師生牢固樹立安全意識，高度重視安全工作和養(yǎng)成良好習慣，提升學校的“三風〞建設(shè)水平，確保校園安全和諧。
“留守兒童之家〞的建設(shè)和管理。根據(jù)教育股的要求，落實相關(guān)的規(guī)章制度，對留守兒童進行了重新核對，并重新填寫留守兒童名冊。同時我校從上學期開始就專門設(shè)立了每周三為“留守兒童讀書日〞，安排專人負責管理他們的課外閱讀、觀看影視活動，平常結(jié)合學校工作方案，扎實有效開展留守兒童的各項活動。
5.加快信息化校園建設(shè)步伐：投入資金，更換、檢修學校信息技術(shù)教育設(shè)備。學校從推進現(xiàn)代化校園進程步伐大局考慮，繼上學期為教師配備43臺辦公筆記本后，近期，學校又擠出資金，更換學校多媒體教室計算機，并組織人員利用雙休日對兩個微機室進行了全面維護和調(diào)試，確保新學期學校信息技術(shù)教育順利進行。此外，學校新網(wǎng)站測試運行已順利通過，并已成功申請學校網(wǎng)站頂級域名。
二、強化師德師風建設(shè)和班主任工作
強化師德師風建設(shè)仍是本學期學校工作的重點。學校在新學年開學之初就向全體教師提出了“提師能、立師德、修師表〞的明確要求，全體教師在新的一年里要在“八個增強〞加以努力，即第一、增強團結(jié)協(xié)作的能力；第二、增強鉆研業(yè)務(wù)的能力；第三、增強無私奉獻的能力；第四、增強干事創(chuàng)業(yè)的能力；第五、增強愛與責任的能力；第六、增強效勞大局的能力；第七、增強履行職責的能力；第八、增強開拓創(chuàng)新的能力。全體行政成員要在新年一年里努力改變六大作風：第一、團結(jié)和諧，共謀開展；第二、吃苦奉獻，學校為主；第三、開拓創(chuàng)新，效益第一；第四、完善自我，唯公至上；第五、關(guān)心群眾，效勞師生；第六、品牌觀念，至真至誠。
本學期德領(lǐng)組將繼續(xù)嚴格按照《x縣中小學教師師德評價暫行方法》文件精神，努力提升學校德育建設(shè)品位，認真落實處室主任負責、年級組長負責制，加強班主任和輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)，完善班主任月評制度，繼續(xù)推行班主任工作例會制度，組織開展班主任工作業(yè)務(wù)培訓、經(jīng)驗交流，開展評選“優(yōu)秀班主任〞、“優(yōu)秀輔導(dǎo)員〞和“三育人〞演講活動，繼續(xù)完善、落實學校的各項德育考評機制，特別強調(diào)嚴禁有償家教，嚴禁推銷、宣傳教輔材料，廣闊教師要做到：底線不能越，紅線不能踩。真正做到為人師表，維護教師的良好形象。關(guān)心、關(guān)注、鼓勵學習、支教、交流教師的工作，使他們能安心工作，盡職盡能，不斷進步，為學校工作獻計獻策，為x縣教育盡心盡力。
三、標準辦學行為，強化各項制度
標準辦學行為，嚴禁亂收費。開學初，組織教師學習有關(guān)上級教育收費文件和收費的要求，利用學校播送和宣傳專欄宣傳“義務(wù)教育經(jīng)費保障機制改革工作知識問答〞，并將“黃山市中小學春季開學收費公告〞和收費舉報電話予以公示，便于社會家長監(jiān)督，確保開學收費的標準化。本學期收取作業(yè)本費每生10元，并對每位學生開取作業(yè)本費10元收據(jù)。本學期開學為四〔1〕班洪雨笑同學、三〔2〕班陳繼勤同學、五〔3〕班舒運飛同學三位家庭特困學生減免了作業(yè)本費，并在縣新華書店的關(guān)心和支持下，為以上三位同學減免了教輔材料費。同時學校采取有力措施，加強免費教科書發(fā)放、循環(huán)教科書保管和秋季教材征訂工作。
落實課程方案，嚴格執(zhí)行國家課程標準。做到課程表與部頒標準一致，課程表與實際分工一致，實際上課與分工一致。創(chuàng)設(shè)好校本課程，對諸如法制教育、國防教育、安全教育、生態(tài)環(huán)境教育、心理健康教育、禁毒教育等地方教材讀本，堅持在課表中安排“綜合類課〞〔區(qū)別于《綜合實踐活動》教材〕，并在課表的下方注明所要開設(shè)的課程名稱，同時制定課程方案,落實教材、確定任課教師,建立健全相關(guān)檔案資料。嚴格制定教學作息時間表。確保各類教材和教學用書提前到位，做到“課前到書，人手一冊〞。確保開學后教學工作進入正常狀態(tài)。
嚴格執(zhí)行學籍管理制度：開學前后，學校的“轉(zhuǎn)學〞、“休學〞、“借讀〞按照《安徽省義務(wù)教育階段學校學生學籍管理方法》認真辦理手續(xù)和取證，截止2月6日，全校1478名學生均已按時入學，并完成了報名繳費手續(xù)。無論是招商引資的學生，還是進城經(jīng)商和務(wù)工家長的學生均享受我校學生同等待遇。
四、采取有力措施，提高教學質(zhì)量
有條不紊早謀劃，扎實有效促開展：2月9日下午，召開了由行政人員、教研組長、課題組長、學科帶頭人參加的新學期教學教研工作會議。會上，教導(dǎo)處首先就分析了上學期期末質(zhì)量檢測工作。隨后，圍繞“明確教研目標，標準教學過程，提升教學質(zhì)量〞的主題，重點布置了本學期的教學教研工作。接著，各教研組、課題組就本學期工作思路和活動的具體安排進行了交流。汪云副校長要求大家對自已要有正確定位，努力做好學校行政管理層的助手和參謀。他對教研組、課題組工作提出四點建議：
要創(chuàng)立一個嚴肅活潑，刻苦鉆研，文明和諧的教研組。2.打造精品課堂進行校際交流，積極參加各學科的各類競賽。3.要在精細化管理上要質(zhì)量。4.組織好骨干教師的示范課。發(fā)揮骨干教師的示范作用，促進年輕教師的專業(yè)化開展。
對學校教學研究工作的四點要求：1.加強對教學教研工作的過程管理，本學期擬將實施的巡課巡崗等措施。2．積極實施課堂教學改革。3.深入開展課題研究。組織開展好課題的申報和結(jié)題工作，以課題研究來引領(lǐng)教研工作。4.關(guān)注畢業(yè)班教育教學工作。同時，他倡導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)教研,充分利用網(wǎng)絡(luò)資源，跨越時空，實現(xiàn)專家與教師、教師與教師間的互動，為廣闊教師的專業(yè)成長搭建一個嶄新的平臺，清醒地看到自己的差距，順利度過自身開展的“高原期〞，進入更高一層次的開展空間。
新學期抓教學質(zhì)量措施：繼續(xù)以科學發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞“全面推進素質(zhì)教育、提高教育教學質(zhì)量〞的工作主題，以“關(guān)心教師，關(guān)愛學生，關(guān)注課堂〞為宗旨，突出“關(guān)注細節(jié)，內(nèi)涵開展，務(wù)求實效〞的工作思路，突出“提高教育教學質(zhì)量，提高教師綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平〞兩大重點；落實以下任務(wù)：提高教師素質(zhì)，提升教師課改實施水平，構(gòu)建高效課堂，提高教學質(zhì)量。具體圍繞四個方面開展抓教學質(zhì)量的提升：〔1〕加強教學常規(guī)管理，追求精細化管理�！�2〕扎實推進校本研修，促進教師專業(yè)成長�！�3〕搭建教師專業(yè)成長平臺，提升教師隊伍整體素質(zhì)。〔4〕強化素質(zhì)教育意識，注重學生全面開展。
五、建章立制，重視安全工作
堅持防范，及早排查。開學初，學校就著手安排人員對學校的電纜線路、建筑屋面及墻體、d級危房隔離及現(xiàn)實的狀況、課桌椅破損情況進行全面的檢查。對發(fā)現(xiàn)的問題及時請專業(yè)人員進行整改和維修。
強調(diào)并堅持行政值周和教師護導(dǎo)值日掛牌上崗制度，并將值日到崗情況列入教師考勤。寒假期間，學校就對教師護導(dǎo)值日工作做了統(tǒng)一的安排，明確了崗位職責。開學第一天實行教師值日護導(dǎo)，堅持學生路隊制度，確保每日學生安全。在寒假期間我校的門衛(wèi)在假期一直堅持24日值班護校，行政人員也一直進行輪流值班護校，校園的監(jiān)控一直處于正常工作狀態(tài)。
重視校園環(huán)境衛(wèi)生，做好春季傳染病的預(yù)防。開學初，總務(wù)處就組織人力對校園進行了全面清掃，將新學期教科書搬運到每個年級組教室，盡最大努力做好后勤保障工作。各班組織學生對教室和清潔區(qū)進行環(huán)境衛(wèi)生清掃，同時在開學后例行每天對校園一小掃，一周一大掃的制度，做到窗明幾凈，校園道路與教學區(qū)樓道整潔。新學期開學總務(wù)處把春季傳染病預(yù)防方案列入新學期工作方案中。
摸清情況，加大宣傳。我校在開學第一天就專項安排了班主任老師在班級開展進城務(wù)工學生、上下學需要乘車學生及中午在外搭伙學生的摸底工作。安排班主任老師要與學生家長保持密切地聯(lián)系，做好學生的安全教育管理工作，不得乘坐“三無〞車輛，不得利用中午休息時間到處游玩，進網(wǎng)吧、游戲廳等未成年人不宜前往的場所，高度重視飲食衛(wèi)生安全。
六、其他
寒假中，學校黨支部、行政及工會一如既往地對學校困難教職工何利英、金長娟、舒立新、胡海華，6名家庭困難的留守兒童、3名家庭有重大事故的學生等進行了慰問并送上了微薄的慰問金，讓他們感受到學校大家庭的溫暖。
作好學校整體搬遷工程方案，確保搬遷工程保質(zhì)保量實施：我校的整體搬遷工程工程的綜合樓一幢、教學樓兩幢、連廊a、b的主體和墻砌施工程序已經(jīng)根本完成，連廊c和學校食堂的根底和地圈梁已完成任務(wù)，宿舍樓建設(shè)的場地山坡也已退平。學校搬遷工程的三人小組于2月1日就進入施工場地組織施工人員施工，同時于1月29日開始著手編制學校整體搬遷工程所有工程建設(shè)施工進度方案和工程程序的安排，并按該工程整體工程方案，已經(jīng)著手為新學校的食堂第一層增加一層車庫，將學生宿舍樓局部樁根底改成獨立根底，及時和黃山城市勘 9 / 13
探設(shè)計院對接，要求設(shè)計院將已經(jīng)設(shè)計好的學校食堂和宿舍樓、連廊c圖紙根據(jù)縣教育局整體要求和搬遷場地的地質(zhì)狀況重新設(shè)計，同時撰寫并上交“關(guān)于x縣碧陽小學整體搬遷工程工程施工中關(guān)于何家溪河流改道整治的報告〞和“關(guān)于x縣碧陽小學整體搬遷工程工程建設(shè)中交通干道建設(shè)的報告〞。力爭在2月10日學校整體搬遷工程所有工程全面啟動開工。鮑時德老師視學校為自己的家，把學校的工作當做自己的事情來做，寒假期間冒著嚴寒，每天趕到新校區(qū)工地，檢查、催促工程施工情況，保證工程的質(zhì)量和進度，表達了普通教師默默奉獻的高尚師德。
少先總隊在假期中對學生的日常行為標準進行了評價，催促學生養(yǎng)成文明、勤儉、禮儀的好習慣。還開展了“四個一〞活動，即看一本好書，寫一篇好文章、回報長輩做一件實事、學習一項生活技能。同學們都能積極參加公益勞動，利用假期為社區(qū)老人表演在學校學到的新本領(lǐng)，給他們講一件學校里新近發(fā)生的趣事，為他們做一件力所能及的實事，給他們送上一句真誠的祝福，有些同學給手拉手小朋友寫了一封信，交流一年來的`成長與快樂，給他們寄上一張自制的賀卡，捎上新年的問候等等……全校學生積極參加了“我們的節(jié)日——春節(jié)61元宵節(jié)〞系列活動。
全體行政人員嚴格按照寒假值班護校的相關(guān)要求，堅持值班護校工作，做好假期校園安全檢查，隨時發(fā)現(xiàn)安全隱患，及時進行匯報并想方法解決。做好假期來人來訪的接待工作，并做好值班護校記錄。
2.放假不放松學習。絕大局部教師能利用寒假期間，堅持參加政治理論學習，并做好學習筆記。還有不少教師，堅持假期充電，自覺學習理論書籍，提升自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。全體語文教師利用寒假時間，收集校本教材相關(guān)材料并撰寫校本教材，為學校校本課程及課題的順利實施做出了奉獻。
3.四〔1〕班的洪語笑同學得了“急性非淋巴性m2a型白血病〞，程校長對這件事十分關(guān)注，在第一時間趕到他家了解情況。開學伊始，學校采取多種手段，聯(lián)系各單位團體及有關(guān)媒體，發(fā)動各方力量開展“愛心奉獻在行動——為小語笑募捐〞活動。在學校全體師生和社會各界人士的關(guān)心下，目前已籌集5萬5千多元資金，為這個不幸的家庭送去了冬日里的一縷暖陽。學校還將以此為契機，在師生中廣泛開展以愛為主題的教育，使“愛心奉獻在行動〞活動在我校延續(xù)。
七、存在問題
我校作為一所百年老校，同時又是全縣最大的小學。學�？臻g狹小，校舍不標準且破舊，給師生的安全帶來了嚴重的隱患，給學校教育教學及安全工作帶來了很大的難度。盡管學校非常重視，也采取了相應(yīng)的措施，但校舍安全仍然時時困擾學校的日常工作。
信息技術(shù)課程是國家規(guī)定的，但是目前我校三樓微機室的機子時間太久，設(shè)備老化，師生課堂教學根本不能正常使用，總是問題太多學生怨言不斷。面對校園要搬遷，是補充設(shè)備還是采用其他方法解決，希望得到上級的支持和照顧。
盡管教師覺悟還算高，但目前教師待遇與其他部門的差距越來越大，而且總的不到改觀，使教師難免有些消極情緒，做好教師的思想工作也是學校工作的重點和難點。
開學工作自查報告范文2
開縣天白初級中學，地處開縣西北的九龍山鎮(zhèn)三義村，距縣城36公里。學�，F(xiàn)有教職工49人〔其中：專任教師47人，生活指導(dǎo)教師2人〕，近兩年新進教師17人，占學校專任教師的36.17%。有在校學生518人，12個教學班。本期開學工作，我校根據(jù)教育工委、教委“提升根底教育品質(zhì)，促進學生快樂學習〞工程的精神展開，現(xiàn)報告如下：
一、“天鷹精神〞抗屈辱，開學井然有序
天白初級中學，由上世紀的“高級職業(yè)中學〞演變而來，至今已有四十多年的歷史，有豐富的文化積淀。近兩年，學校行政一班人，在開展師德建設(shè)工作時，從一代又一帶“天中人〞奮斗的歷程中，提煉出了一種精神：自強不息、堅韌不拔、頑強拼搏、嬗變求進、翱翔藍天。因為學校地處天白山，聯(lián)系雄鷹奇特的生長、生活過程，我們把這種精神冠名為“天鷹精神〞。
8月28日，今年新分教師來校報道，其中一位講出了這樣一件事：她選學校的時候，沒看完整，只看到‘九龍’兩個，就選了。當她發(fā)現(xiàn)選錯了的時候，找主選科室調(diào)，沒同意。所以，她只好來天白初中了。從這位新教師“奇特〞的疏忽中，我們不難感受到工作在天白初中的教職工，因為學校高海拔的地理位置、陳舊的學校建筑、歷經(jīng)209個彎道的不便交通、數(shù)量減少且質(zhì)量較差的生源，承受了多大的屈辱！
盡管如此，8月23日，學校行政一班人依然信心十足地舉行了本期的第一次行政會議：認真學習教工委[xx]79、80號文件，商定了學校工作方案——《務(wù)本求實促開展》。8月25日，學校行政一班人，組織學校保安，對學校進行了全方位、細致深入的安全排查；8月28日，學校行政一班人，分成三個小組，對學校區(qū)域的九個村，進行了“進村入戶〞的家訪工作。8月29日，新學期所需的辦公、學習用品準備全部就緒。8月30日上午；學校行政一班人舉行了“新教師集體見面會議，8月30日下午，學校召開了全體教職工〔含保安〕大會，部署了新學年的工作。8月31日，學生到校注冊。9月1日，全校按課表行課。值得一提的是，在經(jīng)得教委主要領(lǐng)導(dǎo)同意的情況下，我校沒放一天“高溫假〞。
二、“三心〞師魂戰(zhàn)羞辱，工作有條不紊
在當今物欲橫流，人心急躁的社會環(huán)境下，我們要切實貫徹縣教育工委、縣教委“靜下心來〞的工作理念，就必須抓住教師這個關(guān)鍵，強化師德建設(shè)工作，鑄就堅不可摧的師魂。我校教師的永恒追求是：做“三心〞教師。即“用心、耐心、精心〞。因此，我們把具有天中師魂的教師稱為“三心〞教師。
由于城鎮(zhèn)化建設(shè)的推進，人民群眾追求優(yōu)質(zhì)教育愿望的逐漸強烈；教育投入的嚴重不均衡；劃片招生政策的形同虛設(shè)。農(nóng)村遙遠山區(qū)學校的生源必然面臨“數(shù)量急速減少，質(zhì)量明顯較差〞的窘境。然而，相當一局部認知水平不高的社會世俗，總愛“說他人的羞，遮自己的丑〞，把遙遠山區(qū)學校生員減少的原因歸咎為學校教師的教學水平差、工作不認真負責等。這讓本就處于艱難條件下工作的.教師，蒙受了多大的羞辱！
盡管如此，我校全體教職工，牢記“做‘三心’教師〞的追求，潛心學習，積極思考，勤懇工作。在“提升教育品質(zhì)〞的精神指引下，緊緊圍繞學�！傲鶄�‘一’〞工作目標〔踐行一個理念：以人為本，成就人生；堅決一條道路：走科學、內(nèi)涵開展之路；抓住一個主題：教學“六認真〞；創(chuàng)立一種格局：“三點一線〞的教育教學工作格局；弘揚一種精神：自強不息、堅韌不拔、頑強拼搏、嬗變求進、翱翔藍天的“天鷹精神〞；崇尚一種風氣：求實 求誠 求精〕。積極投入到“三點一線〞學校工作模式的探索中，成功進行了初一新生為期五天的“適應(yīng)性學習培訓〞；塌實實踐著“高架構(gòu)、寬空間、長時間〞的課堂教學思想，努力讓每一堂可都 “有靈魂〞，用心地嘗試著“五步提質(zhì)法〞；舉行了以《正視現(xiàn)在，憧憬未來》為主題的開學典禮；開展了《正確理解學校工作思路》、《準確把握學�，F(xiàn)狀，用心開展當前工作》、《立足“三個一〞，抓好學生習慣的養(yǎng)成》等三次教師校本培訓。整個學校，師生富有朝氣，工作井井有條，充滿生機與活力。
三、“畫餅充饑〞搏侮辱，教育務(wù)本求實
我校教職工的特點是：年輕，平均年齡不超過30歲；工作時間短，低于5年的教師占46.8%；學歷高，專任教師學歷合格率100%。我們行政一班人，從培養(yǎng)教師，促進他們成長的角度，引導(dǎo)他們“立足現(xiàn)在，著眼未來；今天的工作，明天的財富。〞為年輕的老師們畫下了一個圓圓的餅——“一年合格，兩年良好，三年優(yōu)秀〞。
與教師特點相應(yīng)的，是我校教師整體工資水平低，甚至不少還是“房奴〞。固定而又不高的工資收入，我們的教師只有經(jīng)打細算，才能勉強糊口。在當前物價飛漲的形勢下，這種窘困的經(jīng)濟狀況，讓我們的教師在參與社會交往的時候，要承多少來自市儈們“小心眼〞、“雞蛋里算出骨頭〞等惡毒的語言侮辱！
盡管如此，我校教師在走上工作崗位時，仍然盡職盡責。堅持做實、做細“六認真〞的每一個環(huán)節(jié)；積極參與學生早晚自習的輔導(dǎo)；深入學生寢室交心談心；與學生一道參與衛(wèi)生灑掃；言傳身教，指導(dǎo)學生養(yǎng)成良好的習慣。既關(guān)心著 4 / 13
學生的身體健康，更關(guān)注學生的心理健康。努力踐行著“處處是課堂、事事皆教材、時時可育人〞的教育觀，不懈追尋著“讓學生成為人〞的工作目標。
綜觀我校當前工作，“五大特色〞初見端倪：1、學校工作模式化；2、師德建設(shè)體系化；3、學生德育過程化；4、學科教學全面化；5、增效提質(zhì)標準化。
開學工作自查報告范文3
自開學以來，在中心學校的領(lǐng)導(dǎo)下，我校認真貫徹黨的教育方針，積極推進素質(zhì)教育和新課程改革，堅持教育創(chuàng)新，深化教育改革，加強常規(guī)管理，充分調(diào)動全校教師教學教研的積極性，努力促進學校各項工作穩(wěn)定和諧開展。我們相信，通過這次檢查，能夠促進學校常規(guī)管理更上一個臺階，進一步標準教師的教學行為，促進教師的專業(yè)成長，提高學校的管理水平和教育質(zhì)量�，F(xiàn)將本學期開學工作情況匯報如下：請予指正。
一、開學初準備有序，各項工作快捷平穩(wěn)
為了做好開學初的各項工作，我校開學前一天召開全體教師會議，布置好開學工作，2月25日學生報到，2月25日上午第一、二兩節(jié)教師們立即行動起來，報名、發(fā)書為學生的返校做好充分的準備，以濃郁的氣氛迎接新學期的'到來。第三四兩節(jié)按課表正式上課，學校各項工作快捷平穩(wěn)。
1、我校本學期有四個教學班，一個學前班共有學生142人。
2、為加強學生的思想政治教育，提高學生的安全意識，2月25日下午，學校舉行了安全教育錄像觀摩。
3、認真安排清掃全校衛(wèi)生，并對上學期衛(wèi)生行了整理總結(jié)。
4、教導(dǎo)處及時收齊各部門、各教研組，教師的工作方案。
5、收費標準，公示清晰，學校嚴格執(zhí)行上級收費標準，對所收費用進行公示。只收取學生簿本費，簿本按照定價，如數(shù)發(fā)放給學生。教輔用書采取自愿征訂原那么。
6、想方設(shè)法管理好學生宿舍、食堂管理，使之最大限度地效勞師生。
二、完善制度、落實管理興校
我們在開學后的第一個教師會，再次學習了教育法律法規(guī)和《教師考勤制度》，要求教師依法執(zhí)教，做到8小時守崗，積極宣傳績效工資政策，標準了教師的行為，真正做到了以制度管理人。
三、以教學為中心，重點抓好教育教研
教學是學校各項工作的中心環(huán)節(jié)，為了使學校的教學工作盡快地步入正軌，確保在新的學期有新的成效，我們做了以下工作：
1、按照文件規(guī)定開齊開足了課程，及時制定了課程表。
2、嚴格教學要求，各科任教師在一周內(nèi)制定各項方案，并有針對性、可行性和操作性;加強教學常規(guī)檢查，標準教學行為，要求教師一律提前備課至少三節(jié)，做到課后有反思。
3、充實教學薄弱環(huán)節(jié)，根據(jù)縣局文件制定開展課堂教學交流和教研組活動方案，共同提高教育教學質(zhì)量。
4、教導(dǎo)處對教案、作業(yè)進行了檢查，要求教師在集中備課時要超前一周備課。作業(yè)按量化標準認真執(zhí)行，從檢查情況看，各位教師都能按照要求保質(zhì)保量，完成任務(wù)。
5、新課程改革進一步推廣。鼓勵教師大膽采用新課改模式上課，教導(dǎo)處工作人員及時捕捉課堂亮點。
總之，學校的教育教學工作得到全面、健康的開展。
四、下大力氣，搞好環(huán)境衛(wèi)生
學校由校長負責、班主任具體落實，實行衛(wèi)生評比制度。從開學就進行了屢次衛(wèi)生大掃除，各班能按照分配任務(wù)，認真清掃教室，環(huán)境區(qū)衛(wèi)生，采取“不留死角〞的形式。強化學校的衛(wèi)生工作和疾病預(yù)防工作，力爭使學校的環(huán)境更干凈，更好地適應(yīng)師生的工作與學習。除此之外還對圍墻、旗桿、學校大門、體育器材等進行了粉刷更新，使校園煥然一新。
五、防治并重，確保學校安全
學校安全重于泰山，責任在于防范
1、開學初，學校對校園各處進行了全面檢查，并對存有隱患的教學樓房梁裸露鋼筋等設(shè)施作了及時維修加固或立即撤除。
2、學校制定了安全工作方案，安全逃生應(yīng)急預(yù)案、并認真開展了各種“逃生演練〞工作，在屢次演練過程中找出了存在的問題并作出了相應(yīng)的改良。大大提高學生逃生的速度。
3、各班都能夠上好第一堂安全教育課，充分利用班會和晨會加強學生的安全教育。學校密切注視安全情況，認真做好安全防范，及時消除安全隱患。
4、門崗人員能夠堅守崗位，對外來人員如實進行登記。
新的一學期已經(jīng)開始，我校通過這次自查認為檢查應(yīng)得分94.5分，但離上級領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的差距，不過我們將加大管理手段，努力提高教師職業(yè)道德修養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力，積極進行教學研究和新課程改革，力爭創(chuàng)辦群眾滿意的學校，為楊榜小學教育的美好明天做出新的奉獻。
開學工作自查報告范文4
本學期，我校按照上級有關(guān)文件精神，結(jié)合我校實際情況，做到周密安排，精心組織，及早落實，嚴格要求，確保開學各項工作有條不紊地得到落實�，F(xiàn)將我校開學工作的自查情況簡要匯報如下：
一、高度重視，科學安排，精心組織，確保各項準備工作提前到位。
八月二十九日，學校召開了領(lǐng)導(dǎo)班子會議，安排了開學相關(guān)工作，布置了有關(guān)任務(wù)。八月三十一日學校召開了全體教師會議，傳達學習上級文件，統(tǒng)一思想，并結(jié)合學校實際，安排好了開學前的班級準備工作。對校園環(huán)境進行徹底清掃，同時整理了相關(guān)教學設(shè)施，有力保障了開學工作正常進行。九月一日正式開學。
我校教師 xx人，班級x關(guān)個教學班。教師都全部到崗，都能按時上班，確保了學校教育教學工作的順利開展。學生到校情況：一年級xx人，二年級xxx人，三年級xxx人，四年級xxx人，五年級xxx人，六年級xx人，共有xx人。學生到校情況不算太好，由于有些學生離其它學校近一些，學校比照前期流失一局部學生，但沒有輟學現(xiàn)象，確保了適齡兒童正常入學。
二、認真排危，深入開展安全、衛(wèi)生檢查，加大安全教育宣傳力度，確保了校園安全。
1.學校全體教師對學校建筑、用電、飲用水、教育設(shè)備設(shè)施及周邊環(huán)境進行了徹底的排危大檢查，并對排查出的安全隱患進行了及時的整改和預(yù)防，確保了校園安全。
2.組織人員對校園環(huán)境美化，并進行了徹底的校園清掃，確保了校園的清潔、衛(wèi)生。
3.認真落實了開學第一堂安全課，進一步提高了學生的安全意識。
4、與教師簽訂教師安全目標責任書，班主任與學生簽訂學生安全目標責任書。切實做好了事故責任制度。
三、進一步標準辦學行為。
一是嚴格執(zhí)行課程方案。開齊課程、開足課時；及時制定學校各種方案、教師的教學方案，教材、作業(yè)本全部到位。二是嚴格按規(guī)定招收一年級新生和插班生，努力控制大班額，沒有再人為造成大班額的情況。無重點班、實驗班。教師無收費補課、自行訂購教輔資料的行為。三是嚴格標準學校收費。四是如實準確核實了學生人數(shù)，轉(zhuǎn)放學生數(shù)和流失學生數(shù)的統(tǒng)計情況。
四、存在的問題
1、硬件設(shè)施
我校處于一條鄉(xiāng)村公路傍，由于學校沒有圍墻，校園無法進行標準化管理，農(nóng)戶的生畜總會跑到學校來拉屎拉尿、踐踏花草，影響學校綠化工程的實施，路邊車輛噪聲太大，影響學生作習，懇請教育局撥款，給我校修建圍墻。
2、校安工程
我校的校安工程進度太慢，本來就不算大的'操場被工程堆一些材料給我們的學生安全和衛(wèi)生管理以及課間操帶來了很大的不便。
3、飲水工程
20xx年時在全體師生的共同努力下解決好的學校飲水工程到如今已經(jīng)癱瘓的，由于水路太長，管子太細，管子老化，無法管理，懇請教育局撥款，給我解決飲水工程。
4、安全隱患
學校左側(cè)離學校500米處有一個水庫，加之那里沒有人住，水庫長處不干且又無護欄，這便成了學生安全的一大隱患。
希望縣教育局、政府和中心校對我校多加指導(dǎo)、監(jiān)督和支持，以利于我們不斷糾正問題。學期伊始，我校將在各項工作上加大力度，嚴格按照上級要求從嚴治校，以更高的工作熱情和更大的干勁，加快學校開展步伐，爭創(chuàng)同類學校中的先進！
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