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發(fā)言稿

新教師教研會發(fā)言稿

時間:2022-12-08 11:27:00 發(fā)言稿 我要投稿
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新教師教研會發(fā)言稿范文(通用20篇)

  在現(xiàn)在社會,我們可以使用發(fā)言稿的機會越來越多,發(fā)言稿可以提高發(fā)言人的自信心,有助發(fā)言人更好地展現(xiàn)自己。寫起發(fā)言稿來就毫無頭緒?以下是小編精心整理的新教師教研會發(fā)言稿范文,歡迎大家分享。

新教師教研會發(fā)言稿范文(通用20篇)

  新教師教研會發(fā)言稿 篇1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們:

  大家下午好!感謝高一年級備課組給我這次與各位老師學(xué)習(xí)交流的機會。下面就我編寫的模塊三的導(dǎo)學(xué)案向大家先做一簡單的匯報。為了響學(xué)校和年級部新課改的號召,將先進(jìn)的教學(xué)理論與我校實一些際情況相結(jié)合,學(xué)校和年級部建議鼓勵我們嘗試“先學(xué)后教、以學(xué)定教、因材施教、為學(xué)而教”的教學(xué)模式。這種教學(xué)充分體現(xiàn)了教師的引領(lǐng)作用和學(xué)生的主體作用,使課堂教學(xué)發(fā)揮了最大效益。

  主要以導(dǎo)學(xué)案為載體,以導(dǎo)學(xué)為方法的教學(xué)活動。其主要教學(xué)策略在于提高每個學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和主動性,進(jìn)而培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力,提高課堂教學(xué)效益。我的導(dǎo)學(xué)案的編制遵循以下原則:①圍繞教學(xué)目標(biāo),緊扣教材,從整體上體現(xiàn)教材的知識結(jié)構(gòu)和知識間的內(nèi)在聯(lián)系。②有啟發(fā)性,對教材中學(xué)生難以理解的內(nèi)容作適當(dāng)?shù)奶崾,引?dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí)。③問題設(shè)計應(yīng)有層次性,梯度性,根據(jù)學(xué)生對問題的認(rèn)識逐漸加深,做到循序漸進(jìn)。我們還采取了“師生不共用導(dǎo)學(xué)案”的方式,將教師的教案與學(xué)生的學(xué)案一分為二,教師在備注欄填寫雙邊活動、知識拓展,學(xué)生則進(jìn)行重點筆記或改錯;教師在“課后記”處填寫課堂教學(xué)反思,學(xué)生則記錄本節(jié)課的學(xué)習(xí)體會。

  這次導(dǎo)學(xué)案編制的過程是:

  1、教師編寫導(dǎo)學(xué)案,提出自學(xué)要求。導(dǎo)學(xué)案由備課組進(jìn)行分工,學(xué)期初明確每一模塊的主備人,所有備課都要經(jīng)歷這樣一個三步曲才能走進(jìn)課堂:第一步,個人研究教材、教法;第二步,在組內(nèi)討論、進(jìn)行集備,主備人編寫導(dǎo)學(xué)案;第三步,個人根據(jù)教學(xué)風(fēng)格、學(xué)生特點補充修改教學(xué)案。上完課之后,我們還要及時進(jìn)行總結(jié)、反思、修正。這種做法將集體備課、提前備課落到了實處,有力地促進(jìn)了學(xué)科教學(xué)水平的整體提高。

  2、學(xué)生自學(xué)教材,完成學(xué)案中的有關(guān)問題。這是學(xué)案導(dǎo)學(xué)的核心部分。在學(xué)生自學(xué)過程中教師要做到以下幾點:第一,要指導(dǎo)學(xué)生自學(xué)的方法。如告訴學(xué)生學(xué)案中哪些內(nèi)容只要略讀教材就能掌握,那些內(nèi)容應(yīng)注意知識前后聯(lián)系才能解決等等,讓學(xué)生逐步理解掌握教材。第二,教師應(yīng)要求學(xué)生把預(yù)習(xí)中有疑問的問題作好記錄,讓學(xué)生帶著問題走向課堂。

  3、討論交流。在學(xué)生自學(xué)的基礎(chǔ)上,教師組織學(xué)生討論學(xué)案中的有關(guān)問題,對一些簡單,易懂的內(nèi)容教師只須一帶而過,而教學(xué)中的重點,難點問題則應(yīng)引導(dǎo)學(xué)生展開討論交流,合作探究,形成共識。

  4、精講釋疑。教師根據(jù)教學(xué)重點、難點及學(xué)生在自學(xué)交流過程中遇到的問題,進(jìn)行重點講解。精講應(yīng)具有針對性和啟發(fā)性,切忌面面俱到,盡量讓學(xué)生自主解決疑難問題,以最大限度地發(fā)揮學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,培養(yǎng)學(xué)生的思維能力。

  5、練習(xí)鞏固。這是導(dǎo)學(xué)案的最后一個環(huán)節(jié)。練習(xí)的設(shè)計要緊扣本節(jié)的`教學(xué)內(nèi)容和學(xué)生的認(rèn)知水平,讓學(xué)生在無疑——有疑——無疑的過程中,由淺入深,由表入里,由此入彼地掌握知識,增強學(xué)習(xí)能力。

  在“高效課堂”的課堂教學(xué)中,我們還借助多媒體這種現(xiàn)代化教學(xué)手段,為英語課堂注入了新鮮的活力。多媒體的使用使得老師從多層次、多角度的展現(xiàn)了教學(xué)內(nèi)容,改變了傳統(tǒng)的“一支粉筆加一塊黑板”的單一教學(xué)模式,極大的豐富了課堂教學(xué)的方式和結(jié)構(gòu),大大激發(fā)了學(xué)生學(xué)習(xí)英語的興趣,使教學(xué)內(nèi)容生動形象、引人入勝。當(dāng)然,它也加大了老師備課的難度,對教師提出了更高的要求。在使用多媒體技術(shù)進(jìn)行課堂教學(xué)的過程中,我們以導(dǎo)學(xué)案為載體,把每一模塊各個板塊的重點以及講解以課件的形式呈現(xiàn)在學(xué)生面前,視覺上改變傳統(tǒng)的板書,而且在多媒體使用中,配以音頻和視頻,調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,集中學(xué)生注意力,提高課堂效率。讓學(xué)生在寬松的氛圍中視、聽、說并舉,真正感受英語的魅力,使他們學(xué)在課堂、樂在課堂!

  在今后的教學(xué)過程中,我們要繼續(xù)推行“先學(xué)后教、以學(xué)定教、因材施教、為學(xué)而教”的課堂教學(xué)模式,注重“以人為本”,發(fā)揮學(xué)生的主體性,讓教學(xué)真正落到實處。教學(xué)是一門科學(xué),它需要我們?nèi)ヌ剿;教學(xué)是一種藝術(shù),它需要我們?nèi)?chuàng)造。沒有最好,只有更好。作為一名教師,教書育人我們責(zé)無旁貸;作為一名英語教師,提高教學(xué)質(zhì)量我們義不容辭。我們備課組將繼續(xù)努力,繼續(xù)探索。

  以上就是我們高一英語備課組的一些做法,如有不當(dāng)之處還請各位領(lǐng)導(dǎo)老師批評指正,謝謝!

  新教師教研會發(fā)言稿 篇2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事們:

  大家好!今天我們在這一起研討六年級教學(xué)問題,我對本學(xué)年六年級工作提出六點個人觀點與大家共勉:

  第一、抓住學(xué)生思想加強班級管理

  畢業(yè)班班級管理是重要工作之一,加強學(xué)生思想工作的教育,提高學(xué)生的思想意識。積極培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,以鼓勵表揚為主批評為輔,加強《中小學(xué)生日常行為規(guī)范》、《小學(xué)生守則》等學(xué)習(xí)。根據(jù)本班的特點擬訂適合本班的制度,以紀(jì)律、安全、衛(wèi)生、班風(fēng)等建設(shè)為主加強班級管理。對待優(yōu)等生、良好生、學(xué)習(xí)后進(jìn)生齊抓共管,對待不同等次人員采取不同方法,轉(zhuǎn)化不同等次的學(xué)生。

  第二、抓教學(xué)進(jìn)度

  在六年級,作為教師應(yīng)該把握好教學(xué)進(jìn)度穩(wěn)步進(jìn)行。教學(xué)進(jìn)度不能過快,如果過快學(xué)生掌握知識不扎實;教學(xué)進(jìn)度過慢,教師的教學(xué)任務(wù)無法完成。根據(jù)本班實際情況,因地制宜,因材施教,把握好教學(xué)進(jìn)度完成教學(xué)目標(biāo)。

  第三、抓課程標(biāo)準(zhǔn)把握內(nèi)容

  根據(jù)六年級各科課程,充分利用各科課程標(biāo)準(zhǔn),把握各科課程教學(xué)內(nèi)容。全面提高學(xué)生的素養(yǎng);正確把握各科教育的特點;積極倡導(dǎo)自主、合作、探究的學(xué)習(xí)方式;努力建設(shè)開放而有活力的各科課程。

  第四、抓考試大綱。

  在為完成教學(xué)目標(biāo)任務(wù)和復(fù)習(xí)課期間,以考試大綱為宗旨,要把握好考試大綱,認(rèn)真閱讀各科考試大綱,應(yīng)該認(rèn)識知識的重點和難點,充分利用考試大綱的內(nèi)容,在下學(xué)期展開全面復(fù)習(xí)。提高學(xué)生的基礎(chǔ)知識,為學(xué)生學(xué)知識建立基石。

  第五、抓住小學(xué)知識結(jié)構(gòu)流程

  小學(xué)各科教學(xué)內(nèi)容即將完成,各科在教學(xué)完后認(rèn)真分析各科內(nèi)容,抓住知識結(jié)構(gòu),抓住知識與知識之間的聯(lián)系。以科學(xué)的知識結(jié)構(gòu)圖流程,歸納總結(jié)各科知識,為以后總復(fù)習(xí)做好準(zhǔn)備。

  第六、家長的積極配合

  教育孩子是學(xué)校和家庭的共同責(zé)任,加強老師和家長的聯(lián)系是我們提高教學(xué)質(zhì)量的又一條措施。

  首先是開好畢業(yè)班家長會。畢業(yè)班一學(xué)年至少召開兩次以上家長會,通過家長會的`形式,向家長及時通報學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量目標(biāo)、班級情況、學(xué)生情況,同時對學(xué)生家長提出明確的教育要求,充分贏得家長的積極配合。

  其次,用好班級管理手冊。學(xué)生每天的回家作業(yè)、學(xué)生平時在校的表現(xiàn)情況、學(xué)生在家的表現(xiàn)情況,老師對家長的要求,家長對老師的建議等等都通過家校聯(lián)系相互溝通,并在班級管理手冊上詳細(xì)記載,以此共同加強對學(xué)生的監(jiān)督管理。

  總之,在抓住學(xué)生思想加強班級管理基礎(chǔ)上,以抓課程標(biāo)準(zhǔn)把握內(nèi)容為主,重視抓各科教學(xué)進(jìn)度、抓考試大綱、抓住知識結(jié)構(gòu)流程,認(rèn)真抓總復(fù)習(xí);全面提高學(xué)生的素質(zhì),履行教師職責(zé),用心去做好每一件事情,為我們南陽一小20xx—20xx學(xué)年度的教育教學(xué)工作畫上一個圓滿的“句號”。

  新教師教研會發(fā)言稿 篇3

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事們:

  大家好!

  首先要感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)能安排這樣一個活動,讓我們互相交流,聆聽到了許多老師寶貴經(jīng)驗,讓我有了學(xué)習(xí)的機會,小學(xué)科學(xué)教學(xué)研討會交流匯報材料。今天我在這里介紹的,也只是一些平時工作中點滴體會與大家一起分享一下!犊茖W(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)》目標(biāo)是培養(yǎng)學(xué)生的科學(xué)素養(yǎng),科學(xué)素質(zhì)是無法像知識那樣直接"教"給學(xué)生的,教師必須通過組織一個個科學(xué)探究活動,讓學(xué)生在參與這些活動過程中感受、體驗并內(nèi)化。所以科學(xué)課上必須有科學(xué)活動,科學(xué)活動必須有學(xué)生參與,學(xué)生只有參與了,才能提高他們對科學(xué)探究活動的積極性和興趣性。如何抓好科學(xué)教學(xué)質(zhì)量呢?

  第一方面,我認(rèn)為抓好課堂教學(xué)質(zhì)量是關(guān)鍵。

  目前,"生活化、活動化、自主化、情感化"已經(jīng)成為《科學(xué)》這門學(xué)科的一個基本教學(xué)特點。因此,科學(xué)課的教學(xué)必須真正貼近自然、貼近經(jīng)驗、貼近生活、充滿生命的活力…很多新的理念正在向我們舊有的東西挑戰(zhàn)。那么如何上好小學(xué)《科學(xué)》課?如何提高《科學(xué)》課的課堂教學(xué)質(zhì)量呢?

  一、正確地理解和實踐"科學(xué)探究"

  我們有些教師在引導(dǎo)學(xué)生開展科學(xué)探究活動時往往表現(xiàn)出很強的程序性,不敢漏掉一個環(huán)節(jié),并且每個環(huán)節(jié)都試圖充分展開。以為只有這樣才是在引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行科學(xué)探究學(xué)習(xí)活動。在這樣的認(rèn)識指導(dǎo)下,教學(xué)設(shè)計上時常出現(xiàn)偏差,在教學(xué)實踐中常常出現(xiàn)時間不夠,課的中期轟轟烈烈,后期草草收場的現(xiàn)象。為此,有必要重新正確地理解和實踐"科學(xué)探究"。新課程下的教材不應(yīng)是學(xué)生和教師學(xué)習(xí)、教育的唯一工具,而是教師放飛設(shè)想的起點和創(chuàng)造性教學(xué)的載體,更是學(xué)生思維發(fā)展的火把和獲得知識信息的泉眼。教師不能照本宣科,要努力為學(xué)生的科學(xué)探究提供基礎(chǔ)。因此,要做到這點:

  首先教師要認(rèn)真鉆研教材,不斷地創(chuàng)新。從多個方面、多個角度去理解和挖掘教材編寫者的設(shè)計意圖,教學(xué)中才能夠熟練把握教材、吃透教材內(nèi)部深層次的含義、熟練運用教材的基礎(chǔ)上大膽的進(jìn)行創(chuàng)新型處理。

  其次,教師在教學(xué)的時候要很好的把握教材難易的"度"。在《生物的繁殖》這一單元中,教材要求學(xué)生能夠?qū)Ω鞣N動植物的各種繁殖方法有所了解,學(xué)生剛剛進(jìn)入科學(xué)探究活動,對身邊的事物進(jìn)行觀察都有一定的難度,更談不上對自己很少見到的動植物繁殖方法的了解。教師可以在課堂教學(xué)中刪除這部分探究內(nèi)容,將它放到課外以小組討論共同完成。

  再次,在教學(xué)中要精簡探究活動數(shù)量,控制活動中的變量。新課程對教學(xué)的要求不同于以往課程的要求,很重要的一點,就是更加強調(diào)課堂教學(xué)的有效性,強調(diào)深入到學(xué)生的認(rèn)知世界,通過親身經(jīng)歷給他們深刻地體驗。因而活動多了,如何保證給學(xué)生充分的時間?那就必須要精心設(shè)計每一個教學(xué)環(huán)節(jié),把握好重點,并圍繞這個點,做深做透,通過完整的探究過程,讓學(xué)生獲得理智能力的發(fā)展的責(zé)任。而千萬不能浪費時間蜻蜓點水式的面面俱到,讓學(xué)生跟著你草草收場。所以與其熱熱鬧鬧,豐富多彩,還不如減少兩個活動或某些環(huán)節(jié),保證充分的時間,把每一部分做透了,做細(xì)了,那么學(xué)生的收獲可能不僅僅是知識和技能上的了

  二、有效地選取和利用材料

  親身經(jīng)歷以探究為主的學(xué)習(xí)活動是學(xué)生學(xué)習(xí)科學(xué)的主要途徑,而探究的效果很大程度上取決于探究材料的選取,而有結(jié)構(gòu)的材料能提示科學(xué)概念,能反映自然現(xiàn)象的某種關(guān)系,能使學(xué)生通過對材料的探究,從而去發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,工作匯報《小學(xué)科學(xué)教學(xué)研討會交流匯報材料》。因此,教師精心設(shè)計、選擇、提供的有結(jié)構(gòu)材料是探究式教學(xué)得以開展的根本,是學(xué)生參與實踐,自行探究的前提,也是促進(jìn)學(xué)生形成科學(xué)素養(yǎng)的關(guān)健。

  1、立足提示科學(xué)概念,體現(xiàn)材料的啟發(fā)性。

  2、符合學(xué)生心理特點,突出材料的趣味性。

  3、強調(diào)材料的典型性,功能的全面性

  科學(xué)研究畢竟不是一兩堂課的事情,也不僅是課堂教學(xué)所能完成的,它源于生活,也應(yīng)回歸于生活、服務(wù)于生活。因此,教材的選取要貼近生活,最好是隨時可得、隨處可見的。那些精制、特制的材料不足以滿足于學(xué)生的探究需求。從這個角度而言,我們更需要從一件普通的材料折射出更多的科學(xué)概念

  三、巧妙地創(chuàng)設(shè)有利于科學(xué)探究的問題情境

  科學(xué)探究活動是從問題開始的。情境化下的科學(xué)學(xué)習(xí),會避免科學(xué)探究的枯燥,會使科學(xué)探究活動成為一個有血有肉的肌體,也會產(chǎn)生一個適合學(xué)生探究并能激發(fā)學(xué)生探究欲望的問題。但情境創(chuàng)設(shè)也要把握度,不能離開創(chuàng)設(shè)情境的真正目的?茖W(xué)課的情境創(chuàng)設(shè)是為了提高科學(xué)課的課堂效率和提高學(xué)生的參與度。但我們不能丟失目標(biāo)去創(chuàng)設(shè)情境創(chuàng)設(shè),好的情景是能抓住學(xué)生的心,科學(xué)探究是引導(dǎo)學(xué)生發(fā)現(xiàn)和提出問題。孩子有沒有自己感興趣的問題是教學(xué)成敗的關(guān)鍵

  四、積極培養(yǎng)和提高學(xué)生的"聽說"能力

  在日常的科學(xué)課教學(xué)中,我們經(jīng)常會發(fā)現(xiàn)課堂上有這樣的現(xiàn)象:教師布置了一個研究課題后,讓學(xué)生各自觀察,接著再讓同一小組的學(xué)生互相交流自己的發(fā)現(xiàn),學(xué)生馬上搶著各說各的發(fā)現(xiàn),隨后老師請同學(xué)在全班進(jìn)行交流。學(xué)生舉著手高喊:"我!我!",叫聲響回響在整個教室,唯恐別人搶了先。學(xué)生甲說了自己的發(fā)現(xiàn)后,教師問還有別的發(fā)現(xiàn)嗎,可站起來的學(xué)生乙竟說了與學(xué)生甲相同的發(fā)現(xiàn)。若同學(xué)說得不夠正確,老師會問:"你們對這位同學(xué)的回答有什么想法?"可隨后站起來的學(xué)生卻仍在說著自己的發(fā)現(xiàn),與老師的發(fā)問毫無關(guān)系。教室里亂作一團(tuán),老師終于發(fā)脾氣了:"安靜!我看誰聽得最認(rèn)真!"并指名讓學(xué)生復(fù)述剛才的提問。此時,未能發(fā)言的學(xué)生在嘆息聲中一個個垂頭喪氣,有的則不甘示弱,仍在下面悄悄地說著自己的發(fā)現(xiàn);有的干脆做起與課堂無關(guān)的事;有的雖畢恭畢敬端端正正地坐著,卻一言不發(fā)。

  我認(rèn)為,造成這種現(xiàn)象的原因是學(xué)生之間互相交流討論的機會太少,使學(xué)生既不會傾聽別人的意見作出正確的判斷,也不會用正確的語言來清楚地表達(dá)自己的意思。他們只管自己說不管別人聽不聽,他們在意的是老師對自己的評價,潛意識中交流的目標(biāo)是教師,因此當(dāng)其他同學(xué)發(fā)言時與自己無關(guān),只是在等待下一個輪到自己與教師進(jìn)行交流的'機會。由此看來教師十分有必要對學(xué)生進(jìn)行聽和說能力的培養(yǎng)。我們這里所說的"聽說"主要是用耳朵認(rèn)真地聽,辨析別人的語言,做出自己的判斷,并表達(dá)自己的想法的一個過程。涵蓋兩層意思:一是會表達(dá)自己的思想;二是會傾聽別人的訴說,努力聽懂、理解,從而作出積極的反應(yīng),即給予正確的評價。

  表達(dá)與傾聽是相輔相承,交替發(fā)展的。學(xué)生在表達(dá)和傾聽中傳遞信息和接收信息,還會經(jīng)歷把信息進(jìn)行整理,在內(nèi)部消化吸收和情感體驗的過程。隨著傾聽與表達(dá)深入,思維活動的水平也就會得到螺旋式的上升,認(rèn)知、情感、態(tài)度、價值觀得到培養(yǎng)。由此可見,在科學(xué)教學(xué)中學(xué)生"聽說"能力的好壞直接影響著課堂教學(xué)效益的高低。因此,在教學(xué)過程中作為科學(xué)教師要時刻訓(xùn)練和培養(yǎng)學(xué)生的聽說能力。

  在教學(xué)實踐中,我們要正確把握教材的設(shè)計理念,靈活處理教材內(nèi)容,精心設(shè)計教學(xué)預(yù)案,構(gòu)建結(jié)構(gòu)性材料,引領(lǐng)學(xué)生不斷發(fā)現(xiàn)問題、提出問題,真正把學(xué)習(xí)的主動權(quán)交給學(xué)生,相信我們的學(xué)生一定會深切體會到科學(xué)學(xué)習(xí)的無窮樂趣,也會越來越喜歡我們的科學(xué)課!那么在教師指導(dǎo)下的科學(xué)探究活動也將會開展得更健康更有效。

  第二方面,充分發(fā)揮小組互動作用,使學(xué)生學(xué)習(xí)更具實效性。

  一、設(shè)立有效的合作小組

  1、課堂教學(xué)實踐活動中,進(jìn)行小組分組學(xué)習(xí)

  開展合作學(xué)習(xí),首先要合理地劃分好學(xué)習(xí)小組,小學(xué)生學(xué)習(xí)基礎(chǔ)、學(xué)習(xí)態(tài)度能力、興趣愛好、特長等存在一定差異,這就決定在組建合作學(xué)習(xí)小組時,盡量保證一個小組內(nèi)的學(xué)生各具特色,能夠取長補短,即小組成員是異質(zhì)的這樣混合編組保證了小組成員的多樣性,從而使小組活動中有更多、更豐富的信息輸入和輸出,可以激發(fā)出更多的觀點,使全組形成更深入、更全面的認(rèn)識。

  2、在平時學(xué)生自主學(xué)習(xí)中,開展一幫一活動

  作為一門綜合學(xué)科,各班都有一定數(shù)量后進(jìn)生,這些學(xué)生基礎(chǔ)差,學(xué)習(xí)又缺乏自覺性。千方百計要讓成績差的同學(xué)考出好成績。一定要增強每位學(xué)生的自信心,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。課外如果不經(jīng)常關(guān)心他們、督促他們,學(xué)習(xí)自覺性就更差。為了解決這個問題,以發(fā)揮學(xué)生的群體作用,再在上述分組小組中,將1個后進(jìn)生和1個優(yōu)等生進(jìn)行搭配。它彌補了后進(jìn)生在難題面前盡最大努力,但還不能很快解決問題的不足。為了讓后進(jìn)生也能在小組里占有一席之地,就必需指定同學(xué)并落實職責(zé)地去幫助、指導(dǎo)他,這個任務(wù)在平時就落實到優(yōu)秀生身上。從而在平時學(xué)習(xí)中又形式了一幫一的討論類型,這是對合作學(xué)習(xí)分組的有效補充和完善。

  二、合作學(xué)習(xí)要體現(xiàn)學(xué)生的主體性原則

  師生雙方作為合作學(xué)習(xí)的主體,在合作學(xué)習(xí)中產(chǎn)生互動,彼此形成互幫、互教、互促、互聯(lián)的"學(xué)習(xí)共同體"。尤其是對這些知識結(jié)構(gòu)、能力水平、學(xué)習(xí)進(jìn)度、個性特征等方面存在明顯差異的學(xué)生來說,合作學(xué)習(xí)彌補了教師一個人不能面向每個學(xué)生進(jìn)行教學(xué)的不足,通過學(xué)生之間的互動、知識技能互補,達(dá)到人人教我,我教人人的目的。通過相互提問與討論、合作與交流,解決學(xué)生普遍存在的問題,無須教師做全面的講解,也避免了課堂中過于沉悶的教學(xué)氣氛,同時也使教師有時間解決個別學(xué)生存在的問題。

  三、運用優(yōu)化評價,鼓勵合作。

  為了進(jìn)一步提高學(xué)生的集體觀念,激勵學(xué)生的合作興趣和意識,保證小組合作學(xué)習(xí)取得理想的效果,使學(xué)生在小組集體中不僅個人努力上進(jìn),并且樂于與同學(xué)互相合作的良性機制的形成,鼓勵小組成員之間互相合作,由激勵個人競爭轉(zhuǎn)變?yōu)榧钚〗M集體合作,不僅要注重學(xué)生學(xué)習(xí)結(jié)果的評價,更要注意合作學(xué)習(xí)過程,并把小組合作表現(xiàn)列為評價的主要指標(biāo)之一學(xué)生的自尊心和集體榮譽感特別強,開展小組之間的競賽,能有效的把學(xué)生個體之間的競爭轉(zhuǎn)為小組團(tuán)隊之間的競爭,有利于培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)隊意識和競爭意識,增強學(xué)生在小組中的個人責(zé)任感和合作動機,從而真正實現(xiàn)每個學(xué)生都能得到發(fā)展的目標(biāo)。

  總之,教師要努力創(chuàng)設(shè)愉快的教學(xué)情境,從培養(yǎng)學(xué)生的興趣入手,想方設(shè)法讓學(xué)生感到學(xué)習(xí)是一種需要而不是負(fù)擔(dān),要在愉悅中獲取知識。

  最后提點意見,我們教師要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變思想、提高認(rèn)識,更新理念,改變方式,按照新課改的要求,準(zhǔn)確定位學(xué)生和教師的地位,角色。努力成為課堂教學(xué)的組織者、引領(lǐng)者、指導(dǎo)者、合作者,努力打造有效的課堂教學(xué),把空間和時間交給學(xué)生。讓學(xué)生真正成為課堂的主人。

  新教師教研會發(fā)言稿 篇4

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位書畫名師名家,各位老師,各位同行:

  你們好!我是赫店中心學(xué)校的一名教師,我十分榮幸地代表全班學(xué)員在今天的開班儀式上發(fā)言!

  今年是無為市教師繼續(xù)教育中心首屆開辦中小學(xué)教師書畫培訓(xùn)班高級研修班,召集我們利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)研修書畫藝術(shù),提高書畫藝術(shù)和教育教學(xué)水平,參訓(xùn)學(xué)員們要求重溫學(xué)習(xí)的熱情高漲,書畫愛好者紛紛踴躍報名參加,來自無為市四面八方的我們匯聚在一起,切磋書畫技法,討論書畫教育之道,這充分體現(xiàn)了教育局領(lǐng)導(dǎo)和教師進(jìn)修學(xué)校對書畫教育的高度重視和支持。這種教師培訓(xùn)的方式與安排,在全省乃至全國也不多見,畢竟辦這個班教學(xué)時間跨度也不短,還要投入一定的人力物力財力,但是我們相信這個書畫高級研修班在大力推動中小學(xué)書畫教育教學(xué)中,將會在引領(lǐng)建設(shè)和培養(yǎng)一批合格書畫教師隊伍方面發(fā)揮著巨大的作用。

  大家都在不同的學(xué)校工作,忙完了自己繁重的工作之后還要參加業(yè)余書畫藝術(shù)學(xué)習(xí),應(yīng)該說是頂著很大的.壓力,克服了相當(dāng)?shù)睦щy,非常不容易。這次的首屆高級研修班,對象是以我們中小學(xué)教師為主。在中小學(xué)開展書畫教育困難重重,原因大家都清楚。即使如此,大家仍然心懷希望,努力在應(yīng)試教育的夾縫中為書畫教育透露著光芒,爭一席之地,讓書畫藝術(shù)的種子在學(xué)生心中生根萌芽成長,這種追求和志向,在全面發(fā)展學(xué)生素質(zhì)教育“五育”并舉的今天讓我心懷無比的敬意。

  我呢,也是一名書畫愛好者,承蒙領(lǐng)導(dǎo)的抬愛,讓我也參加了這個班,與大家一起切磋研討分享藝術(shù),我一方面表示感謝,同時也倍感壓力。作為一個在書畫學(xué)習(xí)上花費了一些時間,經(jīng)歷過許多失敗教訓(xùn)但又孜孜不倦有所追求的同行,為了使大家在這個培訓(xùn)班里學(xué)習(xí)能有一定的收獲,我想提出幾點意見,供大家參考:

  1、做好準(zhǔn)備,重溫課堂。我們都是成人了,準(zhǔn)備好書畫的工具,切切實實聆聽名師名家的講授指導(dǎo)。

  2、投入時間和精力,積累書畫藝術(shù)經(jīng)驗。培訓(xùn)時名師名家講授的要領(lǐng),通過我們的實踐練習(xí),進(jìn)一步鞏固內(nèi)化,注重體悟,力爭取得一定的進(jìn)步和成效。

  3、尊敬教授,虛心學(xué)習(xí)。尊重老師所講授的方法,練習(xí)從頭開始,一步一個腳印,相互學(xué)習(xí),切磋技藝,共同提高。

  4、要跟自己較勁,迎難而上。成人學(xué)習(xí),受到很多的牽累,還有家庭事業(yè)的羈絆,但是我們要恪守時間,嚴(yán)守紀(jì)律,迎難而上。特別是在這個紅塵滾滾喧鬧的社會里,學(xué)習(xí)書畫技藝,特別需要靜心凈志,才能對藝術(shù)有深刻的認(rèn)識和體悟,才能有所收獲。

  總而言之,大家能相聚在這個班里,接觸是一種緣分,相信我們通過這次學(xué)習(xí),在以后教書育人的過程中一定能夠結(jié)出書畫藝術(shù)的累累果實。

  讓我們再次衷心地感謝教師進(jìn)修學(xué)校以及各位領(lǐng)導(dǎo),各位書畫名師名家,各位老師的辛勤付出!謝謝!

  新教師教研會發(fā)言稿 篇5

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事們:

  “在教師手里操著成年人的命運,便操著民族和人類的命運!碧招兄舷壬痪湓挼莱隽私處煹闹匾。十一年前我就帶著這份使命感回到江寧高級中學(xué)。十一年了,面對這些知識面空前開闊,思維空前活躍,思想空前激進(jìn)的新一代學(xué)生,我有過迷惘苦悶,有過探索追求,有過反思進(jìn)取,更有過感動與收獲。今天結(jié)合我的專業(yè)成長之路,梳理出以下幾點。

  一、早規(guī)劃,重落實,燃燒激情。

  我覺得青年教師最大的資本就是教育教學(xué)工作的激情!耙蔀橐幻美蠋煛笔俏易呋啬感5淖畛跸敕,我特別希望能用自己的言語在學(xué)生渴求的心海里蕩起層層知識的漣漪,特別希望能用自己的真心去灌溉學(xué)生的心靈,去溫暖他們的人生。所以每當(dāng)學(xué)生見面叫我一聲“歡姐”時,我特別地受用。國學(xué)大師季羨林曾經(jīng)說過:“一流的學(xué)生不是教師在課堂里面教出來的。而是一流大師所創(chuàng)造的學(xué)術(shù)氛圍熏陶出來的!庇屑で榈慕處,他的激情才能點燃學(xué)生學(xué)習(xí)的激情,照亮學(xué)生的心靈。

  但是現(xiàn)實總是骨感的,在目標(biāo)實施過程中,我總會因碰到“能力盲區(qū)”而停滯不前。這時尋求教學(xué)經(jīng)驗豐富的教師的幫助,領(lǐng)悟他們睿智的指點,感受他們積極從容的人生態(tài)度不失為一大妙招。同時我也想真心的感謝學(xué)校的“教師發(fā)展學(xué)!,這個我們青年教師學(xué)習(xí)交流的平臺,在這兒我最大的收獲是制定了職業(yè)生涯規(guī)劃,認(rèn)清了自己的,為自己安裝好了“目標(biāo)驅(qū)動程序”,從而讓自己能在教育教學(xué)的工作中更加的堅定,更加的“有效的成長”,實現(xiàn)自己的突破乃至突圍。

  二、善傾聽,勤思考,博采眾長。

  學(xué)會傾聽,是一種能力,更是一種品質(zhì)。傾聽,讓我懂得了前輩們醍醐灌頂之語的彌足珍貴;傾聽,讓我領(lǐng)略了同輩教師真知灼見的智慧。南京市二模,語文作文均分不高,徐承平老師每周集體備課主講作文,我認(rèn)真記下徐老師的每一個關(guān)鍵詞,會后再針對具體作文例文作深入研究,進(jìn)行針對性寫作訓(xùn)練和面批。備課組討論如何講評學(xué)生練習(xí)時,黃宣忠老師介紹了他的練習(xí)講評方法,我聽后很受啟發(fā)。在批改之后,對于學(xué)生較集中的錯誤,我用手機拍下來,進(jìn)行圈劃、標(biāo)注,然后用圖片的形式投影給學(xué)生看,進(jìn)行詳細(xì)的點評,幾次之后,學(xué)生答題明顯進(jìn)步許多。

  學(xué)會傾聽,我還要求自己要有效聽課,備課組吳江老師的.作文課,陳青、黃宣忠老師的現(xiàn)代文復(fù)習(xí)課,徐承平老師的文化常識課,都讓我受益匪淺。在聽課過程中感悟不同教師靈活的教學(xué)方法,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)恼n堂結(jié)構(gòu),發(fā)現(xiàn)他人教學(xué)中真正的精髓所在,尋求思維火花的碰撞,真正做到“取其精華,為己所用”。

  三、重德育,善交流,成就雙贏

  我很幸運,十一年的教師生涯有大半擔(dān)任班主任,我認(rèn)為教學(xué)與德育始終

  是一體的,我一直努力培養(yǎng)自己良好的德育感召力,挖掘教材中的德育因素,并在日常教學(xué)活動中對學(xué)生進(jìn)行潛移默化的教育和熏陶。教學(xué)中,重視與學(xué)生的平等對話。我感謝那些在敢向我的課堂挑戰(zhàn)的學(xué)生,他們給我的教學(xué)帶來新的動力,為了能讓他們心服口服,我不得不及時“刷新”自己的教學(xué)風(fēng)格和專業(yè)能力,從而促進(jìn)我不斷地提高自己的教學(xué)素養(yǎng)和專業(yè)水平。現(xiàn)在我漸漸明白:學(xué)生,曾經(jīng)我?guī)椭麄冮L大,現(xiàn)在他們讓我變得強大!只有通過教師專業(yè)能力與德育能力的雙向發(fā)展,才能促進(jìn)與帶動學(xué)生的全面發(fā)展,從而最終獲得師生發(fā)展的雙贏。

  《禮記·中庸》曾說:“好學(xué)近乎知,力行近乎仁,知恥近乎勇!薄N蚁肱嵺`、竭力而行,也是教學(xué)這條路上青年教師行走的力量和追求的目標(biāo)。只有這樣,我們的教學(xué)之路才會更加通暢。

  新教師教研會發(fā)言稿 篇6

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事們:

  大家好!

  非常榮幸能夠代表課題研究組發(fā)言。下面我將就我們xx中學(xué)如何利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行語文教研活動的情況做一個具體地介紹。

  利用網(wǎng)絡(luò)開展教研活動這一想法的產(chǎn)生,緣于學(xué)校的一次具體情況。20xx年x月x日,教研組長xx老師決定召集全校語文老師進(jìn)行一次集體的教研活動,以探討教師該如何在教學(xué)中進(jìn)行自主教學(xué)的問題。由于學(xué)校存在住讀部和走讀部兩個校區(qū),如果按照以往開會的方式進(jìn)行,那么全校語文老師就必須停課調(diào)課。這個教研活動在時間和空間上就顯得舉步維艱。這也是我們學(xué)校每一次語文教研活動面臨的一個巨大的尷尬。就在這個時候?qū)W校信息中心的羅化渝主任向我們提出一個建議:我們可以利用網(wǎng)絡(luò)平臺突破教研上的障礙。羅化渝主任一語驚醒夢中人,這個建議馬上就得到吳蓮子老師的認(rèn)同,而且學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)也認(rèn)為:網(wǎng)上教研是我們xx中學(xué)實現(xiàn)。

  數(shù)字化管理的一個重要的方面,應(yīng)該進(jìn)行積極的嘗試和探索。現(xiàn)實的需要、老師們的認(rèn)可加上領(lǐng)導(dǎo)的支持,因此語文組和信息中心的老師們立刻就行動起來決定利用這次教研活動的契機,進(jìn)行一次網(wǎng)上教研活動的嘗試,以突破傳統(tǒng)教研方式的局限,提高我校教研活動的效率。

  在這次教研活動開始之前我們初步設(shè)定了以下兩個方面的目標(biāo):一是教學(xué)目標(biāo),二是教研目標(biāo)。在教學(xué)目標(biāo)方面我們想要達(dá)到的`效果是:課前,利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行學(xué)前調(diào)查,了解學(xué)生對于文本的興趣、感悟、求知需求,并在班級范圍內(nèi)交流溝通;其次,上課時進(jìn)一步培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的能力,引導(dǎo)學(xué)生掌握一些對“寫人記事”類文章進(jìn)行自主學(xué)習(xí)的基本方法;最后,在課后讓學(xué)生利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行自主學(xué)習(xí)成果更大范圍的展示、交流,并對自己的學(xué)習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行評價,以提高學(xué)生自主學(xué)習(xí)的興趣。

  在教研目標(biāo)方面我們想要達(dá)到的效果是:

  1、利用網(wǎng)絡(luò)教研對教師教學(xué)進(jìn)行指導(dǎo)和幫助;

  2、論證網(wǎng)絡(luò)教研的可實施性,探索網(wǎng)絡(luò)教研所需基本硬件設(shè)施及教研資源構(gòu)成;

  3、突破傳統(tǒng)教研“一言堂”的限制,調(diào)動所有教師的教研積極性,充分發(fā)揮他們的主動性,形成“學(xué)術(shù)爭鳴”的氣氛;

  4、突破傳統(tǒng)教研時間、空間的限制,進(jìn)行開放式、可持續(xù)性的教研活動;

  5、反思網(wǎng)絡(luò)教研的有利、不利因素,為后期研究的進(jìn)行提供借鑒。

  新教師教研會發(fā)言稿 篇7

尊敬的各位專家、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:

  大家好!

  今天,我們在這里專題召開語文數(shù)學(xué)教學(xué)研討會,其原因是近年來,雖然我們共同付出了艱辛,也共同收獲著成果!但我校教育一直在低谷徘徊,毫無起色,愧對白云山的父老鄉(xiāng)親。如何直面現(xiàn)實,面向全體學(xué)生,全面提高教學(xué)質(zhì)量,重視教育公平,促進(jìn)學(xué)校和諧優(yōu)質(zhì)發(fā)展,是這次教學(xué)研討會的主題。有些教師認(rèn)為教研并不能反映教學(xué)的現(xiàn)實問題,更談不上解決實際問題,更重要的是大多數(shù)教師認(rèn)為教研不僅會擠占大量的時間,還會分散自己的精力,直接影響教學(xué)成績;诮處熯@種思想,我們多次召開全體教師會,強調(diào)此項工作的重要性,并通過每周的學(xué)習(xí)時間對教師進(jìn)行思想教育,教育全體教師要把自身成長作為一種需要,作為一種事業(yè)來追求,讓想當(dāng)一名好教師成為內(nèi)在的需要,激發(fā)其產(chǎn)生自主發(fā)展的動機,樹立終身學(xué)習(xí)的理念。

  隨著教育改革的深層次推進(jìn),教學(xué)管理的思想、方法和行為已步入一個嶄新的時期。在教學(xué)觀念上,我們走過了從單純追求分?jǐn)?shù)到依靠科學(xué)發(fā)展、推進(jìn)素質(zhì)教育、全面提高質(zhì)量的艱難歷程。實施素質(zhì)教育的主渠道是課堂,進(jìn)一步構(gòu)建高效的合作——探究課堂教學(xué)模式,是實施素質(zhì)教育的關(guān)鍵,是進(jìn)一步提高教育教學(xué)質(zhì)量的根本保證。聽了大家的發(fā)言,深受啟發(fā),我感覺到了老師們的智慧和奉獻(xiàn)精神。我在想,這樣的交流,不是蘋果與蘋果的交換,是思想智慧的交流和碰撞。

  成績與失敗都已經(jīng)屬于過去,未來考試戰(zhàn)鼓又已擂響。怎樣才能提高教學(xué)質(zhì)量,怎樣才能創(chuàng)造輝煌,怎樣才能實現(xiàn)夢想,答案只有一個:我們每位教師要上好每一節(jié)課。

  不聽別人的課,上不好自己的課;不聽名師的課,上不出精彩的課。統(tǒng)考抽考成敗,決戰(zhàn)還在課堂,F(xiàn)在,課程標(biāo)準(zhǔn)難了,而且多了些不確定性;教材活了,而且多了些兒童生活世界里的質(zhì)樸。不只是簡單灌輸達(dá)不了標(biāo),而且體驗一番“眾里尋她千百度”的探究功夫,還拿不準(zhǔn)是否就是達(dá)了標(biāo)。因此,就有人以舊思維駕馭新課程,把探究的、討論的、開放的內(nèi)容改造成確定的,把靈動的、生活的、游戲的內(nèi)容改造成可灌輸?shù),硬是把新課程納入自己的舊經(jīng)驗,讓孩子們的活力蜇優(yōu)于自己的權(quán)威,這是換藥不換湯,或者說是換了新內(nèi)容的舊課程。為此,教學(xué)依然保守,教師依然勞苦,孩子們就依然“像被釘在桌子上的蝴蝶,無奈地伸展著獲得了些無用知識的翅膀”。

  通過此次活動的開展,力圖讓大家從中尋得些思考,在摸索中前進(jìn)。為了讓大家對新一輪課改了解得更多一些,教學(xué)質(zhì)量提高得更快一些,今天我就有關(guān)問題談一談看法。

  我從xx年參加工作到現(xiàn)在,從猛秋到白云山,從一名普通老師到教研組長,到現(xiàn)在的教科室工作,一直在農(nóng)村小學(xué)滾滾爬爬,可以說是井底之蛙,眼光只限于農(nóng)村我所在的學(xué)校,所以以下的看法也僅僅是立足我校現(xiàn)狀的一些不成熟的膚淺的見解,一孔之見,一家之言,有道理的供大家商榷,不科學(xué)的望同行指正,若有一點能給大家以啟示,那我就倍感榮幸了。

  一、目前教師教學(xué)行為透視表現(xiàn)為如下四種狀態(tài)

  1、在教師的潛意識里,封閉教學(xué)的結(jié)果是基礎(chǔ)的扎實,開放教學(xué)的結(jié)果是學(xué)生雖然思維活躍,但是成績會下降。因此,教師意識到自己的教學(xué)是封閉的,但是為了確?荚嚨某煽,寧可采取封閉的教學(xué)。

  2、教師的'主觀意愿是想開放,但在教學(xué)過程中,長期習(xí)慣的行為方式,使教師不知不覺表現(xiàn)出一種強烈的控制意識,硬把學(xué)生拉到教師行進(jìn)的軌道中。

  3、教師在教學(xué)中完全放開,因為原有的平衡被打破,新的秩序尚未建立,于是教學(xué)呈現(xiàn)出一種無序的狀態(tài),教師往往顧此失彼,手忙腳亂,只好腳踩西瓜皮——滑到哪里是哪里,學(xué)生則被一馬放到天邊。

  4、新的秩序開始建立,由于教師對開放的目的性缺乏思考和認(rèn)識,在教學(xué)中往往為開放而開放,在進(jìn)行了一段時間的開放教學(xué)后,發(fā)現(xiàn)學(xué)生的成績開始下降,便對開放教學(xué)產(chǎn)生懷疑,于是又回到從前的封閉。

  在上述這些狀態(tài)中,教師表現(xiàn)出要么就放要么就收的教學(xué)行為,往往從一個極端走向另一個極端。這些教學(xué)行為的背后,是一種非此即彼、二元對立的思維方式。這種思維方式嚴(yán)重困擾著教師,成為阻礙教師從根本上轉(zhuǎn)變教學(xué)行為的主要因素。

  一點信念:相信農(nóng)村教育是有出路的信念一詞似乎有點兒“虛”,像是大話,實際在坐的都是對教育有信念的,正因為有這點兒信念我們才堅守著農(nóng)村教育這塊根據(jù)地,相信總有一天他會走出低谷,哪怕心中僅有一點點也是我們堅持的動力,是教育希望的火種。有這點信念,就不會放過任何機遇,國家持續(xù)不斷的大力扶持,我們不能無動于衷,無所作為,用農(nóng)民的話說就是看你如何過這日子。日子過起來了,學(xué)校是有了點兒起色,但難的是持續(xù)下去,也是因為這點信念,我們嘗試著踩一條路。魯迅先生說過“其實地上本沒有路,走的人多了也就成了路”,每所學(xué)校有每所學(xué)校的校情,誰都不可能踩著別人的腳印走,只能摸著石頭過河,一個勁兒往前走。比如對特崗教師的任用,支持者說他們有干勁有闖勁,反對者說沒經(jīng)驗不穩(wěn)重,怎么辦?用人之長,經(jīng)驗不足給補,一方面通過形式多樣的教研,如聽名師課堂,拜實驗老師為師,校本培訓(xùn)等,引導(dǎo)他們成長,另一方面讓有經(jīng)驗的中年教師指揮把握方向,并時常關(guān)注學(xué)生的反應(yīng)。實踐證明,這批特崗教師是能放在一線沖鋒陷陣的。校長要有這點信念,教師才會有信心。校長是一所學(xué)校的家長,是這個家的脊梁,你不能背駝腰彎,如果校長都泄了氣,那么教師就少了氣,學(xué)校就沒了氣。所以說一個校長就是一所學(xué)校,無論何時何處,挺直我們的腰板直起我們的脊梁,讓教師看到希望,信心十足。

  一點辛苦:換取點點收獲,父輩指教我們經(jīng)常說:莊戶人的苦過數(shù),就是說不要怕辛苦不要在乎吃苦不要吝嗇那一點點汗水,汗水不會白流,有付出就有回報,就是靠這點兒苦,我校教學(xué)質(zhì)量初見成效。也是靠這點兒苦,中層領(lǐng)導(dǎo)引領(lǐng)教師吃苦耐勞,要求教師做到的中層領(lǐng)導(dǎo)首先做到,特別在出勤上,如簽到,行政執(zhí)周領(lǐng)導(dǎo)提前30分鐘簽,放學(xué)后5:00方可下班。這樣中層領(lǐng)導(dǎo)身先士卒,勇為表率,其他老師也就不遲到不早退,而且會利用空余時間給學(xué)生補課或看書學(xué)習(xí)。同樣靠這點兒辛苦,普通教師甘愿加班加點輔導(dǎo)學(xué)生,老師們都在辦公室,學(xué)生只要有問題就可以到辦公室找老師。如果這種學(xué)習(xí)風(fēng)氣一但形成,那么其它一些壞風(fēng)氣就不易入侵了。

  一點信任:相信自己的教師是優(yōu)秀的信任首先從中層領(lǐng)導(dǎo)開始,相信教導(dǎo)能教能導(dǎo),后勤能勤能干。既然讓他抓,就給他充分的權(quán)力去抓,不要過多干涉、指責(zé),更不能處處扯皮,而是要幫助他在教師中樹立威信,給他施展手腳的天地,其次,相信教師能教能學(xué),學(xué)校的生命在質(zhì)量,質(zhì)量的打造靠教師,教師的教學(xué)靠教研,所以教研是學(xué)校的根本出路,就是通過教研我們發(fā)現(xiàn)年青教師中的新秀,也是通過教研我們摸索出了適合我校操作的模式,并將通過教研逐步地完善、推廣。馮驥才說過:信賴可以創(chuàng)造美好的境界,由于信任,在我們搭建的這個平臺上,抓教學(xué)的盡仁盡智,搞教學(xué)的盡心盡力,服務(wù)于教學(xué)的盡職盡責(zé)。

  一點愛心:關(guān)懷每一個學(xué)生。愛自己的孩子的人是人,愛別人的孩子的人是神。我們不可能讓每位老師成為神,但領(lǐng)導(dǎo)一定要帶動他們向“神”接近、靠攏。關(guān)懷學(xué)生從關(guān)心他們的生活開始,大家知道,學(xué)校有許多留守兒童,這些學(xué)生有的沒人管冷暖,有的不知饑飽,對他們生活老師要特別費心,不僅要噓寒問暖還要兼顧飲食,做一個農(nóng)村教師確實不容易,我們應(yīng)感謝他們。關(guān)懷學(xué)生更要關(guān)懷他們的學(xué)習(xí),因為學(xué)習(xí)是學(xué)生的主要職責(zé),也是他之所以稱之為學(xué)生的本質(zhì)要素。關(guān)懷學(xué)生讓他們想學(xué),主動學(xué),驅(qū)動他的潛力。親其師信其道,學(xué)習(xí)信心足了,學(xué)習(xí)成績好了。所以改變一個人從改變他的思想開始。

  一點特色:用特色成就品牌。學(xué)校的特色照不來,搬不來,洋思的“先學(xué)后教”是王牌,可這張牌不適合我們,杜朗口的“三三六(三特點:立體式、大容量、快節(jié)奏;三模塊:預(yù)習(xí)、展示、反饋;六環(huán)節(jié):預(yù)習(xí)交流、明確目標(biāo)、分組合作、展現(xiàn)提升、穿插鞏固、達(dá)標(biāo)測評)”自主學(xué)習(xí)也是王牌,我們也不能用,只能借鑒。學(xué)校的特色就在本校的土壤中萌芽,即使最終形成真正的特色,老師們也沒感到驚訝,校長也沒感到奇怪。學(xué)校管理者要善于發(fā)現(xiàn)這種幼芽,如課前預(yù)習(xí)指導(dǎo),有的老師就在做,教導(dǎo)處發(fā)現(xiàn)后將這種方法提取出來在教研會上探討,達(dá)成共識,形成了課前預(yù)習(xí)、課上導(dǎo)學(xué)、課后鞏固的“導(dǎo)學(xué)稿”雛形,再通過校本培訓(xùn)在全校推廣。所以,不要好高騖遠(yuǎn),舍近求遠(yuǎn),其實特色就在本校的土壤中,當(dāng)然特色最忌變成口號,實實在在做好我們認(rèn)定的事,將平凡的小事做成功就是偉大,“溫故知新”說了兩千年,我們真正落實了,抓嚴(yán)了嗎?沒有,可見,我們?nèi)鄙俚牟皇欠椒ǎ且徊揭粋腳印的過程,真正抓成功了,我們就是靠近了圣人,至于它是不是特色,真無所謂。

  二、具體措施與對策

 。ㄒ唬┮詣(wù)實的態(tài)度來落實常規(guī)

  教學(xué)常規(guī)管理工作是基礎(chǔ)性的工作,也是提高質(zhì)量的根本。如果說教學(xué)質(zhì)量是果實,那么,教學(xué)常規(guī)管理工作就是播種、澆水、除草、施肥……要想獲得好的收成,常規(guī)管理工作的重要性不言而喻。

  學(xué)校層面的教學(xué)常規(guī)管理工作,要注重“三抓”。一是抓制度的建設(shè)。對于學(xué)校的教學(xué)管理規(guī)章制度,已有的,要規(guī)范;沒有的,要充實;過時的,要修訂,以適應(yīng)不斷變化的校情、教情。在教學(xué)視導(dǎo)中,我也注意到,學(xué)校教學(xué)管理制度的建設(shè)嚴(yán)重滯后。有的不全面,有的是“十幾年如一日”。二是抓計劃的管理。包括科學(xué)地制定計劃,切實地執(zhí)行計劃。要對照學(xué)年和學(xué)期初制定的計劃,通過嚴(yán)格執(zhí)行計劃,來指導(dǎo)每一月、每一周的工作、評估每一階段工作的績效。三是抓制度的執(zhí)行。制度的執(zhí)行是非常關(guān)鍵的環(huán)節(jié),也是規(guī)范教學(xué)常規(guī)管理決定性的環(huán)節(jié)。凡是制定了的制度,要不折不扣地予以執(zhí)行,以強化制度的嚴(yán)肅性、教師行為的自覺性、教學(xué)管理的規(guī)范性。

  教導(dǎo)處的工作,要凸現(xiàn)“四個加強”。一是加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)。進(jìn)一步抓好教學(xué)隊伍建設(shè),著手制定部門工作規(guī)范。加強教學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)水平,提升服務(wù)能力。二是加強常規(guī)視導(dǎo)。加大對教學(xué)工作研究指導(dǎo)的力度,促進(jìn)學(xué)校提高教學(xué)水平和管理水平。三是加強工作評價。進(jìn)一步完善對發(fā)展性評價和終結(jié)性評價的研究,不斷強化評價對規(guī)范教學(xué)秩序的作用,進(jìn)一步完善對各學(xué)段教學(xué)工作的評價辦法,構(gòu)建整體的評價機制。四是加強工作交流。分別組織召開教研工作現(xiàn)場會,不斷總結(jié)教學(xué)工作經(jīng)驗,充分發(fā)揮教學(xué)管理先進(jìn)學(xué)校的榜樣示范和輻射作用。

 。ǘ┮钥茖W(xué)的方法來改進(jìn)工作

  第一,要善于學(xué)習(xí)。通過不斷學(xué)習(xí),提高專業(yè)素養(yǎng)、豐富人文底蘊、提高管理水平。不僅要學(xué)習(xí)新課程理念,還要學(xué)習(xí)現(xiàn)代教學(xué)管理知識和學(xué)科專業(yè)知識,不僅要學(xué)習(xí)文本,還要學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)和他人成功的經(jīng)驗。通過學(xué)習(xí),使我們以專業(yè)的眼光來審視教學(xué)行為,以科學(xué)的態(tài)度來改進(jìn)工作,以更高的視野來規(guī)劃工作。

  第二,要善于思考。春去秋來,我們的教學(xué)工作周而復(fù)始。在周期性往復(fù)的教學(xué)工作進(jìn)程之中,我們每一位教學(xué)管理干部都要不斷總結(jié)、不斷反思:我們的教學(xué)管理工作是在重復(fù)地畫著同心圓、每年都循著往年的足跡,還是在與時俱進(jìn)、不斷改進(jìn)、螺旋式地上升?通過思考,來開闊我們的視野,不斷超越自我。

  第三,要善于行動。行動是將教育思想、教育理想轉(zhuǎn)化為教育現(xiàn)實的中介。要通過行動,來夯實教學(xué)管理的基礎(chǔ)。包括理性地分析學(xué)校教學(xué)管理的現(xiàn)狀,理順管理機制,使之更具生機、更富活力。包括教學(xué)人員的安排、管理機制的創(chuàng)新、工作流程的疏導(dǎo)、工作責(zé)任的強化等。也包括科學(xué)規(guī)劃、精心設(shè)計校內(nèi)教學(xué)活動。每學(xué)期的校內(nèi)大型教學(xué)活動宜精不宜多,關(guān)鍵要創(chuàng)新形式、注重實效、點燃教師的激情,調(diào)動全體教師自主地、積極地參與。

  總之,要提高課堂效率,我們就要改變教學(xué)內(nèi)容的呈現(xiàn)形式和學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)方式,把適合教師講解的內(nèi)容變成適合學(xué)生探討研究問題的內(nèi)容,改變知識的“灌輸”途徑,不但使學(xué)生接受知識,更讓學(xué)生自始至終參與到知識的生成過程中來。最終,上好每一節(jié)課,上出精彩的課,上出每個學(xué)生輝煌的人生。

  說了幾點,其實是我這兩年的工作總結(jié),沒新東西新認(rèn)識,希望同行們給予斧正。

  新教師教研會發(fā)言稿 篇8

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事們:

  賽課,就像家里來客必定要掃灑庭院、準(zhǔn)備盛宴一樣,其中有準(zhǔn)備的緊張,更有展示的興奮。不得不承認(rèn),對于青年教師來說,賽課或者說上公開課,確實是快速成長的有效途徑。

  今天,我將從磨課、賽課及賽后反思三個方面跟大家一起分享。

  一、磨課

  大家都知道磨課是整個賽課過程中最“痛苦”的環(huán)節(jié)。如何才能讓痛苦的付出有收獲,我有以下幾點經(jīng)驗分享給大家:

  第一,獨立思考。這里所說的獨立,指的是不要在拿到課題后便首先沉溺于搜集網(wǎng)上的資料或別人的教學(xué)設(shè)計。這樣你往往會沉溺其中無法擺脫別人思路的束縛。這也是我這次賽課走的最大的彎路。那么拿到課題后我們第一時間應(yīng)該干什么呢?反復(fù)研讀教材(尤其像我們文科教材,又是全新教材的大背景下),在熟悉教材的基礎(chǔ)上充分理解課標(biāo),分析本課的重點和難點,形成自己的認(rèn)識。在有自己充分的準(zhǔn)備之后,再去廣泛的搜集資料,下載論文,這樣既不會被別人的思路所束縛,還能彌補你之前認(rèn)識的不足,為你的修正提供更多靈感。

  第二,團(tuán)隊的力量。思維要發(fā)生碰撞才能產(chǎn)生智慧的火花。團(tuán)隊?wèi)?yīng)該是你賽課過程中最強大的后盾,團(tuán)隊可以完善你的教學(xué)設(shè)計,可以發(fā)現(xiàn)你的優(yōu)點,更能發(fā)現(xiàn)很多你平時上課未注意到的缺陷,而在整個過程中團(tuán)隊的陪伴和鼓勵,更是你取勝的強大動力。

  第三,未雨綢繆。任何一節(jié)公開課,都或多或少會遭遇一些不測。凡是預(yù)則立,對于賽課的每一個細(xì)節(jié),在磨課過程中都應(yīng)該細(xì)想一遍,且要有必須的第二套應(yīng)急預(yù)案。當(dāng)一切準(zhǔn)備就緒,你就不會慌亂,便能做到沉著從容。

  二、賽課

  第一,先聲奪人。課前預(yù)熱得好,往往會起到先聲奪人的效果。如果沒有提前接觸學(xué)生的時間(或者不允許提前接觸),那么2-3分鐘的談話,是很必要且很重要的。好的課前談話,教師通過三言兩語,學(xué)生能夠放松下來,同時也在最短的時間內(nèi)拉近了你跟學(xué)生的距離,如果能建立起更深的情感或引發(fā)學(xué)生對你的好奇,對這堂課的期待,那這就是一個好的課前導(dǎo)入。

  第二,自信。我覺得這也是整個賽課能否取勝非常重要的因素。在經(jīng)歷了漫長的磨課準(zhǔn)備后,你要對你的教學(xué)設(shè)計有信心,要對學(xué)生有信心,更要對自己有信心。你的自信從容學(xué)生和現(xiàn)場觀眾都是能感受得到的。即使課堂出現(xiàn)一些狀況,也一定要沉得住氣,可以在小組討論的時候調(diào)動學(xué)生的積極性,可以真誠的給予表揚,這種情感的傳遞學(xué)生一定能接收到的,人在體驗成功的過程中,更能建立自信。所以在授課過程中,一定是老師首先非常自信,把這種情感傳遞給學(xué)生,讓學(xué)生對自己產(chǎn)生認(rèn)同感和自豪感,課堂氛圍便自然的活躍起來了。當(dāng)然,賽課是一個系統(tǒng)工程,教師自身的素養(yǎng)、教學(xué)設(shè)計的能力、駕馭課堂的能力等等。

  三、賽課后的反思

  其實在賽完課之后,我自己就已經(jīng)寫了一篇賽課反思。我回憶了從拿到課題之前到賽課結(jié)束的全過程,很多細(xì)節(jié)性的反思就不在這里多贅述了。我針對我這次賽課談一談我最深刻的一個反思:我比較擅長煽情,比較擅長調(diào)動學(xué)生的情感,那么我問自己,我除了能調(diào)動情感,我還能干什么呢?下來之后我把我的.教學(xué)設(shè)計也拿給一些優(yōu)秀的同行分析,他們都跟我有一個共識,就是我的教學(xué)設(shè)計在調(diào)動學(xué)生情感上面是很成功的,但在核心素養(yǎng)的生成及落地上還存在不足,所以至今我仍然在思考,我的這堂課還能怎樣優(yōu)化來彌補這一缺陷。直到前不久我看到一篇老師的教學(xué)反思,他把他從教12年來,上的12遍《工業(yè)革命》這一課按時間排序放到一起進(jìn)行總結(jié),當(dāng)然,這個反思特別直觀的再現(xiàn)了這位老師的不斷成長,尤其是他第12遍的教學(xué)設(shè)計,我跟一個朋友說,這簡直就是時至今日《工業(yè)革命》教學(xué)設(shè)計的天花板,而我朋友說,任何一堂課其實都不是天花板,任何一堂課都還可以不斷反思讓他變得更優(yōu)秀。借用這位老師的一段話作為我今天發(fā)言的結(jié)尾:“十年前,我是教科書有什么,講什么,網(wǎng)上的課件里有什么,講什么;再后來,試著加入不同類型的素材,努力把它講明白;再后來,我想在教材和課標(biāo)要求之外,增加我想講的!

  新教師教研會發(fā)言稿 篇9

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:

  大家下午好!

  從畢業(yè)走上這一神圣的工作崗位至今正好10年,感謝學(xué)校給我這個機會和平臺,讓我的從教生涯10周年有了更加不平常的意義;厥走@十年,我依然清晰的記得大四時獨自一人來江寧高中投我人生第一份求職簡歷時的“一本正經(jīng)”和顫顫巍巍,這10年來,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和培養(yǎng)下;在眾多江寧高中前輩身上散發(fā)出來的江寧高中精神的影響下,在數(shù)學(xué)組老教師的指導(dǎo)和幫助下,我從一個毛頭小伙到如今成為一位基本合格的青年教師,我是幸運的,更是幸福的。

  回首這10年在天元東路的日子,作為一名青年教師我有以下體會:

  一、學(xué)校為青年教師的成長搭建了一個又一個平臺

  在我們初上講臺,沒有任何的教育教學(xué)經(jīng)驗手足無措時,學(xué)校的“青藍(lán)工程”給我們安排了非常有經(jīng)驗的老教師,作為我們的師傅進(jìn)行指導(dǎo)和幫助,讓我們更快的適應(yīng)了教育教學(xué)工作。在我們工作一段時間后,對教育教學(xué)工作產(chǎn)生了一定的倦怠之意時,教師發(fā)展學(xué)校又給了我們新的活力,專家的引領(lǐng),理論的培訓(xùn),讓我們又增加了不少的教育教學(xué)藝術(shù),對教育教學(xué)又有了新的憧憬。

  二、青年教師的成長需要自我勤奮,需要同伴互助

  作家峻青說過一句意味深長的話:“人的一生是漫長的,但在關(guān)鍵處常常只有幾步,特別是在你年輕的時候!蔽蚁氤晒Φ谋澈笞畲蟮拿孛芪淦、最大的法寶和秘訣還是那最普通的兩個字:勤奮。有了勤奮這樣的好品質(zhì),你才會孜孜不倦地去學(xué)習(xí)、去鉆研。勤奮也是由稚嫩走向成熟的關(guān)鍵。勤奮不僅是某個階段,某件事情上的努力,而是要緊緊抓住每一次機會,我相信,只要你用樸實的勤奮和無言的沉默宣戰(zhàn)功利和浮躁,用無怨無悔,始終如一的堅持涂繪教育的真實和真實的教育,你就能夠及時登上新的臺階,在更高的層次上得到提升。記得在去年準(zhǔn)備教學(xué)帶頭人考試階段,我們數(shù)學(xué)組的幾個年輕教師就非常認(rèn)真的準(zhǔn)備,筆試階段我們數(shù)學(xué)組幾個年青教師根據(jù)考試大綱的內(nèi)容專門為此組織過多次研討,分析考試的.重點,先各自根據(jù)對考試大綱的理解,準(zhǔn)備自己認(rèn)為最有可能的考試內(nèi)容,然后在集中起來看看每個人準(zhǔn)備的內(nèi)容,商討最為重要的內(nèi)容作為我們復(fù)習(xí)的重點。面試階段,教研室給了題目是無生上課,內(nèi)容是必修4,知道內(nèi)容后,我們?nèi)雵膸讉年輕教師又坐在一起分析,研究上課的內(nèi)容,我們彼此給每個人5個課題,然后在集中商討,選擇最為重要的課題進(jìn)行準(zhǔn)備,同時還請了組里面的專家?guī)椭覀円黄鸱治觯_定上課的重點后,我們又按照面試要求,在一個小時內(nèi)備課做課件,然后互傳給對方,并利用晚自習(xí)時找個空教室進(jìn)行試講,并互相指出不足,再進(jìn)行改進(jìn),如此往復(fù)大約一周的時間,正是因為我們的努力,以及同伴間的互助,我們數(shù)學(xué)組在這次帶頭人的評比中被評上的人是江寧各個高中中最多的。

  三、青年教師的成長需要有陽光心態(tài)

  生命需要陽光,其實心態(tài)更需要陽光,一種積極的、寬容的、樂觀的、自信的良好狀態(tài)。教學(xué)工作道路上,總不可能是一帆風(fēng)順的。因為是年青老師,常常因為班級常規(guī)沒做好,或者考試成績不如人意而黯然神傷。但強者總是不言失敗的,找原因,尋方法,拿出越挫越勇的干勁來,換個角度把這種挫折看作是一種歷練的話,定能成功!這就是陽光心態(tài)的魅力!積極上進(jìn)的心態(tài)是成長的基礎(chǔ)。有人說:“心態(tài)決定一切”。如上一節(jié)公開課,你有兩個選擇:一、反復(fù)的研究教材、修改課件、甚至反復(fù)的試上精益求精,請教前輩自己的不足。二、可以借鑒別人的課件,按照別人的教學(xué)思路上課,毫不修改,可以省去很多的思考和時間。選擇哪一種呢?如果是前者,那么即使你上的不怎么樣,你也得到了鍛煉。但如果是后者,你毫無進(jìn)步可言。積極、要求進(jìn)步的心態(tài)是成功的要素,我想在成長的路上我們應(yīng)從心態(tài)開始。

  作為青年教師,我們要在學(xué)校這個舞臺上展示自己的激情和才華,致力于自身的發(fā)展,用勤學(xué)和善思書寫成長,用求實和崇真建立我們的教育事業(yè),推動學(xué)校的發(fā)展;

  作為青年教師,我們要虛心向?qū)W校的名師學(xué)習(xí),把前人的寶貴經(jīng)驗作為我們自己成長的養(yǎng)料;我們要加強同事之間的交流與合作,在成長的路上攜手并肩、共創(chuàng)未來!

  作為青年教師,我們要保持一份健康、樂觀、向上的心態(tài),珍惜熱愛自己的工作,在工作中奉獻(xiàn)我們的激情、品嘗教書育人的快樂,在實踐中增長為師的才干、放飛我們的夢想。

  對于我們青年教師來說,我們要學(xué)習(xí)的太多了,而且就我自身而言還有很多方面沒有做到。今天,站在這兒,我感覺肩上的擔(dān)子沉甸甸的。我們各位青年教師是學(xué)校的希望,我們自身的發(fā)展與學(xué)校將來的發(fā)展共贏。唐朝詩人劉禹錫有句詩:”芳林新葉催陳葉,流水前波讓后波”。學(xué)校為我們的成長敞開了懷抱,我們要抓住機遇,努力工作,用我們的激情和實干為學(xué)校的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn),用我們的辛勤和智慧迎接學(xué)校希望的明天。

  新教師教研會發(fā)言稿 篇10

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事們:

  在這里發(fā)言,感覺到非常不安,因為坐在這里的好多都是我的前輩,經(jīng)驗也談不上,只是平時一些簡單的做法和大家分享:

  1、保持良好的心態(tài),即使是面對繁瑣的班主任工作

  最近在讀魏書生先生的《班主任工作漫談》,其中有幾段話令我印象深刻,是關(guān)于保持良好心態(tài)的,和大家分享一下:

  “我從在農(nóng)村當(dāng)班主任至今共當(dāng)了17年班主任,17年來我從沒請過一天病假,也沒花過黨和人民一分錢藥費,有人問我不得病的原因是什么,我覺得原因也在于平時多干活,少閑著。

  在老區(qū)開會,去賓館、劇場有個四五里路,我都是步行,有人看見了問:“魏老師怎么不騎自行車呀?”“我在鍛煉,我在占便宜!

  到新區(qū)開會,往返20公里,倘時間允許,即使是數(shù)九寒冬,我也愛騎自行車去。有的領(lǐng)導(dǎo)遇到了,問:“魏老師怎么不坐車呀?”我們學(xué)校有三臺東風(fēng)大卡車,有面包車,還有伏爾加轎車(去年市領(lǐng)導(dǎo)又把我的伏爾加給換了一臺桑塔納)。見我有車不坐,有人便說:“典型難當(dāng)呀!魏書生得注意自己的形象,給國家省汽油!痹谌懈刹看髸献鰣蟾鏁r,我講自己的觀點:在騎自行車開會這個問題上,我真的一點都沒有想黨和國家的利益,那我為什么騎車不坐車呢?實在是出于自私自利的目的,想占一點小便宜——白撿一次鍛煉的機會,20公里一邊騎,一邊鍛煉,還增強了體質(zhì)。

  人就是這樣,有動的機會,有鍛煉的機會,不能白白丟掉,要緊緊抓住。生命在于運動,多鍛煉才有較強的體質(zhì)。

  工作也是如此。我多次和青年教師談心:“每月給你200元工資,面前放著兩副工作擔(dān)子,一副100斤,一副200斤,挑哪一副占便宜》?”有的青年教師說:“當(dāng)然挑100斤占便宜!蔽覇枺骸盀槭裁?”答案是省了力氣。我覺得不少青年人能力差,工作平平,原因恰在這個觀念上,工作挑輕的,力氣是省了,增長力氣的機會也放過了!

  是的,我們青年教師都應(yīng)該向魏書生先生學(xué)習(xí),以飽滿的精神、良好的心態(tài)投入到工作中,這樣不僅完成了工作,也在完成工作的過程中提高自己的才干和能力,何樂而不為呢?

  2、說到做到,言出必行

  在班集體建立的初期,班級需要制定一些班規(guī),但是對于班規(guī)的執(zhí)行程度是決定了班級是否能有良好的紀(jì)律性。

  我是這樣做的:在制定每一條班規(guī)的時候,我都會讓同學(xué)們舉手表決,每一條班規(guī)一定讓每一個同學(xué)都要舉手表決通過,并且告訴同學(xué)們:“請同學(xué)們記住這一刻,在這一刻我們所有同學(xué)共同舉手表決通過這條班規(guī),班規(guī)是由我們每一個同學(xué)共同參與制定的,因此我們每個同學(xué)都有義務(wù)去遵守這一條班規(guī)。”

  如果有人違反了這條班規(guī),我會語重心長地對他說:“你還記得我們一起舉手表決通過班規(guī)時的那一刻嗎?你是班規(guī)的制定者,同時你卻也是班規(guī)的破壞者!蓖ㄟ^這種問答方式,讓他從思想上深刻的意識到這種做法是錯誤的。他承認(rèn)錯誤以后,我對他說:“雖然今天你是班規(guī)的破壞者,但是老師也看到你認(rèn)識錯誤的深刻性,那么從今以后你不僅要自己遵守班規(guī),你還要對其他破壞班規(guī)的同學(xué)進(jìn)行勸導(dǎo)和制止,作為我們班規(guī)的維護(hù)者,你能做到嗎?他堅定地說:“一定能!”

  對于每次違反班規(guī)的同學(xué)我們都按照這樣的方式一個不落地進(jìn)行溝通,說到做到,言出必行。在班級建立的初期堅持這樣做,經(jīng)過一個月或兩個月以后,你會發(fā)現(xiàn)班里基本上沒有違反班規(guī)的同學(xué)了,這樣一個班級的良好紀(jì)律性也就形成了。

  3、抓住機會與孩子們拉近距離

  通過班規(guī)的制定與執(zhí)行,班主任的威嚴(yán)樹立起來了,但是孩子們只是單純的怕你,這并不是我們所要的最好的效果,我們還要抓著機會與孩子們拉近距離,增進(jìn)與孩子們之間的感情。

  下面給大家舉兩個例子:

  前幾周體育老師呂老師外出參加學(xué)習(xí),體育課空了下來,我就緊緊抓住這個機會:在上體育課之前就給大家交代,讓走讀的同學(xué)拿上羽毛球拍,乒乓球拍以及各種棋類等文體器材。在體育課上,我沒有讓大家跑步、體育訓(xùn)練,而是把這些器材分給大家,讓大家各自玩耍。當(dāng)然我也不閑著,一會兒和同學(xué)們打打乒乓球,一會兒打打羽毛球,我的身影在哪,他們就聚集在哪加油喝彩。他們或許心里在想:“我們的老班不僅僅是冷酷無情的班規(guī)制定者和執(zhí)行者,也是一個可愛的人啊!痹诳煜抡n的時候,我還為他們拍照留影,記錄下這美好的一刻。

  10月28日,我和英語王老師帶著我們班的孩子在校園里進(jìn)行了賞秋識秋的活動。這個活動我是效仿陳俊蓉主任的,早在上一學(xué)期的青年教師培訓(xùn)會上,我就聽到陳主任給青年教師們介紹過在校園里賞秋識秋的活動,當(dāng)時由于太忙了,后來這件事也就擱置了,10月27日那天看到陳主任帶著他們班的學(xué)生在校園里賞秋識,非常羨慕,我想這次我也一定要帶我們班的孩子去看一看校園美麗的秋景。

  在活動開始之前我邀請語文老師,給同學(xué)們介紹了幾種賞秋識秋的基本方法,并要求同學(xué)們活動結(jié)束之后要寫一篇秋景的隨筆,而我對整個活動的'紀(jì)律性、秩序性進(jìn)行了要求,同學(xué)們開心又有序的進(jìn)行了此項活動,他們有多開心呢,且看我拍的照片:

  4、善于與學(xué)生溝通

  我和學(xué)生的溝通分為兩種:一對一和一對多。

  一對一溝通:上一周我們班學(xué)生張某某早上遲到了20分鐘,他家長給我發(fā)微信說,張某某前一天給他的家長說,早上不要叫他,他要自己獨立起床。我推測有兩種情況,一種是他真心想要獨立起床,另一種便是他想借此“獨立”之名來讓自己多睡一會兒。在我和他溝通的時候,我對他這樣說的:你看,首先老師對你這種想要獨立的精神表示贊揚,非常好,每個人都應(yīng)該有獨立自主的精神。然后我又問他,你早上定鬧鐘了嗎?他說:“定了”。我說:“鬧鐘響了以后,你是不是沒有起床,想著再多睡一分鐘?誰知一睡睡過了頭,是不是這樣的?”他點點頭說是的。我也沒有批評他,只是對他說,你這是明顯的缺乏意志力的表現(xiàn),什么是意志力呢,意志力就是在面對困難我們堅持下去的勇氣,早晨鬧鐘一響,你面對懶惰的勇氣不足,所以你的意志力比較薄弱,以后你應(yīng)該在意志力這方面多加強。另外我也給他說了我早上起床是怎么做的:聽見鬧鐘聲音之后立刻起床,絕不耽誤一秒鐘。然后第二天他6:55便坐到了教室里,沒有再遲到?傊粚σ慌c學(xué)生們進(jìn)行溝通的時候,一定要一語中的,切中要害,說到他的心坎里。

  一對多溝通:在這我舉一個我和我們班后進(jìn)生進(jìn)行溝通的例子。那次我大概叫了十幾個后進(jìn)生,我問他們說:“你在班里的好朋友有成績比較好的嗎?”他們都說有。我接著給他們說:“咱們學(xué)校一年考上重點高中的大概500人左右,考上普通高中的大概有200人左右,沒有高中上的大概也有200人左右,你們想一想,你們現(xiàn)在的名次就在這最后的200名左右,也就是說按照現(xiàn)在這個狀態(tài)發(fā)展,可能一年多以后你們沒有高中上,可是你們的好朋友呢,他們都上了重點高中。兩年后的現(xiàn)在也就是高一的期中考試完以后,大家要在一起聚會,他們叫不叫你呢?如果叫你,你好意思去嗎?別人都在上高中,都在談?wù)撟约旱男掳嘀魅危務(wù)撟约旱母骺瞥煽儯氵B最一般的高中都上不了,那你們還會有共同話題嗎?你認(rèn)為你們的友誼還能夠長久嗎?所以我們從這個角度來考慮,我們還是應(yīng)該努力學(xué)習(xí)的,老師不要求你們考進(jìn)前500名去上重點高中,至少你們能在500名到700名之間,能有一個一般的高中上,你們有這個信心做到嗎?”他們齊聲回答道:有。

  以上是我個人關(guān)于班級管理的一些做法。與學(xué)生相處的日子還長,我愿和大家一起且學(xué)且思且悟,不斷提升自己。

  新教師教研會發(fā)言稿 篇11

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事們:

  自20xx年步入寧中巷4號,自己從事教師這一行業(yè)已經(jīng)近12年,很榮幸能和在座的同行們分享這12年來的成長經(jīng)歷。

  一、教學(xué)研究的起步

  學(xué)校設(shè)有“教務(wù)處”、“教科室”,教育局設(shè)有“教研室”和“教科所”,通常前者主管教學(xué)方面諸多事宜,通常與眾多類型的考試息息相關(guān),后者則是評選論文、申報課題的組織者,這樣的設(shè)置很容易讓我們產(chǎn)生這樣的想法:教學(xué)和研究是分開的,至少看起來是這樣的。

  在20xx年參評江寧區(qū)第二屆教科研帶頭人之前,我對“教科研”是比較模糊的,還曾經(jīng)為了參加評選筆試“惡補”了教科研的意義、方法等,現(xiàn)在想想,自己在教學(xué)研究上的些許成果的取得并不起源于此,而是從第一次教學(xué)過程中的疑惑開始的,有些疑惑自己想想就明白了,有些則需與同備課組其他老師討論得知,如果讓我說說什么是教科研,“教科研”在中學(xué)階段“教研”的成分多一些,“科研”的成分少一些,教科研或許就是一線教師對教學(xué)過程中的疑惑進(jìn)行的點滴思考以及對這些思考進(jìn)行理性梳理的過程,教學(xué)和研究始終是不能分割的。

  如果對教學(xué)中的困惑、思考甚至不足進(jìn)行不同程度的整理、概括乃至提升,一些相關(guān)的案例、文章甚至課題成果也就應(yīng)運而生了。當(dāng)然,個人認(rèn)為“教科研”不能等同于寫文章、發(fā)表文章,很多老師的研究做得很好,而且研究的成果已經(jīng)讓所教的學(xué)生受益,這樣的研究恐怕更加值得推廣;相反,寫文章甚至發(fā)表文章也不能等同于“教科研”做得好,例如一道習(xí)題經(jīng)過我們的分析能寫出一篇很漂亮的文章,但如果真正面對自己的學(xué)生不能講解到位,這樣的教研意義恐怕也不大。

  二、怎樣處理好教學(xué)與研究的關(guān)系

  教學(xué)是教師的首要任務(wù),教學(xué)效果也是衡量教師水平的重要指標(biāo),雖然在各項評比中,對教師的文章提出了諸多要求,但是一個好老師首先是一個教學(xué)上受學(xué)生、同行認(rèn)同的老師。當(dāng)然教學(xué)與研究二者本身是不能割裂的,當(dāng)我們把寫文章、做課題獨立于平時的教學(xué),那么無疑是加重負(fù)擔(dān),甚至帶有反感的。當(dāng)面臨“教師到底要不要寫文章、做課題”這一問題時,我是這樣想的,要不要寫是可以選擇的,不寫文章,教書育人能讓學(xué)生、同行認(rèn)同,照樣是一個優(yōu)秀的老師,但是如果要寫,我們就好好寫。

  每年學(xué)校都為各位老師訂閱所教學(xué)科的相關(guān)期刊,期刊的作者大多也是我們的同行,那么我們可以將之看成同行交流的平臺。由于眾多原因,期刊文章發(fā)表往往面臨這樣一個怪圈“作者深感稿件難發(fā),辦刊人常常感到一稿難求”,這就要求我們換位思考,我如果是期刊編輯,我需要什么樣的文章。我想,選題可能第一位的,《中學(xué)化學(xué)教學(xué)參考》主編王軍翔老師曾在一次講座中提到“我們的來稿人云亦云的很多;對高考試題的評價始終就是那么幾個觀點,甚至試題已經(jīng)沒有的特點,在試題的評價中都出現(xiàn)了。別人沒有說過的話不敢說,別人沒有過的觀點不敢有。某種程度上缺乏自由之精神,獨立之人格!彼麖娬{(diào)一線教師相較于專業(yè)研究人員的最大優(yōu)勢就是題材豐富:教師教育實踐中的豐富資源及其第一手資料是教師教研選題的沃土。

  以選題策略之一“質(zhì)疑”為例,教師備課、上課、批改作業(yè)等過程中常?陬^質(zhì)疑、內(nèi)心質(zhì)疑,那么質(zhì)疑本身就是我們常常經(jīng)歷的,那么什么樣的質(zhì)疑可以成為研究的素材?第一,質(zhì)疑不是目的`,質(zhì)疑的前提是尊重教材及已有成果,這是讓我們的質(zhì)疑能站住腳的前提;第二,質(zhì)疑要有理有據(jù),不能帶有個人的感情色彩,觀點的不同是必然的,質(zhì)疑不一定非得得出誰對誰錯;第三,質(zhì)疑的問題要有研究意義,例如能改善教學(xué)效果,豐富學(xué)科觀點等。

  三、以后的努力方向

  和眾多學(xué)生一樣,我暫時還沒有太宏遠(yuǎn)的目標(biāo),常常是走一步看一步。但平時也會產(chǎn)生一些階段性目標(biāo),例如攻讀南師大教育碩士期間正值任教20xx屆高三化學(xué),選題時就將目標(biāo)擬定為如果豐富畢業(yè)班化學(xué)教學(xué)的方式,相關(guān)的課例、實驗自然成了碩士論文的成果。至于以后還是在正常的教學(xué)過程中多多積累,或許遇到某個值得研究的問題時,這些積累就成了有用的素材。

  最后想說的是在沒有教師分級制的中國臺灣地區(qū)等地,他們的教育科研成果也是不錯的,臺灣師大邱美紅教授揚州中學(xué)講座中提到,參加她的項目團(tuán)隊的老師完全出于自發(fā),沒有繼續(xù)教育學(xué)時的限制,也沒有升級的激勵。這或許就是教學(xué)和研究不可分割的最好事例吧。

  新教師教研會發(fā)言稿 篇12

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事們:

  很榮幸能在這里作為班主任代表發(fā)言!首先感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對老師及班主任工作一如既往的關(guān)心與支持!感謝我的同仁把一批充滿靈性的學(xué)生送給我,我才有今天的收獲!謝謝!

  我們大家都知道班主任每天和學(xué)生打交道,工作是瑣碎的,勞心的,同時也是充滿驚喜和自豪的。

  現(xiàn)在我來說說班主任工作中的點滴積累,不足之處望大家批評指正。

  一、制定班規(guī)

  “沒有規(guī)矩不成方圓”,班規(guī)是學(xué)生自我管理的`重要制度。為了班級良性運轉(zhuǎn),我從學(xué)生實際出發(fā),以學(xué)生為本,和學(xué)生共同制定班規(guī)。具體包括班級紀(jì)律,衛(wèi)生,出勤,學(xué)習(xí)等方面。例如要求學(xué)生團(tuán)結(jié)友愛,具體規(guī)定為:不給同學(xué)起外號,不說粗話,不打鬧,不喧嘩,不影響他人。

  二、培養(yǎng)良好的習(xí)慣

  養(yǎng)成好習(xí)慣是小學(xué)階段的教育的一個重要內(nèi)容,也是學(xué)生人生經(jīng)歷中的奠基工程。

  開學(xué)初我在紀(jì)律方面要求學(xué)生按時到校,不遲到,不早退,課間不追逐打鬧。

  我們班是升入六年級的重組班,為了更快步入正軌,我向五年級的各班班主任了解每個學(xué)生的大致情況同時也留心觀察每位學(xué)生在課堂,課后的一些表現(xiàn)。對那些習(xí)慣比較差的學(xué)生一一展開教育引導(dǎo)。

  衛(wèi)生方面要求學(xué)生不亂丟垃圾,座位周圍保持干凈,每天做到“三清掃”,禁止學(xué)生帶零食入校。

  學(xué)習(xí)方面主要培養(yǎng)學(xué)生認(rèn)真書寫和愛看書的習(xí)慣,在這里我要特別感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)讓我參加書法培訓(xùn),所以我自己一直在練字,我的學(xué)生看我天天練字,也跟著把字寫好。在讀書習(xí)慣培養(yǎng)上,我首先是把家里閑置的圖書搬進(jìn)班級,學(xué)生要求每人捐一兩本書,加上學(xué)校圖書館定期借書,班級圖書角好書不斷,同時我每周二給出一節(jié)課讓學(xué)生看書。

  三、加強班干部的培養(yǎng)

  學(xué)生和學(xué)生在一起的時間比較長,學(xué)生管理學(xué)生也更容易讓學(xué)生接受,往往學(xué)生的的精力比老師還更充沛,班上的許多工作我都交給學(xué)生干部去做,給班干權(quán)利,教他方法,灌輸“人人為我,我為人人的思想!痹谌鄮熒墓餐ο,我班多次獲得學(xué)校的流動紅旗。學(xué)校組織的其他活動也取得較好成績。

  四、和家長建立互信

  為了方便家長和班主任聯(lián)系,我們建立了微信群,也讓每位家長單獨加我為微信好友,可以隨時通過打電話或發(fā)微信與家長溝通;平時放學(xué)時間我也常常把學(xué)生送出校外,增加與家長見面的次數(shù),與家長共同對待學(xué)生的進(jìn)步和存在的問題,充分調(diào)動家長的積極性,讓家長配合學(xué)校教育好孩子。

  五、注重安全教育

  作為班主任,我時刻把安全放在首要位置。

  下課時不忘叮囑學(xué)生,不要在走廊打鬧,上下樓梯靠右行;

  下雨天提醒同學(xué)注意路面濕滑,避免滑倒,橫穿過馬路要走斑馬線,注意兩邊車輛,確保安全再通過。

  寒暑假也不閑著,嘮叨學(xué)生防溺水,防拐騙,防火,防電!

  六、協(xié)調(diào)互助

  主動聯(lián)系任課教師,協(xié)助任課教師處理教學(xué)中出現(xiàn)的問題。一個班級就是一個小團(tuán)隊,隊友之間協(xié)調(diào)互助。一個好班級,離不開各位老師的精誠合作。

  六(5)班64名班級成員在性格,習(xí)慣,思想、精神面貌上都有了很大的進(jìn)步!在這里也感謝我們的彭校長,任娟老師的辛勤付出!

  路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索!最后祝我們的領(lǐng)導(dǎo),老師工作順利,家庭幸福,謝謝大家!

  新教師教研會發(fā)言稿 篇13

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師、親愛的同學(xué)們:

  大家早上好!我叫陳丹丹,很榮幸,我能夠作為新教師代表站在這里發(fā)言。首先,我代表新老師感謝學(xué)校給我們一個實現(xiàn)人生抱負(fù)的機會和展示自我風(fēng)采的舞臺。我為能成為這個大家庭中的一員感到無比的高興和自豪,F(xiàn)在,請允許我代表全體新教師向各位領(lǐng)導(dǎo)、老師和同學(xué)們致以新學(xué)期最美好的祝愿和最誠摯的.祝福!并對可愛的新同學(xué)們表示最熱烈的歡迎!

  未踏入茂峰,我就對茂峰有所了解。茂峰學(xué)校創(chuàng)辦以來,邁著堅實而穩(wěn)健的腳步,走過了十年歷程。十年來,全體茂峰同仁以昂揚的干勁和務(wù)實的精神,取得了許多驕人的成績!十年磨一劍,茂峰已初顯鋒芒!十年時間,茂峰向社會和學(xué)生家長交出了一份滿意的答卷。茂峰輝煌的過去令我們驕傲。除此之外,茂峰學(xué)校有著溫馨的校園氛圍、井然的工作秩序,還有校領(lǐng)導(dǎo)對師生無微不至的關(guān)懷。想到以后將在這里與老師們、同學(xué)們一起為理想和未來拼搏,倍感責(zé)任重大。這對于我們新教師來說,更意味著鞭策、責(zé)任和使命。

  作為新教師,青春是我們的資本,自信是我們的個性,拼搏是我們的誓言。我們年輕,我們渴望成長;我們年輕,我們豪情滿懷。當(dāng)然,因為我們年輕,我們也有困惑,剛離開大學(xué),工作經(jīng)驗不足,我們深感育人教書的道路上,還有很多路要走。但我們相信,有領(lǐng)導(dǎo)們無微不至的關(guān)懷,有老教師們的熱心幫助,我們一定能克服前進(jìn)道路上的困難,超越自己,盡快成為一名合格的優(yōu)秀的人民教師。

  在新的學(xué)期里吧,我們將本著“對學(xué)生負(fù)責(zé),對學(xué)校負(fù)責(zé)的態(tài)度” 嚴(yán)格要求自己:在教學(xué)上,我們將做到精心備課,認(rèn)真上課,勤奮務(wù)實,虛心向老教師請教,站穩(wěn)課堂,提高課堂效率,爭取在最短的時間讓自己的教學(xué)工作步入正軌。

  在工作中,我們將積極發(fā)揚“團(tuán)結(jié)合作,敬業(yè)奉獻(xiàn)”的精神,愛崗敬業(yè),勤肯工作,想學(xué)生之所想,急學(xué)生之所急。多聽課,多思考,為學(xué)校創(chuàng)建市一級示范學(xué)校貢獻(xiàn)自己的一份力量。

  我們相信,我們一定不會辜負(fù)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和老師們的期望,我們將以滿腔熱情投入到工作中去,將一片愛心奉獻(xiàn)給學(xué)生,在茂峰實現(xiàn)我們的人生價值。

  最后,我代表新教師衷心地祝愿同學(xué)們健康成長,學(xué)有所成! 祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)、老師身體健康,工作順利!

  祝愿我們的學(xué)校越來越好,越辦越輝煌!

  我的演講完畢,謝謝大家。

  新教師教研會發(fā)言稿 篇14

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師、親愛的同學(xué)們:

  大家上午好!

  我是語文組新入職教師陸銘。秋風(fēng)徐徐送來陣陣清涼,轉(zhuǎn)眼間新的學(xué)期即將開始。在這個特殊的日子里,我很激動能作為新教師代表在這里跟大家暢談,我也很榮幸能夠進(jìn)入這樣一個溫暖的大家庭xx職教中心,請允許我代表全體新教師向各位領(lǐng)導(dǎo)、老師、同學(xué)們致以新學(xué)期最美好的祝愿和最誠摯的問候!

  不久之前,我還是一名懵懂的學(xué)生,面對將來,不知所措;遙望前方,不知歸處。半年前,當(dāng)我第一次踏入職教的大門,駐足東望,赫然發(fā)現(xiàn)創(chuàng)意、創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)三個醒目的詞語鑲嵌在校門內(nèi)側(cè),迎著朝霞,熠熠生輝,經(jīng)過進(jìn)一步了解,我深知學(xué)校以創(chuàng)意、創(chuàng)新促創(chuàng)業(yè),特色立校求發(fā)展的遠(yuǎn)見目標(biāo)。培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)意、創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè),這種簡單實在的理念打動了我,正是這樣的'氣質(zhì)吸引著我和職教走到了一起。

  欲窮千里目,更上一層樓,經(jīng)歷了十年寒窗,層層選拔,我們成為了一名新教師,心里未免有些許沾沾自喜,然而駐足細(xì)察,卻發(fā)現(xiàn)這層樓上寫著到此如窮千里目,誰知才上一層樓,還有很多樓層等著我們?nèi)ヅ实恰膶W(xué)生到教師的身份轉(zhuǎn)變是登樓,教師專業(yè)的成長同樣是不斷的登樓。南宋思想家葉適曾經(jīng)說過:有彬老者,北游程氏師生間,得性命微旨,經(jīng)世大意,學(xué)生在成長,教師亦需與時俱進(jìn),學(xué)校就是我們?nèi)諒?fù)一日,年復(fù)一年的成長土地。在這里我代表全體新教師鄭重承諾:我們將積極發(fā)揚苦干精神,不斷探究教育教學(xué)方法,虛心請教,勤懇鉆研,踏實肯干,爭取在最短的時間內(nèi)讓自己的教學(xué)工作步入正軌,我們將帶著蓬勃向上的精神面貌和汲汲以求的態(tài)度為學(xué)校注入新的活力。

  天高任鳥飛,海闊憑魚躍,從今天起,同學(xué)們你們也是職教新的一員,你們將是職教的靚麗名片。作為一名職教學(xué)生,學(xué)校給了你們一片實現(xiàn)人生理想、展現(xiàn)自我的天空;作為一名職教學(xué)生,學(xué)校給了你們一片揚帆起航、放飛夢想的海洋。天空有多廣、海洋有多寬,需要你們自己的努力來決定。我們盼望著你們健康成長,我們期xx著你們的輝煌澆筑出職教的芬芳。

  最后請允許我與所有新教師和同學(xué)共勉:從今天起,讓我們以青春為資本,以自信為帆,以拼搏為槳,以前輩的經(jīng)驗為借鑒,開發(fā)自己的新大陸。愿職教幸福之樹常伴常隨。俱往矣,風(fēng)流人物刻職教輝煌;看今朝,恰同學(xué)少年,風(fēng)華正茂,共譜職教新章!

  在接下來的日子里,請同學(xué)們注意做好防洪準(zhǔn)備,我們的愛將會泛濫成災(zāi)。

  新教師教研會發(fā)言稿 篇15

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位老師:

  大家上午好!

  告別炎炎夏日,迎著涼爽的秋風(fēng),我們歡聚在安昌二小。在這喜慶祥和的美好時刻,我們共同迎來了第27個教師節(jié)。能在這樣一個特別的日子里,我作為新調(diào)入安昌二小的12位教師代表發(fā)言,我感到十分榮幸,心情也特別激動。在這里,請允許我代表新調(diào)入的12位教師向各位領(lǐng)導(dǎo)對我們的親切關(guān)懷表示衷心感謝和崇高的敬意!并向各位同行致以最美好的節(jié)日祝福:祝各位老師節(jié)日快樂!幸福安康!

  久聞安昌二小在教學(xué)工作中創(chuàng)下了許多輝煌的成績,我為自己能加入這個充滿希望的集體而倍感自豪,同時也深深感受到了身上肩負(fù)著重大的責(zé)任。剛踏入安昌二小的我們,雖然對安昌二小的教育充滿著憧憬和熱情,卻也曾因為角色的轉(zhuǎn)換而感到迷茫,我們有太多的東西需要學(xué)習(xí)。我們多么希望有一個人可以走到我們面前,微笑著說:沒事,我來教你!很慶幸,在這短短的教學(xué)生活中,感觸多多,收獲多多。我忘不了熱情和藹的康主席為我們新教師找板房的前前后后;忘不了陳校長忙前忙后為陳惠玲找棉被的情景;也忘不了我們同年級教師互相協(xié)作的為同年級學(xué)生共同服務(wù)的點點滴滴;更忘不了在我汗流浹背時,唐校長請一名男教師幫我抱一年級床上用品的一幕幕……難忘的事情還有很多很多?傊畬W(xué)校的關(guān)懷就像一縷春風(fēng),我們可以自豪地說,有領(lǐng)導(dǎo)在關(guān)注著我們,有同事在關(guān)心著我們,有年級組長在攙扶著我們,我們是幸運的,更是幸福的。因此,我們覺得能成為安昌二小其中的一員,我們感到無比的自豪和幸福 !

  新的學(xué)期、新的地點、就意味著新的希望、新的憧憬和新的征程。作為一名新調(diào)入的教師,我們會把更多的責(zé)任心和愛心投入到我們的教學(xué)工作中,以平等的心態(tài)、欣賞的目光、發(fā)展的'眼光對待每一位學(xué)生。在今后的教學(xué)工作中,我們決不辜負(fù)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和家長的厚望,我們爭取在最短的時間內(nèi)讓自己的教學(xué)工作步入正軌,為安昌二小的教育事業(yè)貢獻(xiàn)出我們年青的有價值的火花!

  我認(rèn)為走進(jìn)安二,我們就是安二的主人,作為安二的主人,我們有責(zé)任和義務(wù)為安二的發(fā)展涂上一筆艷麗的色彩。站在這里,我仿佛看到了安二的美好未來,我們有一支優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)和教師隊伍,有一批勤奮活潑的學(xué)子,我們相信我們的安昌二小明天會更加美好!

  最后,我再次代表新調(diào)入的12位教師祝全體老師們節(jié)日快樂,工作順利,萬事如意!

  謝謝大家!

  新教師教研會發(fā)言稿 篇16

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位教師們:

  大家上午好:

  就像一只剛剛展開夢想翅膀的小鳥,我是那樣欣喜愉悅地投入到教師隊伍這片枝繁葉茂的大森林,懷揣著美麗的夢想,開始了自我人生的新征程。

  然而夢想雖美,旅途中卻難免遇到荊棘和風(fēng)浪,對于未來,我向往而又迷茫。似乎是看透了我們這些新教師的心思,為了使我們盡快適應(yīng)教學(xué)工作,教育局和實驗小學(xué)的各位領(lǐng)導(dǎo)、教師們特地對我們進(jìn)行了為期四個月之久的崗位培訓(xùn)。這次新教師培訓(xùn)的資料十分豐富,包括專業(yè)知識、計算機操作、班務(wù)工作指導(dǎo)等21方面的學(xué)習(xí)資料。聽了一位位優(yōu)秀的專家、教師們的精彩發(fā)言,我獲益匪淺,感受頗深,F(xiàn)將自我的心得體會總結(jié)如下:

  首先,培訓(xùn)使我對教師這一職業(yè)有了更加清楚的認(rèn)識。

  在培訓(xùn)中,我認(rèn)識到:教師是文化的傳遞者,是孩子們的榜樣,是管理者,是父母,是“良師益友”,教師必須要了解不一樣學(xué)生的心理特點,以給予及時的幫忙和排解,培養(yǎng)學(xué)生健康的`心理品質(zhì)。其次,培訓(xùn)為我即將面臨的實際工作供給了許多方法和策略。在培訓(xùn)中,幾位從事教育多年、教學(xué)經(jīng)驗豐富的老教師聯(lián)系自我的實際經(jīng)驗給我們介紹了許多備課、上課的要點和方法,讓我明白,要使自我能夠有質(zhì)量有效率有本事地教好課,使學(xué)生能夠從心靈深處理解我的教學(xué),這就需要不斷努力地備課、努力地鍛煉、努力地學(xué)習(xí)此外,領(lǐng)導(dǎo)、教師們還煞費苦心地為我們開設(shè)了語言、寫作、讀書等基本功的培訓(xùn),讓我認(rèn)識到要想成為一名合格的教師,不僅僅要

  有豐富的專業(yè)知識和技能,還要有扎實的基本功,今后我必須要加強自我基本功的訓(xùn)練,多多向經(jīng)驗豐富的前輩們學(xué)習(xí)。

  再次,培訓(xùn)使我對未來的工作充滿了信心和動力。

  對于剛剛從大學(xué)校門踏出的我們,對新的生活、新的職責(zé)、新的主角多少有些膽怯,而本次培訓(xùn)中,教育局領(lǐng)導(dǎo)和培訓(xùn)指導(dǎo)教師也十分注意我們的這種心理的變化,他們的講話,從頭到尾都充滿對新教師的鼓勵。高爾基以往說過:“僅有滿懷自信的人,才能在任何地方都自信的沉浸在生活中,并實現(xiàn)自我的意志!睂τ谖覀冃陆處焷碚f,有了克服困難的信心,才能取得好的開端,而好的開端,便是成功的一半。

  做一名合格的教師難,做一名優(yōu)秀的教師更難,沒有前輩的指導(dǎo)更是難上加難,而此刻我們有了領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)心,有了前輩們的指導(dǎo),這讓我們離合格教師的目標(biāo)又近了一步。在今后漫長的教育征程上,我們將揮灑熱情,播種期望,用智慧和勇氣擔(dān)當(dāng)起時代賦予我們的職責(zé)。

  新教師教研會發(fā)言稿 篇17

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:

  時光如梭、秋風(fēng)漸涼,一轉(zhuǎn)眼我戴上“教師”這個光環(huán)已有兩個多月了。這短短的七十多天里,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷、其他老師的幫助和自己努力下,我成功的實現(xiàn)了從學(xué)生到教師的角色轉(zhuǎn)變、比較平穩(wěn)的接手了八二班的班主任工作和兩個班的數(shù)學(xué)教學(xué)。在班主任工作方面,我覺得對平行班的學(xué)生,我們首先應(yīng)對他們充滿信心,幫助其看到希望,千萬不要讓他們覺得自己是一個無可救藥的人;第二,不管用什么方法對學(xué)生進(jìn)行教育時,最后一定要讓學(xué)生感到老師這樣做都是為了我好、是為了幫助我,這樣做不一定能讓學(xué)生馬上改掉所有壞習(xí)慣,但至少學(xué)生不會和老師對著干或?qū)蠋煯a(chǎn)生怨恨;第三,抓住教育時機,事半功倍。在這方面我嘗到過甜頭,但更多的時候我只是片面的“見子打子”,常常抓不住最好的教育時機;第四,其身不正,雖令不從;其身正,不令亦行。作為教師,對學(xué)生提出的要求,自己也必須做到,如若違反應(yīng)按規(guī)定接受與學(xué)生一樣的`懲罰。(例:丟粉筆事件)第五,向?qū)W生家長反映情況時,應(yīng)該先揚后抑,這樣可以避免家長對老師的抵觸情緒;在與學(xué)生家長發(fā)生誤會時,要敢于承認(rèn)錯誤,但當(dāng)我們正確時更要勇于據(jù)理力爭,牢牢抓住一個“理”字,用得體的語言與家長解除誤會。

  在平行班教學(xué)上,我最大的感覺就是——穩(wěn)扎穩(wěn)打。不求將知識教得多深或是發(fā)散到多廣,重要的是教一個知識點學(xué)生就真真正正的掌握一個知識點,并且經(jīng)常幫助學(xué)生復(fù)習(xí)。不過在這段時間里,我也遇到許多的困惑和問題。特別是學(xué)生的反復(fù),常常是讓我不可思議和沮喪,有時我費盡心機對其教育了許久,學(xué)生也是態(tài)度誠懇的承認(rèn)了錯誤甚至流下眼淚,可是才一、兩天、有的是一轉(zhuǎn)眼就又犯錯甚至是犯剛才同樣的錯;然后,因為我班學(xué)生已經(jīng)初二,許多壞毛病已變成了壞習(xí)慣,而且平行班學(xué)生的自控力又很差,所以轉(zhuǎn)化起來非常困難;再者就是極個別特殊學(xué)生的教育問題,而且對這些極個別學(xué)生的教育不當(dāng),會影響班主任對整個班的威信,甚至帶動更多的學(xué)生下滑。

  在教學(xué)上,我感到的最大問題就是:因為對初一教材的不熟悉,所以有時在初一、初二知識點的銜接上出現(xiàn)失誤;并且在考點的把握上沒有經(jīng)驗!奥仿,其修遠(yuǎn)兮”我們現(xiàn)在只是走出了自己教師生涯的第一步,雖然感到了巨大的壓力、遇到了許多的困難,可我們的信心沒有下降、我們的決心沒有動搖。在后面的日子里,我們會繼續(xù)為“破瓶頸,興人和”而不懈奮斗。

  新教師教研會發(fā)言稿 篇18

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師,親愛的同學(xué)們:

  大家好!

  “金秋時節(jié),丹桂飄香”。今天我們學(xué)校迎來了新學(xué)期的開學(xué)典禮,我很榮幸能夠代表新教師在這里發(fā)言。首先,我要感謝通江中學(xué)給我們一個實現(xiàn)人生抱負(fù)的機會和展示自我風(fēng)采的舞臺,我們有幸能成為這個大家庭中的一員,感到無比的的高興和自豪。

  選擇教育,是我們青春路上無悔的錚錚誓言,我們將用智慧和熱情去實現(xiàn)一生的承諾,用青春和愛心詮釋教育的真諦,履行教師的神圣職責(zé)!皩W(xué)高為師,身正為范!爆F(xiàn)代教師不僅需要淵博的學(xué)科知識和教育知識,還需要有終身學(xué)習(xí)的意識。教師只有孜孜不倦地學(xué)習(xí),努力提高自己,才能站在學(xué)科教學(xué)的前沿,引導(dǎo)學(xué)生在知識的海洋中乘風(fēng)破[浪,揚帆遠(yuǎn)航!皢柷牡们迦缭S,為有源頭活水來。”教師不僅是人類文化的傳播者,更是培養(yǎng)學(xué)生健全人格和正確世界觀、價值觀的'引路人,教師應(yīng)具有高尚的品德、博大的胸襟、和藹的態(tài)度、鉆研的精神、文明的儀表,彰顯強大的,獨特的人格魅力。

  通江中學(xué)是一所歷史悠久的省重點中學(xué)。這里環(huán)境優(yōu)美,有濃厚的文化積淀和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)風(fēng)范。這里名師輩出,人才濟濟。選擇通中,就注定我們的夢想、榮譽都與她緊緊相連。我們將以校為家,以主人翁的態(tài)度,以只爭朝夕的精神,為通中的發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策。為此,我們深深感受到作為通中人的責(zé)任和壓力。

  “海闊憑魚躍,天高任鳥飛”。作為新老師,在這里我們承諾:將傳承通中優(yōu)良的育人傳統(tǒng),以學(xué)生為本,愛崗敬業(yè),無私奉獻(xiàn),誨人不倦,認(rèn)真上好每一堂課。作為“新人”,我們將嚴(yán)格要求自己,虛心向經(jīng)驗豐富的老師學(xué)習(xí),立足講臺,切實提高課堂教學(xué)質(zhì)量。在教學(xué)實踐中,遵循教學(xué)的基本規(guī)律,并根據(jù)自身特點,發(fā)揮優(yōu)勢和特長,努力形成自己的教學(xué)風(fēng)格,同時積極

  參與當(dāng)前的新課程改革,開展校本教研,努力改變傳統(tǒng)教育觀念,更新教育思想,大膽探索有益的教學(xué)方式。

  “滄海橫流,方顯英雄本色”;蛟S,未來的路并不平坦,但我們堅信在校領(lǐng)導(dǎo)和各位老師的關(guān)懷、指導(dǎo)下,在同學(xué)們的支持配合下,我們一定會迅速成長起來,在三尺講臺上,在這塊紅色的土地上,實現(xiàn)人生的價值,亮出生命的風(fēng)采。

  最后深深祝福全體師生工作順利,學(xué)習(xí)進(jìn)步!

  祝福通中創(chuàng)造新的輝煌!

  新教師教研會發(fā)言稿 篇19

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師、親愛的同學(xué)們:

  大家上午好!

  我是20xx年新進(jìn)教師,我叫劉俊村,來自一年級數(shù)學(xué)教研組,非常榮幸代表新加盟興隆小學(xué)的老師上臺發(fā)言。首先我代表新教師要感謝興隆小學(xué)給了我們一個實現(xiàn)人生抱負(fù)和展示自我的舞臺,我們?yōu)槟軌虺蔀檫@個大家庭中的一員,感到高興和自豪,F(xiàn)在,請允許我代表全體新教師向各位領(lǐng)導(dǎo)、老師和同學(xué)們致以新學(xué)期最美好的祝愿和最誠摯的祝福!

  在新的學(xué)期里,作為新教師,我們已經(jīng)做好準(zhǔn)備,我們將傾我所有,全力以赴為同學(xué)們服務(wù)。你們是幸福的, 我們就是快樂的, 你們是進(jìn)步的, 我們就是欣慰的, 你們是成功的, 我們才是優(yōu)秀的;作為新教師,我們將在各方面嚴(yán)格要求自己,遵守學(xué)校紀(jì)律,服從學(xué)校安排;作為新教師,我們將以老教師為榜樣,虛心請教,刻苦鉆研,勤懇工作,努力探索本學(xué)科的教學(xué)方法,做到因材施教,逐步增強教學(xué)的有效性,爭取在最短的時間內(nèi)適應(yīng)新的環(huán)境,創(chuàng)造新的輝煌。 也請同學(xué)們相信,我們會用起早貪黑,緊張忙碌的身影印證我們的責(zé)任;我們會用每一份精心的練習(xí),每一堂精彩的講課詮釋著我們的責(zé)任;我們會用每一個關(guān)愛的眼神,每一句溫暖的話語升華著我們的責(zé)任;我們會用每一個同學(xué)的進(jìn)步,每一個家長的口碑檢驗著我們的.責(zé)任。

  借此機會,也對同學(xué)們提出幾點希望:在校期間,我們要有良好的學(xué)習(xí)作風(fēng)和明確的學(xué)習(xí)目標(biāo);勤奮學(xué)習(xí),刻苦鉆研,通過系統(tǒng)地學(xué)習(xí)掌握較為扎實的基礎(chǔ)知識;在課余時間,我們應(yīng)積極參加體育鍛煉,增強身體素質(zhì),同時也要熱愛勞動,積極參加學(xué)校開展的各項文體活動,豐富課余生活,使自己在各方面都得到相應(yīng)的提高。在平時努力做到:學(xué)會做人,學(xué)會做事,學(xué)會生活,學(xué)會學(xué)習(xí),學(xué)會合作。

  我相信:我選擇勤勉與奮斗,便會收獲進(jìn)步和希望;選擇紀(jì)律與約束,便會收獲理智和自由;選擇拼搏和超越,便會收獲成功與輝煌!命運不在天上,不在遠(yuǎn)方,它就掌握在我們自己手上。親愛的同學(xué)們,新學(xué)期,新起點,新征程!讓我們帶著勤奮和自信,在新的起點揚帆起航。 在這里,我要再次感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的信任和幫助,我們一定會在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的引領(lǐng)下,在同事們的關(guān)心指導(dǎo)下,努力奮斗,為學(xué)校的發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn),在這個舞臺上實現(xiàn)自己的人生價值。 最后,在教師節(jié)即將到來之際,我衷心祝愿全體教職員工節(jié)日快樂、工作順利、身體健康!也祝全體同學(xué)在新學(xué)期里取得優(yōu)異的成績,學(xué)業(yè)更上一層樓!祝愿我們興隆小學(xué)越辦越輝煌!

  謝謝大家!

  新教師教研會發(fā)言稿 篇20

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們:

  大家好!

  我是來自舜文中學(xué)小學(xué)部的宋佳,作為一名新教師,此時此刻,我的心情既高興,又激動,感謝領(lǐng)導(dǎo)、老師們給我這個機會,在這里代表全體新教師說說心里話。

  今天,我們是幸運的,因為我們度過了一關(guān)關(guān)的選拔考試,終于實現(xiàn)了心中的夢想,成了一名光榮的人民教師;來到市中教育這片沃土,我感到榮幸而自豪,在這里有著優(yōu)秀的教師隊伍,一流的工作作風(fēng)和一項項優(yōu)異的工作業(yè)績,能夠成為市中教育的一員,對于我們來說,是一個嶄新的起點,心里既有對未來的憧憬,也有對自己的擔(dān)心。因為教師這一職業(yè),承載著萬千家庭的希望和夢想,這就決定了我們的工作雖然充滿艱辛,但必須默默奉獻(xiàn);因為教師這一職業(yè),需要用良心和智慧去塑造人的.心靈,這就決定了我們必須不斷完善自我、提升自我,加快專業(yè)化成長。

  此次培訓(xùn),為我們新教師的快速成長搭建了平臺,它讓我們在入職之初不再迷茫,不再無助。我們深知,伴隨著培訓(xùn),我們的從教之路才剛剛開始,要學(xué)的、要懂的,還有很多、很多。但是,我們年輕,我們擁有激情與活力,我們熱愛學(xué)習(xí),我們會用新的理念去理解“教師”這一職業(yè),用新的意識和新的思想去經(jīng)營“教師”這一工作,在陶行知先生 “捧著一顆心來,不帶半根草去”的精神鼓舞下,努力做一名有目標(biāo)感、責(zé)任感、積極感、學(xué)力感和專業(yè)感的教師。

  為了我們能夠順利步入教育生涯的正軌,在此,我想向全體學(xué)員發(fā)起倡議:

  一、在培訓(xùn)中成長,向我區(qū)優(yōu)秀教師學(xué)習(xí),認(rèn)真規(guī)劃自己的教師生涯,盡快完成由學(xué)生到教師的轉(zhuǎn)變,做到邊學(xué)習(xí)邊實踐,在培訓(xùn)中提高,努力勝任本職工作。

  二、通過培訓(xùn),繼續(xù)加強政治理論學(xué)習(xí)和職業(yè)道德修養(yǎng),培養(yǎng)自己精湛的業(yè)務(wù)素質(zhì)、創(chuàng)造性的思維素質(zhì)、健康的身心素質(zhì)、科學(xué)的教育素質(zhì)和開闊的國際視野,做一名合格的教師。

  三、始終保持一顆上進(jìn)心,以滿腔的熱情投入到教育事業(yè)中來,做到用愛心、耐心、細(xì)心、恒心和信心對待學(xué)生;用多傾聽、多交流、多反思、多實踐對待工作,做一名學(xué)研型教師。

  “學(xué)高為師,身正是范”已不僅僅是一句口號,而將成為我們今后人生為之不斷付出努力、奮斗的事業(yè)。請領(lǐng)導(dǎo)們相信,我們將胸懷一顆愛心,用心靈去耕耘,為市中教育貢獻(xiàn)自己的青春和才智。

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