精選安全實施方案范文錦集10篇
為有力保證事情或工作開展的水平質(zhì)量，時常需要預(yù)先開展方案準備工作，方案是為某一行動所制定的具體行動實施辦法細則、步驟和安排等。怎樣寫方案才更能起到其作用呢？以下是小編收集整理的安全實施方案10篇，希望對大家有所幫助。
安全實施方案 篇1
為了積極響應(yīng)和配合管理處開展“20xx安全建設(shè)年 制度落實年”和管理處團委“青年安全監(jiān)督崗”、“安全監(jiān)督小組”活動，我單位團支部現(xiàn)將青年安全監(jiān)督崗活動實施方案制定如下：
一、強化基礎(chǔ)建設(shè)，規(guī)范青年工作
1.注重基層組織建設(shè)。我們要充分認識新形勢下團的工作，改進和創(chuàng)新工作方式方法，進一步規(guī)范各項管理制度，按照檢修隊團支部共青團工作競賽考核細則，強化我隊基層團組織建設(shè)。一要積極爭取黨、政、工的高度重視，依托黨建帶團建，自覺把團的建設(shè)納入黨建工作的整體格局，促進基層團建水平整體提高。二要抓好組織建設(shè)工作。針對我單位的實際，進一步規(guī)范好共青團工作競賽細化考核實施方案。以青年組織建設(shè)為著力點，實現(xiàn)團的組織、工作、陣地有機結(jié)合，促進基層團組織活力地提升。三是發(fā)現(xiàn)和挖掘優(yōu)秀青年人才，嚴格按程序做好“推優(yōu)入黨”工作，及時向黨組織推薦優(yōu)秀青年人才。四是健全完善團員發(fā)展計劃，壯大團的組織。五是認真做好新分配在職大學生的`思想政治工作和培育工作，及時把他們納入組織，充分發(fā)揮他們的技術(shù)優(yōu)勢和年輕活潑的特長，為他們提供優(yōu)越條件，從政治上、工作上、生活上給予極大的關(guān)心和關(guān)懷，培育他們盡快成長成才。
2. 注重創(chuàng)優(yōu)達標效果。青工創(chuàng)優(yōu)達標競賽活動是團組織培養(yǎng)“四有”青年的要求，我隊團支部應(yīng)以爭活動為契機，完善共青團工作考核機制，制定出青工在思想、生產(chǎn)、質(zhì)量、技術(shù)、安全、紀律等主要方面所要達到的優(yōu)秀、先進的標準，并逐項量化成具體的指標，進行量化考核，使創(chuàng)優(yōu)達標活動取得實效。團支部將按照《檢修隊共青團工作競賽考核細則》，每季度考核一次。加強工作交流，加強信息報告，及時總結(jié)團組織工作中的好做法、好經(jīng)驗。努力把基層團組織打造成一個管理規(guī)范，組織嚴密，緊密團結(jié)、活力四射的堅強“堡壘”。
二、強化學習教育，提升青年素質(zhì)
1.抓好政治學習。堅持中心學習制度，每月一次中心組學習，每月一次團工作例會。團支部書記要以身作責，帶頭學習，每月寫學習筆記和心得體會2篇以上。
2.抓好讀書活動。組織每個青年讀好一本書，寫好一篇心得體會。積極幫助青年找準學習興趣和企業(yè)需求的結(jié)合點，創(chuàng)造學習條件，創(chuàng)新學習載體和活動形式，培養(yǎng)青年的學習興趣，樹立終身學習觀念和習慣。引導青年在干中學、學中干，能夠?qū)W以致用，學有所用。
3.抓好練兵活動。一是崗位培訓，技術(shù)練兵。二是積極開展“導師帶徒”、“技術(shù)比武”等活動。
三、強化隊伍管理，發(fā)揮青年作用
1.開展“雙增雙節(jié)”活動。組織團員青年開展各種形式的創(chuàng)新創(chuàng)效活動，把青年的創(chuàng)新興趣、創(chuàng)新能力引導到安全生產(chǎn)、改革發(fā)展上來。緊密結(jié)合技術(shù)上的關(guān)鍵點、管理上的薄弱點、效益上的增長點、費用上的流失點、服務(wù)中的空白點，以節(jié)能降耗為重點，積極開展“雙增雙節(jié)”活動，厲行節(jié)約、精打細算，確保提升單位效益。以“五小”(小發(fā)明、小革新、小改造、小設(shè)計、小建議)活動為載體，鼓勵團員青年開展技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新。
2.推進群防群治工作。建立健全青年安全監(jiān)督崗的各項管理、學習制度，每季至少組織召開一次以上工作會和集中學習，不斷提高安全意識。二是開展青安崗員競賽活動，每季進行一次青安崗員競賽檢查，給予優(yōu)秀青安崗員表彰和獎勵。
3.爭當青年崗位能手。把爭當青年崗位能手活動作為培養(yǎng)優(yōu)秀青年的“練兵臺”，作為共青團的品牌工作持續(xù)抓實抓好，組織和動員廣大團員青年立足崗位，積極爭當青年崗位能手。
4.美化檢修隊人文環(huán)境。根據(jù)我單位實際情況，因地制宜，制定好我隊綠化美化工作方案，做好綠化美化工作，特別是要積極做好原有綠化帶的維護和修剪工作。同時，要廣泛開展衛(wèi)生大掃除和文明用語活動。
四、強化活動效果，提升青年活力
1.深入開展青年服務(wù)活動。準備好服務(wù)項目，積極組織青年志愿者參與集體服務(wù)活動。針對自身特點，開展立足自身、立足崗位“做一件好事，獻一份愛心，創(chuàng)一次高效，奪一次高產(chǎn)”活動。
2.組織開展“五·四”慶�；顒�。大力推薦青年典型，利用“五·四”青年節(jié)評優(yōu)表彰青年團員中的典型，充分發(fā)揮“榜樣”作用，引導青年積極向上，為企業(yè)安全穩(wěn)定發(fā)展作貢獻。
3.積極開展文體娛樂活動。積極組織廣大團員青年開展健康有益、寓教于樂的文體娛樂活動，活躍團組織朝氣蓬勃的文化氛圍，豐富廣大青年職工的業(yè)余文化生活，提升青年活力。
安全實施方案 篇2
安全是公司發(fā)展永恒的主題，安全文化是企業(yè)文化的重要組成部分，是公司科學發(fā)展安全發(fā)展的需要，是公司可持續(xù)發(fā)展的重要基礎(chǔ)。為了促進安全生產(chǎn)工作的順利開展，培育并逐步形成“安全生產(chǎn)、幸福生活”、“安全第一、生命至上”、“安全事故是可以預(yù)防的”、“治理隱患是我們義不容辭的責任”、“安全是勝任工作的一個條件”、“員工必須接受嚴格的'安全培訓”等安全文化理念和安全價值觀，特制訂本方案。
一、指導思想
貫徹落實科學發(fā)展安全發(fā)展觀，堅持“安全第一、預(yù)防為主、為人為本、綜合治理”的安全方針，緊緊圍繞公司20xx年安全生產(chǎn)工作目標，著力強化全體員工的安全意識，推進安全管理創(chuàng)新，加強安全宣傳教育，普及安全知識，增強安全責任意識，構(gòu)建安全文化建設(shè)體系，營造有利于安全生產(chǎn)的輿論氛圍，促進公司和諧發(fā)展，安全發(fā)展。
二、工作目標
不斷加強安全培訓、教育、宣傳工作，提高人員安全意識和安全技能，引導員工樹立正確的安全價值觀，真正使員工對安全工作的正確理解內(nèi)化于心，外化于行，使之成為全員共同的價值取向。不斷加大安全投入，提高安全裝備水平，確保作業(yè)過程和生產(chǎn)系統(tǒng)的本質(zhì)安全。
三、組織機構(gòu)
為了加強對安全文化建設(shè)的組織領(lǐng)導，公司成立安全文化建設(shè)工作小組，小組成員如下：
組 長：
成 員：
四、工作措施
1、觀念文化建設(shè)。各科、分廠要深刻認識到安全文化建設(shè)的重要性、必要性和實效性，深刻領(lǐng)悟安全文化的內(nèi)涵，把安全文化建設(shè)當做重要工作來抓。堅持多形式多渠道開展安全文化娛樂性活動、激勵性活動、教育性活動。以活動為載體，潛移默化滲透安全文化、創(chuàng)新安全文化、豐富安全文化。使員工對安全文化由感性認識升華到理性認識，要讓每個員工自覺樹立“安全第一、生命至上”的本能意識、“安全是工作勝任的一個條件”的工作意識、“安全就是效益、安全創(chuàng)造效益”的效益觀、“安全就是幸�！钡男腋Ｓ^。在工作崗位上保護自己及他人安全和健康，保護公司財產(chǎn)不受損失。
2、行為文化建設(shè)。目前公司員工素質(zhì)良莠不齊，需要開展艱苦細致的培訓教育工作，提高員工安全文化素質(zhì)。加強安全宣傳力度，通過班前宣講、安全文化長廊、公司網(wǎng)站等向員工灌輸“員工必須接受嚴格的安全培訓”、“安全事故是可以預(yù)防的”、“違章作業(yè)等于自殺，違章指揮等于殺人，對違章不制止等于見死不救”等安全觀。通過開展情親助安活動，增強員工的安全意識。通過在公司范圍內(nèi)開展樹典型、學典型活動，提高員工責任意識。最終在公司范圍內(nèi)形成人人重視安全，人人為安全盡責，上標準崗、干標準活、做放心事的良好人文環(huán)境。
3、制度文化建設(shè)。先進的安全文化需要完善的安全規(guī)章制度來保證，只有將安全文化融入到制度中去，安全文化才能發(fā)揮出巨大的作用。要不斷完善各項安全規(guī)章制度，并不折不扣的執(zhí)行，認真落實各級人員安全生產(chǎn)責任制，把制度規(guī)范和行為養(yǎng)成有機地結(jié)合起來，既敢抓敢管、狠抓嚴管，又要使員工在規(guī)范中做到行為養(yǎng)成。把遵守公司各項安全規(guī)章制度成為每個員工最基本的價值觀念。同時要不斷完善安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查、隱患整改和安全績效考核制度，調(diào)動每個員工的安全工作積極性。在公司范圍內(nèi)形成齊抓共管的安全管理格局。
4、物態(tài)文化建設(shè)。要加大安全投入，從資金、人員、物質(zhì)上保證安全文化建設(shè)。不斷完善設(shè)備設(shè)施本質(zhì)性安全的持續(xù)投入，積極引進先進的生產(chǎn)工藝技術(shù)，用科技的力量來保證系統(tǒng)的本質(zhì)安全。不斷完善設(shè)備設(shè)施維護保養(yǎng)制度，定期校驗安全設(shè)施及計量設(shè)施，確保生產(chǎn)系統(tǒng)安全穩(wěn)定運行。
五、工作要求
1、加強組織領(lǐng)導。從科學發(fā)展安全發(fā)展的思想高度開展安全文化建設(shè)，成立安全文化工作小組，確�；顒拥挠行钊腴_展。
2、廣泛宣傳、積極動員。安全文化建設(shè)是一個長期過程，不能一蹴而就。調(diào)動廣大員工積極、創(chuàng)造性地開展安全文化建設(shè)活動，引導廣大員工從安全生產(chǎn)實踐中追根溯源，總結(jié)故事，提煉理念，并把安全理念內(nèi)化于心，外化于行，使廣大員工真正做到把安全作為最大價值取向。
3、加大安全投入。開展安全文化建設(shè)工作必須要有專項經(jīng)費，保證�？顚Ｓ�，不得克扣和挪用，確保安全文化建設(shè)工作順利開展。
4、完善檢查考核機制。開展系統(tǒng)、客觀的安全文化考核與評估工作，建立安全文化建設(shè)激勵機制，進一步提高安全文化建設(shè)水平。
安全實施方案 篇3
為進一步貫徹落實Xx建筑大學學生工作處《關(guān)于做好開學后學生安全教育工作的通知》，扎實推進管理學院學生開學安全教育工作，切實提高廣大青年學生的安全意識，經(jīng)管理學院團總支研究決定，擬于本學期開學初，在全院范圍內(nèi)開展以“七大安全教育”為主題的學生安全教育工作。為確�；顒有Ч�，特制訂本實施方案。
一、開展形式
以專業(yè)為單位開展安全教育主題班會，各專業(yè)通過自行制作PPT、播放相關(guān)視頻等方式，以班長或團支書為主講人，對本專業(yè)同學進行學期初安全教育普及。
二、開展時間
20xx年2月29日--20xx年3月11日
三、開展內(nèi)容
根據(jù)Xx建筑大學學生工作處下發(fā)《關(guān)于做好開學后學生安全教育工作的通知》中安全教育重點，此次開學安全教育活動將圍繞七大安全開展：
�。ㄒ唬┳∷薨踩＜訌妼W生宿舍管理，堅決杜絕學生私自外出租房、晚歸或夜不歸宿、留宿外人和宿舍臟亂差，嚴禁在宿舍內(nèi)使用明火及違規(guī)電器。
�。ǘ┴斘锇踩�。提高防盜意識，保管好筆記本電腦、手機、相機、錢包、飯卡等貴重物品；離開寢室或休息時要及時鎖好門窗，防止不法人員溜門偷盜。
�。ㄈ┚W(wǎng)購安全。切實加強安全防范意識，提高網(wǎng)絡(luò)購物警惕性，保管好自己的'上網(wǎng)密碼、銀行卡密碼、網(wǎng)銀支付密碼等，不隨意登陸以購物中獎等借口為名，獲取個人信息的網(wǎng)站。
�。ㄋ模┬畔踩淞⑿畔踩庾R，不隨意泄漏自己的個人和家庭信息，畢業(yè)班同學尤其要強化網(wǎng)投簡歷的信息安全意識。
�。ㄎ澹╇x校安全。加強離校學生人身、交通、財產(chǎn)等安全教育，嚴格請銷假和離校登記手續(xù)等紀律，重點強化畢業(yè)生外出求職、假期回家等安全意識。
�。┗顒影踩Ｍ晟茖W生活動的安全預(yù)案，活動組織者和參與者應(yīng)積極參加安全教育。學校不組織任何形式的學生春游活動，學生班級原則上也不得組織春游活動。若確有必要組織春游活動，須嚴格執(zhí)行報批制度。
�。ㄆ撸┬l(wèi)生安全。學生應(yīng)注意飲食衛(wèi)生，謹防病從口入，做好春季流行疾病預(yù)防，注意寢室通風，確保學生身體健康。
四、注意事項
1、班會務(wù)必保證本專業(yè)到會人數(shù)，特殊情況需提前跟帶班輔導員老師請假。
2、班會開展前一天需通知帶班輔導員老師，老師根據(jù)時間安排選擇是否到場參加。
3、各班應(yīng)提前對班會進行材料準備，應(yīng)圍繞“開學初的七大安全教育”制作PPT輔助講解，并對班會現(xiàn)場進行拍照，結(jié)束后對班會內(nèi)容進行書面總結(jié)。各專業(yè)將班會材料匯總于3月11日中午12:00前，將匯總材料上傳至管理學院自律會郵箱（glxyzilvhui@163.com）。
4、管理學院團總支將對各班上傳的班會資料進行匯總，作出反饋。
安全實施方案 篇4
為貫徹落實《永寧縣衛(wèi)計系統(tǒng)危險化學品安全綜合治理實施方案》（永衛(wèi)計發(fā)〔20xx〕211號）文件要求，鞏固提升衛(wèi)計系統(tǒng)危險化學品安全專項整治成果，結(jié)合醫(yī)院安全生產(chǎn)工作實際，制定本實施方案。
一、工作目標
通過開展危險化學品安全綜合整治工作，進一步強化安全生產(chǎn)主體責任，全面排查治理危險化學品安全隱患，降低危險化學品儲存、使用等環(huán)節(jié)安全風險，提高危險化學品安全監(jiān)督管理能力，建立危險化學品隱患排查體系和安全監(jiān)管長效機制，有效遏制較大以上和有重大影響危險化學品事故，堅決杜絕重特大危險化學品事故發(fā)生，確保全縣衛(wèi)生計生系統(tǒng)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定。
二、時間進度和工作安排
20xx年5月開始至20xx年10月結(jié)束，分三個階段進行：
�。ㄒ唬┎渴痣A段（20xx年5月）：結(jié)合醫(yī)院工作實際，制定危險化學品安全綜合整治工作方案，明確責任分工，細化目標任務(wù)和治理措施。要召開專門會議，層層動員部署，進行廣泛宣傳，營造“抓安全人人有責”的良好氛圍。
（二）整治階段（20xx年6月至20xx年3月開展深入整治，并取得階段性成果；20xx年4月至20xx年9月深化提升）：各科室周密安排，認真組織實施，開展全面徹底的自查整改，建立隱患排查臺賬，對發(fā)現(xiàn)的隱患要嚴格按照標準規(guī)范認真抓好整改落實。醫(yī)院危險化學品安全綜合整治工作領(lǐng)導小組將對各單位綜合治理情況進行適時督查，及時解決危險化學品安全綜合治理過程中發(fā)現(xiàn)的問題，確保綜合治理活動扎實有效。
（三）總結(jié)階段（20xx年10月）：各科室要對綜合整治開展情況進行認真分析總結(jié)，對督查中發(fā)現(xiàn)的重大隱患問題要督促整改、組織復(fù)查和驗收，對不能立即整改的隱患要限期整改，堅決有效遏制危險化學品安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
三、整治內(nèi)容和工作措施
�。ㄒ唬┱蝺�(nèi)容
國務(wù)院安全生產(chǎn)委員會《關(guān)于印發(fā)（涉及危險化學品安全風險的'行業(yè)品種目錄）的通知》（安委[20xx]7導）明確規(guī)定的涉及衛(wèi)生計生系統(tǒng)的危險化學品及其主要安全風險包括：
1、消毒使用乙醇、高錳酸鉀、次氯酸鈉等，主要安全風險為火災(zāi)、爆炸、腐蝕；
2、檢查使用甲醛溶液、氰化物等，主要安全風險為火災(zāi)、中毒、腐蝕；
3、麻醉使用乙醚，醫(yī)療使用壓縮氧氣及液氧，主要安全風險為火災(zāi)、爆炸。
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1、全面摸排風險。各科室要全面摸排上述三類危險化學品安全風險，重點摸排危險化學品儲存、使用和廢棄處置等各環(huán)節(jié)，明確主要風險類別，建立安全風險分布檔案。依法推動單位落實主體責任。
2、深化安全生產(chǎn)大檢查。各科室要建立健全安全生產(chǎn)責任體系，強化單位主體責任，持續(xù)開展安全生產(chǎn)大檢查，重點對危險化學品進行一次全面的大排查，注重舉一反三，做到“全覆蓋、零容忍、重實效”，確保危險化學品大排查查細、查實；加大隱患整改治理力度，建立安全生產(chǎn)檢查工作責任制，實行“誰檢查、誰簽字、誰負責”的原則，對發(fā)現(xiàn)的隱患要真抓實改，不打折扣，不留死角，不走過場，務(wù)必見到成效。
3、廣泛開展宣傳教育。各科室要充分利用各種媒體，特別是微信、微博等新媒體來加強對安全生產(chǎn)有關(guān)法律、法規(guī)的宣傳，強化監(jiān)督檢查，進一步增強安全生產(chǎn)法治意識，提高貫徹落實法律法規(guī)的自覺性、主動性。
4、完善危險化學品登記制度。各科室要加強危險化學品登記工作，嚴格審查危險化學品出入庫前的檢查驗收、登記等工作，并設(shè)立劇毒化學品專用賬目和出入庫流向記錄，建立健全物品存放臺賬或清單，實現(xiàn)危險化學品管理規(guī)范化、制度化。
三、組織領(lǐng)導
醫(yī)院成立由主要領(lǐng)導任組長，分管領(lǐng)導任副組長，相關(guān)科室負責人為成員的領(lǐng)導小組。領(lǐng)導小組辦公室設(shè)在市衛(wèi)生計生委安監(jiān)處。系統(tǒng)各有關(guān)單位按職責分工，明確專門科室及人員負責本單位危險化學品安全綜合治理工作。各地、各單位要完善相應(yīng)組織機構(gòu)，建立相應(yīng)的工作機制，明確責任分工，落實專人負責，強力推動危險化學品安全綜合治理工作。
四、有關(guān)要求
進一步明確各科室危險化學品安全監(jiān)管責任，消除監(jiān)管漏洞和盲區(qū)。管控危險化學品儲存、使用、運輸和廢棄處置等各環(huán)節(jié)的安全風險。排查整治涉及危險化學品的各科室的安全隱患，全面提升危險化學品安全管理水平。
安全實施方案 篇5
一、指導思想
全面構(gòu)建新常態(tài)“我要安全”診斷機制，識別、控制、削減、消除不安全行為、不安全狀態(tài)、環(huán)境不良和管理缺陷（以下統(tǒng)稱：問題隱患），是認真貫徹國家新《安全生產(chǎn)法》和落實公司“3311”工程建設(shè)的重要舉措，是安全生產(chǎn)的實際需要，是HSE管理體系的核心要求，是持續(xù)改進、循序提高的基本抓手，是構(gòu)建安全生產(chǎn)新常態(tài)和長效機制的基礎(chǔ)工作。就是要通過該機制的持續(xù)有效運行，充分激發(fā)、激勵全體員工做好安全生產(chǎn)工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性，及時發(fā)現(xiàn)整改生產(chǎn)經(jīng)營過程中的各種不安全因素和事故隱患，進一步提升全員安全意識，嚴格落實安全責任，夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，從嚴風險識別管控，確保公司安全生產(chǎn)形勢的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。
二、構(gòu)建目標
（一）強化全員安全意識。通過暢通全員為安全建言獻策的通道，讓每一名員工都為身邊的安全發(fā)揮作用，人人都是安全生產(chǎn)使者，人人都是安全生產(chǎn)守望者，人人都是安全生產(chǎn)互助者。
�。ǘ┨嵘珕T安全技能。人人能夠立足本崗位、本單位、本部門、本公司，全面排查身邊的問題隱患，熟悉問題隱患基本類別，學會辨識評估風險基本方法，掌握安全對策基本序列，切實把“我要安全”意識變成“我會安全”、“我能安全”的日常行動。
�。ㄈ�(gòu)建安全長效機制。通過常態(tài)化、長期化構(gòu)建新常態(tài)“我要安全”診斷機制， 錘煉“全員、全天候、全過程、全方位”的安全管理行為，濃化“預(yù)防為主、本質(zhì)安全、安全發(fā)展”的安全文化氛圍，完善安全管理制度規(guī)程，持續(xù)提升安全生產(chǎn)管理水平。
三、組織機構(gòu)
公司層面成立全面構(gòu)建新常態(tài)“我要安全”診斷機制領(lǐng)導小組：
公司領(lǐng)導小組辦公室設(shè)在機動安全部。負責具體組織協(xié)調(diào)、督導、通報、考核、獎勵與信息收集、反饋、報告等。
公司整建制單位也應(yīng)成立相應(yīng)的領(lǐng)導小組，其他單位或部門應(yīng)明確負責人或協(xié)調(diào)人。
四、診斷對象
（一）安全管理缺陷
1.安全管理制度存在的缺陷和漏洞。重點查找現(xiàn)有管理制度與國家法律法規(guī)、標準規(guī)范及上級要求的不符合；查找哪些制度還沒有建立，需要新增；哪些制度存在條款不明晰，與實際不符，操作性較差，需要修訂；哪些制度已經(jīng)不適應(yīng)當前管理要求，需要廢止；哪些相關(guān)聯(lián)制度之間有重復(fù)或矛盾，需要規(guī)范、簡化、統(tǒng)一等。
2.安全標準、操作規(guī)程等存在的缺陷和風險。對照最新適用的標準規(guī)程，重點查找裝置或設(shè)施在設(shè)計上存在的安全缺陷，工藝、設(shè)備以及電氣儀表的操作完整性，操作規(guī)程與實際不符、針對性不強及日常管理存在的問題等。
3.設(shè)計、方案及程序存在的風險及隱患。重點查找設(shè)施設(shè)計、工程設(shè)計、施工方案等的本質(zhì)安全及用戶手冊、安全措施的針對性和有效性，施工作業(yè)程序是否清晰、準確、可操作強，是否存在安全風險與隱患等。
4.制度執(zhí)行及責任制落實方面存在的問題。重點查找承包商、檢維修等安全管理制度在執(zhí)行過程中產(chǎn)生的偏差，現(xiàn)場人員在對作業(yè)方案、安全規(guī)程執(zhí)行上存在的偏差；崗位安全生產(chǎn)責任落實方面存在的主要問題及表現(xiàn)形式等。
5.現(xiàn)場安全監(jiān)管存在的問題。重點查找現(xiàn)場作業(yè)是否有監(jiān)管缺失；特種設(shè)備、車輛管理、交通安全措施是否嚴格落實；危險化學品、藥品、油品等的'儲存、發(fā)放、使用是否滿足要求；是否開展班前安全會或送班會、作業(yè)現(xiàn)場風險識別與安全措施交底，對檢查發(fā)現(xiàn)的問題是否落實整改措施等。
6.應(yīng)急管理存在的問題。重點查找忽視應(yīng)急管理，應(yīng)急措施預(yù)案針對性不強，應(yīng)急培訓、演練不到位，應(yīng)急物資配備不足、保管不善等問題。
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1.觀察、記錄和制止身邊的不安全行為。
2.查找習慣性違章、習慣性不安全行為帶來的潛在安全風險。
3.及時發(fā)現(xiàn)并制止“三違”和野蠻、冒險作業(yè)等不安全行為，同時告知管理人員。
4.分析不安全行為產(chǎn)生的原因及規(guī)律，尤其是員工安全心理與思想認識不到位的問題。
（三）物、環(huán)不安全狀態(tài)
1.排查設(shè)備、設(shè)施、工藝、電氣、儀表等方面的不安全狀態(tài)。
2．排查防火、防爆、防中毒、防窒息及防恐怖等設(shè)施、措施情況。
3．排查在關(guān)鍵裝置、要害部位、集輸場站及風險較高場所施工安全不達標及建設(shè)項目“三同時”不落實等問題。
4.排查重要物品防盜、防丟失、防失控與危險化學品及“三廢”泄漏或跑損、異常排放等狀況。
5.排查作業(yè)環(huán)境條件不符合安全要求問題，及時發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害因素超標、輔助設(shè)施建設(shè)不達標問題。
6.排查安全出口、消防通道堵塞、不暢通等影響安全應(yīng)急的隱患。
�。ㄋ模┙煌ò踩珕栴}隱患。
�。ㄎ澹┢渌�。
五、診斷程序
�。ㄒ唬﹩�。由機動安全部擬稿、行政管理部核稿、相關(guān)部門會稿、總經(jīng)理審核、董事長簽發(fā)后行文頒布。董事長簽發(fā)日即為全面構(gòu)建新常態(tài)“我要安全”診斷機制啟動日。
�。ǘ┌l(fā)動。各單位、各部門采取各種有效方式宣傳發(fā)動，深刻理解全面構(gòu)建新常態(tài)“我要安全”診斷機制的重要性、必要性，學習問題隱患基本類別、辨識評估風險基本方法、安全對策基本序列，人人參與、不留死角，橫到邊、縱到底，并研究制訂貫徹落實的措施或辦法，于公司啟動日始30日內(nèi)紙質(zhì)或電子版報公司機動安全部。
（三）診斷。診斷以公司員工個人為主體，所在單位、部門監(jiān)督�？梢栽诠ぷ髑啊⒐ぷ髦谢蚬ぷ骱�，可以在工作時間內(nèi)或工作時間外等等，隨時隨地，不拘一格，主要參照“本方案”上述診斷對象內(nèi)容及問題隱患的基本類別（見附錄1-5），對發(fā)現(xiàn)的現(xiàn)行違章行為或嚴重問題隱患，要當即進行勸阻、制止或采取措施，不能得到有效控制的，應(yīng)立即報告，然后，再適時把發(fā)現(xiàn)的問題隱患或想法、意見建議填入《診斷建議卡》（見附件1），及時提交本單位負責人簽字后留存即可。鼓勵運用《安全檢查表》法進行診斷排查問題隱患。
特別注意的是：允許僅憑經(jīng)驗和感覺，發(fā)現(xiàn)或制止、消除違章和隱患，《診斷建議卡》內(nèi)容無論妥當與否、準確與否、采納與否，只要是真實的、正能量的，均為員工個人安全業(yè)績，均會受到激勵，均會記入《安全誠信員工檔案》等（相關(guān)辦法另行制訂）。
�。ㄋ模┐_認。確認以《診斷建議卡》診斷人所在單位、部門為主體，公司機動安全部督導。本著“科學、嚴謹、實用、長效”的原則，對診斷問題隱患進行確認。確認1：是確認該問題隱患是否需要迅速控制、是否已經(jīng)控制、是否有效控制。在此，當接到診斷人的《診斷建議卡》，接受人需要依據(jù)問題隱患描述、現(xiàn)場考察或經(jīng)驗等，迅速及時作出確認。確認2：是確認《診斷建議卡》涉及問題隱患的基本類別，并填入問題編碼（見附錄1-5）。確認3：是確認該問題隱患的符合性，即依據(jù)相應(yīng)法律、法規(guī)、標準、規(guī)范和制度、規(guī)定、規(guī)程以及案例等等，運用《安全檢查表》法，分析《診斷建議卡》所提問題隱患的符合性，確認是否屬于真正的問題隱患，或不可容忍的、需要整改的問題隱患。確認4：是確認該問題隱患的危險度（D），即在運用《安全檢查表》法基礎(chǔ)上，對分析結(jié)果為“不符合”、且無法整改或本單位無能力整改的，再運用《作業(yè)條件危險性分析（LECD）》法（見附錄7），分析確認其危險性程度（D=L×E×C），再次確定控制措施或采取上報措施，并同時記入《安全檢查表》,以便進一步運用安全系統(tǒng)工程原理，進行系統(tǒng)性分析診斷。
（五）提交與上報。提交與上報以公司所屬單位、部門為主體，采取每月一報。即由公司所屬單位、部門對上月日常完成的《診斷建議卡》和《安全檢查表》（見附件2）進行整理規(guī)范，經(jīng)本單位、部門主要負責人審定簽字后，于本月10日前提交公司機動安全部，必要時，對重點、重要、突出及需要采取“上報”措施，由公司層面解決處理的《診斷建議卡》，應(yīng)單獨附送意見建議和措施材料。
�。┨岚浮Ｌ岚敢怨緳C動安全部為主體，相關(guān)單位、部門協(xié)助。即對收到的月度資料、材料，認真進行梳理、分析，特別是對采取“上報”措施，由公司層面解決處理的《診斷建議卡》，及時形成提案，提出意見建議，報請總經(jīng)理批示。必要時，應(yīng)會同相關(guān)單位、部門進行現(xiàn)場考察、論證。
�。ㄆ撸┛己�。以公司機動安全部為主體，相關(guān)單位、部門協(xié)助，采取每月一考核。本著“科學、創(chuàng)新、公平、公開、統(tǒng)籌、實效”的原則，考核方法為加權(quán)定量考核，即：
1、當月人力資源率（A）：
A=（參與人數(shù)+診斷問題隱患數(shù)）/用工總量；
2、當月資產(chǎn)占有率（B）：
B=診斷問題隱患數(shù)/{（賬面資產(chǎn)+租賃資產(chǎn)）/10（萬元）}；
3、確認準確率（C）：
C=（診斷問題隱患數(shù)-分析結(jié)果不準確數(shù)）/診斷問題隱患數(shù)；
4、整改率（D）：
D=整改問題隱患數(shù)/診斷問題隱患數(shù)；
5、當月考核得分（Q）：
Q=（100+ A+ B）×C×D
�。ò耍┰u比。評比以公司機動安全部為主體，相關(guān)單位、部門協(xié)助，采取每月一評比、一獎勵。本著“公正、務(wù)實、激勵”的原則，主要是根據(jù)月度考核結(jié)果，評比出3-5個全面構(gòu)建新常態(tài)“我要安全”診斷機制“優(yōu)勝安全構(gòu)建單位（部門）”；按《安全檢查表》的質(zhì)量，評比出5-10名“優(yōu)勝安全確認能手”；按《診斷建議卡》的數(shù)量和質(zhì)量，評比出10-20名“優(yōu)勝安全診斷員工”。
�。ň牛┕珗�。公報以公司機動安全部為主體，相關(guān)部門協(xié)助，采取每月一公報。主要是公報考核評比結(jié)果、安全重大事項、經(jīng)驗介紹、案例分析等。
（十）改進。以公司機動安全部為主體。主要是根據(jù)實際和需要，研究改進全面構(gòu)建新常態(tài)“我要安全”診斷機制的形式、措施，研究改進安全生產(chǎn)制度、規(guī)定、規(guī)程建設(shè)，研究改進安全生產(chǎn)正向激勵機制，研究建立安全生產(chǎn)誠信體系。
安全實施方案 篇6
根據(jù)市食品藥品監(jiān)管局20xx年食品安全監(jiān)督抽檢工作部署，結(jié)合我市實際，現(xiàn)制定20xx年食品安全抽檢工作方案如下。
一、工作任務(wù)
�。ㄒ唬﹪槌闄z任務(wù)、省級抽檢任務(wù)（121批）由市局負責，我局負責協(xié)調(diào)配合，在樣品采集、運輸?shù)确矫嫣峁┍匾獛椭?/p>
（二）本級食用農(nóng)產(chǎn)品抽檢任務(wù)
食用農(nóng)產(chǎn)品全年抽檢任務(wù)至少完成240批次，局食品科統(tǒng)籌安排全市抽檢任務(wù)分配，各監(jiān)管所負責轄區(qū)內(nèi)食用農(nóng)產(chǎn)品抽檢工作。
1.抽樣對象。
轄區(qū)內(nèi)生產(chǎn)銷售的蔬菜、水果、畜禽肉、水產(chǎn)品等食用農(nóng)產(chǎn)品。可根據(jù)銷售和消費特點，并結(jié)合既往發(fā)現(xiàn)的農(nóng)獸藥濫用和殘留問題，確定具體抽檢品種。
2.抽樣時間和頻次。
根據(jù)市場的交易數(shù)量和季節(jié)特點，每周抽檢蔬菜、水果、畜禽肉等農(nóng)產(chǎn)品，全市每月至少抽檢20個批次，20xx年6月30日前不得少于140批，全年不少于240批次。
3.抽樣場所。
重點對本行政區(qū)域內(nèi)的.農(nóng)貿(mào)市場、商場超市等經(jīng)營單位進行抽檢。
4.承檢機構(gòu)。
由局食品科根據(jù)有關(guān)食品安全法律法規(guī)、規(guī)章以及《食品安全監(jiān)督抽檢和風險監(jiān)測工作規(guī)范》、《食品安全監(jiān)督抽檢和風險監(jiān)測機構(gòu)管理規(guī)定》和省食藥監(jiān)局的要求遴選確定第三方承檢機構(gòu)。
（三）本級其他食品品種抽檢任務(wù)。
食品科應(yīng)結(jié)合本局實際，相應(yīng)開展節(jié)令食品、應(yīng)急、執(zhí)法檢驗及風險監(jiān)測工作，抽樣任務(wù)根據(jù)工作需要另行確定抽樣單位。
二、數(shù)據(jù)報送
食用農(nóng)產(chǎn)品抽檢數(shù)據(jù)上報省局“省食品安全抽檢監(jiān)測信息系統(tǒng)”，再由省局與國家“食品安全抽檢信息管理系統(tǒng)”對接，實現(xiàn)數(shù)據(jù)結(jié)果共享共用。抽檢單位完成抽檢后應(yīng)先行將抽樣信息通過系統(tǒng)上報，承檢機構(gòu)檢驗完畢并復(fù)核確認后，將檢驗結(jié)果上報系統(tǒng)。
三、核查處置
局食品科接到不合格報告后，應(yīng)及時確定承辦單位并轉(zhuǎn)辦。各監(jiān)管所應(yīng)確定專人負責不合格食品的核查處置工作，并嚴格按照時限要求向食品科報送核查處置報表，食品科按照附件1的要求向市局報送核查處置信息。對于同一企業(yè)多批次產(chǎn)品不合格的，要責令企業(yè)停止生產(chǎn)、召回全部市場銷售的產(chǎn)品，并監(jiān)督企業(yè)徹查原因，督促進行有效整改。
凡收到不合格樣品中含有非食用物質(zhì)或其他可能存在較高或急性健康風險的報告，應(yīng)在24小時內(nèi)啟動核查處置程序。對存在違法行為的，依法嚴厲查處，涉嫌犯罪的，移送公安機關(guān)。涉及重大食品安全違法案件應(yīng)及時將有關(guān)情況報送市局。
四、信息發(fā)布
本級抽檢由食品科負責每周向社會公布。公布信息內(nèi)容包括產(chǎn)品合格信息和不合格產(chǎn)品信息。信息內(nèi)容按照省局網(wǎng)站“信息公開”欄目中“監(jiān)督抽檢”專欄食品信息公布格式發(fā)布信息。每月匯總已在站公布的本級受檢信息，并按照附件2的要求于每月20日前報送市局稽查科。
五、工作要求
（一）加強組織領(lǐng)導。各單位要高度重視食品安全抽檢工作，認真落實監(jiān)督抽檢責任，著力做好食用農(nóng)產(chǎn)品的抽樣工作，要根據(jù)統(tǒng)一安排，嚴禁推諉扯皮。
�。ǘ┘毣ぷ饕�。食品抽檢工作由食品抽樣檢驗、核查處置、產(chǎn)品召回、復(fù)查整改、信息公布、月報統(tǒng)計以及數(shù)據(jù)利用等組成的系統(tǒng)工程。各單位要密切配合，嚴格落實不合格報告?zhèn)鬟f、核查處置（填報）等時限要求，確保工作有序推進。
（三）嚴格進度管理。各單位要按照統(tǒng)一部署，安排月度、季度、半年度抽檢工作進度，確保11月30日前完成全年的計劃任務(wù)。
（四）強化督導考評。市局將把食品、食用農(nóng)產(chǎn)品抽檢工作納入年度食品安全考核評價內(nèi)容，重點考核任務(wù)完成率、問題發(fā)現(xiàn)率、核查處置率（系統(tǒng)填報率）、生產(chǎn)企業(yè)覆蓋率、信息公布等工作。我局也將食品抽檢工作納入20xx年對各單位重點考評內(nèi)容。
六、工作紀律
抽樣單位、檢驗機構(gòu)及其工作人員不得隨意更改抽樣地點和樣品信息，不得瞞報、謊報、漏報檢驗數(shù)據(jù)，不得擅自發(fā)布有關(guān)抽檢信息，不得在開展抽樣工作前事先通知被抽樣單位和接受被抽樣單位的饋贈，不得利用抽檢結(jié)果開展有償活動，牟取不正當利益。不得無故不處置、延遲處置不合格抽樣報告。
七、其他要求
請各單位在3月底前將食用農(nóng)產(chǎn)品以外的食品稽查抽樣、監(jiān)督抽樣計劃、食品抽檢相關(guān)工作人員名單報局食品科，以便統(tǒng)籌安排全年抽樣工作。
安全實施方案 篇7
為進一步貫徹落實《杏花嶺區(qū)教育系統(tǒng)關(guān)于開展安全專項整治的通知》文件精神，切實做好幼兒園校園及周邊安全工作，確保幼兒園安全穩(wěn)定，構(gòu)建良好的教育環(huán)境，根據(jù)杏教發(fā)[xx]99號文件精神，特制訂《實驗幼兒園安全專項治理行動治理實施方案》，在全園開展安全專項整治大檢查，開展安全專項治理行動實施方案。
一、指導思想
以全國綜治魏穩(wěn)工作電視電話會議精神為指導，全面落實杏花嶺區(qū)教育中小學、幼兒園安全專項治理的通知會議精神，進一步強化幼兒園安全管理，積極配合有關(guān)單位切實做好幼兒園安全專項治理行動，凈化幼兒園校園周邊環(huán)境，確保幼兒園師生安全。
二、組織領(lǐng)導
安全專項治理工作領(lǐng)導小組機構(gòu)成員如下：
組 長：申xx
副組長：李xx 王xx
成 員：張xx 崔xx 王xx 李xx芳
幼兒園的園長是這次安全專項治理行動工作的第一責任人。負責這次安全專項治理行動工作，全面落實“誰主管，誰負責”的'工作原則。
領(lǐng)導組下設(shè)辦公室主任李新芝 （幼兒園后勤主任）具體負責兒園安全專項治理行動工作期間的組織、指導、協(xié)調(diào)、檢查等工作。辦公室設(shè)在園辦。
三、幼兒園安全專項治理行動主要任務(wù)
1嚴格執(zhí)行幼兒園門衛(wèi)制度。禁止無關(guān)人員及車輛入內(nèi)。
2嚴格執(zhí)行幼兒園食品定點采購、索證、記錄及飯菜留樣制度。
3嚴格執(zhí)行幼兒園幼兒接送卡制度。
4嚴格執(zhí)行《山西省中小學、幼兒園安全管理日志》制度
5嚴格執(zhí)行幼兒園用水、用電、用氣等相關(guān)設(shè)施設(shè)備安全管理制度，規(guī)劃方案《開展安全專項治理行動實施方案》。
6嚴格執(zhí)行幼兒園保健室、財務(wù)室、電腦室、檔案室、食堂等重要部門安全管理制度
7建立完善的幼兒園安全工作責任制和事故責任追究制。及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患，妥善處理幼兒上海事故。
8．建立完善的幼兒園視頻監(jiān)控報警制度。
9．建立健全幼兒園保安員管理制度。
10嚴格執(zhí)行幼兒園消防安全工作責任制度。
11．建立幼兒園內(nèi)部處置應(yīng)急突發(fā)事件的領(lǐng)導機構(gòu)和工作預(yù)案。
12．完成區(qū)中小學、幼兒園安全工作基本情況統(tǒng)計表。
13．對照《杏花嶺區(qū)中小學、幼兒園安全專項治理考核標準》認真學習，逐條對照自查，積極配合有關(guān)單位切實做好幼兒園安全專項治理行動，凈化幼兒園校園周邊環(huán)境，確保幼兒園師生安全。
四、方法步驟
時間：xx.6.1——6.30
第一階段：制定方案、動員部署（6.1——6.6）
1．參加區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)教育局安全工作會議，
2，制定《實驗幼兒園安全專項治理行動治理實施方案》
3．召開實驗幼兒園全體教職工會議，全文學習傳達杏教發(fā)《xx》99/100、、101號文件，根據(jù)全區(qū)統(tǒng)一部署，成立幼兒園領(lǐng)導機構(gòu)，具體安排部署
4．落實并進一步完善幼兒園安全工作檔案
第二階段：分類整治、全面實施（6.7——6.20）
（一）開展安全專項治理行動，實施幼兒園分類整治。
�。ǘ┡挪橛變簣@和消除校園內(nèi)部安全隱患，摸清校園周邊存在的安全隱患問題，積極配合有關(guān)單位切實做好幼兒園安全專項治理行動
1.消防安全。按規(guī)定配備消防器材，重點為消防設(shè)施，應(yīng)急照明，指示標志，疏散通道，安全出口等，保證疏散通道暢通。
2.校園設(shè)施設(shè)備安全。定期維護，正常運轉(zhuǎn)，重點為鍋爐，用電、用水、用氣安全情況，體育場地，幼兒園大型玩具等重要設(shè)施設(shè)備的檢查使用、維護情況等以及食堂、保健室、財務(wù)室、電腦室、檔案室、教室、廁所及樓梯等場所設(shè)施安全狀況。
3.幼兒園門衛(wèi)管理。實行專業(yè)保安持證上崗制，幼兒園配備一名保安，傳達室配備2名人員，嚴格落實24小時校園治安巡查制度。
4.幼兒園用房安全。重點為校園內(nèi)危房的維護情況，尤其是教學用房隱患排查情況及記錄，幼兒園于汛期或惡劣天氣對用房的安全管理有預(yù)案。
5.飲食安全。重點為食堂建設(shè)（嚴格執(zhí)行食堂物資定點采購和索證、登記制度與飯菜留洋和記錄制度，員工體檢制度），
6.安全教育。嚴格落實幼兒大型集體活動安全管理制度。有針對性開展安全教育主題活動。
7.安全管理制度建設(shè)與落實。重點為幼兒園安全領(lǐng)導機構(gòu)、責任制度、檢查報告制度、安全協(xié)議簽訂、預(yù)防安全事故應(yīng)急預(yù)案等健全與落實情況。特殊場所（如食堂、保健室、財務(wù)室、電腦室、檔案室等）管理制度的建設(shè)與落實情況。
8校園周邊環(huán)境。建立校園警務(wù)室，積極主動與社區(qū)、派出所聯(lián)系，摸清校園周邊存在的安全隱患問題，及時發(fā)現(xiàn)并排除隱患。
第三階段：檢查驗收規(guī)章建制（6.21——6.30）
幼兒園自查自評，建立做好校園及周邊環(huán)境安全工作的長效機制，總結(jié)治理成果。
安全實施方案 篇8
一、指導思想
為認真落實《**鎮(zhèn)中心校 20xx 年度學校安全工作方案》，切實做好學校的安全工作，有效的防止學校安全事故的發(fā)生，確保學校財產(chǎn)和全體師生的人身安全，牢固樹立“安全第一”和“學校安全無小事”的思想，本著求真務(wù)實的精神，充分認識做好學校安全工作的重要性，增強緊迫感，把學校安全教育和防范工作抓細、抓實、抓出成效。
二、主要工作與措施
�。ㄒ唬�、建立健全組織領(lǐng)導機構(gòu)，落實責任制，做到“四落實”、“四到位”。
1、學校成立以學校負責人為組長、安全管理員為副組長組成的安全工作領(lǐng)導小組，并進行責任分工，定期研究和檢查學校安全教育工作，加強安全防范教育，健全安全保障制度，做到“四落實”、“四到位”，即：學校安全工作組織落實、安全工作制度落實、安全保證措施落實及安全責任落實；宣傳教育到位、檢查指導到位、防范意識到位及防范措施到位。
組 長：
副組長：
組 員：學校全體教職工
2、與班主任簽訂安全工作責任狀，實行安全工作“一票否決制”。凡發(fā)生重大事故的班級，一律取消本年度評優(yōu)評先資格。發(fā)生責任事故，追究責任人責任。
（二）、制定安全工作的規(guī)章制度和預(yù)案，使學校安全工作制度化、規(guī)范化。
根據(jù)上級文件精神，結(jié)合學校實際，學校制度了如下工作制度：學校安全工作制度；學校安全工作領(lǐng)導小組例會制度；安全事故報告制度；學校校舍安全管理制度；學校周邊環(huán)境安全治理制度；學校集會、出操安全管理制度；學校樓道安全管理制度；學校門衛(wèi)安全管理制度；學校辦公室安全管理制度；學校技防設(shè)施管理制度；學校疾病防治安全管理制度；安全隱患排查整改制度；教室安全管理制度；實驗室安全管理制度；圖書室安全管理制度；多媒體教室安全管理制度；學校體育活動安全管理制度；學科課堂教學安全管理制度；學校電氣線路、設(shè)備安全管理制度等。并在今后工作中不斷完善，使安全工作責任落實，運做有序。
�。ㄈ�、加強安全教育宣傳工作，形成學校、家庭、社會“三位一體”的安全教育宣傳網(wǎng)絡(luò)。
1、每學期開學前召開一次全校教職員工安全工作會議，落實各項安全制度，加強學生的安全教育。
2、安全教育與教育教學活動相結(jié)合，利用宣傳教育材料及課本中的安全知識，利用課堂、學校的宣傳場所和設(shè)備，多渠道、多形式地開展安全教育活動，每個教師都是安全教育宣傳員，增強師生的安全意識。
3、開展“一檢、三前、五個一”活動。每學期開學初學校安全工作領(lǐng)導小組要對學校安全工作進行一次全面的檢查，消除隱患，確保師生的'財產(chǎn)和人身安全，維護正常的教育教學秩序。在開學第一天及放假前、大型活動前、寒暑假前對全體師生進行安全教育，增強師生防范意識和自我保護意識。在宣傳月要懸掛橫額或宣傳板；每周班級出一句安全警示語；每月出一期安全教育板報；班級的黑板報每期要有安全教育角或法制教育角；
（四）、抓重點，重實效，通過“預(yù)防、檢查、維護、整改”等四項措施將安全管理工作落到實處
1、加強學校消防安全工作，制訂防火安全預(yù)案，防止火災(zāi)的發(fā)生
�。�1）樓道及專用教室配備了滅火器等工具。
�。�2）改造教學樓供電系統(tǒng)，將原有的鋁線更換了銅芯護套線，根據(jù)用電情況的不一樣，分裝了線路。
（3）學校還做出了禁止違章用火用電的規(guī)定，如出現(xiàn)違章事件，輕者批評教育，重者行政處分，造成后果者追究法律責任。
2、加強校舍安全管理，及時消除安全隱患，確保師生生命安全。
�。�1）定期對校內(nèi)各種設(shè)施進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題進行了及時處理。
�。�2）微機室等重點部門安裝報警器、防盜門和鐵護欄。
�。�3）學校建立“出入校人員登記制度”、“節(jié)假日值班制度”、“領(lǐng)導帶班制度”、 “學生請假制度”等各項規(guī)章制度，嚴把校門關(guān)口。外來人員必須登記、并說明原因方能入校，學生必須有班主任或?qū)W校領(lǐng)導出具的假條、并與家長取得聯(lián)系由家長親自來接方能出校。
�。�4）學校要求學生在教學樓內(nèi)要做到慢步輕聲、右側(cè)通行，嚴禁跑跳打鬧。
3、加強交通安全教育，提高學生的交通文明素質(zhì)
�。�1）開展“創(chuàng)建交通安全文明學�！被顒�。學校通過召開主題班會、廣播板報宣傳、國旗下講話、致家長一封信等形式對學生進行安全教育。
（2）認真執(zhí)行“交通三項”教育制度，每次在出行前、大型活動前和寒暑假前都對學生進行一次安全教育，在各項活動中都要委派專人負責學生的安全工作。
（3）每天帶班領(lǐng)導、值周生放學時在校門前開展交通協(xié)勤，幫助學生安全通過馬路。上學、放學時有次序進出校門，保證師生出入安全。
4、加強學校衛(wèi)生防病、防疫工作，有效預(yù)防各類疾病的發(fā)生
�。�1）加強衛(wèi)生保健常識宣傳工作，認真貫徹執(zhí)行“非典”“手足口病”“禽流感”等傳染病及學生常見病防治的法律、法規(guī)，做好預(yù)防和控制工作。
�。�2）學校經(jīng)常教育學生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，并采取一切有效措施、將常見病、多發(fā)病控制在指標之內(nèi)。
�。�3）要求學生做四勤：勤換衣服、勤洗澡、勤理發(fā)、勤剪指甲。每天要按時、按要求刷牙、漱口。
（4）嚴格執(zhí)行上級有關(guān)部門規(guī)定的作息時間，要求學生養(yǎng)成良好的作息時間。
�。�5）教育學生不購買無證商販的食品，不到不衛(wèi)生的飯店就餐，不飲用不衛(wèi)生的水。
�。�6）學校飲用水按“進校飲用水制度”嚴格管理。
�。�7）不斷提高眼保健操、間操的質(zhì)量，增強體質(zhì)，預(yù)防近視。
5、加強法制教育，抓好校園的綜合治理工作，預(yù)防違法犯罪案件的發(fā)生
�。�1）、學校聘任了法制校長及法制輔導員，與馬場派出所配合嚴抓校園周邊的治安，預(yù)防校園暴力和學生違法犯罪，保護師生的合法權(quán)益。
�。�2）、利用法制教育報告會，法制教育課，校園宣傳手段（小廣播、黑板報、宣傳欄等）開展法制教育工作，提高師生的法制觀念，依法治校。
（五）、開展“安全教育活動月”活動，不斷增強師生的安全意識
每年的4月、10月為學校的“安全教育活動月”，以全面貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針為主線，突出活動主題，大力營造“關(guān)愛生命，關(guān)注安全”的氛圍，集中開展教育活動。
1、通過懸掛橫幅，張貼宣傳圖片、宣傳標語，出黑板報、校園廣播，召開主題班會、等活動大力開展宣傳活動。
2、有效利用安全教育課，向?qū)W生傳授火災(zāi)、爆發(fā)傳染病等緊急情況時學生的自救知識，提高學生的自救能力。
3、通過家長學校、致家長一封信，召開安全教育報告會等形式，與社會、家庭互相配合共同開展安全教育活動，對學生的交通工具進行檢查，排除隱患。
�。�、加強集會和集體活動的安全保障，建立安全工作事故報告制度。
1、學校建立集會、集體活動安全預(yù)案，在組織師生集會和戶外集體活動時，落實責任，加強領(lǐng)導�；顒又幸搭A(yù)案的要求行事，主管領(lǐng)導、班主任必須親自到場組織活動，預(yù)防各類事故的發(fā)生。
2、建立學校安全工作事故報告制度。班級發(fā)生食物中毒、傳染病流行、師生非正常傷亡及綜合治理案件等重大安全事故，要在第一時間上報學校，學校在2小時內(nèi)向鎮(zhèn)衛(wèi)生、公安等相關(guān)部門報告，并及時查明事故原因，做好事故善后處理工作。
3、建立健全學校安全工作檔案，實現(xiàn)安全教育工作規(guī)范化。
學校安全工作領(lǐng)導小組、各項規(guī)章制度、重大活動安全預(yù)案、防火安全預(yù)案、學校安全工作會議記錄、各類安全工作活動記實（班隊會、廣播、黑板報、安全工作檢查記錄等）、上級文件等逐年單獨裝訂成冊，實現(xiàn)安全教育工作規(guī)范化。
安全實施方案 篇9
區(qū)整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟秩序領(lǐng)導小組各成員單位：
為確保暑期食品安全，根據(jù)市委、市政府指示和市整規(guī)領(lǐng)導小組通知精神，經(jīng)研究，定于7月18日至28日在全區(qū)開展為期10天的暑期食品安全專項檢查�，F(xiàn)將有關(guān)要求通知如下：
一、總體要求
認真貫徹落實國務(wù)院和省、市、區(qū)政府有關(guān)加強市場監(jiān)管的會議精神，按照“石政辦發(fā)[]33號”文件中食品安全的有關(guān)要求和責任，切實加強對種植、生產(chǎn)加工、流通領(lǐng)域和消費環(huán)節(jié)全過程的`管理。
二、檢查的重點
暑期食品安全專項檢查重點為肉類及熟肉制品、蔬菜、水果、奶制品、水產(chǎn)品、飲料等；重點區(qū)域包括各類食品生產(chǎn)廠家及超市、集貿(mào)市場、批發(fā)市場、街邊攤點、餐飲場所等。
三、具體要求
�。ㄒ唬└鲉挝豢山Y(jié)合此次檢查活動，根據(jù)本單位職責和工作實際，可增加檢查對象，擴大檢查范圍。
�。ǘ﹪绤柎驌魺o證、無照經(jīng)營行為，凡檢查過程中發(fā)現(xiàn)的無照經(jīng)營行為，均應(yīng)移送工商局，按照《無照經(jīng)營管理辦法》從嚴處理，堅決取締。
（三）凡屬不符合衛(wèi)生標準的食品，應(yīng)采取必要的措施予以控制，嚴禁再次流入市場。
�。ㄋ模┘訌妼θ馄愤\輸、儲藏環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查，加大對蔬菜、水果農(nóng)藥殘留的監(jiān)測、檢查力度，確保食用安全。
�。ㄎ澹┘訌妼C關(guān)、企事業(yè)單位、建筑工地和院校食堂的監(jiān)管，落實對群體用餐食品衛(wèi)生監(jiān)管的各項措施，嚴防集體食物中毒事故的發(fā)生。
四、總結(jié)驗收
整規(guī)領(lǐng)導小組各成員單位，于7月29日前，將開展工作的情況，包括：檢查的部位、查處的案件數(shù)（按肉品、熟肉、蔬菜、水果、奶制品、水產(chǎn)品、飲料、其它分類），取締無證經(jīng)營數(shù)、農(nóng)藥殘留監(jiān)測數(shù)據(jù)，查扣或銷毀不符合衛(wèi)生標準食品數(shù)，檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，下一步工作措施等，書面報區(qū)整規(guī)辦（附軟盤），專項檢查活動期間，市整規(guī)辦將到各區(qū)進行督導，活動結(jié)束后還要抽查有關(guān)單位開展專項檢查的效果。
安全實施方案 篇10
深圳第26屆世界大學生運動會召開在即，為切實加強學校的安全防范工作，進一步貫徹落實《企業(yè)事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》（國務(wù)院令第421號），健全和完善社會治安立體防控體系，維護學校內(nèi)部的安全穩(wěn)定，為大運會創(chuàng)造良好的社會環(huán)境， 營造和諧穩(wěn)定的教學生活環(huán)境，學校將把安全工作當作首要工作來抓，繼續(xù)牢固樹立安全防范意識，加強學校安全監(jiān)督檢查，加強學生的安全教育，不斷提高全校師生安全防范和自護素質(zhì)，為確保師生人身安全和學校財產(chǎn)安全，創(chuàng)建平安校園，構(gòu)建和諧校園，特制訂如下安全保衛(wèi)工作方案。
一、工作目標
加強校園及周邊治安綜合治理工作，規(guī)范學校內(nèi)部管理，加大安全防范工作的軟硬件建設(shè)。堅決杜絕重特大安全傷亡事故，盡力控制一般事故，確保在校師生的安全，保證實現(xiàn)“零死亡”“零事故”“零犯罪”目標，保持學校安全的持續(xù)穩(wěn)定。
二、主要工作措施
（一）加強領(lǐng)導，健全組織
1、成立學校安全保衛(wèi)及防控安全事故工作領(lǐng)導小組。
確定校長為學校安全第一責任人，分管副校長具體負責，學校安全工作實行“誰主管，誰負責”的領(lǐng)導責任制和“誰管理，誰負責”的崗位責任制。明確分工，安排專（兼）職安全工作人員，解決工作經(jīng)費，完善工作條件，建立相應(yīng)機制，齊抓共管，綜合治理，防控突發(fā)安全事件發(fā)生，確保學校安全工作長期有序進行。
成立光明中學安全工作領(lǐng)導小組，負責監(jiān)督檢查和協(xié)調(diào)工作。
組 長：陳霖輝
副組長：薛森強 劉燕飛
成 員：張國橋 何玲增 黃慶通 明秀琴 潘海彪
劉鳳平 何文彬 陳開金 彭輝忠 葉劍峰
朱建山 黃茂希 劉桂敏 何海飛 王 莉
廖春燕 郭炳明
由劉燕飛副校長分管學校安全工作，電話：13603098136
下設(shè)安防辦公室，人員組成：劉天軍（生管）、朱云峰 鞏新宇（校園護衛(wèi)隊）、兼職內(nèi)保人員（朱叢義、鐘質(zhì)旋、王述平、張建勇、艾麗霞）。
2、健全安全工作臺帳資料，確保安全工作有臺帳。
安全工作臺賬資料包括安全工作組織網(wǎng)絡(luò)、安全工作規(guī)章制度、安全工作責任狀、安全工作計劃方案、安全預(yù)案、安全工作會議記錄、安全工作檢查情況、安全工作整改情況、安全工作教育內(nèi)容、安全工作活動和培訓情況以及相關(guān)圖片資料、安全工作有關(guān)文件和要求等。力爭做到臺賬資料規(guī)范、齊全。
�。ǘ┘訌娦@內(nèi)部安全管理，提高安全保障能力
1、建立學校警務(wù)室，加強門衛(wèi)安全管理。
按相關(guān)要求完成學校警務(wù)室的硬件建設(shè)，安保人員的警棍等安防裝備保證配備齊全。采取切實有效措施嚴格落實門衛(wèi)工作制度，把好校園入口關(guān)。加強門衛(wèi)工作人員思想道德教育和業(yè)務(wù)能力的培訓，配備必要的防范器材，使其不僅能防偷防盜，還具備一定的防暴抗暴能力；嚴格校外人員進出校門登記制度，非本校學生和工作人員必須有完備的登記手續(xù)和正當?shù)腵理由方可進入校園，對不能說明情況的人員應(yīng)責令其離開學校，對形跡可疑的人員應(yīng)通報公安部門及時處置。
2、加強校園視頻監(jiān)控及入侵報警系統(tǒng)的建設(shè)管理。
充分利用好校園視頻監(jiān)控及入侵報警系統(tǒng)的設(shè)備使用工作，加強對重點部位的管理，做到制度齊全，措施到位，嚴防侵害、盜竊等事件發(fā)生。
3、加強校園安全班子值班及教師值勤工作。
嚴格落實教職工值勤和領(lǐng)導班子帶班制度。值勤人員應(yīng)嚴格按照學校值勤要求，按時到崗（上午7：00，下午1：20），在任何情況下都不得擅離職守。每日上學、放學時段保證有一名及以上的教師在校門口當班。值勤人員要熟知報警裝置和報警方法，做好值班記錄。在重大節(jié)假日期間要安排人員值班，保持通信工具暢通，保證緊急情況下領(lǐng)導到位，組織到位，措施到位。
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